Файл: Анализ внешней и внутренней среды организации(ЖКУ УК ООО МУЖСК).pdf
Добавлен: 14.05.2023
Просмотров: 1596
Скачиваний: 9
СОДЕРЖАНИЕ
ГЛАВА 1. ТЕОРИТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВНУТРЕННЕЙ И ВНЕШНЕЙ СРЕДЫ
1.1 Внутренние переменные организации
ГЛАВА 2. КРАТКАЯ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ОРГАНИЗАЦИИ
2.1 Общая характеристика организации
2.2 Внутренняя и внешняя среды организации
2.3 Анализ экономических показателей организации
ГЛАВА 3. ОЦЕНКА И АНАЛИЗ ВНУТРЕННЕЙ И ВНЕШНЕЙ СРЕД ОРГАНИЗАЦИИ ЖКУ УК ООО МУЖСК
2.3 Анализ экономических показателей организации
Основных производственных фондов у организации ЖКУ УК ООО МУЖСК уже на конец 2016 года не стало (таблица 5).
Таблица 5 – Состав и структура основных производственных фондов организации на конец года.
|
№ п/п |
Виды основных фондов |
2016г. |
2017г. |
||
|
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
% |
||
|
1. |
Производственные основные фонды – всего, в т.ч.: |
171 |
100,0 |
- |
- |
|
1.1. |
Здания |
- |
- |
- |
- |
|
1.2. |
Сооружения |
- |
- |
- |
- |
|
1.3. |
Машины и оборудование |
134 |
78,4 |
- |
- |
|
1.4. |
Транспортные средства |
37 |
21,6 |
- |
- |
|
1.5. |
Инструмент, производственный и хозяйственный инвентарь |
- |
- |
- |
- |
|
2. |
Из состава основных производственных фондов: |
1342 |
100,0 |
- |
- |
|
2.1. |
- активная часть |
171 |
12,7 |
- |
- |
|
2.2. |
- пассивная часть |
1171 |
87,3 |
- |
- |
Следовательно, полный анализ мы можем сделать только по 2017 году. Из этой таблицы можно видеть, что в организации преобладает доля машин и оборудования 78,4%. Вторым составляющим основных производственных фондов в ЖКУ УК ООО МУЖСКявляются транспортные средства, которые составляют 21,6%, от общего числа производственных фондов. Все эти машины, оборудования и транспортные средства, как мы видим, и составляют активную часть основных производственных фондов. Доля пассивной части больше активной в ее состав входит незавершенное строительство.
Для характеристики движения основных производственных фондов используются следующие показатели (таблица 6).
Коэффициент обновления = Стоимость поступивших ОС / Стоимость ОС на конец периода. Коэффициент выбытия = Стоимость выбывших ОС / Стоимость ОС на начало периода. Коэффициент замены = Стоимость выбывших ОС / Стоимость поступивших ОС[52].
Таблица 6 – Движение и техническое состояние основных фондов организации.
|
№ п/п |
Показатели |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
|
1. |
Балансовая стоимость основных фондов на начало года, тыс. руб. |
191 |
- |
- |
|
2. |
Ввод в действие новых основных фондов, тыс. руб. |
10 |
50 |
500 |
|
3. |
Выбыло основных фондов, тыс. руб. |
30 |
50 |
167 |
|
4. |
Стоимость основных фондов, на конец года, тыс. руб. |
171 |
- |
- |
|
5. |
Амортизация основных фондов, тыс. руб. |
- |
- |
- |
|
6. |
Коэффициент обновления |
0,06 |
- |
- |
|
7. |
Коэффициент выбытия |
0,16 |
- |
- |
|
8. |
Коэффициент замены |
3 |
- |
- |
|
9. |
Коэффициент износа |
- |
- |
- |
|
10. |
Коэффициент годности |
0,90 |
- |
- |
Таким образом, можно видеть опережающий рост выбытия основных средств по сравнению с их поступлением. А тот факт, что коэффициент замены составляет 3, позволяет говорить о том, что выбытие основных средств опережает их поступление.
