Файл: Системный подход при анализе потенциала организации (Проблема измерения и анализа потенциала предприятия).pdf

III. Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия.

Рациональное использование персонала предприятия – непременное условие, обеспечивающее бесперебойность производственного процесса и успешное выполнение производственных планов. В анализе трудовых ресурсов предприятия можно выделить направления:

1. Анализ использования рабочей силы: анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами; анализ уровня квалификации персонала; анализ форм, динамики и причин движения персонала; анализ использования рабочего времени;

2. Анализ производительности труда: анализ выполнения плана по росту производительности труда и определение прироста продукции за счёт этого фактора; факторный анализ производительности труда; резервы роста производительности труда;

3. Анализ оплаты труда: анализ состава и динамики фонда заработной платы; факторный анализ фонда заработной платы; анализ эффективности использования фонда заработной платы.

В ходе анализа обеспеченности трудовыми ресурсами проводят сравнение фактической численности персонала с предыдущим периодом и плановой численностью отчётного периода по всем классификационным группам. В процессе анализа изучается соотношение между группами и тенденции изменения этого соотношения.

Анализ профессионального и квалификационного уровня рабочих производится путём сопоставления наличной численности по специальностям и разрядам с необходимой для выполнения каждого вида работ по участкам, бригадам и предприятию в целом. При этом выявляется излишек или недостаток рабочих по каждой профессии.

Ответственным этапом в анализе использования предприятия кадрами является изучение движения рабочей силы. Анализ осуществляется в динамике за ряд лет на основе следующих коэффициентов (таблица 4).

Таблица 4

Показатели движения рабочей силы

Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей. Обобщающие показатели: среднегодовая, среднедневная и среднечасовая выработка продукции одним рабочим, среднегодовая выработка на одного работающего в стоимостном выражении. Частные показатели: трудоемкость продукции определенного вида в натуральном выражении за 1 человеко-день или человеко-час. Вспомогательные показатели: затраты времени на выполнение единицы определённого вида работ или объём выполненных работ за единицу времени.

Анализ использования фонда заработной платы начинают с расчёта абсолютного и относительного отклонения фактической его величины от плановой.

Абсолютное отклонение определяется сравнением фактически использованных средств на оплату труда с плановым фондом заработной платы в целом по предприятию, производственным подразделением и категориям работников. Однако абсолютное отклонение рассчитывается без учёта степени выполнения плана по производству продукции. Учесть этот фактор поможет расчёт относительного отклонения фонда заработной платы. Для этого переменная часть фонда заработной платы корректируется на коэффициент выполнения плана по производству продукции. К переменной части фонда заработной платы относят зарплату рабочих по сдельным расценкам, премии рабочим и управленческому персоналу за производственные результаты, сумму отпускных, соответствующую доле переменной зарплаты, другие выплаты, относящиеся к фонду заработной платы и которые изменяются пропорционально объёму производства продукции. Постоянная часть оплаты труда не изменяется при увеличении или спаде объёма производства – это зарплата рабочих по тарифным ставкам, зарплата служащих по окладам, все виды доплат, оплата труда работников непромышленных производств и соответствующая им сумма отпускных. В процессе последующего анализа определяют факторы, вызвавшие абсолютное и относительное отклонения по фонду заработной платы.

Выводы

Потенциал предприятия – это отношения, которые возникают на микроуровне между работниками самого предприятия по поводу получения максимально возможного производственного результата, который может быть получен при наиболее эффективном использовании производственных ресурсов, при имеющемся уровне техники и технологий, передовых формах организации производства, и вне зависимости от состояния внешней среды. К производственным ресурсам, характеризующим потенциал предприятия, относят основные фонды предприятия; материальные ресурсы; трудовые ресурсы предприятия. Потенциал предприятия – это потенциальный объем производства продукции, потенциальные возможности основных средств, потенциальные возможности использования сырья и материалов, потенциальные возможности профессиональных кадров.

Глава 2. Анализ потенциала ООО «Агрегат-Привод»

2.1. Общая характеристика предприятия

ООО «Агрегат-Привод» занимается выпуском и ремонтом электродвигателей различных типов.

Общество является юридическим лицом по действующему законодательству, имеет самостоятельный баланс, расчетный, валютный и другие счета, фирменное наименование, печать со своим наименованием, эмблему и товарный знак, регистрируемый в установленном законом порядке.

ООО «Агрегат-Привод» является собственником принадлежащего ему имущества. Предприятие осуществляет владение, пользование и распоряжение находящегося в его собственности имущества в соответствии с целями своей деятельности и назначением имущества.

Основной целью ООО «Агрегат-Привод» является удовлетворение общественных потребностей и извлечение прибыли. Предприятие для достижения целей своей деятельности вправе от своего имени совершать сделки, приобретать имущественные и неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитраже и третейском судах.

Основные технико-экономические показатели деятельности ООО «Агрегат-Привод» за 2015-2017 г.г. приведены в таблице 5.

Как видно из данных табл. 5 объем производства продукции в 2017 г. в стоимостном выражении увеличился по сравнению с показателем 2015 г. на 19,0 %, а по сравнению с показателем 2016 г. на 18,0 %. Полная себестоимость продукции увеличилась в 2016 г. на 9,79 % относительно уровня 2015 г. и на 22,5 % относительно уровня 2016 г.

Таблица 5

Основные технико-экономические показатели

ООО «Агрегат-Привод»

Рост прибыли в 2017 г. составил 113,3 % относительно уровня 2016 г., однако, если сравнивать с 2015 г., прибыль в 2017 г. снизилась.

2.2. Анализ основных фондов предприятия

Структура основных фондов представлена в таблице 6.

Таблица 6

Анализ структуры основных фондов за 2017 год

Данные таблицы 6 свидетельствуют о том, что уменьшение общего объема основных фондов предприятия в 2017 г. сопровождалось достаточно существенными сдвигами в их структуре. Отмечается значительное снижение удельного веса стоимости машин и оборудования (на 3,7 процентного пункта), зданий (на 1,8 процентного пункта) в общей стоимости основных фондов. Стоимость машин и оборудования сократилась на 2 674 тыс.руб., или на 16,81 %, стоимость зданий сократилась на 2 065 тыс.руб., или на 4,86 %. Удельный вес стоимости транспортный средств в общем объеме основных фондов в 2016 г. существенно увеличился (на 5 процентных пунктов). При этом стоимость транспортных средств в 2017 г. увеличилась на 2 993 тыс.руб., или на 75,58 %. В общей структуре основных фондов главное место занимают здания – 65,7 % на конец 2017 г.

Для анализа изменение уровня использования основных фондов предприятия составим таблицу 7. На предприятии сокращение среднегодовой стоимости основных фондов в 2017 г. сопровождалось сокращением производственного оборудования, которое составило за 2017 г. 1 063 тыс.руб., или 6,64 %. Данный фактор является предпосылкой снижения производительности труда и объема производства. Однако, несмотря на это, в 2017 г. производство, за счет факторов интенсификации производства, смогло добиться прироста производительности труда на 17,12 %, а также прироста объема производства на 18,03 %. Отсюда можно сделать общий вывод об относительном росте уровня использования основных фондов предприятия.

Таблица 7

Анализ изменения уровня использования основных производственных фондов

Дадим оценку изменения показателей обновления и выбытия основных производственных фондов (таблица 8).

Таблица 8

Анализ обновления и выбытия основных фондов (тыс.руб.)