Файл: Выбор стиля руководства в организации (Авторитарный стиль).pdf

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 30.03.2023

Просмотров: 142

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

Глава 1 Понятие стиля руководства

Глава 2. Авторитарный стиль

Глава 3 Демократический стиль

Глава 4. Либеральный стиль

Глава 5. Одномерность и многомерность руководства

Заключение

Cписок используемой литературы

Сам выбор стиля и его воплощение в определенной мере является искусством.[75]

В зависимости от этих критериев руководитель использует пять перечисленных выше стилей управления, алгоритм выбора которых отражен на рис. 5[76]

Рисунок 5

  1. руководитель сам принимает решение на основе имеющейся информации

Б) подчиненные предоставляют информацию, а руководитель принимает решение

  1. руководитель на основе высказанных подчиненными мнений принимает решение

Г) руководитель совместно с подчиненными ищет и принимает решение

Д) руководитель постоянно работает с группой, которая вырабатывает и принимает коллективное решение[77]

В теории менеджмента существует не один подход к проблеме руководства.

Руководители в своей деятельности используют все стили управления[78].

Заключение

 Авторитарный, демократический и либеральный стили управления не имеют между собой барьера, и на деле плавно переходят друг в друга, образуя непрерывную цепочку.

Авторитарный стиль предпочтительнее для руководства более простыми видами деятельности, ориентированными на количе­ственные результаты, а демократический — сложными, где на первое место высту­пает качество.

Чтобы точно оценить ситуацию, руководитель должен хорошо представлять способности подчиненных и свои собственные, природу задачи, потребности, полномочия и качество информации. Руководитель должен всегда быть готовым к переоценке суждений и, если необходимо, соответствующему изменению стиля руководства.

Лидерство, как и управление, является в некоторой степени искусством. Руководитель, который хочет работать как можно более эффективно, получить все, что можно, от подчиненных, не может позволить себе применять какой-то один стиль руководства на протяжении всей своей карьеры.

В некоторых ситуациях руководители могут добиться эффективности своей работы, структурируя задачи, планируя и организуя задачи и роли, проявляя заботу и оказывая поддержку. В других ситуациях руководитель может посчитать более правильным, оказывать влияние, разрешая подчиненным в какой-то степени участвовать в принятии решений, а не структурировать условия осуществления работы

В заключении сделаем вывод о том, что эффективные руководители реагируют на ситуации гибко, т.е меняя стили, а самым эффективным сти­лем в подвижной внешней и внутренней среде высту­пает адаптивный.

Cписок используемой литературы

  1. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с ISBN 978-5-392-00102-6/
  2. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»).

ISBN 978-5-91180-854-9/

  1. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века»)

ISBN 5-222-02543-8

  1. Карпов А.В.К26 Психология менеджмента: Учеб. пособие. — М.: Гардарики,2015. — 584 с: ил. ISBN 5-8297-0018-2 (в пер.)
  2. КарякинА.М. Управление персоналом: Электронное учеб. пособие. 3-я редакция/ Иван. гос. энерг. ун-т. - Иваново, 2015
  3. Лукичева, Л.И. Управление решениями: учебник / Л.И. Лукичева. – М.: Омега-Л, 2016. – 383с
  4. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. «Основы менеджмента», М., изд-во «Дело», 2017г.-с. 325
  5. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации Учебник. — М.: Аспект Пресс, 2018 —279 с. Серия «Управление персоналом».
  6. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. пособие. -- 5-е изд. -- М.: Дело. 2017

Приложение

Рисунок 1

Источник: Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века»)

Точка зрения Мак-Грегора «Теория Х» и «Теория Y»

Рисунок 2

Источник: Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016.

Рисунок 3

Источник: Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века»)

Типы поведения руководителя

Рисунок 4

Источник: Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016

Графическое изображение модели Танненбаума-Шмидта

Демократический стиль Авторитарный стиль

(ориентация на отношения) (ориентация на результаты)

Рисунок 5

Источник: Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016

Схема модели Врума-Йеттона

  1. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  2. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  3. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  4. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  5. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  6. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  7. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  8. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  9. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  10. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  11. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  12. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  13. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  14. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  15. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9 ↑

  16. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6 ↑

  17. Карпов А.В.К26 Психология менеджмента: Учеб. пособие. — М.: Гардарики,2005. — 584 с: ил. ISBN 5-8297-0018-2 (в пер.) ↑

  18. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  19. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65с ↑

  20. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  21. Пугачев В.П. Руководство персоналом организации Учебник. — М.: Аспект Пресс, 2002. —279 с. Серия «Управление персоналом» ↑

  22. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ 165с ↑

  23. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  24. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  25. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  26. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  27. Филина Ф.Н. Самый лучший стиль управления. - Новый менеджмент, №5, 13.03.2017. ↑

  28. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  29. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  30. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  31. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  32. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  33. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  34. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  35. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  36. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  37. Карякин А.М. Управление персоналом: Электронное учеб. пособие. 3-я редакция/ Иван. гос. энерг. ун-т. - Иваново, 2015 ↑

  38. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  39. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  40. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  41. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. пособие. -- 5-е изд. -- М.: Дело. 2017 ↑

  42. Травин В.В., Дятлов В.А. Менеджмент персонала предприятия: Учеб.-практ. пособие. -- 5-е изд. -- М.: Дело. 2017 ↑

  43. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  44. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  45. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  46.  Карпов А.В. К26 Психология менеджмента: Учеб. пособие. — М.: Гардарики, 2015. — 584 с: ил.

    ISBN 5-8297-0018-2 (в пер.) ↑

  47. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  48. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  49. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  50. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  51. Карякин А.М. Управление персоналом: Электронное учеб. пособие. 3-я редакция/ Иван. гос. энерг. ун-т. - Иваново, 2015 ↑

  52. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  53. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  54. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  55. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  56. Лукичева, Л.И. Управление решениями: учебник / Л.И. Лукичева. – М.: Омега-Л, 2006. – 383с ↑

  57. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – ↑

  58. Лукичева, Л.И. Управление решениями: учебник / Л.И. Лукичева. – М.: Омега-Л, 2006. – 383с  ↑

  59. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  60. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  61. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  62. Лукичева, Л.И. Управление решениями: учебник / Л.И. Лукичева. – М.: Омега-Л, 2006. – 383 ↑

  63. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  64. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  65. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ 165с ↑

  66. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  67. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  68. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  69. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / 224с ↑

  70. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ 165с ↑

  71. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ 165с ↑

  72. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. «Основы менеджмента», М., изд-во «Дело», 2017г.-с. 325 ↑

  73. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ 65 ↑

  74. Глухова В.В. Г55 Менеджмент: Учебник для вузов. 3-е изд.- СПб.: Питер, 2015-608с. : ил.- (Серия «Учебник для вузов»). ISBN 978-5-91180-854-9/ ↑

  75. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

  76. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ ↑

  77. Веснин В.Р. В38 Менеджмент: учеб. - 3-е изд., перераб. и доп. – М. : Проспект, 2016. – 512с

    ISBN 978-5-392-00102-6/ 165с ↑

  78. Казначевская Г.Б. К 14 Менеджмент. Учебное пособие / Изд-е 2-е, доп. и перераб.- Ростов н/Д: «Феникс», 2017-352с. (Серия «Учебники ХХI века») ISBN 5-222-02543-8 / ↑

Смотрите также файлы