ВУЗ: Не указан

Категория: Не указан

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 05.05.2021

Просмотров: 1281

Скачиваний: 9

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

21. Виды трудовой и общественно полезной деятельности, включаемых в общий и страховой трудовой стаж

В общий трудовой стаж включаются:

  1. периоды работы в качестве рабочего, служащего (в том числе работа по найму за пределами территории РФ), члена колхоза или другой кооперативной организации; периоды иной работы, на которой работник, не будучи рабочим или служащим, подлежал обязательному пенсионному страхованию; периоды работы (службы) в военизированной охране, органах специальной связи или в горноспасательной части независимо от ее характера; периоды индивидуальной трудовой деятельности, в том числе в сельском хозяйстве;

  2. периоды творческой деятельности членов творческих союзов -писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов;

  3. служба в ВС РФ и иных созданных в соответствии с законодательством РФвоинских формированиях, Объединенных ВС СНГ, ВС бывшего СССР, ОВД РФ, органах внешней разведки, органах ФСБ, ФОИВ, в которых предусмотрена военная служба, бывших органах государственной безопасности РФ, а также в органах государственной безопасности и органах внутренних дел бывшего СССР (в том числе в периоды, когда эти органы именовались по-другому), пребывание в партизанских отрядах в период гражданской войны и ВОВ

  4. периоды временной нетрудоспособности, начавшейся в период работы, и период пребывания на инвалидности I и II группы, полученной вследствие увечья, связанного с производством, или профессионального заболевания;

  5. период пребывания в местах заключения сверх срока, назначенного при пересмотре дела;

  6. периоды получения пособия по безработице, участия в оплачиваемых общественных работах, переезда по направлению службы занятости в другую местность и трудоустройства.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и периодов работы в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности.4

Периоды работы в течение полного навигационного периода на водном транспорте и в течение полного сезона в организациях сезонных отраслей промышленности включаются в общий трудовой стаж как полный год работы независимо от фактической продолжительности этих периодов.

_______________________________________________________________________________________

Периоды, засчитываемые в страховой стаж:

  1. Страховые (ст.10 ФЗ-173). Должна выполняться совокупность критериев:

    1. периоды работы (по трудовому договору, в КФХ, творческая деятельность...) и иной деятельности.

    2. Только те периоды, которые выполнялись на территории РФ (исключение: если взносы уплачивались в добровольном порядке)

    3. Работа должна выполняться застрахованными лицами

    4. Должны быть уплачены страховые взносы в ПФР. При этом к уплате страховых взносов приравнивается уплата взносов на госсоцстрахование до 1 января 1991 года, а также уплата ЕСН и ЕНВД.

  2. Нестраховые (ст. 11 ФЗ-173)

    1. период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней служб

    2. период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности;

    3. период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности;

    4. период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;

    5. период содержания под стражей лиц, необоснованно привлеченных к уголовной ответственности, необоснованно репрессированных и впоследствии реабилитированных, и период отбывания наказания этими лицами в местах лишения свободы и ссылке;

    6. период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;

    7. период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности;

    8. период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения РФ.


При этом нестраховые периоды засчитываются в страховой стаж, если им предшествовала или за ними следовала работа или иная деятельность, в течение которой уплачивались страховые взносыв ПФР. При этом продолжительность такой работы и продолжительность такого периода не имеет значения.

22. Доказательства трудового стажа

Постановление Правительства РФ от 24.07.2002 N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий"

Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" (далее именуется - после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица) подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе ОПС" подтверждаются документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими ГО /ОМСУ (на бумажном носителе либо в форме электронного документа);

Основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При ее отсутствии принимаются трудовые и иные договоры, а также иные документы.

23. Установление стажа по свидетельским показаниям

Периоды работы (только работы!) на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний.

Существует 2 порядка подтверждения стажа свидетельскими показаниями в зависимости от причины не сохранности архива:

  1. если архив не сохранился вследствие военных действий, стихийных бедствий, аварий, катастроф и тп.:

  • 2 и более свидетелей, знающих заявителя по совместной работе в одной и той же организации или системе,

  • свидетелям не требуется подтвердить документами свой стаж

  • стаж любой продолжительности

  1. Если архив не сохранился по причине небрежного хранения, умышленного уничтожения и подобных причин.

  • 2 и более свидетелей, знающих заявителя по совместной работе и подтверждающих документами свою работу в этот период.

  • подтвердить можно только половину стажа, требуемого для назначения пенсии.

24. Понятие трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению

Общими признаками для всех пенсий являются:

  • Денежная форма

  • Ежемесячноcnь выплаты.

Признаками всех трудовых пенсий являются:

  • Источник выплаты – ПФР

  • Связь с трудовой деятельностью

Специфические для всех пенсий по старости:

  • Бессрочность выплаты

  • Достижение определенного возраста


Трудовая пенсия – ежемесячная денежная выплата в целях компенсации застрахованным лицам заработной платы и иных выплат и вознаграждений, утраченных ими в связи с наступлением нетрудоспособности вследствие старости или инвалидности, а нетрудоспособным членам семьи застрахованных лиц – заработной платы и иных выплат и вознаграждений кормильца, утраченных в связи со смертью этих застрахованных лиц, право на которую определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными ФЗ «О трудовых пенсиях».

