Файл: Структура корпоративной культуры.pdf

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 16.05.2023

Просмотров: 474

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

Глава 1. Понятие корпоративной культуры

1.1 Понятия корпоративной и организационной культуры

1.2 Элементы и функции корпоративной культуры.

1.3. Корпоративная культура как элемент имиджа организации

1.4 Ограничения корпоративной культуры

Глава 2. Корпоративная культура в России

Глава 3. Структура корпоративной культуры.

Глава 4. Позитивная и негативная корпоративная культура

Глава 5. Формирование корпоративной культуры

Заключение

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

В итоге, все поставленные цели достигнуты, установленные задачи решены в полном объеме.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Абрамова С.Г., Костенчук И.А. О понятии «корпоративная культура» // Организационное консультирование как ресурс развития общества, государства, политики и бизнеса: тезисы научно-практической конференции. - М., 1995. - С.29-33

Авакян Н.В. Проблемы функционального содержания организационной культуры предприятия. – 2009. – № 2 (3). – С. 172.

Аверьянова А. А. Корпоративная культура и ее особенности в России // Молодой ученый. — 2016. — №29. — С. 345-347.

Анищенко В.А. Роль корпоративной культуры впринятии управленческих решений- 2009. - № 3 (93).- С. 68.

Баландина Т. Корпоративная культура // Лаборатория маркетинга и PR. — 2005. — № 3. – 77 с.

Базаров, Т.Ю. Межкультурная коммуникация и корпоративная культура / Т.Ю. Базаров. - М.: Логос, 2004. – 224 с. С. 75

Беликова И. Организационная культура. Учебное пособие – Агрус, 2013 - 65 с.

Галкина Т.П. Социология управления от группы к команде. – М.: Финансы и статистика, 2004

Корпоративная стратегия. Теория и практика: Руководство для профессионалов/ Д. Джонсон, К. Шоулз, Р. Уиттингтон, Под ред. Д. Джонсона. – М.: Вильямс, 2007. – 276 с.

Иванова С.В. Корпоративная культура: традиции и современность, 2000 - 40 С.

И.И. Исаченко, О.И. Елизарова, Е.А. Кондрусь, И.С. Машинская «Управление человеческими ресурсами» МГУП, 2012. – 206 С.

Кальянов А.В // Научные труды МАУП. - 2010. - № 1(24). - С. 25.

Камерон Э., Грин М. Управление изменениями. — М.: Издательство «Добрая книга», 2006. -360 с.

Королько В.Г. Основы паблик рилейшенз. – РЕФЛ – БУК, К.: стр. 298.

Маркс К. и Энгельс Ф., Соч., 2 изд., т. 8, с. 14

Мешков Александр Юрьевич Структура корпоративной культуры // Вестник ЮУрГУ. Серия: Социально-гуманитарные науки. 2012. №10 (269).

Рыбакова М. В. Организационная культура как фактор устойчивого развития / Управление персоналом. — 2004. — № 2. — С. 221.

О. Е. Стеклова. Организационная культура: учебное пособие О. Е. Стеклова. - Ульяновск: УлГТУ,2007. - 127 с.

Спивак В.А. Корпоративная культура: теория и практика: Учебное пособие/ Под ред. В.А. Спивака. – С-П.: Питер, 2001. – С. 321

Стец И. Современные особенности формирования эффективной организационной культуры промышленного подприятия / И. Стец // Инновационная экономика. - 2011. - № 5. - С. 60-63.

Тощенко Ж. Т., Баландина Т. Новый взгляд на понятие корпоративная культура // Социологические исследования. — 2005. — № 4. — С. 136.

Ушкав К. М. Организационная культура: уровневая модель оценки // Директор школы. — 1995. — № 3. — С. 2—4.

Фролова С. С. Указ. соч. — С. 124—126.

