Файл: Методические рекомендации по прохождению производственной практики.docx

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Методичка

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 09.11.2023

Просмотров: 73

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИСАМАРСКОЙ ОБЛАСТИ
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ 

ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ САМАРСКОЙ ОБЛАСТИ

«САМАРСКИЙ ТОРГОВО-ЭКОНОМИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»


МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ
ПО ПРОХОЖДЕНИЮ
ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ

ПМ.01 ОБЕСПЕЧЕНИЕ РЕАЛИЗАЦИИ ПРАВ ГРАЖДАН В СФЕРЕ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
Специальность 40.02.01 Право и организация социального обеспечения


ДЛЯ СТУДЕНТОВ ОЧНОЙ И ЗАОЧНОЙ ФОРМ ОБУЧЕНИЯ

Самара, 2022 г.


ОДОБРЕНО

Предметно - цикловой комиссией

Председатель:

_____________ Т.Н.Кучина

«_____» ____________ 20__ г.
СОГЛАСОВАНО

Заместитель директора по учебной-производственной работе

____________ Л.А.Панкратова

«_____» __________ 20____ г.



Составитель:
Сафонова О.В, преподаватель ГБПОУ «СТЭК».

Рецензент:
Кучина Т.Н., председатель ПЦК


Методические рекомендации по организации и прохождению учебной практики являются частью учебно-методического комплекса (УМК) ПМ 01. Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Методические рекомендации определяют цели и задачи, конкретное содержание, особенности организации и порядок прохождения учебной практики студентами, а также содержат требования по подготовке отчета о практике.

Методические рекомендации адресованы студентам заочной формы обучения. 

В электронном виде методические рекомендации размещены на сайте колледжа по адресу: http://sam-tek.ru/praktika/praktika2.html.

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ
4

1  ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРАКТИКИ 6

2 СОДЕРЖАНИЕ ПРАКТИКИ 7

3 ОРГАНИЗАЦИЯ  И  РУКОВОДСТВО  ПРАКТИКОЙ 9

4 ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ ОТЧЕТА 12

ПРИЛОЖЕНИЕ А ОТЧЕТ ПО ПРАКТИКЕ 15

ПРИЛОЖЕНИЕ Б ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ 16

ПРИЛОЖЕНИЕ В АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ ПО ПРАКТИКЕ 20

ПРИЛОЖЕНИЕ Г ХАРАКТЕРИСТИКА 21

ПРИЛОЖЕНИЕ Д ЗАДАНИЕ НА ПРАКТИКУ 22

ПРИЛОЖЕНИЕ ЕОТЧЕТ О ВЫПОЛНЕНИИ ЗАДАНИЙ 23

ПРИЛОЖЕНИЕ Ж1 ДНЕВНИК  ПРАКТИКИ 18

ПРИЛОЖЕНИЕ Ж2 ВНУТРЕННИЕ СТРАНИЦЫ ДНЕВНИКА 19

ВВЕДЕНИЕ
Уважаемый студент!
Учебная практика является составной частью профессионального модуля ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения.

Требования к содержанию практики регламентированы:

  • Федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения;

  • учебным планом специальности  40.02.01 Право и организация социального обеспечения;

  • рабочей программой ПМ 01. Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты;

  • потребностями ведущих учреждений (и/или организаций, предприятий) Пенсионного фонда России, органов социальной защиты и т.д.;

  • настоящими методическими указаниями.

По профессиональному модулю ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты; учебным планом  предусмотрена учебная практика.

Учебная практика направлена на приобретение Вами  первоначального практического опыта для последующего освоения общих (ОК) и профессиональных компетенций (ПК) по виду профессиональной деятельности Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

Прохождение практики повышает качество Вашей профессиональной подготовки, позволяет закрепить приобретаемые теоретические знания, способствует социально-психологической адаптации на местах будущей работы. 

Методические рекомендации, представленные Вашему вниманию, предназначены для того, чтобы помочь Вам подготовиться к эффективной деятельности в качестве Юриста. Выполнение заданий практики поможет Вам быстрее адаптироваться к условиям социальной - правовой сферы профессиональной деятельности.

Прохождение учебной практики является
обязательным условием обучения. 

Обращаем Ваше внимание, что студенты, не прошедшие практику, к квалификационному экзамену по профессиональному модулю не допускаются и направляются на практику вторично, в свободное от учебы время. Студенты, успешно прошедшие практику, получают «дифференцированный зачет» и допускаются к квалификационному экзамену по профессиональному модулю.

Настоящие методические рекомендации определяют цели и задачи, а также конкретное содержание заданий практики, особенности организации и порядок прохождения учебной практики, а также содержат требования к подготовке отчета и образцы оформления его различных разделов. Обращаем Ваше внимание, что внимательное изучение рекомендаций и консультирование у Вашего руководителя практики от ГБПОУ «СТЭК» поможет Вам без проблем получить положительную оценку.

Консультации по практике проводятся Вашим руководителем по графику, установленному на организационном собрании группы. Посещение этих консультаций позволит Вам наилучшим образом подготовить отчет.
Желаем Вам успехов!

1  ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ПРАКТИКИ

Производственная практика является составной частью образовательного процесса по специальности 40.02.01 Право и организация социального обеспечения и имеет большое значение при формировании вида профессиональной деятельности Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты. 

Цели практики:

1. Комплексное освоение обучающимися вида профессиональной деятельности.

