Файл: Основные нормативные документы, регулирующие ведение бухгалтерского учета в организациях. Международные стандарты бухгалтерского учета (Теоретические аспекты регулирования и ведения бухгалтерского учета).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 20.05.2023

Просмотров: 273

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Согласно статье 785 ГК РФ «по договору перевозки груза перевозчик обязуется доставить вверенный ему отправителем груз в пункт назначения и выдать его управомоченному на получение груза лицу (получателю), а отправитель обязуется уплатить за перевозку груза установленную плату»[16].

Таким образом, как и в правовых актах воздушного транспорта, в нормативных актах водного и морского транспорта, строго определены условия составления и соблюдения договоров перевозок.

В целом, анализ нормативных документов, регулирующих перевозку грузов и пассажиров в различных видах транспорта выявил, что их основой выступает Гражданский кодекс РФ, где определены наиболее общие принципы и положения, касающиеся процесса перевозок. Данный факт обуславливает общие моменты и понятия, прописываемые для договоров перевозок в различных видах транспорта.

Особенностями договоров перевозок, предусматриваемых законодательными актами, выступают различия, обусловленные спецификой видов транспорта. Например, наиболее четкие, жесткие требования и условия прописаны в правовых актах воздушного и морского транспорта, что связано с длительностью расстояния между пунктами доставки, дороговизной услуг. Также различаются документы, удостоверяющие заключение договора перевозки. В железнодорожном транспорте документом, подтверждающим и удостоверяющим заключение договора о перевозке, являются проездной документ (билет), багажная квитанция, грузобагажная квитанция; в автомобильном транспорте – билет и транспортная накладная; в воздушном транспорте – билет, багажная квитанция, грузовая накладная, почтовая накладная; в водном и морском транспорте – транспортная накладная, дорожная ведомость, квитанция о приеме груза, коносамент.

Таким образом, считаем, что договор транспортной экспедиции - это особый вид гражданско-правового договора, который может содержать признаки посреднического договора или договора о возмездном оказании услуг.

Договор транспортной экспедиции обязательно должен быть заключен в письменной форме. Также при необходимости клиент должен выдать экспедитору доверенность на осуществление определенных действий.

Неотъемлемой частью договора транспортной экспедиции являются экспедиторские документы (п. 7 Правил). Порядок их составления и формы утверждены Минтрансом России (приказ Минтранса России от 11.02.2008 № 23).

К экспедиторским документам относятся:

  1. поручение экспедитору, которое определяет перечень и условия оказания услуг экспедитором клиенту в рамках договора;
  2. экспедиторская расписка, подтверждающая факт получения экспедитором груза для перевозки последнего от клиента либо от другого грузоотправителя;
  3. складская расписка, которая подтверждает факт принятия экспедитором у клиента груза на складское хранение.

Для оказания транспортно-экспедиционных услуг клиентом выдается заполненное и подписанное им поручение экспедитору (п. 8 Правил). При этом в поручении должны быть указаны достоверные и полные данные о характере груза, его маркировке, весе, объеме и т.п.

После того как экспедитор рассмотрит поручение, он направляет его обратно клиенту с отметкой о согласовании либо отказе в согласовании услуг. Лишь только после согласования сторонами указанного поручения оно подлежит исполнению.

При приеме груза экспедитор предоставляет клиенту экспедиторскую расписку. Расписка является доказательством получения груза и наделяет экспедитора правом владения грузом до момента его передачи клиенту или иному грузополучателю по окончании перевозки.

2. Организация бухгалтерского учета в ООО ТК «Оптитрейд-Карго»

2.1. Организационно-экономическая характеристика деятельности ООО ТК «Оптитрейд-Карго»

Согласно уставу ООО ТК «Оптитрейд-Карго», компания является коммерческой организацией, которая была создана и функционирует в организационно-правовой форме общества с ограниченной ответственностью. Основной специализацией общества является организация междугородних грузовых перевозок по России.

