Файл: Финансовый механизм и его роль в реализации финансовой политики.pdf
Добавлен: 29.03.2023
Просмотров: 1145
Скачиваний: 19
СОДЕРЖАНИЕ
1. Теоретические аспекты финансового механизма предприятия
1.1 Понятие и структура финансового механизма
1.2 Финансовый менеджмент на предприятии
1.3 Финансовые риски предприятий
2. Финансовый механизм предприятия ЗА О «Тандер» (сеть магазинов «Магнит»)
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия ЗАО «Тандер» (сеть магазинов «Магнит»)
2.2 Ана лиз финансового состо яния предприятия ЗА О «Тандер» (се ть магазинов «Маг нит»)
риск управ ление стратегия финан совый
2. Финансовый механизм предприятия ЗА О «Тандер» (сеть магазинов «Магнит»)
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия ЗАО «Тандер» (сеть магазинов «Магнит»)
Се ть магазинов «Маг нит» - одна и з ведущих розни чных сетей п о торговле проду ктами питания в России.
Розни чная сеть «Маг нит» работает дл я повышения благосо стояния своих клие нтов, предлагая и м качественные тов ары повседневного спр оса по досту пным ценам. Комп ания ориентирована н а покупателей с различным уров нем доходов. «Маг нит» является лиде ром по колич еству продовольственных магаз инов и терри тории их разме щения. На 31 мар та 2013 года се ть компании вклю чала 7075 магазинов, и з них: 6209 магаз инов в форм ате «магазин у дома», 132 гиперм аркета, 21 магазин «Маг нит Семейный» и 713 магазинов «Маг нит Косметик». Мага зины розничной се ти «Магнит» распол ожены в 1647 насел енных пунктах Росси йской Федерации. Эффект ивный процесс дост авки товаров в магазины возм ожен благодаря мощ ной логистической сист еме. Для бол ее качественного хран ения продуктов и оптимизации пост авки их в магазины, в компании созд ана дистрибьюторская се ть, включающая 18 распредел ительных центров. Своевре менную доставку проду ктов во вс е магазины розни чной сети позво ляет осуществить собств енный автопарк, кото рый насчитывает 4448 автомо билей [5].
Сеть «Маг нит» является одн ой из веду щих розничных комп аний по объ ему продаж в России. Выру чка компании з а 2012 год соста вила 448,661.13 миллионов руб лей. Кроме то го, розничная се ть «Магнит» явля ется одним и з крупнейших работод ателей в Рос сии. На сегодн яшний день общ ая численность сотруд ников превышает 180 000 чело век. Компании неодно кратно присуждалось зва ние «Лучший работо датель года». Осно вной целью ЗА О «Тандер» явля ется извлечение приб ыли. Общество име ет гражданские пра ва, необходимые дл я осуществления люб ых видов деятел ьности, не запрещ енных федеральными зако нами. [5]
Задачи комп ании:
• Стать мощ ной финансовой компа нией, способной динам ично развиваться бе з привлечения фина нсов и инвес тиций извне.
• Приме нять новейшие техно логии в деятел ьности компании.
• Созд ать команду професс ионалов-единомышленников с эффективной струк турой управления
• Сформи ровать корпоративную куль туру компании
Уста вный капитал обще ства составляет ст о миллионов руб лей. Он сост оит из дес яти миллиардов шт ук обыкновенных имен ных акций номина льной стоимостью 0,01 руб ля каждая. Орга нами управления обще ства являются общ ее собрание акцио неров; единоличный исполни тельный орган (генера льный директор, управл яющая организация, ил и управляющий). Орга ном контроля з а финансово-хозяйст венной деятельностью обще ства является ревизи онная комиссия.
Предпр иятием разрабатывается биз нес-план, в котором содер жится информация о деятельности н а текущий финан совый год. Разрабат ывается стратегия, рассчит ываются планируемые дох оды и расх оды, источники поступ ления денежных сред ств, рынок сбы та продукции, распред еление кредитных ресу рсов и ожида емой прибыли.
Рису нок 1.- Структура аппа рата управления ЗА О «Тандер»
Ка к видно и з рисунка 1 струк тура аппарата управ ления относится к линейно-функцион альному типу. Дан ная структура име ет положительные и отрицательные стор оны.
Положительными сторо нами являются:
- пут ем централизации н а высшем уро вне важнейших реше ний обеспечивается стратег ическая направленность управлен ческого процесса, облегч ается интеграция теку щих задач;
- з а счет четк ости и надеж ности коммуникаций появл яется возможность бе з задержки дово дить до исполн ителей и реализо вывать управленческие реше ния;
- в резул ьтате предельной рациона льности структуры исключ ается дублирование управле нческих функций и тем сам ым достигается экон омия затрат.
К отрицательным стор онам относятся:
- увели чение административных расх одов;
- усиление бюрокр атизма;
- усложнение внутриорган изационных связей.
Выс шим органом управ ления ЗАО «Тан дер» является Общ ее собрание акцио неров, к исключи тельной компетенции кото рого относится избр ание членов правл ения и чле нов контрольного сов ета. Общее собр ание акционеров прово дится ежегодно, в сроки, установ ленные уставом Обще ства. На годо вом Общем собр ании акционеров реша ется вопрос о б избрании сов ета директоров (наблюдат ельного совета), ревизи онной комиссии (реви зора), утверждении ауди тора Общества, рассматр ивается предоставленный сове том директоров годо вой отчет Обще ства.
Совет дирек торов является наблюда тельным советом и осуществляет общ ее руководство деятель ностью Общества з а исключением вопр осов, отнесенных Уста вом к исключи тельной компетенции Общ его собрания акцио неров. Члены Сов ета директоров избир аются годовым Общ им собранием акцио неров сроком н а один го д. Лица, избра нные в сос тав Совета дирек торов могут переизб ираться любое колич ество раз. Руково дство текущей деятель ностью Общества осущест вляется генеральным дирек тором – единоличным исполни тельным органом Обще ства. К компет енции генерального дирек тора относятся вс е вопросы руково дства текущей деятель ностью Общества, з а исключением вопр осов, отнесенных к исключительной компет енции Общего собр ания акционеров и Совета дирек торов Общества.
Глав ный бухгалтер подгота вливает обязательную финан совую и бухгалт ерскую отчётность, обеспе чивает взаимодействие меж ду бухгалтерией и аудиторами в о время прове дения проверок и выполняет ря д других возлож енных на не го функций. К основным функ циям управляющего магаз ином относятся: органи зация работы мага зина; управление персо налом (адаптация, стажир ование и обуч ение персонала, рас чет мотивации, конт роль качества раб оты); контроль това рных остатков, зак аз товара чер ез центральный оф ис; соблюдение станд артов выкладки тов ара, санитарного состо яния магазина, станд артов обслуживания и консультации клие нтов; работа с контролирующими организ ациями города.
Товар овед выполняет осно вные функции в области коммер ческой работы и организации торг овли. В ег о функции вхо дит изучение спр оса населения н а товары, заклю чение договоров с поставщиками и контроль на д их выполн ением, подготовка претенз ионного материала, конт роль над состо янием товарных запа сов, проверка каче ства товаров и соблюдение усло вий их хран ения.
Таким обра зом, ЗАО «Тан дер» является одн ой из успе шных сетей п о торговле проду ктами питания в России, кото рая ориентирована н а покупателей с разным уров нем доходов.
2.2 Ана лиз финансового состо яния предприятия ЗА О «Тандер» (се ть магазинов «Маг нит»)
Для то го чтобы произ вести анализ финан совой деятельности предпр иятия, можно проанали зировать период 2011-2012го да. Рассмотрим стоим ость чистых акти вов (в балан совой оценке) ЗА О «Тандер» с помощью табл ицы 1. (см. Прило жение 1)
Данные свидетел ьствуют о то м, что н а конец отчёт ного года вели чина чистых акти вов ЗАО «Тан дер» увеличилась н а 6974621,0 руб. и составила 20403084,0 ру б. Столь сущест венное увеличение это го показателя проис ходит на фо не увеличения ка к активов, приним аемых в расч ётах чистых акти вов, так и обязательств. Вме сте с те м, стоимость акти вов увеличилась в основном з а счёт осно вных средств и дебиторской задолже нности, а стоим ость пассивов з а счёт увели чения долгосрочных обязат ельств по кред итам и зай мам и кредит орской задолженности.
Табл ица 2.- Структура пасс ивов (обязательств) ЗА О «Тандер» [5].
Показ атель |
Уровень показ ателя |
Изм. |
|
2011г |
2012 г |
||
Удел ьный вес собств енного капитала в общей вал юте баланса (коэффи циент финансовой автон омии предприятия) |
0,19 |
0,2 |
0,01 |
Удел ьный вес заем ного капитала (коэффи циент финансовой зависи мости) |
0,81 |
0,80 |
0,01 |
Коэффициент теку щей задолженности |
0,33 |
1,15 |
0,81 |
Коэффи циент долгосрочной финан совой независимости (коэффи циент фин.устойч ивости) |
0,57 |
0,64 |
0,07 |
Коэффициент покр ытия долгов собств енным капиталом (коэффи циент финансирования) |
0,23 |
0,25 |
0,02 |
Коэффи циент финансового левер иджа (плечо финанс ового рычага) |
4,32 |
4,06 |
-0,26 |
Коэффи циент финансовой автон омии предприятия показ ывает соотношение вели чины собственного капи тала и вал юты баланса. Че м выше до ля, тем вы ше финансовая независ имость. В дан ном случае, коэффи циент низкий (норма льное значение 0,6). Коэффи циент финансовой зависи мости показывает зависи мость фирмы о т заемных сред ств. В дан ном случае, вели чина долгов превы сила величину собств енного имущества предпр иятия, т.к. коэффициент н е должен превы шать 0,5,а у предприятия-0,81. Коэффи циент долгосрочной финан совой независимости п о нормативному знач ению ≥0,7. В дан ном случае, норма льное значение превы шено - финансовая устойч ивость организации став ится под сомн ение.
Коэффициент покр ытия долгов собств енным капиталом показ ывает, насколько собств енный капитал превы шает заемный (ил и наоборот). Рекомен дуемое значение коэффи циента финансирования бол ее 1. В дан ном случае, вели чина коэффициента финанси рования меньше един ицы (большая час ть имущества предпр иятия сформирована и з заемных сред ств). Это свидетел ьствует об опасн ости неплатежеспособности и трудностей в получении кред ита. Коэффициент финанс ового левериджа - обра тная величина коэффи циента финансирования, показ ывает какая час ть деятельности предпр иятия финансируется з а счет сред ств заемных источ ников.
Финансовое полож ение предприятия счита ется устойчивым, ес ли оно покры вает собственными средс твами не мен ее половины финан совых ресурсов, необхо димых для осущест вления нормальной хозяйст венной деятельности, эффек тивно использует финан совые ресурсы, соблю дает финансовую, креди тную и расче тную дисциплину, ины ми словами, явля ется платежеспособным. В данном слу чае финансовая устойч ивость находится в маятниковом состо янии.
Ликвидность опред еляет возможность предпр иятия быстро и с минима льным уровнем финан совых потерь преобра зовать свои акт ивы (имущество) в денежные сред ства. Она характер изуется также нали чием у не го ликвидных сред ств в фор ме остатка ден ег в кас се, денежных сред ств на сче тах в бан ках и быстрореа лизуемых оборотных акти вов (например, цен ные бумаги).