Файл: Программа производственной практики преддипломная практика направление подготовки.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 10.01.2024
Просмотров: 217
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
-
ПЕРЕЧЕНЬ ИНФОРМАЦИОННЫХ ТЕХНОЛОГИЙ, ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ПРИ ПРОВЕДЕНИИ ПРАКТИКИ, ВКЛЮЧАЯ ПЕРЕЧЕНЬ ПРОГРАММНОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ И ИНФОРМАЦИОННЫХ СПРАВОЧНЫХ СИСТЕМ
В целях формирования навыков использования современных информационных тех- нологий, при прохождении практики обучающиеся обеспечиваются:
-
мультимедийными технологиями (проекторы, ноутбуки, персональные компью- теры, комплекты презентаций, учебные фильмы); -
дистанционной формой консультаций во время прохождения конкретных этапов учебной практики и подготовки отчета, которая обеспечивается: выходом в глобальную сеть Интернет, поисковыми системами Яндекс, Мейл, Гугл, системами электронной почты; -
лицензионными программными продуктами, являющимися частью электронной информационно-образовательной среды университета и базирующимися на телекоммуни- кационных технологиях, которые представлены:
-
Информационной справочной правовой системой: КонсультантПлюс; -
Электронной библиотечной системой МУ им. С.Ю. Витте;
Кроме того, при прохождении практики в профильных организациях, обучающиеся
обеспечиваются доступом к пользованию программными продуктами, имеющимися в рас- поряжении организации.
-
ОПИСАНИЕ МАТЕРИАЛЬНО-ТЕХНИЧЕСКОЙ БАЗЫ, НЕОБХОДИМОЙ ДЛЯ ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Для проведения практики организация обеспечивает обучающихся автоматизирован- ным рабочим местом, доступом к пользованию программными продуктами, имеющимися в распоряжении организации, и доступом к необходимой информации
для решения задач прак- тики.
-
СВЕДЕНИЯ ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПРОГРАММЫ ПРАКТИКИ И ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ
Программа составлена в соответствии с требованиями ФГОС ВО, рассмотрена и одобрена решением Ученого совета протокол № 5 от 21.02.2019 г.
Автор:
Заместитель заведующего кафедрой «Менеджмент», к.э.н., доцент Благова С.О.
-
ПРИЛОЖЕНИЯ
Приложение 1
Руководителю центра карьеры, практики и трудоустройства / Директору филиала / Ди- ректору колледжа
(фамилия, инициалы)
от обучающегосякурса
форма обучения
направление подготовки (специальность)
профиль (специализация, направленность)*
фамилия имя отчество
№ договора/студ. билета
контактный телефон (обучающегося)
e.mail:
Заявление
Прошу разрешить мне прохождение практики
(вид и тип)
в,
(наименование организации)
расположенной по адресу: г., ул.д.к. в период с «» 202г. по «»202г.
Прошу назначить ответственным лицом от организации
/ФИО ответственного лица, указывается обучающимся/
В оплате расходов, связанных с проездом к месту проведения практической подготовки и обратно, а также расходов по проживанию в период практической подготовки не нуж- даюсь, так как практическая подготовка проводится по месту моего жительства.
Приложение: Договор о практике обучающихся Частного образовательного учреждения высшего образования «Московский университет имени С.Ю. Витте».
Дата Подпись
* указывается при наличии
Приложение 2
Руководитель практики* от предприятия /………………/ «__»_20_г. | Руководитель практики от Университета (филиала Университета) /…………………/ «__»_20__ г. |
ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ
Студенту
Направление подготовки: 38.03.02 Менеджмент
Направленность (профиль) Маркетинг в отраслях и сферах деятельности
Вид практики производственная практика
Тип практики преддипломная практика
Срок прохождения практики
Место проведения практики
С требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, а также правилами внут-реннего трудовогораспорядканапредприятииознакомлен.
20г.
/………………………..………/
Подпись ФИОобучающегося
*дляпрактикинабазеУниверситетаневносится
Период | Содержание задания | Формируемые компетенции | Отметка о выполнении |
1-2 неделя | Раздел 1. Организационно – экономическая характеристика и социально- экономические показатели, характеризующие деятельность организации | ПК-3, ПК-4 | |
Врамкахданногоразделанеобходимо:
| | ||
3-6 неделя | Раздел 2. Характеристика финансово-экономического положения орга- низации на основе анализа финансовой и бухгалтерской документации с использованием типовых методик анализа | ПК-3, ПК-5, ПК- 8, ПК-10, ПК-11 | |
В рамках данного раздела необходимо провести расчеты и анализ пока-зателей в рамках принятых в организации стандартов и способствую-щихдостижению цели выпускной квалификационнойработы:
проведениемониторингарынка,анализосновныхпоставщиков,товар-ного предложения, ценына товары;
| |
Период | Содержание задания | Формируемые компетенции | Отметка о выполнении |
7-14 неделя | Раздел 3. Результаты систематизации полученных данных в соответ- | ПК-1, ПК – 5 | |
| ствии с поставленными задачами выпускной квалификационной работы, | ПК – 6, ПК – 7, | |
| структурой отчета и формулировку выводов | ПК – 8, ПК-9, | |
| | ПК-10, ПК-11, | |
| Систематизация полученных данных в соответствии с поставленными за- | ПК – 12, ПК – 13, | |
| дачами практики, структурой отчета и формулировка выводов | ПК – 14, ПК – 15, | |
| | ПК – 16 |
Целью Практики является овладение необходимыми компетенциями, систематиза- ция, обобщение и углубление теоретических знаний, а также сбор материалов для выпол- нения выпускной квалификационной работы.
Задачами Практики выступают:
формирование концепции выпускной квалификационной работы в соответствии с выбранной темой;
обзор и систематизация источников информации (научной литературы, периодики, аналитических и статистических публикаций, данных из Интернет-источников);
привлечение и использование информационных ресурсов конкретной организации – места прохождения практики для написания практической части выпускной квалификаци-
онной работы;
сбор и обобщение материалов по теме выпускной квалификационной работы, при- обретение навыков по их обработке и анализу, включение материалов в основные разделы исследования;
определение проблемной зоны для данного предприятия на основе анализа резуль- татов его деятельности и подтверждение актуальности темы выпускной работы;
разработка отдельных предложений и идей по совершенствованию деятельности предприятия для последующего использования при написании ВКР;
получение и обобщение данных, подтверждающих выводы и основные положения выпускной квалификационной работы, апробирование ее результатов и предложений.
Планируемые результаты обучения при прохождении практики, соотнесенныеспланируемыми результатамиосвоениямипрограммыбакалавриата
Коды и содержание компетенций | В результате прохождения практики студент должен: | ||
Знать | Уметь | Владеть | |
ПК-1 - владением навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умение проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять | Основные теории мотива- ции, лидерства и власти для решения стратегиче- ских и оперативных управленческих задач | Организовывать груп- повую работу для ре- шения стратегических и оперативных управ- ленческих задач | Владеть навыками проведения аудита человеческих ресур- сов и осуществления диагностики органи- зационной культуры |