Файл: Курсовая работа по дисциплине Международный менеджмент Влияние международного менеджмента.docx

РОСТОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ ЭКОНОМИЧЕСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ (РИНХ)

Факультет Менеджмента и предпринимательства

Кафедра Общего и стратегического

менеджмента
КУРСОВАЯ РАБОТА

По дисциплине

Международный менеджмент:

«Влияние международного менеджмента »

Выполнил

Студент гр. МЕН-131 Ким Лев Артурович

Направление 38.03.02 «Менеджмент»

Направленность 38.03.02.05 «Международный менеджмент»

Научный руководитель Яковенко Сергей Вадимович

к.э.н., доцент

каф. ОИСМ

Ростов-на-Дону

2021

Содержание

Глава 1. Транснациональные корпорации и их характеристика

1.1 Определение транснациональной корпорации………………………5

1.2 Причины возникновения транснациональных корпораций…….…8

1.3 Этапы развития ТНК………………………………………………….10

Глава 2. Специфика функционирования ТНК в условиях глобализации

2.1 Особенности функционирования ТНК………………………………14

2.2 Особенности функционирования компании Nestle…………….….20

Глава 3. Роль ТНК в мировой экономике

3.1 Роль ТНК. Преимущества и недостатки……………………………25

Заключение……………………………………………………………….29

Список используемых источников……………………………………….31

Введение

Транснациональные корпорации очень актуальны в современном мире. Каждый человек в той или иной степени сталкивается с их деятельностью. Мы потребляем продукты, носим одежду, покупаем автомобили, используем информационные технологии - практически все это является результатом их деятельности. Данные компании играют ведущую роль в современной экономике, т.к. достаточно легко приспосабливаются к изменениям спроса, постоянно разрабатывают новые стратегии развития, способны предоставить огромный ассортимент товаров и услуг. Однако многие выделяют и существенные недостатки ТНК. Например, нанесение большого вреда окружающей среде.

В настоящее время появляется все больше и больше международных компаний, в результате чего происходит обострение международной конкуренции. Быстроразвивающиеся фирмы стремятся занять свое место на международной арене. Ведь формирование ТНК связано с тем, что оно дает большие преимущества в сфере международной торговли, позволяя более успешно преодолевать многочисленные политические и торговые барьеры.

В работе изучены особенности функционирования некоторых успешных компаний, которые развивают свой бизнес на протяжении нескольких лет и достигли значительных успехов в этой сфере, чтобы определить наиболее правильное направление развития компании для становления ее международной.

Цель: выявить особенности деятельности ТНК в условиях глобализации.

Для достижения поставленной цели в работе решаются следующие задачи:

Рассмотреть понятие "транснациональная компания";
Исследовать причины возникновения ТНК;
Проанализировать этапы развития ТНК;
Выявить специфику функционирования ТНК в условиях глобализации;
Рассмотреть особенности функционирования ТНК в общем;
Изучить особенности и этапы развития Nestle.
Определить роль ТНК в мировой экономике;
Выявить недостатки и преимущества.

Объект исследования: Транснациональная компания.

Предмет исследования: Особенности функционирования ТНК.

Методологической основой исследования является метод анализа и синтеза научной информации и системный подход. А также был применен метод ТТР. В процессе исследования использовался прием сравнения.

Новизна исследования заключается в изучении особенностей управления деятельностью ТНК на основе сравнения различных компаний.

В первом разделе рассматриваются все основные черты деятельности ТНК, их причины возникновения, этапы развития. Во втором разделе показаны особенности деятельности международных компаний на примере. А также уделено особое внимание такой международной компании, как Nestle, которая является ярким примером ведущей ТНК. И в заключении постараюсь определить основную роль ТНК в мировой экономике.

транснациональная корпорация мировая экономика

Глава 1. Транснациональные корпорации и их характеристика

1.1 Определение транснациональной корпорации

Одни исследователи называют транснациональные компании глобальными, международными другие многонациональными. Однако наиболее распространен термин "транснациональные компании", который и будет использован в работе.

Учитывая, что понятие "транснациональная корпорация" затрагивает интересы многих государств, ООН выработала свой вариант определения, который гласит, что ТНК - это компания:

1) включающая в себя единицы в двух или более странах, независимо от юридической формы и поля деятельности;

2) оперирующая в рамках системы принятия решений, позволяющей проводить согласованную политику и осуществлять общую стратегию через один или более руководящий центр;

3) в которой отдельные единицы связаны посредством собственности или каким-либо другим образом так, что одна или более из них могут иметь значительное влияние на деятельность других, и в частности делить знания, ресурсы и ответственность с другими [1]. По данным ООН, сейчас насчитывается коло 80 тысяч ТНК, контролирующих за пределами своих стран около 820 тысяч иностранных филиалов. Сто наиболее крупных ТНК имеют 70-80 % всех зарубежных активов [2].

Обобщив вышеизложенное, можно сказать, что транснациональные компании (ТНК) - это те компании, которые, находясь в стране-источнике существования, имеют свои рынки за пределами этой страны. Они занимают ведущее место на мировом рынке, и их товары или услуги пользуются широким спросом среди потребителей.

ТНК контролирует до 40 % промышленного производства в мире (практически половину международной торговли). Объем произведенной продукции на предприятиях ТНК ежегодно превышает 6 трлн. долларов. На них занято 73 млн. человек, т.е. каждый десятый занятый в мире, исключая сельское хозяйство [2].

Выделяют три главных критерия принадлежности компании к ТНК:

Структурный критерий подразумевает под собой наличие у фирмы собственные филиалы в двух и более стран или высший управленческий персонал является гражданами разных стран. Например, по этому критерию выделяют американские, японские компании и т.д.

