Файл: Общероссийский профсоюз образования воронежская областная.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 30.11.2023

Просмотров: 374

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
са РФ, Постановлением правительства РФ от 24 декабря 2021 г.

2464 «О порядке обучения по охране труда и проверке зна- ний требований охраны труда»
п р и к а з ы в а ю :

  1. Утвердить и ввести в действие с «»Положение о проведении (число, месяц, год) обучения и инструктажа по охра- не труда в(наименование организации) (приложение1)

  2. Назначить ответственным за проведение вводного инструк- тажа по охране труда ответственное лицо за состояние охра- ны труда (или лично руководитель) (фамилия, инициалы).

  3. Назначить ответственными за проведение инструктажа по охране труда на рабочем месте (в том числе: первичного, повтор- ного, внепланового и целевого) руководителей структурных под- разделений:

Подразделение ответственный (Ф.И.О.);

Подразделение ответственный (Ф.И.О.);

Подразделение ответственный (Ф.И.О.);

  1. Ответственным за проведение инструктажа по охране труда на рабочем месте:

  • изучить и принять к руководству «Положение о проведении обучения и инструктажа по охране труда;

  • проверить наличие и соответствие нормативным требовани- ям инструкций по охране труда, действующих в подразделениях, обеспечить их наличие;

  • обеспечить ведение и хранение документации по проведению и регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте;

  • обеспечить проведение инструктажей по охране труда по всем профессиям и видам работ в соответствии с требованиями нормативных правовых актов;

  • инструктаж завершать проверкой знаний в форме устного опроса и при необходимости проверкой приобретённых навыков безопасных способов работы и оказания первой помощи постра- давшим.


  1. Начальнику отдела кадров(Ф.И.О.) ознакомить с приказом (фамилия, инициалы) должностных лиц в части, их касающейся, под роспись.

  2. Контроль за исполнением данного приказа оставляю за собой.




Директор

(подпись)

(Ф.И.О.)




СОГЛАСОВАНО:

Председатель профкома

(Ф.И.О.)

Протокол №

от «»20г.

УТВЕРЖДАЮ:

Директор

(Ф.И.О.)

«»20г.


ПОЛОЖЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ ОБУЧЕНИЯ И ИНСТРУКТАЖА ПО ОХРАНЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ

Обучение по охране труда осуществляется в ходе прове- дения:

а) инструктажей по охране труда; б) стажировки на рабочем месте;

в) обучения по оказанию первой помощи пострадавшим;

г) обучения по использованию (применению) средств инди- видуальной защиты;

д) обучения по охране труда в организации, в том числе обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, или в организации, оказывающей услуги по охране труда.

  1. Виды инструктажа

  1. вводный инструктаж по охране труда;

  2. инструктаж по охране труда на рабочем месте;

  3. целевой инструктаж по охране труда.
    1. Вводный инструктаж

Проводится специалистом по охране труда (или лично ру- ководителем) со всеми принимаемыми на работу в организацию работниками, независимо от их образования, стажа работы до по- ступления в организацию, с командированными работниками в объеме программы вводного инструктажа по охране труда

(прило-жение 1.1). О проведении вводного инструктажа и проверке зна- ний работника в объеме программы делается запись в журнале регистрации вводного инструктажа.
    1. Проводятся следующие виды инструктажа по охране труда на рабочем месте:

а) первичный инструктаж по охране труда; б) повторный инструктаж по охране труда; в) внеплановый инструктаж по охране труда.

Первичный инструктаж по охране труда проводится для всех работников организации до начала самостоятельной работы. Допускается освобождение отдельных категорий работников от прохождения первичного инструктажа по охране труда в слу- чае, если их трудовая деятельность связана с опасностью, источ- никами которой являются персональные компьютеры, аппараты копировально-множительной техники и т.п. и при этом другие источники опасности отсутствуют, а условия труда по результатам проведения специальной оценки условий труда являются опти- мальными или допустимыми. Информация о безопасных мето- дах и приемах выполнения работ при наличии такой опасности должна быть включена в программу вводного инструктажа по ох- ране труда. Перечень профессий и должностей работников, осво- божденных от прохождения первичного инструктажа по охране труда, утверждается работодателем.

Повторныйинструктаж по охране труда проводится не реже одного раза в 6 месяцев. Повторный инструктаж по охране труда не проводится для работников, освобожденных от прохож- дения первичного инструктажа.

Внеплановый инструктаж по охране труда проводится для работников организации в случаях, обусловленных:

а) изменениями, влияющими на безопасность труда;

б) изменениями должностных обязанностей
работников, правил и инструкций по охране труда;

в) требованиями должностных лиц федеральной инспекции труда при установлении нарушений требований охраны труда;

г) произошедшими авариями и несчастными случаями на производстве;

д) перерывом в работе продолжительностью более 60 кален- дарных дней;

е) решением работодателя.

Инструктаж проводится в объёме инструкций и включает вопросы оказания первой помощи. Инструктаж по охране труда на рабочем месте проводится непосредственным руководите- лемработника.
    1. Целевой инструктаж по охране труда проводится для работников в следующих случаях:

а) перед проведением работ, выполнение которых допускает- ся только под непрерывным контролем работодателя, работ повышенной опасности, в том числе работ, на производство которых требуется оформление наряда-допуска;

б) перед выполнением работ, не относящихся к основному тех- нологическому процессу и не предусмотренных должност- ными инструкциями, погрузочно-разгрузочных работ, ра- бот по уборке территорий, работ на проезжей части дорог;

г) перед выполнением работ по ликвидации последствий чрез- вычайных ситуаций;

д) в иных случаях, установленных работодателем.

Проведение целевого инструктажа оформляется в наряде-до- пуске на производство работ повышенной опасности, или в жур- нале регистрации инструктажа по охране труда на рабочем месте.
Целевой инструктаж по охране труда проводится непо- средственным руководителем работ.

Инструктаж по охране труда заканчивается проверкой зна- ний требований охраны труда.

Форма проведения проверки знаний требований охраны труда при инструктаже по охране труда определяется локаль-
ныминормативнымиактамиработодателя.


    1. Организация проведения стажировки на рабочем месте Перечень профессий и должностей работников, которым не- обходимо пройти стажировку на рабочем месте, устанавливается работодателем с учетом мнения профсоюзного органа (при нали- чии). Обязательному включению в указанный перечень подлежат наименования профессий и должностей работников, выполняю-

щих работы повышенной опасности.

Стажировка на рабочем месте осуществляется по программе стажировки на рабочем месте или в соответствии с иным локаль- ным нормативным актом работодателя.

Стажировка на рабочем месте проводится под руководством работника организации, назначенного ответственным за орга- низацию и проведение стажировки на рабочем месте локальным нормативным актом работодателя и прошедшего обучение по ох- ране труда в установленном порядке. Продолжительность стажи- ровки не менее двух рабочих смен.

  1. Оформление журналов регистрации инструктажей по охране труда

    1. Журнал регистрации проведения вводного инструктажа по охране труда заводится единый на организацию. Журнал ре- гистрации инструктажа на рабочем месте оформляется в каждом структурном подразделении, на руководителя которого возложе- на обязанность проведения обучения и инструктажа на рабочем месте по охране труда, проведения последующих инструктажей. Страницы журналов нумеруются, прошиваются и скрепляются пе- чатью организации на последней странице.

При проведении внепланового инструктажа по охране труда строкой через весь лист журнала регистрации инструктажа по ох-