Для анализа состояния и степени изношенности основных средств используются два основных коэффициента: Коэффициент годности = Остаточная стоимость ОС / Первоначальная стоимость ОС.Коэффициент износа = Сумма накопленной амортизации / Первоначальная стоимость ОС.
Коэффициент износа мы рассчитать не можем, так как в организации ЖКУ УК ООО МУЖСК нет амортизации основных фондов.
Показателем, характеризующим использование основных производственных фондов, является фондоотдача[53]. Она показывает, какова общая отдача от использования каждого рубля, затраченного на ОПФ, насколько эффективно они используются в организации (Таблица 7).
Таблица 7 – Обеспеченность основными производственными фондами и эффективность их использования.
|
№ п/п |
Показатели |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
|
1. |
Выручка от продажи товаров, продукции, работ, услуг, тыс. руб. |
8994 |
10001 |
111 |
|
2. |
Среднегодовая стоимость основных производственных фондов, тыс. руб. |
1214 |
410 |
34 |
|
В том числе: - активная часть |
181 |
- |
- |
|
|
- пассивная часть |
1033 |
410 |
40 |
|
|
3. |
Фондоотдача, руб. |
7,40 |
24,39 |
330 |
|
4. |
Фондовооруженность, тыс. руб. / чел. |
15,56 |
5,69 |
37 |
|
5. |
Рентабельность основных фондов, % |
132 |
56 |
× |
Фондоотдача = Выручка / Среднегодовая стоимость ОПФ
Как видно из таблицы фондоотдача в течение трех лет возрастает, а это характеризуется повышением эффективности использования основных производственных фондов.
Одним из наиболее важных показателей, характеризующих основные фонды, является показатель фондовооруженности; он отражает оснащенность работников средствами труда[54].
Фондовооруженность = Среднегодовая стоимость основных производственных фондов / Среднесписочная численность за год.
Обратимся к таблице, фондовооруженность сокращается, а это характеризует убывающую оснащенность работников средствами труда.
К оборотным активам организации ЖКУ УК ООО МУЖСК относятся денежные средства в кассе организации и банках, дебиторская задолженность, производственные запасы, остатки не завершенного строительства, а также текущая часть расходов будущих периодов.
Для более подробного рассмотрения состава и структуры оборотных средств организации обратимся к таблице 8.
Таблица 8 – Состав и структура оборотных средств организации на конец года.
|
№ п/п |
Группы оборотных средств |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
||
|
тыс. руб. |
% |
тыс. руб. |
% |
|||
|
1. |
Оборотные производственные фонды – всего, в т.ч.: |
772 |
27,0 |
786 |
36,0 |
101 |
|
1.1. |
Производственные запасы. |
769 |
26,9 |
786 |
36,0 |
102 |
|
1.2. |
Незавершенное производство. |
- |
- |
- |
- |
- |
|
1.3. |
Расходы будущих периодов. |
3 |
0,1 |
- |
- |
- |
|
2. |
Фонды обращения – всего, в т.ч.: |
2086 |
73,0 |
1400 |
64,0 |
67 |
|
2.1. |
Денежные средства в кассе и на счетах в банке. |
103 |
3,6 |
23 |
1,0 |
22 |
|
2.2. |
Готовая продукция на складе |
- |
- |
- |
- |
- |
|
2.3. |
Дебиторская задолженность |
1983 |
69,4 |
1377 |
63,0 |
69 |
|
Итого оборотных средств. |
2858 |
100,0 |
2186 |
100,0 |
76 |
|
Из нее мы видим, что основную часть составляют фонды обращения (73%), по сравнению с оборотными производственными фондами (27%). Так же мы может наблюдать сокращение фондов обращения к концу 2017 года, они составляют только 64%.
Степень эффективности использования оборотных средств можно охарактеризовать следующими основными показателями: коэффициент оборачиваемости, длительность одного оборота, коэффициент загрузки оборотных средств[55] (Таблица 9).