Фролов С. С. Социология организаций: учебник. — М.: Гардарики, 2001. — С. 123; Могутнова Н. Н. Корпоративная культура: понятие, подходы // Социологические исследования. — 2005. — № 4. — С. 133; Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. / пер. с анг, под ред. Т. Ю. Ковалевой. — СПб.: Питер, 2007. — С. 31; Спивак В. А. Корпоративная культура: теория и практика. — М.: Питер, 2001. — С. 345; Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: учебник. 4-е изд. перераб. и доп. — М. : Экономистъ, 2008. — С. 532.

Шейн Э. Х. Организационная культура и лидерство: построение, эволюция, совершенствование / пер. с англ. С. Жильцов, А. Чех ; под ред. В. А. Спивак. — СПб. : Питер. — 2002. — 335 с.

В.Н.Шеляпин, Г.А.Федотова Формирование корпоративной культуры организации: теоретический аспект, 2012. –С. 63.

Шконда В.В. Системная концептуальная модель развития корпоративной культуры / В.В. Шконда,

Щуров Владимир Александрович, Комиссаров Алексей Владимирович Введение в классическую теорию корпоративной культуры // Вестник Нижегородского университета им. Н.И.Лобачевского. Серия: Социальные науки. 2010. №2. С.106-112

Robbins, Stephen P. Essentials of organizational behavior. Prentice-Hall, Inc. New Jersey, 1994.-248p.

Jaffee D. Organization Theory: tension and change. McGraw-Hill International Editions. New York, 2001.-3p.

  1. Базаров, Т.Ю. Межкультурная коммуникация и корпоративная культура / Т.Ю. Базаров. - М.: Логос, 2004.– 224 с. С. 75 ↑

  2. Маркс К. и Энгельс Ф., Соч., 2 изд., т. 8, с. 14 ↑

  3. Robbins, Stephen P. Essentials of organizational behavior. Prentice-Hall, Inc. New Jersey, 1994.-248p. ↑

  4. Jaffee D. Organization Theory: tension and change. McGraw-Hill International Editions. New York, 2001.-3p. ↑

  5. Спивак В. Корпоративная культура / В. Спивак. – Спб.: Питер, 2001. – 28-30 с. ↑

  6. Шконда В.В. Системная концептуальная модель развития корпоративной культуры / В.В. Шконда,

    А.В Кальянов // Научные труды МАУП. - 2010. - № 1(24). - С. 25. ↑

  7. Анищенко В.А. Роль корпоративной культуры впринятии управленческих решений- 2009. - № 3

    (93).- С. 68. ↑

  8. Авакян Н.В. Проблемы функционального содержания организационной культуры предприятия. – 2009. – № 2 (3). – С. 172. ↑

  9. Стец И. Современные особенности формирования эффективной организационной культуры промышленного подприятия / И. Стец // Инновационная экономика. - 2011. - № 5. - С. 60-63. ↑

  10. Авакян Н.В. Проблемы функционального содержания организационной культуры предприятия. – 2009. – № 2 (3). – С. 172. ↑

  11. URL: https://iteam.ru/publications/marketing/section_49/article_2124 (Дата обращения: 13.01.2018) ↑

  12. Галкина Т.П. Социология управления от группы к команде. – М.: Финансы и статистика, 2004, с.80 ↑

  13. Галкина Т.П. Социология управления от группы к команде. – М.: Финансы и статистика, 2004, с.45 ↑

  14. Королько В.Г. Основы паблик рилейшенз. – РЕФЛ – БУК, К.: стр. 298. ↑

  15. И.И. Исаченко, О.И. Елизарова, Е.А. Кондрусь, И.С. Машинская «Управление человеческими ресурсами» МГУП, 2012. – 206 С. ↑

  16. Иванова С.В. Корпоративная культура: традиции и современность, 2000 - 40 С. ↑

  17. Аверьянова А. А. Корпоративная культура и ее особенности в России // Молодой ученый. — 2016. — №29. — С. 345-347. — URL https://moluch.ru/archive/133/37176/ (дата обращения: 15.01.2018). ↑