Получение практического опыта:

  • анализа действующего законодательства в области пенсионного обеспечения и социальной защиты;

  • приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

  • определения права, размера и сроков назначения трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала;

  • формирования пенсионных и личных дел получателей пенсий и пособий, других социальных выплат и их хранения;

  • пользования компьютерными программами назначения пенсий и пособий, социальных выплат, учета и рассмотрения пенсионных обращений граждан;

  • определения права на перерасчет, перевод с одного вида пенсий на другой, индексацию и корректировку трудовых пенсий, пенсий по государственному пенсионному обеспечению, на индексацию пособий, компенсаций, ежемесячных денежных выплат и материнского (семейного) капитала и других социальных выплат;

  • определения права на предоставление услуг и мер социальной поддержки отдельным категориям граждан;

  • информирования граждан и должностных лиц об изменениях в области пенсионного обеспечения и социальной защиты населения;

  • общения с лицами пожилого возраста и инвалидами;

публичного выступления и речевой аргументации позиции.
Формирование профессиональных компетенций (ПК):

Таблица 1


Название ПК
Результат, который Вы должны получить при прохождении практики
Результат должен найти отражение

ПК 1.1

Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.

  • осуществление обоснованного анализа практических ситуаций, в соответствии с действующим законодательством;

  • обоснованная юридическая оценка практическим ситуациям, с использованием периодических и специальных изданий, справочной литературы, информационных справочно-правовых систем.
Отобразить в отчете и приложениях

ПК 1.2 

Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

  • осуществление приема граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

  • использование нормативно-правовой документации по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты граждан.
Отобразить в отчете и приложениях

ПК 1.3

Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также мер социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающимся в социальной защите.

  • определение необходимых документов для их предоставления в организации по соответствующему запросу.
Отобразить в отчете и приложениях

ПК 1.4

Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии.

  • выбор информационно-справочной правовой системы для работы с предложенными документами;

  • формирование документов с использованием информационных справочно-правовых систем;

  • назначение, перерасчет, перевод, индексация и корректировка пенсий;

  • назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат с использованием информационных технологий.
Отобразить в отчете и приложениях

ПК 1.5

Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат.

  • определение перечня необходимых документов в заданной модельной ситуации;

  • выбор информационно-справочной правовой системы для работы с документами в заданной модельной ситуации;

  • точное и грамотное формирование пакета документов с использованием информационных справочно-правовых систем;

  • подготовка дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат для хранения;

  • передача дел в архив.
Отобразить в отчете и приложениях

ПК 1.6

Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты.

  • консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты;

  • обоснование выбора нормативно-правовой базы для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.
Отобразить в отчете и приложениях


Подготовка к освоению общих компетенций (ОК):

Таблица 2


Название ОК
Результат, который Вы должны получить при прохождении практики
Результат должен найти отражение

ОК 1.

Понимать сущность и социальную значимость своей будущей профессии, проявлять к ней устойчивый интерес.

  • аргументация и полнота понимания сущности и социальной значимости будущей профессии;

  • демонстрация активной жизненной позиции;

  • проявление инициативы в процессе освоения профессиональной деятельности;

  • получение положительных отзывов по итогам производственной практики.
В отчете и в характеристике

ОК 3

Принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях и нести за них ответственность.


  • демонстрация способности принимать решения в стандартных и нестандартных ситуациях;

  • оценка меры ответственности за принятое решение.
В характеристике

ОК 4

Осуществлять поиск и использование информации, необходимой для эффективного выполнения профессиональных задач, профессионального и личностного развития.

  • осуществление эффективного поиска необходимой информации;

  • использование различных источников, включая электронные ресурсы;

  • проявление ответственности за работу подчиненных, результат выполнения заданий;

  • проведение самоанализа и коррекция результатов собственной работы.
В отчете, в приложении и в характеристике

ОК 5

Использовать информационно-коммуникационные технологии в профессиональной деятельности.

  • осуществление эффективного поиска необходимой информации;

  • использование различных источников, включая электронные ресурсы;

  • проявление интереса к инновациям в области профессиональной деятельности.
В отчете и в приложении

ОК 6

Работать в коллективе и команде, эффективно общаться с коллегами, руководством, потребителями.

  • проявление делового этикета, культуры и психологических основ общения, норм и правил поведения;

  • проявление ответственности за работу подчиненных, результат выполнения заданий.
В характеристике

ОК 7

Брать на себя ответственность за работу членов команды (подчиненных), результат выполнения заданий.

  • осуществление поиска и разработка адекватных специфике органов социального обеспечения направлений и способов работы;

  • проявление ответственности за работу подчиненных, результат выполнения заданий;

  • проведение самоанализа и коррекция результатов собственной работы.
В отчете и в характеристике

ОК 9

Ориентироваться в условиях постоянного изменения правовой базы.

  • осуществление эффективного поиска необходимой информации;

  • использование различных источников, включая электронные ресурсы;

  • осуществление анализа инноваций в системе правоохранительной деятельности.
В отчете и в приложении

ОК 11

Соблюдать деловой этикет, культуру и психологические основы общения, нормы и правила поведения.

  • Проявление делового этикета и культуры;

  • соблюдение психологических основ общения, норм и правил поведения.
В характеристике

ОК 12

Проявлять нетерпимость к коррупционному поведению.

  • осуществление деятельности по предупреждению коррупционных действий;

  • при выполнении служебных обязанностей функций в ходе инспектирования, контрольных проверок, целевых выездов в подконтрольные подразделения, воздерживаться от застолий, недопустимых знаков внимания, излишеств в быту, завуалированных взяток в форме подарков или подношений, предлагаемых в ходе проверок.
В характеристике

Смотрите также файлы