Таблица 9 – Эффективность использования оборотных средств.
|
№ п/п |
Показатели |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
|
1. |
Наличие оборотных средств на начало года, тыс. руб. |
2017 |
3474 |
172 |
|
2. |
Наличие оборотных средств на конец года, тыс. руб. |
2858 |
2186 |
76 |
|
3. |
Среднегодовая стоимость оборотных средств, тыс. руб. |
2437,5 |
2830 |
116 |
|
4. |
Выручка от реализации продукции, тыс. руб. |
8994 |
10001 |
111 |
|
5. |
Прибыль, убыток (-) от продаж, тыс. руб. |
811 |
-624 |
-77 |
|
6. |
Коэффициент оборачиваемости оборотных средств. |
3,69 |
3,53 |
96 |
|
7. |
Продолжительность одного оборота, дней. |
98 |
102 |
104 |
|
8. |
Коэффициент загрузки оборотных средств. |
0,27 |
0,28 |
104 |
|
9. |
Рентабельность, убыточность (-) оборотных средств, % |
66 |
8,06 |
× |
Коэффициент оборачиваемости оборотных средств = Выручка / Среднегодовая стоимость оборотных средств.
Мы из таблицы 10 наблюдает замедление оборачиваемости оборотных средств, что способствует увеличению потребности в них в связи с ухудшением их использования.Продолжительность одного оборота = Продолжительность периода, за который совершался оборот / Коэффициент оборачиваемости оборотных средств.Из этой же таблицы мы наблюдаем замедление длительности одного периода, а это способствует увеличению длительности одного оборота оборачиваемости оборотных средств.Коэффициент загрузки оборотных средств = 1 / Коэффициент оборачиваемости оборотных средств.
Мы наблюдаем увеличение этого коэффициента, что показывает увеличение оборотных средств, приходящихся на 1 рубль реализованной продукции.
Персонал организации ЖКУ УК ООО МУЖСКне очень большой и составляет примерно70-80 человек[56]. Обратимся к таблице 10.
Таблица 10 – Динамика численности работников, их состава и структуры.
|
Категории работников |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
||
|
чел. |
% |
чел. |
% |
||
|
Весь персонал |
78 |
100,0 |
79 |
100,0 |
101 |
|
В том числе: 1. Производственный персонал: |
67 |
85,9 |
68 |
86,1 |
101 |
|
1.1. Рабочие |
- |
- |
|||
|
1.2. Служащие |
67 |
85,9 |
68 |
86,1 |
101 |
|
в том числе: 1.2.1. Руководители |
3 |
3,8 |
3 |
3,8 |
100 |
|
1.2.2. Специалисты |
64 |
82,1 |
65 |
82,3 |
101 |
|
2. Непроизводственный персонал |
11 |
14,1 |
11 |
13,9 |
100 |
Из этой таблицы мы видим, что основную часть в течение всех трех лет составляет производственный персонал, а в частности специалисты (около 82%). Непроизводственный персонал в течении трех лет остается неизменным (11 человек).
Для анализа движения персонала организации используются: коэффициент оборота по приему, коэффициент оборота по выбытию, коэффициент текучести[57](Таблица 11).
Таблица 11 – Анализ движения персонала.
|
№ п/п |
Показатели |
2016 г. |
2017 г. |
2017 г. к 2016 г., % |
|
1. |
Списочная численность на начало года, чел. |
80 |
72 |
90 |
|
2. |
Принято в течение года |
8 |
10 |
125 |
|
3. |
Выбыло в течение года |
10 |
3 |
30 |
|
4. |
В т.ч. уволено по собственному желанию, за нарушения трудовой дисциплины и другие нарушения. |
7 |
2 |
29 |
|
5. |
Списочная численность на конец года, чел. |
78 |
79 |
101 |
|
6. |
Среднесписочная численность за год, чел. |
79 |
76 |
96 |
|
7. |
Коэффициент оборота по приему. |
0,10 |
0,14 |
140 |
|
8. |
Коэффициент оборота по выбытию |
0,13 |
0,04 |
31 |
|
9. |
Коэффициент текучести. |
0,09 |
0,03 |
33 |
Коэффициент оборота по приему = Принято в течение года / Среднесписочная численность на конец года.
В таблице мы можем наблюдать, что коэффициент оборота по приему возрастает, а это характеризует возрастающую долю принятых вновь работников.