Файл: Методические указания по организации и прохождению производственной практикИ (практики по профилю специальности) по пм. 01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты.doc
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 03.02.2024
Просмотров: 231
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Дата «_____» ______________________20___ г.
Руководитель практики от КГА ПОУ «ДВТК»: ___________________ /___________________ /
аттестационный лист по ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ практике
(в многофункциональном центре)
___________________________________________________________________________,
ФИО
обучающийся _________ курса специальности
40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
успешно прошел(ла) производственную практику по профессиональному модулю
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты
МДК 01.01. Право социального обеспечения
МДК 01.02. Психология социально-правовой деятельности
в объеме _108_ часов с «____» _________ 201__г. по «_____» ______________201__г.
на базе ______________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
(указать наименование организации и ее юридический адрес)
Сведения об уровне освоения обучающимся профессиональных компетенций
| Профессиональные компетенции | Отметка освоения компетенции («освоена», «не освоена») |
| ПК 1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.2 Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.3 Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также меры социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающихся в социальной защите | |
| ПК 1.4 Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
Виды и качество выполнения работ
| В ходе выполнения всех видов работ обучающийся показал сформированность профессиональных компетенций | Виды и объем работ, выполненных студентом во время практики | Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика (оценка) |
| ПК 1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Ознакомление с учредительными документами, организационной структурой многофункционального центра, его задачами, функциями, режимом работы, правилами внутреннего трудового распорядка, с планированием работы. Изучение перечня услуг, оказываемых многофункциональным центром; - Ознакомление с нормативно-правовыми актами, регламентирующими деятельность многофункционального центра, с должностными инструкциями сотрудников; - Толкование нормативно-правовых актов, предусматривающих предоставление различных видов социального обеспечения. | |
| ПК 1.2 Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Участие в приеме граждан и представителей организаций по вопросам предоставления тех или иных услуг в сфере социального обеспечения. | |
| ПК 1.3 Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также меры социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающихся в социальной защите | - Определение перечня услуг, оказываемых многофункциональным центром в сфере пенсионного обеспечения. Анализ порядка предоставления каждой услуги; - Определение перечня услуг, оказываемых многофункциональным центром в сфере социального обеспечения. Анализ порядка предоставления каждой услуги; - Определение перечня услуг, оказываемых многофункциональным центром в сфере обязательного медицинского страхования. Анализ порядка предоставления услуг. | |
| ПК 1.4 Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии | - Определение информационных технологий, применяемых в деятельности многофункционального центра; - Анализ порядка предоставления услуг в сфере социального и пенсионного обеспечения многофункциональным центром с использованием информационно-компьютерных технологий; - Анализ результатов деятельности многофункционального центра. | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат | - Изучение порядка формирования и хранения дел лиц, обращающихся за предоставлением услуг в сфере социального и пенсионного обеспечения. | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Определение психологических особенностей граждан, обращающихся в многофункциональный центр за предоставлением услуг; - Консультирование граждан и представителей юридических лиц по вопросам предоставления социальных услуг в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты; - Отработка приемов делового общения и правил культуры поведения в профессиональной деятельности, этических правил, норм и принципов. | |
| Аттестация по производственной практике (дифференцированный зачет) | | |
Дата «_____» ______________________20___ г.
Руководитель практики от КГА ПОУ «ДВТК»: ___________________ /___________________ /
аттестационный лист по ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ практике
(в центре занятости населения)
___________________________________________________________________________,
ФИО
обучающийся _________ курса специальности
40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
успешно прошел(ла) производственную практику по профессиональному модулю
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты
МДК 01.01. Право социального обеспечения
МДК 01.02. Психология социально-правовой деятельности
в объеме _108_ часов с «____» _________ 201__г. по «_____» ______________201__г.
