Файл: Стратегический выбор приоритетного подхода к организации моральной мотивации работников.pdf

Методы моральной мотивации и разновидности способов выразить заботу о сотрудниках чрезвычайно разнообразны и продолжают совершенствоваться. Широкие финансовые возможности предприятий и развитость общества позволяет создать на некоторых предприятиях чуть ли не индустрию заботы о сотрудниках. В западных странах линейка видов морального поощрения своих сотрудников пока превосходит российскую, но и в России уже наблюдаются тенденции креативности.

Для полноты картины в работе также приведены проблемы моральной мотивации в учреждениях гражданской государственной службы. Здесь моральная мотивация сохранила следы архаичности, «советскости», и вопрос о стратегическом подходе в выборе приоритетного подхода к моральной мотивации определен запретами и ограничениями, установленными для гражданских государственных служащих.

Список литературы

Нормативные документы:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации" от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 06.04.2015, с изм. от 02.05.2015) № 56 «Понятие трудового договора. Стороны трудового договора» [Электронный ресурс] // КонсультантПлюс, 1997-2015. – Режим доступа: http://base.consultant.ru/cons/CGI/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=166051, свободный. - Загл. с экрана. (10.09.15)
2. Федеральный закон "О государственной гражданской службе Российской Федерации" от 27.07.2004 N 79-ФЗ (последняя редакция)

Научная литература:

1. Алавердов А.Р. Интернет-курс по дисциплине «Кадровая стратегия современной организации» // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://www.ebiblio.ru/book/bib/06_management/kadrov_strateg_sovrem_organ/sg.html#_Toc284595187 Заглавие с экрана (дата обращения 10.09.2019)

Статьи из периодических журналов:

1. Андреева Т.Е. «Управление персоналом в период изменений в российских компаниях» Журнал «Российский журнал менеджмента» Том 4, № 2 за 2006 год // [Электронный ресурс].- – Режим доступа: https://www.cfin.ru/management/practice/hrm_during_org_change.shtml, свободный (дата обращения 19.09.2019)
2. «К вопросу о трудовой ментальности и предприимчивости» Журнал «Современная конкуренция», 2007, №6 // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://муштук.рф/stat10.php, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)

Лукьяненко А.Б. «Закономерности мотивации персонала» Журнал "Руководитель автономного учреждения", 2010, N 2// [Электронный ресурс].- Режим доступа: https://www.lawmix.ru/bux/14255, свободный. Загл. с экрана (дата обращения 10.10.2019).

Марк Кукушкин «10 самых оригинальных способов нематериальной мотивации сотрудников» //[Электронный ресурс].- Режим доступа: https://probusiness.io/press/841-10-samykh-originalnykh-sposobov-nematerialnoy-motivacii-sotrudnikov.html, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 14.10.2019)

1. Муштук О.З «Отношение к труду и предпринимательству в структуре мотивационно-деятельных установок россиян» Журнал «Современная конкуренция», 2007, №6) // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://муштук.рф/stat10.php, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)
2. Смоленцев Э.Н. «Особенности труда государственных служащих// [Электронный ресурс] // Журнал «Вестник Челябинского государственного университета»2014. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-truda-gosudarstvennyh-sluzhaschih, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)

Интернет-ресурсы:

1. Куроедова Е.О. Лекции по дисциплине «Мотивация персонала» Москва 2009// [Электронный ресурс]- http://www.e-biblio.ru/book/bib/06_management/Motiv_trud_deyat/up.html
2. Нематериальная мотивация — стимулируем работников правильно// // [Электронный ресурс]. - Режим доступа:http://ideamaniya.ru/nematerialnaya-motivatsiya-sotrudnikov-primeryi.html, свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)
3. Нетрадиционные способы стимулирования работы// [Электронный ресурс].- Режим доступа: https:// https://studwood.ru/2072330/menedzhment/netraditsionnye_sposoby_stimulirovaniya_raboty , свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)
4. Сущность, теория и содержание мотивации персонала// [Электронный ресурс].- Режим доступа https://mirznanii.com/a/163025-10/sushchnost-teoriya-i-soderzhanie-motivatsii-personala-10, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 15.10.2019).

