Файл: Образовательное частное учреждение высшего образования международный юридический институт.pdf

1
ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ ЧАСТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ОБРАЗОВАНИЯ
«МЕЖДУНАРОДНЫЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»
ОДИНЦОВСКИЙ ФИЛИАЛ
УТВЕРЖДАЮ
Зам. первого проректора – начальник УМУ
__________________ Н.А. Смирнова
«22» апреля 2022 г.
ПРОГРАММА ЭКЗАМЕНА КВАЛИФИКАЦИОННОГО
ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО МОДУЛЯ
ОРГАНИЗАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
УЧРЕЖДЕНИЙ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ НАСЕЛЕНИЯ И
ОРГАНОВ ПЕНСИОННОГО ФОНДА
РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
40.02.01 Право и организация социального обеспечения
Форма обучения – очная, заочная
Рассмотрена на заседании ЦМК
профессиональных дисциплин, протокол
№ 5 от 18 мая 2018 г.
Обсуждена и рекомендована на заседании
УМС, протокол № 76 от 22 мая 2018 г.
Одобрена на заседании Ученого совета,
протокол № 4 от 30 мая 2018 г.
Одинцово
2022

2
Разработчики:
Международный юридический институт, преподаватель цикловой методической комиссии профессиональных дисциплин, Широкова М.А.;
Международный юридический институт, преподаватель цикловой методической комиссии профессиональных дисциплин Одинцовского филиала, Никитин В.В.;
Эксперты:
Главное управление ПФР № 2 по г. Москве и Московской области, заместитель начальника Главного управления, Алтухова Е.Е.;
Отдел социальной защиты населения Таганского района города Москвы
Центрального административного округа, начальник отдела Слонов Е.А.

3
СОДЕРЖАНИЕ
1.
Общие положения
2.
Содержание
программы
по
подготовке
и
проведению
экзамена
квалификационного
профессионального
модуля
«Организационное
обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и
органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
3.
Презентация портфолио
4.
Фонд оценочных средств для проведения экзамена квалификационного по
профессиональному модулю
4.1.
Требования
к
результатам
освоения
профессионального
модуля
«Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной
защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
4.2.
Примерный перечень простых и комплексных практических заданий,
выносимых
в
качестве
аттестационных
испытаний
на
экзамен
квалификационный по профессиональному модулю (фонд оценочных средств
экзамена квалификационного)
4.3.
Оценка знаний обучающихся при проведении экзамена квалификационного
4.3.1. Описание показателей и критериев оценивания компетенций на различных этапах
их формирования
4.3.2. Описание шкал оценивания
4.3.3. Критерии и процедуры оценивания результатов обучения по профессиональному
модулю.
5.
Приложения

4
1. Общие положения
Целью экзамена квалификационного по профессиональному модулю
«Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации» является:
1. Проверка и оценка знаний обучающихся, необходимых им в соответствии с требованиями ФГОС СПО по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения» для компетентного выполнения трудовых функций входящих в профессиональный стандарт (функциональная карта вида трудовой деятельности):
 Поддерживать базы данных получателей пенсий, пособий, компенсаций и других социальных выплат, а также услуг и льгот в актуальном состоянии.
 Организация работы по установлению и выплате пенсий, контроль за установлением и выплатой пенсий и иных выплат.
 Организационное, методическое и нормативно-правовое сопровождение процесса установления и выплаты пенсии и иных выплат.
 Ведение индивидуального лицевого счета застрахованного лица.
 Организация работы подведомственных структурных подразделений по ведению индивидуального (персонифицированного) учета.
 Нормативное, методическое и технологическое сопровождение ведения индивидуального (персонифицированного) учета.
 Организовывать и координировать социальную работу с отдельными лицами, категориями граждан и семьями, нуждающимися в социальной поддержке и защите.
 Выявлять лиц, нуждающихся в социальной защите и осуществлять их учет, используя информационно-компьютерные технологии.
 Организация работы подведомственных структурных подразделений по установлению выплат социального характера.
2. Выявление и оценка навыков и умений обучающихся, их способности применять теоретические знания на практике.
3. Оценка степени овладения обучающимися общими и профессиональными компетенциями, установленными ФГОС СПО по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения».
Экзамен квалификационный проверяет готовность обучающегося к выполнению указанного вида профессиональной деятельности и сформированности компетенций.
Экзамен (квалификационный) проводится в последнем семестре изучения профессионального модуля и является формой итоговой аттестации по модулю.
Условием допуска к экзамену квалификационному является успешное освоение обучающимися всех элементов программы профессионального модуля: теоретической части модуля (междисциплинарных курсов) и практик (учебной и производственной). По данным элементам программы профессионального модуля проводится промежуточная аттестация. Контроль освоения МДК и прохождения практики направлен на оценку результатов теоретического обучения и практической подготовленности.
Форма проведения экзамена квалификационного:
1. Выполнение комплексного практического задания, связанного с конкретными юридическими фактами в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты населения.
2. Оценка экзаменационной комиссией набора предъявляемых документов, отражающих освоение знаний, умений и практического опыта, заявленному виду профессиональной деятельности, овладения соответствующими профессиональными и общими компетенциями. (Ведомости по результатам промежуточной аттестации ПМ.02
МДК. 02.01, ведомости по результатам учебной и производственной практик по ПМ.01).
3. Презентация портфолио обучающимися.

