Файл: Анализ особенностей процесса планирования деятельности в российских компаниях различных форм собственности (Теоретические аспекты планирования различных форм собственности).pdf
Добавлен: 31.03.2023
Просмотров: 63
Скачиваний: 2
Многие стороны предпринимательской деятельности в России еще не урегулированы законодательно.
В России на данный момент ощущается нехватка квалифицированных специалистов по разработке, продвижению и реализации планов. Необходимо особое внимание к юридическим вопросам разработки бизнес-планов и взаимоотношений с сотрудниками
В данной главе включен полный разбор, а именно понятие планирования, его принципы, влияющие на деятельность различных форм собственности, какие виды планирования являются более эффективными для достижения наибольшего результата.
Важную роль безусловно играют отношения, которые складываются между участниками производственного процесса по поводу установления и реализации приоритетов, пропорций и комплекса мероприятий, обеспечивающих их достижение. Объектом планирования на предприятии является его деятельность, под которой понимается выполнение им своих функций. Основными функциями (видами деятельности) являются: хозяйственная деятельность (главной задачей которой является получение прибыли для удовлетворения социальных и экономических потребностей собственника и членов трудового коллектива); социальная деятельность (обеспечивает условия для воспроизводства работника и реализации его интересов: оплата труда, безопасность условий труда и т.д.);
В России на данный момент ощущается нехватка квалифицированных специалистов по разработке, продвижению и реализации планов. Необходимо особое внимание к юридическим вопросам разработки бизнес-планов и взаимоотношений с сотрудниками В планировании существуют ряд принципов
- Принцип комплексности
- Принцип эффективности
- Принцип оптимальности
- Принцип пропорциональности
- Принцип научности
- Принцип детализации
- Принцип простоты и ясности
В наше время существует мало профессиональных специалистов, которые правильно используют такой инструмент как планирование для достижения высоких результатов в различных формах собственности.
В вопросе планирования важно учитывать, как юридические вопросы, так и взаимоотношения с сотрудниками
Вывод I главы: в данной главе четко прописаны основы планирования, как и его принципы. Также указаны лица, в нем участвующие. Очевидно, что процесс планирования является неотъемлемой частью успешно процветающих компаниях. Придерживаясь установленных действий, от руководителей до штатных сотрудников достигается эффективность в работе организаций.
Также важно учитывать профессионалов со стороны, как внешних, так и внутренних (консультантов), сотрудников, правильно составляющих планирование для успешного достижения цели шаг за шагом, действия, которые приводят к прибыли различные формы собственности.
2.1. Формы собственности в Российской Федерации
В Российской Федерации признаются четыре основных формы собственности:
- частная;
- государственная;
- муниципальная;
- иные формы собственности.
Помимо частной, государственной и муниципальной существуют другие формы собственности, соответствующие законодательству. В Гражданском кодексе употребляются такие термины, как общая и совместная собственность. Кроме того, собственность общественных и религиозных организаций не может в полной мере относиться к частной, поскольку приобретенное ими имущество может использоваться только для достижения уставных целей. Право частной собственности в рыночной экономике призвано обеспечить субъектам предпринимательства экономическую свободу действий в рамках действующего законодательства, что значит собственникам предоставляется право действовать самостоятельно.
Значительная часть валового внутреннего продукта в Российской Федерации производится на государственных предприятиях. К государственным субъектам предпринимательства можно отнести:
- полностью принадлежащие государству предприятия;
- полугосударственные юридические лица.
Большая часть государственных предприятий сосредоточена в добывающих отраслях, энергетике, транспорте.
Собственность — это, прежде всего, ответственность, а также инструмент, позволяющий создавать нечто новое. Право собственности является основой в любом бизнесе. Индивидуальный предприниматель в процессе своей деятельности получает навык эффективного управления активами, что позволяет ему развивать бизнес и достигать поставленных целей, также термин собственность имеет такое определение, как отношение между человеком, группой и любой субстанцией материального мира (объектом), заключающееся в постоянном или временном, частичном или полном отчуждении, отсоединении, присвоении объекта субъектом. Из чего выходит, что собственность характеризует принадлежность объекта определенному субъекту.
Собственник, то есть субъект собственности являет собой активную сторону отношений собственности, имеющий право обладания объектом собственности, из вышеперечисленного выходит, что объект собственности –- это собственность в виде предметов природы, вещества, энергии, информации, имущества, духовных, интеллектуальных ценностей, целиком или в какой-то степени принадлежащей субъекту. Объекты собственности зачастую называют просто собственностью, вкладывая в это понятие как сам объект, так и связанные с ним отношения по поводу собственности.
Вопрос о формах собственности относится к числу самых сложных в экономической теории. Как отмечалось, классификация форм собственности может быть осуществлена в историческом плане путем описания сменяющих друг друга форм собственности. Каждая из исторических форм, в свою очередь, конкретизируется по объектам и субъектам собственности, по характеру присвоения результатов производства и другим признакам.
Функциональный, горизонтальный подход к описанию структуры современных форм собственности требует дополнить исторический подход особыми характеристиками, исходя из изложенного выше содержания собственности как комбинации экономических правомочий, определяющих положение и социально-экономический статус субъектов экономического процесса.