  18. URL: http://mba.ru/pricing. (Дата обращения: 05.02.2018) ↑

  19. Мешков Александр Юрьевич Структура корпоративной культуры // Вестник ЮУрГУ. Серия: Социально-гуманитарные науки. 2012. №10 (269). ↑

  20. Фролов С. С. Социология организаций: учебник. — М.: Гардарики, 2001. — С. 123; Могутнова Н. Н. Корпоративная культура: понятие, подходы // Социологические исследования. — 2005. — № 4. — С. 133; Шейн Э. Организационная культура и лидерство. 3-е изд. / пер. с анг, под ред. Т. Ю. Ковалевой. — СПб.: Питер, 2007. — С. 31; Спивак В. А. Корпоративная культура: теория и практика. — М.: Питер, 2001. — С. 345; Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент: учебник. 4-е изд. перераб. и доп. — М. : Экономистъ, 2008. — С. 532. ↑

  21. Баландина Т. Корпоративная культура // Лаборатория маркетинга и PR. — 2005. — № 3. — С. 77. ↑

  22. Тощенко Ж. Т., Баландина Т. Новый взгляд на понятие корпоративная культура // Социологические исследования. — 2005. — № 4. — С. 136. ↑

  23. Шейн Э. Х. Организационная культура и лидерство: построение, эволюция, совершенствование / пер. с англ. С. Жильцов, А. Чех ; под ред. В. А. Спивак. — СПб. : Питер. — 2002. — 335 с. ↑

  24. Ушкав К. М. Организационная культура: уровневая модель оценки // Директор школы. — 1995. — № 3. — С. 2—4. ↑

  25. Рыбакова М. В. Организационная культура как фактор устойчивого развития / Управление персоналом. — 2004. — № 2. — С. 221. ↑

  26. О. Е. Стеклова. Организационная культура: учебное пособие О. Е. Стеклова. - Ульяновск: УлГТУ,2007. - 127 с. ↑

  27. И.Беликова Организационная культура. Учебное пособие – Агрус, 2013 - 65 с. ↑

  28. Фролова С. С. Указ. соч. — С. 124—126. ↑

  29. Баландина Т. Корпоративная культура // Лаборатория маркетинга и PR. - 2005. — № 3. – 77 с. ↑

  30. Мешков Александр Юрьевич Структура корпоративной культуры // Вестник ЮУрГУ. Серия: Социально-гуманитарные науки. 2012. №10 (269). ↑

  31. Абрамова С.Г., Костенчук И.А. О понятии «корпоративная культура» // Организационное консультирование как ресурс развития общества, государства, политики и бизнеса: тезисы научно-практической конференции. - М., 1995. - С.29-33 ↑

  32. Щуров Владимир Александрович, Комиссаров Алексей Владимирович Введение в классическую теорию корпоративной культуры // Вестник Нижегородского университета им. Н.И.Лобачевского. Серия: Социальные науки. 2010. №2. С.106-112 ↑

  33. Абрамова С.Г., Костенчук И.А. О понятии «корпоративная культура». – М.: 2007. – 184 с ↑

  34. В.Н.Шеляпин, Г.А.Федотова Формирование корпоративной культуры организации: теоретический аспект, 2012. –С. 63. ↑

  35. Корпоративная стратегия. Теория и практика: Руководство для профессионалов/ Д. Джонсон, К. Шоулз, Р. Уиттингтон, Под ред. Д. Джонсона. – М.: Вильямс, 2007. – С. 254–276. ↑

  36. Камерон Э., Грин М. Управление изменениями. — М.: Издательство «Добрая книга», 2006. -360 с. ↑

  37. Корпоративная культура: теория и практика: Учебное пособие/ Под ред. В.А. Спивака. – С-П.: Питер, 2001. – С. 321 ↑

Смотрите также файлы