ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 15.12.2024
Просмотров: 2131
Скачиваний: 1
СОДЕРЖАНИЕ
2. Основные этапы развития социальной психологии
4. Методы социальной психологии
5. Ведущие психологические школы в рамках социальной психологии
8. Социально-психологические типы личности
9. Психическое развитие личности
10. Общее понятие социального развития человека
11 . Стереотипы социального развития
12. Самоконтроль и самосознание личности
13. Полоролевая идентификация личности
19. Стадии развития личности в процессе социализации
20 . Механизмы и институты социализации
21 . Деструктивное поведение личности
22. Понятие социальной виктимологии
23. Понятие и виды социальных ролей
24.Характеристики социальной роли
25. Подходы к интерпретации социальных ролей
26. Влияние социальной роли на развитие личности
32 . Невербальная коммуникация
33. Интерактивная сторона общения
34. Общение как восприятие людьми друг друга (социальная перцепция)
35. Понятие и функции социального конфликта
36. Типология социальных конфликтов
37. Пути разрешения конфликтов
38. Понятие и основные характеристики социальных групп
41 . Определение и классификация малых групп
44. Школа «групповой динамики» в исследовании малых групп
46 . Лидерство и руководство в группах
50. Функции референтной группы
53. Феномен группового давления
55. Групповое принятие решений
57 . Исследование критериев эффективности групповой деятельности
58 . Исследование понятия социальной установки
59 . Особенности формирования социальных установок
60 . Изменение социальных установок
61 . Предубеждения и дискриминация
63 . Социальные нормы и санкции
64. Эксперименты по исследованию межгруппового взаимодействия
67. Структура и свойства психологии нации
68 . Психология социальных классов
69 . Структура психологии класса
70. Содержание психологии класса
Среди критериев групповой эффективности присутствует «сверхнормативная активность» - стремление членов группы добиваться высоких показателей сверх необходимого задания.
Следует учитывать обе фазы, присутствующие во всякой трудовой деятельности: подготовительную и инструментальную. Концентрация внимания на инструментальной фазе не учитывает того, что на определенном уровне развития группы особое значение приобретает первая фаза - здесь наиболее ясно могут проявиться новые качества группы в их влиянии на каждого отдельного члена группы. Так же, как и другие проблемы, связанные с динамическими процессами малой группы, проблема эффективности должна быть связана с идеей развития группы.
58 . Исследование понятия социальной установки
Понятие, которое в определенной степени объясняет выбор мотива, побуждающего личность к деятельности, есть понятие социальной установки. Проблема установки была предметом исследования в школе Д. Н. Узнадзе.
Д. Узнадзе определил установку целостным динамическим состоянием объекта, состоянием готовности к определенной активности. Это состояние обусловливается факторами потребности субъекта и соответствующей объективной ситуацией. Настроенность на поведение для удовлетворения данной потребности и в данной ситуации может закрепляться в случае повторения ситуации, тогда возникаетфиксированная^ установка в отличие от ситуативной. Установка в контексте концепции Л- Узнадзе касается вопроса реализации простейших физиологических потребностей человека.
Идея выявления особых состояний личности, предшествующих ее реальному поведению, присутствует у многих исследователей. Этот круг вопросов рассматривался И. Н. Мясищевым в его концепции отношений человека. Отношение, понимаемое «как система временных связей человека как личностис убъекта со всей действительностью или с ее отдельными сторонами», объясняет направленность будущего поведения личности.
Традиция изучения социальных установок сложилась в западной социальной психологии и социологии. Для обозначения социальных установок используется термин «аттитюд».
6 1918 г. У. Томас и Ф. Знанецкий установили две зависимости, без которых нельзя было описать процесс адаптации: взаимозависимость индивида и социальной организации. Они предложили характе ризовать обе стороны вышеприведенного отношения V обобщенный характер и определяют отношения при помощи понятий «социальная ценность» (для характеристики социальной организации) и «социальная установка», «аттитюд» (для характеристики индивида). Впервые было внесено понятие аттитюда- «состояние сознания индивида относительно некоторой социальной ценности».
