Файл: Пример оценочного средства для оценки квалификации.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 12.12.2023

Просмотров: 35

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


11. Критерии оценки (ключи к заданиям), правила обработки результатов

теоретического этапа профессионального экзамена и принятия решения о

допуске (отказе в допуске) к практическому этапу профессионального

экзамена:



задания

Правильные варианты ответа, модельные ответы и (или) критерии оценки

Вес или баллы, начисляемые за правильно выполненное задание

1

3

1

2

4

1

3

4

1

4

1

1

5

2

1

6

1

1

7

1

1

8

2

1

9

1

1

10

3

1

11

2

1

12

4

1

13

4

1

14

1

1

15

2

1

16

2

1

17

2

1

18

1

1

19

4

1

20

2

1

21

2

1

22

3

1

23

1

1

24

2

1

25

3

1

26

1

1

27

2

1

28

3

1

29

4

1

30

2

1

31

2

1

32

1

1

33

4

1

34

1

1

35

4

1

36

2

1

37

2

1

38

1-А, 2-Б, 3-В, 4-Д

1

39

1-А, 2-Г, 3-Б, 4-В


1

40

1-А, 2-В, 3-Г, 4-Д

1



Вариант соискателя формируется из случайно подбираемых заданий в соответствии со спецификацией. Всего 40 заданий. Вариант соискателя содержит 40 заданий. Баллы, полученные за выполненное задание, суммируются. Максимальное количество баллов – 40..

Решение о допуске к практическому этапу экзамена принимается при условии достижения набранной суммы баллов от 30 и более (75% от общей суммы баллов).

12. Задания для практического этапа профессионального экзамена:

а) задание на выполнение трудовых функций, трудовых действий в реальных или модельных условиях:

трудовая функция А/01.6: Описание информационных систем, разрабатываемых в организациях РКП;

трудовое действие (действия): Составление описания информационной системы;

(заполняется, если предусмотрена оценка трудовых действий)

задание:

Разработать инструкцию пользователя в соответствии с техническим заданием (ТЗ);
условия выполнения задания: Рабочий стол, оснащенный компьютером с

установленной операционной системой Windows, офисными программами

Microsoft Office, выход в интернет, принтер, канцелярские принадлежности (офисная бумага, ручки);
место выполнения задания: помещение – кабинет;
максимальное время выполнения задания не более 6 часов): 4 часа.

(мин./час.)

критерии оценки: Разработка инструкции пользователя в соответствии с требованиями ТЗ и нормативными документами.
13. Правила обработки результатов профессионального экзамена и принятия решения о соответствии квалификации соискателя требованиям к квалификации:

А) Обработка теоретического этапа профессионального экзамена:

- за правильный ответ по заданиям с выбором одного варианта ответа (№ с 1 по 37) присуждается 1 балл;

- правильным ответом по заданию на установление соответствия (№38, 39, 40) считается ответ с одной ошибкой, за который присуждается 1 балл;

- за неправильные ответы присуждается 0 баллов.

При присуждении соискателю не менее 30 баллов (75% правильных ответов), соискатель допускается к практическому этапу профессионального экзамена.

При присуждении соискателю менее 30 баллов, соискатель не допускается к практическому этапу профессионального экзамена.
Б) Обработка практического этапа профессионального экзамена:

- за правильное выполнение задания практического этапа задание считается выполненным.
Положительное решение о соответствии соискателя требованиям профессионального стандарта 25.040 к квалификации



Инженер по автоматизированным системам управления производством

в ракетно-космической промышленности (6 уровень квалификации)

(наименование квалификации)

принимается при:

- присуждение не менее 30 баллов по результатам теоретического этапа профессионального экзамена;

- выполненном задании по результатам практического этапа профессионального экзамена;

(указывается, при каких результатах выполнения задания профессиональный экзамен считается пройденным положительно)
14. Перечень нормативных правовых и иных документов, использованных при подготовке комплекта оценочных средств (при наличии).



1 В соответствии с Приложением «Структура оценочных средств» к Положению о разработке оценочных

средств для проведения независимой оценки квалификации, утвержденному приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 1 ноября 2016 г. N 601н

2 Для проведения теоретического этапа экзамена используются следующие типы тестовых заданий: с выбором ответа; с открытым ответом; на установление соответствия; на установление последовательности. Типы заданий теоретического этапа экзамена выбираются разработчиками оценочных средств в зависимости от особенностей оцениваемой квалификации

3 Для проведения практического этапа профессионального экзамена используются два типа заданий: задание на выполнение трудовых функций, трудовых действий в реальных или модельных условиях; портфолио