Файл: Реферат по дисциплине Социология на тему социальные проблемы гендерного неравенства.docx

Введение 2

Гендерное неравенство 3

История возникновения проблемы 3

Основные понятия 5

Гендерное неравенство – это проблема только женщин? 7

Гендерные исследования 9

Некоторые возможные способы устранения гендерного неравенства 13

Заключение 15

Список литературы 17

Введение

В современном мире остро стоит проблема гендерного неравенства. Все чаще и чаще мы слышим о феминистических акциях и само слово «феминизм». За гендерным неравенством следуют и другие социальные проблемы, к решению которых хотят прийти различные деятели и активисты.

Выбранная мною тема очень важна на сегодняшний день. В той или иной степени она влияет на каждого человека. Исследования не прекращаются, с каждым днем их становится все больше и больше. Как именно неравенство влияет на жизнь человека? Что такое гендер, и кто ввел это понятие? Какие социальные проблемы вытекают и как их избежать? На эти вопросы и предстоит ответить в данной работе.

Гендерное неравенство

История возникновения проблемы

На протяжении многих веков мужчины доминировали над женщинами, которые были меньшинством. Они охотились, рыбачили, добывали пищу, а женщины в свою очередь оставались на домашнем хозяйстве и воспитании детей. Говорить о том, были ли какие-то права у женщин, не представляет большого смысла. Мужчина мог легко справиться с женщиной в любой ситуации. Но к счастью, постепенно мы ушли от того времени. И эта проблема поднялась и широко распространилась за последние десятилетия.

Гендерное неравенство показывает предвзятое отношение к определенному полу в контексте. Превосходство мужчины над женщиной должно было остаться в далеких временах. Материалистические теории определяют гендерное неравенство отталкиваясь от привязанности как мужчины и женщины к экономической сфере общества. Они полагают, что роль женщин как обесценивается обществом и они лишаются доступа к некоторым важным возможностям. Гендерное неравенство, безусловно, то, что мы часто воспринимаем как должное; это принято и кажется таким приемлемым в обществе. Эти различия часто кажутся нам незаметными, даже если это происходит в нашей повседневной жизни.

В исследовании, проведенном в 2006 году, было обнаружено, что в среднем женщины проводят примерно на 80% больше времени за хозяйственными делами. Это говорит нам о том, что и в современном обществе женщины по-прежнему принимают участие в неоплачиваемом труде через работу по дому, а не на работе. После 2006 года прошло более десяти лет, ситуация улучшилась, но она не изменилась кардинальным образом: разделение между женщинами и мужчинами менее очевидно, но доминирование мужчин по-прежнему сохраняется.

За прошедшие годы на рабочем месте увеличилось число женщин, занимающих руководящие должности. Это показывает, что, несмотря на то, что в некоторых областях были улучшения, мужчины часто по-прежнему занимают верхние позиции в экономической сфере. Мужчины и женщины по-прежнему придерживаются самых разных путей по движению по карьерной лестнице. Мужчины гораздо чаще, чем женщины, нанимаются должности по квалифицированному труду.

Существует национальная организация для женщин-торговцев «Женщины и руководство специальностей» (WAMT), которые поддерживают обучение женщин, например, для работы в сантехнике, строительстве и электриках. Помимо этого, они рассматривают проблему низкой женской представленности в такой работе. Несмотря на существование таких организаций, низка вероятность, что женщина будет участвовать в подобной работе. Это очередной раз показывает доминирование мужчины в современном обществе.

В средствах массовой информации часто используют образ женщины с негативной точки зрения. Их будто продают на экранах телевизоров вместе с автомобилем, духами или нижним бельем. женщины часто изображаются как сексуальные объекты в средствах массовой информации. Таким образом, женщина из субъекта превращается в объект.

Но следует обратить внимание на довольно важный момент. Некоторые женщины сами хотят себя «продавать». Они выкладывают в социальные сети фотографии откровенного содержания, ведут себя как объект для развлечений, пытаясь выйти замуж и получить большие деньги.

Но есть и другие женщины, которых эта сложившаяся ситуация сильно огорчает. Они устраивают различные акции. Причем не всегда идут на защиту женской части населения. Так, 23 февраля 2019 года была проведена антивоенная акция у здания военкомата Ленинградской области в Санкт-Петербурге. акция носила название «Рожай мясо». Женщины в противогазах и кокошниках выступали против насилия над мужчинами.

Все чаще и чаще слышим о феминитивах (имена

существительные женского рода, которые образованы от имен существительных мужского рода, являющиеся однокоренными и парными). В некоторых странах рассматривается введение данных слов в язык страны. Но не все деятели считают это приемлемым, поэтому на сегодняшний день этот вопрос является спорным и открытым.

Основные понятия

Прежде чем разбирать социальные проблемы гендерного неравенства следует остановиться на некоторых понятиях.

Пол – совокупность различных характеристик организма, объединяющая все его разнообразные специфически репродуктивные особенности, которые различны от представителей другого биологического пола определенного вида организмов, определяющая роль при половом размножении.

Половой диморфизм – анатомические различия между самцами и самками, принадлежащих к одному и тому же биологическому виду. Половой диморфизм может проявляться в различных физических признаках.

В 1958 году психоаналитик Роберт Столлер ввел понятие «гендер». Довольно часто путают его значение и значение пола, порой даже приравнивая их. Но на самом деле это далеко не верно. Изначально рассматривали гендер не как пол, а как проявление мужского и женского. Но так или иначе привязывали одно к другому. Современные исследования рассматривают гендер как социальную роль, которая находится в сложном взаимодействии с полом.

