Файл: Роль мотивации в поведении организации (Краткая характеристика организации).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 31.03.2023

Просмотров: 91

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ

  1. Богин И. 101 совет по мотивации. – М.: Альпина Паблишер, 2014.
  2. Варенов А., Исаев С. Мотивация персонала. Игра или работа. – М.: Речь, 2016. – 160 с.
  3. Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика. – М.: Альпина Паблишер, 2016. – 152 с.
  4. Ветлужских Е. Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI. – М.: Альпина Паблишер, 2016. – 352 с.
  5. Иванова С. Мотивация на 100%. А где же у него кнопка? – М.: Альпина Паблишер, 2016.
  6. Кибанов А. Я. Основы управления персоналом. - М.: ИНФРА-М, 2016.
  7. Литвинюк А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика. – М.: Юрайт, 2015. – 352 с.
  8. Маслоу А. Мотивация и личность. – СПб: Питер, 2011. – 352 с.
  9. Мишурова И. Управление мотивацией персонала. – М.: Феникс, МарТ, 2014. – 272 с.
  10. Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. – М.: Инфра-М, 2014. – 256 с.
  11. Твердола Н., Косырев А. Мотивация: технология и искусство// Вывески Реклама OUTDOOR. – 2014. - № 6.
  12. Шелякина Е. Инструкция по мотивации. Как премировать сотрудников. // Финансовый директор. 2014. - № 11.
  13. Шмаков А. Г. Управление персоналом: тексты лекций. Челябинск:

Изд-во Челяб. гос. ун-та, 2011. – С. 65.

ПРИЛОЖЕНИЯ

Приложение 1

Организационная структура предприятия

Приложение 2

Анкета удовлетворенностью системой мотивации в Пермском ОСБ № 6984/0535 ПАО «Сбербанк России»

Продолжение приложения 2

Приложение 3

  1. Ветлужских Е. Система вознаграждения. Как разработать цели и KPI. – М.: Альпина Паблишер, 2014. – 352 с.

  2. Шмаков А. Г. Управление персоналом: тексты лекций. Челябинск : Изд-во Челяб. гос. ун-та, 2011. – С. 65.

  3. Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика. – М.: Альпина Паблишер, 2014. – 152 с.

  4. Литвинюк А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика. – М.: Юрайт, 2015. – 352 с.

  5. Шмаков А. Г. Управление персоналом: тексты лекций. Челябинск : Изд-во Челяб. гос. ун-та, 2011. – С. 65.

  6. Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. – М.: Инфра-М, 2014. – 256 с.

  7. Литвинюк А. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности. Теория и практика. – М.: Юрайт, 2015. – 352 с.

  8. Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. – М.: Инфра-М, 2014. – 256 с.

  9. Ветлужских Е. Мотивация и оплата труда. Инструменты. Методики. Практика. – М.: Альпина Паблишер, 2014. – 152 с.

  10. Кибанов А. Я. Основы управления персоналом. М. : ИНФРА-М, 2014. – С. 121.

  11. Маслоу А. Мотивация и личность. – СПб: Питер, 2011. – 352 с.

  12. Маслоу А. Мотивация и личность. – СПб: Питер, 2011. – 352 с.

  13. Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. – М.: Инфра-М, 2014. – 256 с.

  14. Надеждина В. Эффективная мотивация персонала. Как добиться максимум результата при минимуме затрат. – М.: Инфра-М, 2014. – 256 с.

  15. Варенов А., Исаев С. Мотивация персонала. Игра или работа. – М.: Речь, 2014. – 160 с.

  16. Иванова С. Мотивация на 100%. А где же у него кнопка? – М.: Альпина Паблишер, 2014. – С. 285.

  17. Варенов А., Исаев С. Мотивация персонала. Игра или работа. – М.: Речь, 2014. – 160 с.

  18. Богин И. 101 совет по мотивации. – М.: Альпина Паблишер, 2013. – С. 136.