Файл: Контрольная работа по дисциплине Организация и планирование производства.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 26.10.2023

Просмотров: 128

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.


4) Определим затраты на выполнение технических обслуживаний и ремонтов:

Зто и р = Зпр.р.+ Зм

Зпр.р. - заработная плата ремонтных рабочих.

Зм - затраты на материалы на каждый ремонт.

Зм = количество ремонтов * расход запасных частей на один вид ремонтных работ, руб.

Количество ремонтов определим как отношение фонда годового рабочего времени к периодичности выполнения ремонта. Получим:

Зто и р=

300*(2,5+8+8+56)+40*400+10*9000+2*21000+3*60000 =350350 руб.

5) Определим затраты на смазочные материалы:

Зм = 0,19*1681948,8 = 319570,3 руб.

6) Определим накладные расходы:

Н=100%*(385200+911640+273492+1681948,8+350350+319570,3) =

= 3922201,1 руб.

7) Итого годовая сумма расходов:

Общая сумма =

385200+911640+273492+1681948,8+350350+319570,3+3922201,1 =

= 7844402,2руб.

Калькуляция годовых текущих издержек, тыс. руб.


Статьи затрат

значение

Затраты на топливо

1681,9488

Заработная плата рабочих, управляющих техникой

911,940

Отчисление на соц. нужды

273,492

Амортизационные отчисления

385,200

Затраты на выполнение технических обслуживаний и ремонтов

350,350

Затраты на смазочные материалы

319,5703

Накладные расходы

3922,2011

Итого

7844,4022


Задача 2

Организация ставит своей стратегической целью на ближайший период увеличение размера прибыли не менее чем в два раза. Руководители трех разных функциональных подразделений предложили свои стратегические решения:

  • Маркетинговая служба – увеличение объема продаж на 50%, при этом операционные расходы возрастут на 45%;

  • Финансовая служба – уменьшение операционных затрат на 50%;

  • Производственный отдел – сокращение переменных затрат на 30%.

Доля постоянных затрат в издержках производства составляет 25%

Решение.

Расчет показателей с учетом исходных данных представим в таблице.




Текущее состояние

Решения

Маркетинговая служба

Финансовая служба

Производственный отдел

Объем продаж (тыс.руб.)

100000

150000

100000

100000

Затраты на производство (тыс.руб.)

80000

80000

80000

42000

Валовая прибыль (тыс.руб.)

20000

70000

20000

58000

Операционные затраты(тыс.руб.)

6000

8700

3000

6000

Прибыль до уплаты налогов (тыс.руб.)

14000

61300

17000

52000

Налог на прибыль 25% (тыс.руб.)

2800

12260

3400

10400

Чистая прибыль (тыс.руб.)

11200

49040

13600

41600



Расчеты показали, что наиболее предпочтительным вариантом является вариант директора по маркетингу, т.к. при этих условиях достигается рост чистой прибыли до 49040 тыс. руб.

Заключение



Процесс планирования и прогнозирования в текущих экономических условиях хозяйствования организаций является неотъемлемой частью формирования стратегии и тактики в целом. Ввиду постоянного изменения внутренних и внешних факторов деятельности хозяйствующих субъектов, необходимо планирование как рисков, так и возможное высвобождение ресурсов. Процесс прогнозирования является отражением итогов поэтапного планирования при условии сохранения условий хозяйствования. На сегодняшний день существует множество методов и методик планирования и прогнозирования, грамотное, своевременное и целесообразное использование которых может сформировать целостное представление о цели и задачах деятельности организации на необходимом этапе хозяйствования.

Организация труда – это опосредованная система мероприятий, которые сконцентрированы на объединении, согласовании и упорядочивании деятельности людей, а также их взаимодействии между собой с использованием технических средств для создания условий, которые способствуют достижению высоких конечных социально-экономических результатов производства.


Библиографический список




  1. Адамс, Б. Бизнес-планирование. Эффективные методики разработки / Б. Адамс. - М.: АСТ, 2021. - 841 c.

  2. Андрейчиков, А. В. Анализ, синтез, планирование решений в экономике / А.В. Андрейчиков, О.Н. Андрейчикова. - М.: Финансы и статистика, 2022. - 464 c.

  3. Егоршин, А. П. Организация труда персонала: моногр. / А.П. Егоршин, А.К. Зайцев. - Москва: Гостехиздат, 2019. - 320 c.

  4. Леженкина, Т. И. Научная организация труда персонала / Т.И. Леженкина. - М.: Синергия, 2022. - 352 c.