Критерий результативности. Согласно методологии ООН, международный характер деятельности ТНК можно проанализировать по трем ключевым показателям:

Отношение зарубежных активов ТНК к общим активам ТНК;
Отношение объемов реализации ТНК за рубежом к общим объемам реализации ТНК;
Отношение числа занятых в общих подразделениях ТНК в общей численности занятости.

Среднее арифметическое этих трех показателей называется индексом транснациональности, который служит обобщающим критерием международной деятельности ТНК.

Все элементы ТНК действуют как единый механизм, осуществляя эффективную деятельность с целью наибольшей прибыли. Так называемая "материнская" компания координирует деятельность всех зарубежных филиалов и дочерних фирм. Материнская компания является как бы центром всей системы, она осуществляет контроль за остальными элементами. К таким элементам относят: дочерние компании, ассоциированные компании (материнская компания владеет от 10 до 50 % акций, что позволяет ей принимать участие в контроле), зарубежные филиалы (не имеют юридической самостоятельности), совместные предприятия (ТНК владеет ими совместно с местной фирмой не менее года.

Если рассматривать ТНК по национальной принадлежности можно заметить, что практически все крупнейшие ТНК относятся к так называемым трем экономическим центрам нашей планеты: США, ЕС и Япония. Однако с течением времени состав ТНК становится все более разнообразным по происхождению.

Проанализировав особенности географического положения 1000 ведущих мировых компаний по версии Standard&Poor, мною была сделана диаграмма (рис.1), в которой видно соотношение фирм разных стран. Отметим несколько компаний развивающихся стран: Rosneft (Россия), America Myvil (Мексика), Petrobras - Petruleo Brasil (Бразилия) и др. Компании США: General Electric, Microsoft, Citigroup, Toyota Motor и др. Компании Западной Европы: Anglo American (Великобритания), Intesa Sanpaolo (Италия), Telefynica (Испания) и т.д.

Рис. 1
ТНК играют ведущую роль в развитии мирохозяйственных связей путем проведения глобальных стратегий, объединяющих национальные и региональные рынки [3]. Основное влияние на экономику ТНК оказывают, осуществляя инвестиционную деятельность.

1.2 Причины возникновения транснациональных корпораций

Существует множество причин возникновения транснациональных компаний. На мой взгляд, все они связаны с несовершенством рынка, с ограничениями в международной торговле, с превосходством монопольных компаний, обладающих сильной властью и т.д.

Успех транснациональных корпораций заключается в том, что они обладают достаточно весомыми преимуществами относительно других компаний.

Зарубежные филиалы играют исключительную важную роль в обеспечении доступа к иностранным рынкам, снижении издержек производства, повышении прибыли. Все это обеспечивает финансовую устойчивость транснациональных корпораций и помогает им переживать периоды кризисов [6]. Именно эти преимущества и лежат в основе причин возникновения ТНК.

Во-первых, возможность повышения эффективности и усиления конкурентоспособности. Необходимость выстоять в конкурентной борьбе ведет к формированию производства и скоплению капитала в международном масштабе.

Во-вторых, возможность использования навыков управления, производственного капитала определенной корпорации в различных филиалах разных стран.

В-третьих, доступ к ресурсам иностранных государств. В роли этих ресурсов могут выступать: дешевая рабочая сила, сырье, научно-исследовательский потенциал.

В-четвертых, возможность использовать в своих интересах особенности государственной политики той страны, в которой находится филиал или дочерние компании ТНК.

В-пятых, способность удерживаться на выгодной позиции путем переноса своих разработок и технологий в зарубежную страну, а в это время разрабатывать новые технологии на базе материнской компании.

В-шестых, способность уменьшать производственные риски.

Также не стоит забывать о том, что государство имеет большое значение в развитие ТНК. Оно поддерживает деятельность многих транснациональных корпораций, имея в этом собственную заинтересованность, обеспечивают им рынки сбыта и возможности для иностранных инвестиций путем заключения различных политических, экономических и торговых союзов и международных договоров, создают национальные торговые барьеры для защиты тех же компаний.

Все эти причины обусловили быстрый рост транснациональных компаний в последнее время.

1.3 Этапы развития ТНК

Возникновение первых транснациональных компаний можно отнести к XVII в., именно тогда существовали компании "East India Company", однако большинство исследователей считают этим периодом конец XIX в.

Со времени своего возникновения транснациональные компании претерпели значительные изменения, которые явились следствием эволюции международного разделения труда, а также эволюции факторов производства, их интенсификации и интеграции.

В историческом развитии ТНК принято выделять ряд этапов.

Первые компании основывались на разработке сырьевых ресурсов бывших колоний. По организационно-экономической форме и механизмам функционирования это были картели, синдикаты и первые тресты.

Ко второму этапу относятся компании, возникшие в промежутке между Первой и Второй мировыми войнами.

К третьему этапу относят транснациональные компании, успешно осуществлявшие свою деятельность в мировой экономике после Второй мировой войны. В это время происходило так называемое соединение национального и зарубежного производства. Картели оставались в прошлом, создавались международные концерны, в рамках которых и создавались многоотраслевые комплексы. Стоит отметить ряд причин, способствовавших этому:

Усиление концентрации производства и капитала;
Воздействие научно-технического прогресса, способствовавшего выделению многих новых первичных отраслей промышленности;
Диверсификация производства;
Переход в управлении к децентрализованной структуре;
Усиление финансовых связей внутри отдельных компаний и финансовых групп.