Пенсия по государственному пенсионному обеспечению – ежемесячная государственная денежная выплата, право на получение которой определяется в соответствии с условиями и нормами, установленными ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении», и которая предоставляется гражданам в целях

компенсации им заработка (дохода), утраченного в связи с прекращением федеральной

государственной гражданской службы при достижении установленной законом выслуги при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности);

либо в целях компенсации утраченного заработка гражданам из числа космонавтов или из числа работников летно-испытательного состава в связи с выходом на пенсию

за выслугу лет; либо в целях компенсации вреда, нанесенного здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инвалидности или потери кормильца, при достижении установленного законом возраста; либо нетрудоспособным гражданам в целях предоставления им средств к существованию;

25. Круг лиц, обеспечиваемых трудовыми и государственными пенсиями. Виды пенсий. Право на одновременное получение двух пенсий

Право на трудовую пенсию имеют граждане РФ, застрахованные в соответствии с ФЗом "Об обязательном пенсионном страховании в РФ", при соблюдении ими условий, предусмотренных ФЗ «О ТП». 

Нетрудоспособные члены семей лиц, указанных в части первой настоящей статьи, имеют право на трудовую пенсию в случаях, предусмотренных статьей 9 ФЗ «О ТП».

Иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие в РФ, имеют право на трудовую пенсию наравне с гражданами РФ, за исключением случаев, установленных федеральным законом или международным договором РФ.

Право на пенсию по государственному пенсионному обеспечению имеют:

  1. федеральные государственные гражданские служащие;

  2. военнослужащие;

  3. участники Великой Отечественной войны;

  4. граждане, награжденные знаком "Жителю блокадного Ленинграда";

  5. граждане, пострадавшие в результате радиационных или техногенных катастроф;

  6. граждане из числа космонавтов;

  7. граждане из числа работников летно-испытательного состава;

  8. нетрудоспособные граждане

+ члены их семей в случаях, предусмотренных законом.


Виды пенсий:

  1. Трудовые пенсии

    1. ТП по старости

    2. ТПИ

    3. ТП по СПК

  2. Государственные пенсии

    1. За выслугу лет (1,2,6,7)

    2. По старости для граждан, пострадавших от радиационных или техногенных катастроф

    3. По инвалидности (2,3,4,5,6)

    4. По СПК (2,5,6)

    5. Социальная пенсия (8)

По общему правилу, гражданами, имеющим право получать 2 пенсии, предоставляется одна из них, по выбору обратившегося.

Исключение для следующих категорий:

  1. Инвалиды вследствие военной травмы

  2. Участники ВОВ и жители блокадного Ленинграда при наличии инвалидности.

  3. Родители военнослужащих, проходивших военную службу по призыву и погибших или умерших в период прохождения военной службы (кроме случаев, когда смерть военнослужащих наступила в результате их противоправных действий).

  4. Вдовы военнослужащих, погибших в период продления военной службы по призыву вследствие военной травмы, не вступивших в брак повторно.

  5. Нетрудоспособные члены семьи умерших вследствие лучевой болезни и других заболеваний, связанных с воздействием радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС

  6. Члены семьи умерших космонавтов

26. Досрочные пенсии по старости при неполном специальном стаже

Постановление Правительства РФ от 18.07.2002 № 537 – необходимо руководствоваться списками № 1 и 2 из постановления КабМина СССР 1991 г. Эти списки применяются во всех организациях вне зависимости от формы собственности.

Если нет полного специального стажа, но имеется его не менее половины по списку № 1 (5 лет для мужчин и 3 г. 9 мес. у женщин ), то общеустановленный возраст снижается на 1 год за каждый полный год работы по списку № 1

Если застрахованное лицо имеет не менее половины стажа работы по списку № 2, то пенсионный возраст снижается на 1 год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам, и за каждые 2 года такой работы женщинам.

27. Понятие пенсии по старости: общие и льготные основания ее назначения

Трудовая пенсия по старости – ежемесячная денежная выплата из пенсионного фонда, назначаемая гражданам по достижении определенного возраста, при наличии страхового стажа, в целях компенсации им заработка или иного дохода.

Общие условия назначения

  1. Достижение установленного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин)

  2. Наличие не менее 5 лет страхового стажа. Проект ФЗ "О страховых пенсиях" предусматривает увеличение требуемого страхового стажа с 2015 по 2025 гг. до 15 лет.

ФЗ "О занятости населения в РФ" предусматривает возможность установления трудовой пенсии по старости на 2 года раньше общеустановденного возраста лицам, уволенным в связи с ликвидацией организации или по сокращению численности штата. Назначение происходит по предложению службы занятости

Пенсия по старости может назначаться на льготных основаниях со снижением общеустановленного возраста, но при повышенном страховом стаже. Эти основания не связаны с условиями труда и местностью, где протекала работа, а касаются только личности гражданина и других социально значимых обстоятельств:


  1. женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста 8 лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста 8 лет, трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;

  2. инвалидам вследствие военной травмы: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

  3. инвалидам по зрению, имеющим I группу инвалидности: мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 15 и 10 лет;

  4. гражданам, больным гипофизарным нанизмом (лилипутам), и диспропорциональным карликам: мужчинам по достижении возраста 45 лет и женщинам по достижении возраста 40 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет;

28 Досрочные пенсии по старости в связи с особыми условиями труда и определенными видами профессиональной деятельности

Особые условия труда – ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях». Требуется наличие страхового и специального стажа определенной продолжительности. См. вопрос 20

Те, у кого часть специального стажа, необходимого для получения досрочной ТП по старости, выработана после 1 января 2003 г., утратили право на нее. КС РФ установил, что до принятия ФЗ «О профессиональных пенсиях» указанные периоды должны засчитываться в специальный стаж.

РКС и МКС

ТП по старости назначается досрочно:

женщинам, родившим двух и более детей, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в РКС либо не менее 17 календарных лет в МКС;

мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в РКС либо не менее 20 календарных лет в МКС и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет;

мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в РКС и МКС, проработавшим соответственно не менее 25 и 20 лет в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.

29. Досрочные пенсии по старости в связи с работой по определенной профессии с повышенным эмоциональным, умственным и нервным напряжением