ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 06.11.2023
Просмотров: 88
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
17. Виды стоимостных оценок ОПФ
Различают несколько видов стоимостной оценки:
1)По первоначальной стоимости – это полная сумма денежных средства, затраченных на создание ОПФ или их приобретение, доставку, хранение и монтаж в ценах, действующих на момент приобретения.
Недостатком этого метода оценки является то, что в течение времени стоимость одинаковых объектов может быть равная, например, из – за инфляции.
Это затрудняет определение величины амортизационных отчислений, и, следовательно, правильного установления суммы издержек
2)По восстановительной стоимости – это первоначальная стоимость ОПФ с учетом реальных экономических условий и текущих цен
3)По остаточной стоимости – величина стоимости ОФ, еще не перенесенная на изготовленную продукцию, т.е. с учетом износа
Она определяется по формуле:
Фост=Фперв-И, где И-износ (это то, что уже отчислили)
18. Система показателей использования ОПФ
. Для определения среднегодовой стоимости ОПФ используется след.формула:
, где Фнг-стоимость фондов на начало года(руб.)
Фвв-стоимость вводимых фондов (руб.)
Фвыб-стоимость выбывающих фондов (руб.)
t- кол-во полных месяцев с момента ввода (выбытия) до конца года
Общие показатели:
1)Фондоотдача – показатель выпуска продукции, приходящейся на 1 рубль стоимости ОПФ
Фотд=ОП/Фср, где
ОП – объем товарной продукции (руб)
Фср-среднегодовая стоимость ОПФ предприятия (руб)
2) Фондоемкость – показатель доли стоимости ОПФ, приходящийся на каждый рубль выпускаемой продукции
Фе=Фср/ОП
3) Фондовооруженность – определяется как стоимость ОПФ, приходящихся на одного рабочего
Фв=Фср/Чраб
Чраб – общая (среднесписочная) численность рабочих
Частные показатели:
-
Коэффициент обновления ОФ
Кобн=Фвв/Фкг
Фвв – стоимость введенных ОФ за определенный период
Фкг – стоимость ОФ на конец того же года
-
Коэффициент выбытия ОФ:
Квыб=Ф
выб/Фнг
Фвыб-стоимость выбывших ОФ за определенный период
Фнг-стоимость ОФ на начало того же года
-
Коэффициент прироста ОФ
Крост=(Фвв-Фвыб)/Фкг
19.Состав и структура оборотных средств.
Состоит из:
Производственные оборотные фонды
Производственные запасы – это предметы труда, которые еще не использованы в производственном процессе и находящиеся на предприятии в определенном размере, обеспечивающем непрерывность производственного процесса (сырье и материалы)
Состав в процессе производства – это предметы труда, вступающим в производственный процесс: материалы, детали, узлы и изделия, находящиеся в процессе обработки или сборки.Расходы безналичных кредитов – затраты на подготовку м освоение новой продукции, которые производятся в далеком периоде (квартал, год), но подлежащие включению в себестоимость продукции впоследствии.
Кругооборот оборотных средств.
Оборотные производственные фонды, представляющие предметы труда, обслуживают сферу производства и полностью переносят свою стоимость на готовую продукцию, изменяя свою первоначальную форму в процессе одного производственного цикла.
Непрерывность производственного процесса зависит от бесперебойного снабжения обработки производственными фондами. На денежные средства (Д) предприятие приобретает все необходимые предметы труда для производства продукции , которые приобретают форму производственных запасов (ПЗ). Затем идет, непосредственно процесс производства (П) в результате которого получается готовая продукция (ГП). Она реализуется, и предприятие за нее получает (Д1).
Таким образом, оборотные средства совершают один оборот Д-Д1, затем продолжается вновь. Оборотные средства находятся в постоянном движении.
Д-ПЗ…П… ГП-Д1
Производственный цикл – один оборот.
Нормируемые оборотные средства – это оборотные фонды и часть фондов обращения в виде готовой продукции на складе.