5
2. Содержание программы по подготовке
и проведению экзамена квалификационного профессионального модуля
«Организационное обеспечение деятельности учреждений социальной защиты
населения и органов Пенсионного фонда Российской Федерации»
МДК 02.01 Организация работы органов и учреждений социальной защиты
населения, органов Пенсионного фонда Российской Федерации (ПФР)
Раздел 1. Характеризование федеральных органов исполнительной власти,
осуществляющих функции в сфере социальной защиты населения
Тема 1.1. Министерство труда и социальной защиты населения
Российской Федерации
Правовое положение, полномочия, организация деятельности Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации.
Основные направления деятельности Министерства труда и социальной защиты населения Российской Федерации как субъекта бюджетного планирования.
Полномочия министра труда и социальной защиты населения Российской
Федерации.
Условия и порядок поступления на государственную гражданскую службу в
Министерство труда и социальной защиты населения Российской Федерации.
Порядок приема и рассмотрения обращений в Министерстве труда и социальной защиты населения Российской Федерации.
Тема 1.2. Структура Министерства труда и социальной защиты населения
Российской Федерации: функции, полномочия, организация деятельности
Порядок взаимоотношений Министерства труда и социальной защиты населения
Российской Федерации и находящихся в его ведении Департаменты, Координируемая
Служба и внебюджетные Фонды, совещательные и координационные органы, подведомственные организации.
Функции, полномочия, организация деятельности, структура подведомственных учреждений.
Министерство социального развития Московской области: структура, полномочия.
Раздел 2.Организация деятельности учреждений социальной защиты населения
субъекта Российской Федерации
Тема 2.1. Органы социальной защиты населения территории,
входящей в состав субъекта Российской Федерации
Разграничение полномочий между органами государственной власти субъекта
Российской Федерации и органами местного самоуправления в сфере социальной поддержки населения.
Департамент социальной защиты населения Московской области: организация деятельности, структура, подведомственные учреждения.
Задачи, функции, права, обязанности исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации по вопросам социальной защиты населения.
Организационные и финансовые основы деятельности. Руководство, структура, ответственность.
Порядок образования, правовое положение органа социального защиты населения субъекта Российской Федерации, статус работников. Основные задачи учреждения.
Структура учреждения. Основные функции учреждения, распределении функций между структурными подразделениями. Координация работы учреждения и его структурных

6 подразделений с органами социальной защиты населения территорий, входящих в состав субъекта РФ.
Одинцовское (Звенигородское) управление социальной защиты населения: структура, подведомственные организации.
Тема 2.2. Учреждения социальной защиты населения
субъекта Российской Федерации
Комплекс социальной сферы Московской области: структура, основные направления деятельности, задачи. Управление координации деятельности Комплекса социальной сферы Московской области
Порядок образования, статус и правовое положение учреждения. Организационная структура, условия обеспечения деятельности. Права, обязанности, ответственность учреждения, функции учреждения в сфере социальной поддержки населения по предоставлению натуральных льгот, в том числе обеспечения спецавтотранспортом, обеспечения санаторно-курортным лечением региональных льготников, присвоения звания “Ветеран труда" и выдаче удостоверений о праве на меры социальной поддержки, обеспечения жильем отдельных категорий граждан, нуждающихся в улучшении жилищных условий и вставших на учет до 01.01.2005 года.
Функции учреждения в сфере социальной поддержки населения по назначению социальных и компенсационных выплат, иные функции учреждения, в том числе по назначению и выплате пособий гражданам с детьми, по осуществлению ЕДВ, по выплате денежных компенсаций лицам, подвергшимся репрессиям, по назначению социальных и компенсационных выплат, предусмотренных законодательством субъекта Российской
Федерации, по осуществлению компенсационных выплат гражданам, которым причинен ущерб на финансовом и фондовом рынках Российской Федерации, по предоставлению членам семьи погибших (умерших) военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти компенсационных выплат в связи с расходами по оплате жилых помещений, коммунальных и других видов услуг, ремонта жилых помещений.
Комплекс социальной сферы Одинцовского городского округа Московской области: структура, основные направления деятельности, задачи.
Управление координации деятельности Комплекса социальной сферы городов Одинцово и
Звенигород.
Раздел 3. Осуществление деятельности Пенсионным фондом Российской федерации
Тема 3.1. Статус Пенсионного фонда Российской Федерации
Порядок и цели образования Пенсионного фонда Российской Федерации, правовые основы деятельности.
Правовое положение Пенсионного фонда, функции Пенсионного фонда
Российской Федерации.
Организация деятельности, система, структура, органы управления Пенсионным фондом Российской Федерации, их компетенция. Международное сотрудничество
Пенсионного фонда России. Участие представителей ПФР в международных организациях.
Порядок приема на работу в органы Пенсионного фонда Российской Федерации.
Аттестация работников органов Пенсионного фонда Российской Федерации. Правила внутреннего трудового распорядка. Кодекс профессиональной этики работника системы
Пенсионного фонда Российской Федерации.
Функции
Министерства социальной защиты
Российской
Федерации, осуществляемые в целях координации деятельности Пенсионного фонда Российской
Федерации, административные регламенты предоставления Пенсионным фондом

7
Российской Федерации государственных услуг, их нормативно-правовое регулирование.
Организация работы с обращениями граждан в системе ПФР.
Тема 3.2. Бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации
Бюджет Пенсионного фонда Российской Федерации, как часть бюджетной системы
Российской Федерации.
Формирование и расходование средств бюджета Пенсионного фонда Российской
Федерации. Контроль за использованием средств бюджета Пенсионного фонда
Российской
Федерации.
Ответственность за нецелевое расходование средств государственных внебюджетных фондов.
Тема 3.3. Территориальные органы Пенсионного фонда Российской Федерации
Государственные учреждения Отделения Пенсионного фонда РФ в субъектах
Российской Федерации: правовое положение, порядок образования, ликвидации, реорганизации; функции, структура, руководство.
Государственное учреждение Управление Пенсионного фонда Российской
Федерации в городе (районе): правовое положение, порядок образования, ликвидации, реорганизации; функции, структура, руководство. Организация клиентских служб в
Государственном учреждении Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе (районе).
Тема 3.4. Пенсионный фонд Российской Федерации как страховщик
в системе обязательного пенсионного страхования
Субъекты обязательного пенсионного страхования. Права, обязанности и ответственность Пенсионного фонда Российской Федерации как страховщика.
Правовая основа, цели и принципы организации индивидуального
(персонифицированного) учета.
Пенсионный фонд Российской Федерации, как орган, осуществляющий индивидуальный (персонифицированный) учет в системе обязательного пенсионного страхования.
Порядок ведения индивидуальных лицевых счетов.
Выдача страховых свидетельств обязательного пенсионного страхования.
Изменения в организации работы территориальных органов Пенсионного Фонда
Российской Федерации по взысканию недоимки по страховым взносам, пеней и штрафов в связи с передачей налоговым органам полномочий по администрированию страховых взносов на обязательное пенсионное страхование.
Пенсионный Фонд Российской Федерации как субъект отношений по формированию и инвестированию пенсионных накоплений: обязанности, контроль и надзор, аудит.
Тема 3.5. Организация работы территориальных органов Пенсионного фонда
Российской Федерации по назначению и выплате пенсий, ЕДВ и других социальных
выплат
Нормативное регулирование вопросов назначения и выплаты пенсий, ЕДВ и других выплат.
Организация приема и регистрации заявлений и документов для назначения пенсий, ЕДВ и других выплат. Требования, предъявляемые к документам при их осмотре, способы распознавания недостоверных документов, методы проверки обоснованности выдачи документов для назначения пенсий, ЕДВ и других выплат. Запрос сведений индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования. Проверка соответствия содержащихся в документах сведений данным