на базе ______________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
(указать наименование организации и ее юридический адрес)
Сведения об уровне освоения обучающимся профессиональных компетенций
| Профессиональные компетенции | Отметка освоения компетенции («освоена», «не освоена») |
| ПК 1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.2 Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.3 Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также меры социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающихся в социальной защите | |
| ПК 1.4 Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
Виды и качество выполнения работ
| В ходе выполнения всех видов работ обучающийся показал сформированность профессиональных компетенций | Виды и объем работ, выполненных студентом во время практики | Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика (оценка) |
| ПК 1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Ознакомление с учредительными документами, организационной структурой Центра занятости населения, его задачами, функциями, режимом работы, правилами внутреннего трудового распорядка, с планированием работы. Ознакомление с нормативно-правовыми актами, регламентирующими деятельность Центра, с должностными инструкциями сотрудников; - Изучение прав граждан и определение гарантий государства в области занятости. Изучение основных аспектов регулирования и организации занятости населения в РФ, Приморском крае и муниципальном образовании. | |
| ПК 1.2 Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Участие в приеме граждан и представителей организаций по вопросам занятости населения. Участие в приеме граждан по вопросам назначения и выплаты пособия по безработице; - Участие в приеме граждан по вопросам назначения пенсии на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости; - Участие в приеме граждан по вопросам предоставления отдельных видов социальной поддержки Центром занятости населения. | |
| ПК 1.3 Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также меры социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающихся в социальной защите | - Ознакомление с условиями и сроками выплаты пособия по безработице, условиями продления сроков выплаты пособия по безработице. Определение размеров пособия по безработице; - Изучение вопросов прекращения, приостановки выплаты пособия по безработице, снижения его размера; - Ознакомление с условиями назначения пенсии на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости. Определение размеров пенсии, назначаемой на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости; - Определение видов социальной поддержки, предоставляемых Центром занятости населения. Ознакомление с условиями их предоставления. | |
| ПК 1.4 Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии | - Ознакомление с информационными технологиями, которые используются в деятельности Центра занятости населения; - Ознакомление с порядком назначения и выплаты пособия по безработице, порядком установления пенсии на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, порядком предоставления иных мер социальной поддержки с использованием информационно-компьютерных технологий. | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат | - Изучение порядка формирования и хранения дел лиц, состоящих на учете в Центре занятости населения; - Изучение порядка формирования и хранения дел лиц, которым была назначена пенсия на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости; - Изучение порядка формирования и хранения дел лиц, которым были предоставлены отдельные виды социальной поддержки. | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | - Консультирование по вопросам занятости населения, по вопросам назначения и выплаты пособия по безработице, по вопросам назначения пенсии на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, по вопросам предоставления отдельных видов социальной поддержки Центром занятости населения - Изучение вопросов участия работодателей в обеспечении занятости населения; - Определение психологических особенностей граждан, обращающихся в Центр занятости населения; - Отработка приемов делового общения и правил культуры поведения в профессиональной деятельности, этических правил, норм и принципов; - Анализ результатов деятельности Центра занятости населения. | |
| Аттестация по производственной практике (дифференцированный зачет) | | |
Дата «_____» ______________________20___ г.
Руководитель практики от КГА ПОУ «ДВТК»: ___________________ /___________________ /
аттестационный лист по ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ практике
(в воинской части)
___________________________________________________________________________,
ФИО
обучающийся _________ курса специальности
40.02.01 «Право и организация социального обеспечения»
успешно прошел(ла) производственную практику по профессиональному модулю
ПМ.01 Обеспечение реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты
МДК 01.01. Право социального обеспечения
МДК 01.02. Психология социально-правовой деятельности
в объеме _108_ часов с «____» _________ 201__г. по «_____» ______________201__г.
на базе ______________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________
(указать наименование организации и ее юридический адрес)
Сведения об уровне освоения обучающимся профессиональных компетенций
| Профессиональные компетенции | Отметка освоения компетенции («освоена», «не освоена») |
| ПК 1.1 Осуществлять профессиональное толкование нормативных правовых актов для реализации прав граждан в сфере пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.2 Осуществлять прием граждан по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |
| ПК 1.3 Рассматривать пакет документов для назначения пенсий, пособий, компенсаций, других выплат, а также меры социальной поддержки отдельным категориям граждан, нуждающихся в социальной защите | |
| ПК 1.4 Осуществлять установление (назначение, перерасчет, перевод), индексацию и корректировку пенсий, назначение пособий, компенсаций и других социальных выплат, используя информационно-компьютерные технологии | |
| ПК 1.5. Осуществлять формирование и хранение дел получателей пенсий, пособий и других социальных выплат | |
| ПК 1.6. Консультировать граждан и представителей юридических лиц по вопросам пенсионного обеспечения и социальной защиты | |