Нормируемые оборотные средства – все фонды обращения за исключением готовой продукции на складе.
20.Показатели использования оборотных средств.
Коэффициент оборачиваемости – определяется число кругооборотов, совершенных оборотными средствами за определенный период времени (кол-во оборотов) Коб=О/Соб, где О – объем реализованной продукции, Соб – среднегодовой остаток оборотных средств, в рублях.
Длительность оборота – кол-во дней, за которые будет совершаться один оборот (принято считать продолжительность 1 год – 360 дней, 1 квартал – 90 дней, 1 месяц – 30 дней) Д=Т/Коб, Д=360/Коб.
Материалоотдача – определяется отношением Мот=ОП/М, где ОП – объем товарной продукции, М- затраты товарно-материальных ценностей (сырье, материалы)
Материалоемкость – Ме = М/ОП
21. Персонал предприятия и его структура
Персонал предприятия(кадры, трудовой коллектив) –это совокупность работников, входящих в его списочный состав. В списочный состав входят все работники , принятые на работу, связанную как с основной деятельностью, так и не основной .
Все работники предприятия делится на две группы:
-Промышленно-производственный персонал-занятый непосредственно процессом производства и его обслуживания
-Персонал непромышленных подразделений –занятый в основном в социально сфере деятельности предприятия
По характеру выполняемых 1.рабочие 2. руководители, 3.специалисты 4. технические исполнители (служащие) :
Рабочие- это работники , непосредственно занятые производством продукции (услуг) .К ним также относятся уборщики ,дворники , гардеробщики.
В зависимости от характера участия в производственном процессе , рабочие в свою очередь делятся на основных (производящих продукцию ) и вспомогательных ( обслуживающих технологический процесс).
Руководители- работники, занимающие должность руководителей предприятия и их структурных подразделений ( функциональных служб) , а также их заместители .
-Специалисты- работники, выполняющие инженерно-технические ,экономические и другие функции. К ним относятся инженеры , экономисты, нормировщики , техники и т.д.
-Технические исполнители (служащие) – служащие работники ,осуществляющие счетно- бухгалтерские , статистические , делопроизводственные и другие функции .К ним относятся : секретари , табельщики , чертежники .
Количественная характеристика персонала –измеряется втакими показателями как: списочная ,явочная и среднесписочная численность работников.
Списочная численность – это количество работников списочного состава на определенную дату с учетом принятых и выбывших за этот день работников.
-Явочная численность- включает лишь работников ,явившихся на работу . Для определения численности работников за определенный период используется показатель среднесписочной численности.
-Среднесписочная численность – работников за месяц определяется как частное от деления суммы всех списочных данных за каждый день на календарное число дней в месяц . При этом в выходные и праздничные дни показывается списочная численность работников за предыдущую дату. Среднесписочная численность работников за квартал (год) определяется путем суммирования среднесписочной численности работников за все месяцы работы предприятия в квартале (году) и деление полученной суммы на 3 (12).
22.Производительность труда, ее показатели.
Для измерения производительности труда используется два показателя: Выработка и трудоемкость.
Выработка- это количество продукции , произведенной в единицу рабочего времени , либо приходящийся на одного среднесписочного рабочего за определенный период ( час, смену , месяц, квартал , год).
В соответствии с этим выработку можно определить на один отработанный человеко-час ( часовая выработка) один отработанный человеко-день ( дневная выработка) или на одного среднесписочного работника или рабочего в год , квартал , месяц.
ОП- объем выполненных работ за определенный период ;
Т- затраты труда (чел-час, чел-день ч*t ,где ч-число рабочих ,t-время)
Ч-число рабочих.
Обратный показатель производительности является трудоемкость.
Трудоемкость продукции предоставляет собой затраты живого труда на производства единицы доброкачественной продукции. Для определения трудоемкости единицы продукции затраты на все производство делятся на объем выпущенной продукции за определенный период .
;Т-затраты труда; ОП-объем продукции
В зависимости от состава затрат , различают следующие ее виды: