ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 09.11.2023
Просмотров: 10296
Скачиваний: 76
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
В описании типов консультантов, предложенным Н.Н. Обозовом, входят следующие:
- психолог-лидер
- эмоционально-коммуникативный
К блокам качеств, составляющих «талант общения» относятся такие как …
- наблюдательность, быстрая ориентация в ситуации
- рефлексия, связанная с интересом к своей личности и личности других людей
Психолог, проводящий тренинговые группы общения, по мнению Ю.Н. Емельянова, должен обладать характеристиками:
- эмоциональный самоконтроль
- отсутствия аморальных тенденций
Для участников терапевтической группы, оценка личности тренера гораздо важнее, чем восприятие группы. Это верно?
Ответ — Неверно
Инженерные психологи, работающие в лаборатории, должны обладать такими качествами, как наблюдательность, внимание, мыслительные способности, воображение, коммуникативные качества. Это верно?
Ответ — Верно
Психологи труда, проводящие массовые анкетирования работников предприятий, должны иметь развитые коммуникативные, волевые и моторные свойства. Это верно?
Ответ — Верно
Б 2.7 — Профессиональное выгорание, деформация и деструкция психолога
Соотнесите проявления профессиональной деструкции психолога с ее содержанием:
Дезинтеграция проф. Развития, распад проф. Сознания — как следствие нереалистичные цели, ложные смыслы труда и возниающие на этой основе конфликты
Несформированность проф. Деятельности — связанно с застряванием в проф. И личностной развитии
Низкая проф. Мобилость, неумение приспосабливаться — результатом чего является полная и частичная дезадаптация
Розгласованность отдельных звеньев проф. Труда — когда одна сфера отстает а другая забегает вперед, неумение применять правильно методы или не умение применять к реальным психическим проблемами
Отставание, замедление проф. Развития — может быть связано с тем что все надоедает. Потеря мотива освоения новых способов работы и стремления решать новые задачи.
Специалисты обычно выделяют и анализируют негативные качества, формирующиеся в работе психолога - соотнесите:
Доминантность — не способность к эмпатии, а иногда страх перед учениками
Дидактичность — стереотипы проф. Мышления и речевые шаблоны
Демонстративность — психолош имеет множество возможностей для самокрасования и самоутверждения, в ее основе завышенная самооценка и эгоцентризм
Авторитарность — в основе чего лежит психологическая защита в виде рационалиазции, а также завышенная самооценка психолога.
Специалисты обычно выделяют и анализируют негативные качества, формирующиеся в работе психолога - соотнесите:
Консерватизм — стереотипы мышления, повторение одного и того-же устаревшего материала
Агрессия — в основе часто лежит стремление к психологической защите от возможных агрессий
Индифферентность - «вынужденное» равнодушие, формируется в слишком частом, ежедневном соприкосновении с чужими проблемами.
Трудовая экспансия — в основе тотальная перегруженность работой и стремление передать свою самоотверженность в труде детям, заставляя их перенапрягаться.
А.К. Маркова выделила следующие противопоказания для работы в качестве психолога:
- «лень», безынициативность
- неспособность выстраивать с людьми отношения на взаимоуважительной основе
- пассивная установка на профессиональную деятельность
1 2 3
Д.О. Трунов среди проявлений профессиональной деформации психологов указывает…
- все ответы верны (восемь)
(объяснение всех проблем психологическими причинами, снижение способности удивляться, гнет профессиональных обязанностей, профессиональный цинизм, лишающее спонтанности самонаблюдение, навязывание психологической помощи, приобретение навыков рационализации своих проблем, комплекс «сапожника без сапог»)
К факторам профессионального выгорания психолога относится…
- все ответы верны (шесть)
(завышенные требования к себе, установка на получение быстрого результата, стремление осуществлять несколько дел или проектов одновременно, желание оказать помощь другим любой ценой, переживание неэффективности своей деятельности, установка делать работу самостоятельно)
Эмоциональное выгорание психологов характеризуется (по К. Маслач)…
- уплощением эмоций
- конфронтацией с клиентом
- нарушениями в системе ценностных ориентаций
Эмоциональное выгорание...дополните фразу... выберите верное
- реакция на длительные стрессы
- состоит в полном или частичном исключении эмоций
- механизм психологической защиты
- затяжное состояние истощения
Симптоматика профессионального выгорания может быть «инфекционной». Встречается профессиональное выгорание организаций, тогда оно проявляется у подавляющего большинства сотрудников. Это верно?
- Верно
Традиционно под профессиональной деформацией понимают распространение привычного ролевого (профессионального) поведения и общения на непрофессиональные сферы. Это верно?
- Верно
Б 2.8 — Этика в психодиагностической работе
Соотнесите название «правила» с его содержанием:
Правило релевантности — диагностика производится с помощью применения надежной и валидной методики, измеряющей то, что требуется в соответствии с целью
Правило информированного согласия — принятие решение о прохождении психодиагностических процедур осознанное и добровольное
Авторы, разрабатывая методики, должны….
- подтверждать их психометрические характеристики
- составлять руководство по их использованию
- предоставлять достоверные сведения о всех их параметрах
- периодически их рестандартизировать
Диагностические данные ребенка могут не сообщаться родителям, если…
- он достиг 18 лет
- объявлен судом полностью дееспособным
- имеет свою семью
- закончил среднюю школу
Принцип ограниченного распространения психодиагностических методик способствует…