После открытия феномена аттитюда начался бум в его исследовании. Возникло несколько различных толкований аттитюда: определенное состояние сознания и нервной системы, выражающее готовность к реакции, организованное на основе предшествующего опыта, оказывающее направляющее и динамическое влияние на поведение. В качестве основного метода были использованы различные шкалы, предложенные Л. Терн стоуном.
Функции аттитюдов: 1)приспособительная (адаптивная) - аттитюд направляет субъекта к тем объектам, оторые служат достижению его целей;
2) функция знания - аттитюд дает упрощенные указания относительно способа поведения по отношению к конкретному объекту;
3) функция выражения (функция саморегуляции) аттитюд выступает как средство освобождения субъекта от внутреннего напряжения, выражения себя как личности;
4) функция защиты- аттитюд способствует разрешению внутренних конфликтов личности.
В 1942 г. М. Смитом определена структура аттитюда: 1) когнитивный компонент (осознание объекта социальной установки); 2)аффективный компонент (эмоциональная оценка объекта); 3)поведенческий компонент (последовательное поведение по отношению к объекту).
59 . Особенности формирования социальных установок
Стереотип - это чрезмерное обобщение какого либо явления, переходящее в устойчивое убеждение и влияющее на систему отношений человека, способы поведения, мыслительные процессы, суждения и т. д. Процесс формирования стереотипов называется стереотипизацией.
В результате стереотипизации формируется социальная установка - предрасположенность человека воспринимать что-то определенным образом и действовать тем или иным способом. Особенности формирования социальных установок связаны с тем, что они обладают некоторой устойчивостью и несут в себе функции облегчения, алгоритмизации, познания, а также инструментальную функцию (приобщение индивида к системе норм и ценностей данной социальной среды). Установка может помогать воспринимать образ другого человека более правильно, действуя по принципу увеличительного стекла при аттракции, а может и блокировать нормальное восприятие, подчиняясь принципу искажающего зеркала.
Д. Н. Узнадзе полагал, что установка лежит в основе избирательной активности человека, а значит, является показателем возможных направлений деятельности. Зная социальные установки человека, можно прогнозировать его действия. Изменения установок зависят от новизны информации, индивидуальных особенностей субъекта, порядка поступления информации и системы установок, которые уже имеются у субъекта. Поскольку установка определяет избирательные направления поведения индивида, она регулирует деятельность на трех иерархических уровнях: смысловом, целевом и операциональном.
На смысловом уровне установки носят наиболее обобщенный характер определяют отношения личности к объектам, имеющим личностное значение для индивида. Целевые установки связаны с конкретными действиями и стремлением человека довести начатое дело до конца. Они определяют относительно устойчивый характер протекания деятельности. Если действие прервано, то мотивационное напряжение все равно сохраняется, обеспечивая человеку соответствующую готовность к его продолжению. Эффект незавершенного действия был открыт К. Левиным и более основательно изучен в исследованиях.
В. Зейгарника (эффект Зейгарника). На операциональном уровне установка обусловливает принятие решения в конкретной ситуации, способствует восприятию и интерпретации обстоятельств на основе прошлого опыта поведения субъекта в подобной ситуации и соответствующего прогнозирования возможностей адекватного и эффективного поведения.
Ж. Годфруа выделил три основных этапа в формировании социальных установок у человека в процессе социализации. Первый этап охватывает период детства до 12 лет. Установки, развивающиеся в этот период, соответствуют родительским моделям. С 12 до 20 лет установки приобретают более конкретную форму, их формирование связано с усвоением социальных ролей. Третий этап охватывает период от 20 до 30 лет и характеризуется кристаллизацией социальных установок, формированием на их основе системы убеждений, которая является весьма устойчивым психическим новообразованием. К 30 годам установки отличаются значительной стабильностью, изменить их крайне трудно.