Файл: Методы управления инновационными проектами (Теоретические основы методов управления инновационными проектами).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 28.03.2023

Просмотров: 116

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

7.Экстремальное программирование Extreme Programming (XP)

Данная методология управления проектами оказывает особенности (возможности) коротких циклов развития, частые релизы и открытое взаимодействие со стейкхолдерами. Команды сосредотачиваются на сотрудничестве и эффективности/производительности, написании наиболее простых из всех возможных кодов для достижения желаемого качества, при этом избегая истощения и низкокачественного конечного результата.

8.Канбан/ KANBAN

Основная цель состоит в производстве медленного и непрерывного потока результатов через протяженный во времени рабочий/производственный процесс для визуализации прогресса и раскрытия процессных/производственных проблем. Понимая, где происходят простои, теряется время, члены команды могут намного более оперативно улучшить производительность.

9.LEAN или бережливое производство

Задача заключается в создании ценностей высокого уровня и обеспечении высочайшего качества работы с меньшими трудовыми ресурсами, средствами и временем.

Lean сокращает потери, устраняя узкие места, фокусируясь на ценностях потребителя и постоянно улучшая процесс производства. Использование Lean помогает сократить расходы, оперативно выполнять работу в поставленные сроки, достигать существенных результатов в составе малочисленных команд, привлекая к выполнению задачи минимальное количество человеческих ресурсов.

10.Бережливое производство и 6 Сигм

Объединяя эффективность системыLeanс шестью сигма, появляется возможность улучшить производственный процесс. Определив, как в действительности выполняется производственный процесс, члены команды проекта устраняют потери и сосредотачиваются на создании конечного результата с максимально высоким качеством для клиента (создание конечной ценности для потребителя).

11.Prince (проекты в контролируемой среде) Projects in Controlled Environments (PRINCE2)

Гарантирует, что каждый проект имеет бизнес обоснование и способствует созданию ценности. Планирование начинается с четкого определения: потребностей, запрашиваемых потребителем, реальной выгоды и точной оценки затрат.

12.PRISM (проекты со встроенными устойчивыми/жизнеспособными методами)

Сочетание проектного планирования с экологической устойчивостью мер. Хотите пойти в «зеленом» направлении? В таком случае, PRISM точно для Вас! Сокращение расходования энергии и издержек обращения (распределение затрат), все это при одновременном снижении Вашего воздействия на окружающую среду.


13.Процессно-ориентированное проектное управление PBPM (Process-Based Project Management)

Гарантия того, что каждый проект будет направлен на продолжение следованию миссии компании. Перед стартом (инициацией) проекта, план проекта анализируется с целью определения его соответствия утвержденной/установленной миссии. Если же результат анализа отрицателен, то все стратегии и цели корректируются. Каждое действие добавляет ценность к стратегическому видению организации. Данные методы управления проектами также подходят и для административных проектов в компаниях.

14.SCRUM

Придавая особое значение продуктивности, сосредоточиванию и взаимодействию, участники проекта могут достигать высококачественного конечного результата в короткие сроки и в тоже время легко адаптироваться к изменениям. Командная работа осуществляется в короткие «рывки/забеги» для максимальной эффективности, плюсом ко всему этому является возможность испытаний новых итераций быстро и с моментальной фиксацией ошибок.

15.SIX SIGMA

Улучшение процессов и качества продукции за счет снижения дефектов или ошибок. Рейтинг/градация «6 сигма» означает, что 99,99966% от того, что производится - является бездефектным. Проверяя процессы производства в целом, Вы можете найти возможные улучшения/доработки даже перед появлением дефектов.

16.Водопад (поточный метод) Waterfall

Данная методология управления проектами предполагает разбиение проекта на ряд последовательных задач. С четким определением целей и временной шкалой (заданными сроками), члены проекта выполняют задания в установленном порядке, завершая каждое задание перед тем, как преступать к последующему. Подробное планирование означает тщательный график (определенные сроки) и бюджет.

Все методы управления проектами по-своему хороши и в каждом есть свои плюсы и минусы, применение методологии управления проектом очень сильно зависит от целей, типа и контекста проекта.

Таким образом использование концепции проектного управления, внедрение проектного управления позволяет решить задачу эффективного управления ресурсами на предприятии.Отличие проекта от производственной деятельности заключается в том, что проект является однократной, а не циклической деятельностью.


2 Анализ методов управления инновационными проектами в среднем бизнесе на примере ООО «Спецмонтажстрой» г.Тверь

2.1 Организационно- экономическая характеристика компании

Компания «Спецмонтажстрой», основанная в 1997 году, на сегодняшний день является одной из крупнейших строительных компаний Тверского региона.

Компания «Спецмонтажстрой» осуществляет полный комплекс услуг в области проектирования и строительства объектов любого уровня сложности.

ООО «Спецмонтажстрой» является юридическим лицом, имеет свою печать, баланс, расчетный счет; действует на принципах полного коммерческого расчета, несет ответственность за результаты деятельности, выполнение принятых на себя обязательств перед бюджетом, банком и клиентами. Участники общества несут убытки, связанные с деятельностью общества, в пределах своей части в уставном фонде.

Компания «Спецмонтажстрой» имеет собственное производство и работает уже 6 лет на рынке Твери и Тверской области.