Управление продажами. // [Электронный ресурс].- Режим доступа: https://worldsellers.ru/zarubezhnye-sposoby-motivacii-personala/, свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)

Приложение 1

Рис.1 «Googleplex» компании Google

Рис.2 Торговый центр «The Commons» компании Microsoft

Рис.3 Спальни в офисах «Procter & Gamble»

1. Муштук О.З Отношение к труду и предпринимательству в структуре мотивационно-деятельных установок россиян (Современная конкуренция. 2007, №6) // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://муштук.рф/stat10.php, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)

   ↑

2. Советский и российский литературовед-пушкинист ↑

3. Персонаж пьесы М.Горького «На дне» ↑

4. К вопросу о трудовой ментальности и предприимчивости (Современная конкуренция. 2007, №6) // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://муштук.рф/stat10.php, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019)

   ↑

5. Андреева Т.Е. Управление персоналом в период изменений в российских компаниях Журнал «Российский журнал менеджмента» Том 4, № 2 за 2006 год // [Электронный ресурс].- – Режим доступа: https://www.cfin.ru/management/practice/hrm_during_org_change.shtml, свободный (дата обращения 19.09.2019)

   ↑

6. Нематериальная мотивация — стимулируем работников правильно// // [Электронный ресурс]. - Режим доступа:http://ideamaniya.ru/nematerialnaya-motivatsiya-sotrudnikov-primeryi.html, свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019) ↑

7. Лукьяненко А.Б. Закономерности мотивации персонала.- Журнал "Руководитель автономного учреждения", 2010, N 2// [Электронный ресурс].- Режим доступа: https://www.lawmix.ru/bux/14255, свободный. Загл. с экрана (дата обращения 10.10.2019). ↑

8. Алавердов А.Р. Интернет-курс по дисциплине «Кадровая стратегия современной организации» // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://www.e biblio.ru/book/bib/06_management/kadrov_strateg_sovrem_organ/sg.html#_Toc284595187 Заглавие с экрана (дата обращения 10.09.2019) ↑

9. Алавердов А.Р. Интернет-курс по дисциплине «Кадровая стратегия современной организации» // [Электронный ресурс].- Режим доступа: http://www.e biblio.ru/book/bib/06_management/kadrov_strateg_sovrem_organ/sg.html#_Toc284595187 Заглавие с экрана (дата обращения 10.09.2019) ↑

10. Куроедова Е.О. Лекции по дисциплине «Мотивация персонала» Москва 2009// [Электронный ресурс]- http://www.e-biblio.ru/book/bib/06_management/Motiv_trud_deyat/up.html ↑

11. Управление продажами. // [Электронный ресурс].- Режим доступа: https://worldsellers.ru/zarubezhnye-sposoby-motivacii-personala/, свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019) ↑

12. Марк Кукушкин «10 самых оригинальных способов нематериальной мотивации сотрудников» //[Электронный ресурс].- Режим доступа: https://probusiness.io/press/841-10-samykh-originalnykh-sposobov-nematerialnoy-motivacii-sotrudnikov.html, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 14.10.2019) ↑

13. Сущность, теория и содержание мотивации персонала// [Электронный ресурс].- Режим доступа https://mirznanii.com/a/163025-10/sushchnost-teoriya-i-soderzhanie-motivatsii-personala-10, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 15.10.2019). ↑

14. Нетрадиционные способы стимулирования работы// [Электронный ресурс].- Режим доступа: https:// https://studwood.ru/2072330/menedzhment/netraditsionnye_sposoby_stimulirovaniya_raboty , свободный.- Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019) ↑

15. Смоленцев Э.Н. «Особенности труда государственных служащих»// [Электронный ресурс] // Журнал «Вестник Челябинского государственного университета» 2014. – Режим доступа: https://cyberleninka.ru/article/n/osobennosti-truda-gosudarstvennyh-sluzhaschih, свободный. – Загл. с экрана (дата обращения 08.10.2019) ↑