ООО ТК «Оптитрейд-Карго» является лидером, среди транспортно-экспедиционных компаний, осуществляющих доставку продуктов питания в составе сборных грузов с температурным режимом от +2 до +6С в основные федеральные сети России: Метро, Ашан, Атак, Реал, Лента, Гипер-Глобус, Окей, Магнит, Зельгрос и т.д.

ООО ТК «Оптитрейд-Карго» входит в группу компаний ОПТИТРЕЙД, обеспечивая своевременную доставку собственных грузов в Федеральные сети.

ООО ТК «Оптитрейд-Карго» использует три основных принципа работы:

  • своевременность доставки;
  • мониторинг передвижения грузов;
  • электронный документооборот.

ООО ТК «Оптитрейд-Карго» - это коллектив грамотных и ответственных специалистов, обладающих профессиональными знаниями в различных сферах транспортного бизнеса. Компетентность сотрудников, а также многолетний опыт работы в области грузоперевозок позволяют нам предоставлять услуги высокого качества.


Специалисты компании сопровождают каждую перевозку от загрузки до передачи товара заказчику. Пристальное внимание уделяется обеспечению сохранности груза и своевременности доставки. Менеджеры компании оказывают всестороннюю консультационную поддержку по вопросам, возникающим в процессе экспедирования, оптимизации транспортных расходов, контролируют прохождение груза на всех этапах логистической цепи.

Менеджеры ООО ТК «Оптитрейд-Карго» учитывают специфику и потребности бизнеса каждого клиента, обеспечивают индивидуальный подход к каждой заявке на перевозку.

Сделать бизнес своих клиентов успешным за счёт построения оптимальных транспортно-логистических связей - вот главный принцип, который лежит в основе корпоративной культуры ООО ТК «Оптитрейд-Карго».

Менеджеры ООО ТК «Оптитрейд-Карго» индивидуально работают с каждым клиентом, предлагая наилучшее сочетание цены и качества.

Клиенты организации обладают достоверной и своевременной информацией о местонахождении груза благодаря постоянной спутниковой и мобильной связи со всеми автомашинами. Программное обеспечение позволяет подобрать наиболее удобную схему перевозки, учитывающую возможные риски, минимизацию затрат.

Сотрудники ООО ТК «Оптитрейд-Карго» неукоснительно соблюдают кодекс этики и профессионального поведения.

ООО ТК «Оптитрейд-Карго» имеет собственные транспортные средства в количестве 60 рефрижераторов KRONE, SCHMITZ объемом 86м3, грузоподъемностью 20 тонн на базе тягачей Mercedes, Man, Volvo и Scania, оснащенный системой навигации, термографами и отвечающий всем санитарным нормам и требованиям.

Общество имеет в собственности обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе.

Высшим органом управления Общества является Участник (учредитель). Единоличным исполнительным органом является Генеральный директор.

Рис. 1. Организационная структура ООО ТК «Оптитрейд-Карго»

Уровень квалификации персонала предприятия ООО ТК «Оптитрейд-Карго» можно считать высоким, что обеспечивает высокий профессиональный и качественный уровень выполнения заказов.

Результаты работы каждой службы оцениваются показателями, характеризующими выполнение ими своих целей и задач. Соответственно строится и система стимулирования и поощрения работников. При этом конечный результат – эффективность и качество работы организации в целом, – становится как бы второстепенным, так как считается, что все службы в той или иной мере работают на его получение.


В целом можно заключить, что в современных условиях предприятие находится на стадии интеграции, когда персонал рассматривается, как достояние, добытое в конкурентной борьбе, проводится обучение молодых специалистов опытными наставниками и руководителями, существует ротация успешных сотрудников внутри предприятия. Так же разработаны различные системы премирования сотрудников в зависимости от стажа работы, достижений, индивидуальных особенностей. Регулярно пересматривается компенсационный пакет в связи с условиями на рынке труда и инфляцией. Сотрудники ООО ТК «Оптитрейд-Карго» являются объектом корпоративной стратегии, фактором преимущества в конкурентной борьбе, объектом инвестиций.