Основным видом деятельности является

  • строительство зданий и сооружений;
  • подготовка строительного участка;
  • производство общестроительных работ;
  • проектирование и строительство домов, зданий, строительство коттеджей любой сложности;
  • ремонт помещений любого типа;
  • устройство и капитальный ремонт кровли, теплоизоляции любой сложности;
  • проектирование и дизайн жилых и нежилых помещений;
  • перепланировка жилых и нежилых помещений с согласованием во всех инстанциях;
  • осуществление функций генерального подрядчика при строительстве административных зданий, коттеджных поселков;
  • технический надзор за качеством работ на всех этапах строительства;
  • отделка домов, коттеджей;
  • прокладка наружных и внутренних инженерных сетей;
  • производство сантехнических и электромонтажных работ;
  • реконструкция или демонтаж зданий, строений.

Прибыль общества создается из поступления от коммерческой деятельности и определяется на основе действующего законодательства и может определяться каждый отчетный период. Расчеты по прибыли и убыткам проводятся после составления баланса в конце каждого отчетного периода. Полученная прибыль полностью остается в распоряжении общества, которое самостоятельно определяет ее использование.


Генеральный директор

Зaм. директoрa пo экoнoмике

Зaм.директoрa пo прoизвoдcтву

Глaвный инженер

Oтдел cнaбжения

Нaчaльники учacткoв

Мacтерa

ПТO

Oтдел кaдрoв

Глaвный

бухгaлтер

Бухгaлтерия

Oтдел техничеcкoгo oбcлуживaния

Рис. 5 Организационная структура ООО «Спецмонтажстрой»

Помимо представленных работников, в штат входят водители-грузчики, кладовщики, кассиры, уборщицы и прочий обслуживающий персонал. Всего на данный момент штат сотрудников фирмы насчитывает 360 человек.

Таблица 1 Наличие и динамика численности персонала предприятия

Наименование показателя

Год

Темп роста, %

2015

2016

2017

2015/2016

2016/2017

2017/2015

Среднесписочная численность, всего

359

366

368

101,95

100,55

102,51

Ученики

Промышленно-производственный персонал

155

157

158

101,29

100,64

102,78

Рабочие

180

184

185

102,22

100,54

154,1

Служащие

24

25

25

из них:

Руководители

11

11

11

100

100

100

Специалисты

13

14

14

107,69

100

107,69

Таким образом из таблицы можно видеть, что среднесписочная численность колеблется, но в среднем имеет положительную динамику.

2.2 Анализ методов управления проектами

Все проекты строительной компании Спецмонтажстрой условно можно классифицировать на 4 типа.

Первый тип проектов: строительство, реконструкция, капитальный ремонт.

Второй тип проектов: проекты, имеющие целью на организацию текущей деятельности:

  • выработка и утверждение планов социально-экономического развития на следующий год;
  • проведение заявочной компании МТР на следующий год;
  • выработка и утверждение плана капитального ремонта, капитального строительства на будущий год;
  • проведение ежегодной балансовой комиссии.

Еще один тип проектов: внедрение новейших структур, систем, процедур:

  • внедрение Интегрированной Корпоративной Системы МИКС, «Boss-Кадровик»;
  • организация системы управления материально-техническими ресурсами;
  • изменение названия компании;
  • внедрение системы документационного контроля;
  • организация деятельности новых подразделений компании.

Следующий тип проектов, которым уделяется огромное внимание в ООО «Спецмонтажстрой», это социальные проекты:

  • организация летнего отдыха детей
  • проведение Спартакиады
  • организация фестиваля «Огонек»

Проведение юбилея компании

В проектном менеджменте выделяют 4 фазы управления проектами: инициация, планирование, исполнение и завершение проекта.

Рассмотрим, как через данные этапы проходят проекты в компании «Спецмонтажстрой».

Инициатива по внедрению больших проектов исходит, от руководства компании. Так как высшее руководство владеет информацией в полном объеме и действует в соответствие со стратегией развития предприятия. Среднее звено вносит также вклад в процесс инициации проектов. Источниками идей являются:

Семинары, совещания, конференции, выставки

Потребители, поставщики, консультанты

Литература

Задача планирования построение модели реализации проекта. На данном этапе формируется план мероприятий, утверждается бюджет проекта, необходимая потребность в ресурсах, структура управления проектом.

Как пример можно привести организацию фестиваля «Огонек». Данный фестиваль каждые 2 года проводится компанией и является значимым событием компании. На первом фестивале, в 2014 году принимало участие 200 человек, в 2016 году – 400 человек, в 2017 году – уже 600 человек.

В рамках организации фестиваля «Огонек» выработаны:

положение «О корпоративном фестивале «Огонек»

состав оргкомитета

подробный план мероприятий по подготовке и проведению фестиваля

смета затрат

программа мероприятия

графики заезда, отъезда, репетиций, организации питания

Итак планирование проекта выполнено полно и грамотно.

Рис. 6 Проектный треугольник

Процесс управления проектами характеризуется проектным треугольником. Проекты имеют дату окончания, бюджет и объем работ, и это трио времени, денег и объема называют проектным треугольником, потому что при внесении изменений в один из элементов оба других изменяются.

При увеличении объема работ увеличится время исполнения и стоимость. Если нужно укоротить время, то нужно привлечь дополнительные ресурсы, что приведет к повышению цены проекта. Четвертой стороной выступает качество исполнения проекта, и при внесении изменений в любой из параметров проекта поменяется и качество.