Теоретической основой функционального определения форм собственности и их структуры являются экономические право полномочия. Современная теория прав собственности насчитывает от десятка (в укрупнённой классификации) до полутора тысяч (в дробной классификации) правомочий. Но далеко не все правомочия можно считать существенными, определяющими социально-экономическое положение субъектов экономического процесса. Труд значится главным фактором всеобщих экономических процессов, в том числе и процесса присвоения, поскольку именно в процессе труда происходит создание объектов собственности и всего общественного богатства. В основе пирамиды сношений собственности и форм собственности стоит субъект труда (рабочий, крестьянин, инженер, программист и т. п.). Но субъектом образования формы собственности трудящиеся и созидатели объектов собственности могут стать лишь тогда, когда их созидательное право дополнено другими существенными правами собственности: ресурсы, процесс производства и его результат, на доходы. Важно подчеркнуть, что владелец монопольными ресурсами имеет первоначальное право на процесс и результат производства, на доход и управление. На вершине пирамиды процесса присвоения находятся доходы, так как главной мотивацией в каждой фирме служит достижение максимального дохода. Собственник может уступить функцию управления, наняв менеджеров; он может уступить права пользования условиями производства, сдав их в аренду. Но он не уступит никому право присвоения дохода и распоряжения им. С точки зрения экономических правомочий собственности положение работников, создающих блага, зависит от состояния других правомочий. Работники безусловно выступают создателями объектов или материальной основой собственности. Но это вовсе не означает, что основные права собственности принадлежат тем, кто стоит у истоков реального созидательного присвоения. история и современность свидетельствуют о том, что конечное присвоение отрывается от своих истоков, насчитывается три пункта:
- верховные права собственности оказываются у тех, кто создает объекты собственности и реальное общественное богатство;
- трудится один, а хозяевами созданного становятся другие субъекты и институты;
- возможны различные комбинации между названными двумя полярными ситуациями.
Вторым существенным признаком выделения форм собственности являются правомочия распоряжения созданными объектами собственности. Их особой стоимостной формой является доход. Этот уровень правомочий предполагает экономическую власть. В практическом осуществлении этих правомочий тоже возможны варианты: 1) доход присваивает тот, кто его создает; 2) создает один, а присваивает другой. Возможны и промежуточные варианты. Ближе ко второму правомочию является распоряжение имуществом. По сути, имущество в стоимостной форме есть накопленный (капитализированный) доход.
2.2. Общая характеристика деятельности в Российских компаниях.
Предприятия это самостоятельный, организационно обособленный хозяйствующий субъект производственной сферы народного хозяйства, который производит и реализует продукцию, выполняет работы промышленного характера или предоставляет платные услуги.
Любое предприятие является юридическим лицом, имеет законченную систему учета и отчетности, самостоятельный бухгалтерский баланс, расчетный и другие счета, печать с собственным наименованием и товарный знак (марку). Главной целью (миссией) создания и функционирования предприятия является получение максимально возможной прибыли за счет реализации потребителям производимой продукции (выполненных работ, оказанных услуг), на основе которой удовлетворяются социальные и экономические запросы трудового коллектива и владельцев средств производства.
Каждое предприятие - это сложная производственно-экономическая система с многогранной деятельностью. Наиболее четко выделяются направления, которые следует отнести к главным:
1) комплексное изучение рынка (маркетинговая деятельность);
2) инновационная деятельность (научно-исследовательские и опытно-конструкторские разработки, внедрение технологических, организационных, управленческих и других новшеств в производство);
3) производственная деятельность (изготовление продукции, выполнение работ и оказание услуг, разработка номенклатуры и ассортимента адекватных спросу на рынке);
4) коммерческая деятельность предприятия на рынке (организация и стимулирование сбыта произведенной продукции, услуг, действенная реклама);
5) материально-техническое обеспечение производства (поставка сырья, материалов, комплектующих изделий, обеспечение всеми видами энергии, техникой, оборудованием, тарой, и т.д.);
6) экономическая деятельность предприятия (все виды планирования, ценообразования, учет и отчетность, организация и оплата труда, анализ хозяйственной деятельности и т.п.);
7) послепродажный сервис продукции производственно-технического и потребительского назначения (пусконаладочные работы, гарантийное обслуживание, обеспечение запасными частями для ремонта и т.д.);
8) социальная деятельность (поддержание на надлежащем уровне условий труда и жизни трудового коллектива, создание социальной инфраструктуры предприятия, включающей собственные жилые дома, столовые, лечебно-оздоровительные и детские дошкольные учреждения, ПТУ и т.д.).
Деятельность предприятия упорядочивают многочисленные юридические акты, основными из которых являются: Закон о предприятии, устав предприятия и коллективный договор, регулирующий отношения трудового коллектива с администрацией предприятия. Согласно существующему законодательству предприятие может создаваться собственником или по решению трудового коллектива; в результате принудительного разделения другого предприятия в соответствии с антимонопольным законодательством; в результате выделения из состава действующего предприятия одного или нескольких структурных подразделений, а также в других случаях.
Предприятие включается в государственный реестр со дня его регистрации. Для осуществления этой процедуры необходимы заявление, решение учредителя о создании, устав и другие документы по перечню. Ликвидация и реорганизация предприятия производятся по решению собственника и при участии трудового коллектива, либо по решению суда или арбитража, а также в случаях: признания его банкротом; если принято решение о запрете деятельности предприятия; если решением суда признаны недействительными учредительные документы и в других случаях.
Управление предприятием осуществляется в соответствии с уставом на основе сочетания прав собственника и принципов самоуправления трудового коллектива. Собственник может делегировать свои права по управлению предприятием совету предприятия либо другому органу, предусмотренному уставом предприятия и представляющему интересы собственника и трудового коллектива.