Понятие «гендер» в некоторых определенных племенах несколько различен, чем, например, в нашей стране. Исследования ученых, занимающихся этническими процессами, показывают, что существовали и существуют такие культуры, в которых мужественность и женственность не отличаются кардинальным образом.

Для мужчин и женщин племени Арапеши характерны спокойствие, сердечность, у них ограничивается агрессия. В другом племени Мундугуморов, все его представители отличаются агрессивностью и суровостью. Они склонны к насилию и мстительны.

Кратко рассмотрев два племени, у представителей которых не выражено гендерное неравенство, или сказать точнее, понятие «гендер» не имеет значимости, по сравнению с нашей страной, мы пришли к выводу, что биологический пол не влияет на социальный пол в той степени, в которой часто преподносят противники гендерного равенства.

Так же и с понятиями мужественности и женственности. В некоторых культурах они очень разнообразны, как и количество гендеров (более двух).

Гендерные исследования настолько же разнообразные по своей интерпретации, как и феминизм, который их породил. Различные движения, например, цветных женщин, поспособствовали формированию нового подхода к изучению различий пола и роли в обществе и увеличению поля гендерных исследований. Они формировались в конце XX в. под влиянием феминизма и некоторых сдвигов в социальных науках.

При прочтении различных статей и прослушивании лекций на тему гендерного неравенства становится очевидно ясно, что разделять понятия «пола» и «гендера» важно и нужно, но в ряде случаев сделать это достаточно проблематично и установить различия между ними можно лишь условно. Половой диморфизм влияет на поведение мужских и женских представителей разных биологических видов, а человек не является исключением. Отрицать различия между мужчинами и женщинами глупо, но не всегда возможно с легкостью определить каковы эти различия по величине и объясняют ли они социальное поведение женщин и мужчин.

Специалист по проблемам гендера Майкл Киммел пишет, что большая часть данных, которые удалось получить в результате различных исследований, подтверждает в большей степени схожесть женщин и мужчин, а не их отличия друг от друга. Каждый человек с планеты Земля, а не с Марса или Венеры.

Гендерный феминизм – интеллектуальное и политическое движение, утверждающее необходимость отказаться от дискриминации (ограничения прав и возможностей) по половому признаку и перейти к иному понятию пола - гендера.

Гендерное маркирование – так называемая установка социальных различий, основанных на биологических. Непонятно, почему социокультурные различия основываются именно на биологических. Почему человек с одним цветом кожи стоит на социальной лестнице выше, чем человек другим цветом кожи. Равенство как такового очень тяжело достичь, а стремиться к равным возможностям нужно.

Гендерная сегрегация – неравномерное распределение женщин и мужчин в экономической деятельности, вследствие чего возникает в определённых случаях преобладание или женщин, или мужчин.

Стеклянный потолок – вертикальная гендерная сегрегация труда — это не равномерное распределение мужчин и женщин на разных уровнях в рамках одной профессии.

Стеклянные стены – горизонтальная гендерная сегрегация – неравномерное распределение женщин и мужчин в рамках разных профессий.

Каждый человек в современном мире определяет свою принадлежность к определенному гендеру в два этапа. Первый этап завершается еще к четырем- пяти годам, когда ребенок представляет, к какой принадлежности он относится. Второй этап в большей степени связан с периодом достижения половой зрелости.

Гендерное неравенство – это проблема только женщин?

Проблема неравенства людей в обществе всегда была одной из частей, которая анализировалась социальными науками. Она с 20 века стала проблемой не только малой части общества, а всего мира. Но для кого-то гендерное неравенство – это только женское, а мужчины же не имеют особого отношения к данному вопросу.

Сейчас принято, что женщина не может сказать о данной проблеме объективно, так как она является женщиной и тем самым это в ее интересах. Об этом сказал известный американский гендерный исследователь Майкл Киммел еще в мае 2015 года во время публичного выступления. Он выразил такую мысль, что равноправие полов полезно всем, в том числе и мужчинам. На это есть много причин, например, если делятся обязанности по дому и детям, то и дети будут счастливее, когда им уделяет внимание не только мать, но и отец, и сама женщина будет счастливее, если дети счастливы и она не нагружена бытовыми проблемами.

Этим человеком была выражена одна важная мысль. Почему мужчин в меньшей степени касается проблема гендерного неравенства, чем женщин. По его мнению привилегии не видимы тому, у кого они есть. Так разговор двух женщин на эту тему изменил его жизнь. На вопрос «Что ты видишь в зеркале утром?», одна ответила - женщину, другая – черную женщину. Поэтому можно сделать определенный вывод, провести аналогию, что большая часть мужчин не видит в этом такую проблему, потому что у них есть определенные права и они не замечают того, что притесняют в том или ином вопросе женщин.

Но так или иначе не стоит делать акцент лишь на том, что у мужчин прав больше. Так это или не так, но и у женщин есть те права, которых нет у мужчин. Например, при разводе ребенок примерно в 95 % случаев остается с матерью, если бы даже ребенку было бы лучше с отцом. Или другой пример, красивую привлекательную девушку, не отличающейся особыми умственными способностями, с большей вероятностью возьмут на работу на должность секретаря, если начальник рассматривает в ней не столько работника, сколько объект для развлечений, чем мужчину, обладающего теми же способностями. В случае же, если будут рассматриваться люди просто как работники, то в трудовой сфере выиграют как женская, так и мужская стороны.