Эффективность методов управления оценивается, прежде всего, в том, была ли достигнута предприятием поставленная цель или нет. В основном поставленные цели и задачи перед персоналом выполняются. В случае их невыполнения на работника накладывается административное взыскание в форме выговора.

Основным источником поступления денежных средств предприятия являются выручка от реализации услуг, продукции и прибыль (см. табл. 1).

Таблица 1

Основные финансовые показатели ООО ТК «Оптитрейд-Карго» за 2013-2016 гг., тыс.руб.

2011

2012

2013

2014

2015

2016

Выручка (тыс.руб.)

-

-

12861

83193

205079

382475

Чистая прибыль (убыток) (тыс.руб.)

-

-

580

1155

1870

24193

В 2015 году объем продаж ООО ТК «Оптитрейд-Карго» увеличился в 2,47 раза до 205,08 млн. руб. Об этом говорится в отчете компании. Чистая прибыль компании ООО ТК «Оптитрейд-Карго» за 2015 год повысилась в 1,62 раза до 1,87 млн. руб. с 1,16 млн. руб. за аналогичный период прошлого года. Чистая прибыль ООО ТК «Оптитрейд-Карго» за 2014 год по выросла в 1,99 раза, достигнув 1,16 млн. руб. Объем продаж ООО ТК «Оптитрейд-Карго» за отчетный период вырос в 6,47 раза до 83,19 млн. руб. с 12,86 млн. руб. годом ранее. В 2013 году рост прибыли был на 5,26% до 580,00 тыс. руб. с 551,00 тыс. руб. годом ранее. Продажи компании за отчетный период увеличились на 13,18% до 12,86 млн. руб. с 11,36 млн. руб. за аналогичный период прошлого года.

Основные финансово-экономические показатели деятельности ООО ТК «Оптитрейд-Карго» отражены в таблице 2.


Таблица 2

Основные экономические показатели деятельности ООО ТК «Оптитрейд-Карго» за 2014-2016 г.г., тыс. руб.

Наименование показателя

2014 г.

2015 г.

2016 г.

Темпы роста, %

2015г. к 2014г.

2016г. к 2015г.

2016 г. к 2014г.

Объем продаж (В), тыс. руб.

83193

205079

382475

246,5

186,5

459,7

Чистая прибыль, тыс. руб. (ЧП)

1155

1870

24193

161,9

1293

2094

Стоимость основных средств, НМА тыс. руб. (ОС)

34

96

812

282,3

845,8

2388

Фондоотдача (В/ОС), руб.

2446,8

2136,2

471

87,3

22

19,2

Фонд оплаты труда, тыс. руб. (ФОТ)

17155

25752

37260

150,11

144,68

217,19

Среднесписочная численность сотрудников, чел. (N)

47

58

69

123,4

118,9

146,8

Среднегодовая производительность труда на 1 сотрудника, тыс. руб. / чел. (В / N)

1770

3535,8

5543,1

199,7

156,7

313,1

Среднегодовой уровень оплаты труда, тыс. руб. / чел. (ФОТ / N)

365

444

540

121,64

121,62

147,94

Рентабельность продаж (ЧП/В), %

1,38

0,91

6,32

-0,47

+5,41

+4,94

Как показывают данные таблицы 2, выручка от реализации ООО ТК «Оптитрейд-Карго» в 2015г. выросла по сравнению с 2014г. на 146,5%, что связано с ростом рыночной доли компании, расширением ассортимента сопутствующих услуг, тогда как в 2016 году прирост составил 86,5%.

Чистая прибыль в 2014 году составила 1155 тыс. руб., а в 2015 году произошло увеличение до 1870 тыс.руб., в 2016 году наблюдается дальнейший рост чистой прибыли уже до 24193 тыс.руб. в связи со снижением удельных затрат на рубль продукции и прочих расходов.