Добавлен: 18.05.2023
Просмотров: 423
Скачиваний: 3
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. Теоретические аспекты формирования имиджа организации
1.1.Понятие «имидж фирмы» и его роль для организации
1.2. Инструменты для создания имиджа организации
Глава 2.Исследование имиджа ООО «Тэссен»
2.1. Краткая характеристика предприятия
2.2. Анализ и оценка корпоративного имиджа организации
Глава 3. Рекомендации по формированию
организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование
|
Информирование Усиление управленческого воздействия |
Информационные кампании и тематические встречи с потребителями |
|
Публикации ООО «Тэсссен» производственно-тематической информации о своей работе |
|
|
Предоставление информации по запросу потребителей |
|
|
Консультирование |
Прогнозные опросы потребителей |
|
Ретроспективные опросы потребителей |
|
|
Структурированное консультирование потребителей (публичные слушания) формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа |
Рисунок 3 - Инструменты расширения управленческого взаимодействия ООО «Тэссен» с местным сообществом
Предлагаемые мероприятия для расширения управленческого взаимодействия ООО «Тэссен» с местным сообществом следующие:
1) информационные кампании и тематические встречи с потребителями. Они позволяют предприятию иметь непосредственный контакт с общественностью через информационные презентации, участие в местных общественных мероприятиях;
2) публикация ООО «Тэссен» производственно-экономической информации о своей работе. Эффективность инструмента зависит от релевантности публикуемой информации, ее полноты, точности и своевременности, а также формы, в которой она представляется;
3) предоставление информации по запросу потребителей. Осуществляется через такие каналы, как личное общение, телефонную линию, Интернет. Предоставляемая информация должна носить общий характер (виды услуг, цены, скидки, сроки исполнения заказов и пр.), однако потребители могут проявить справедливый интерес к данным производственного или финансового характера;
4) прогнозные опросы потребителей - исследование поведения, предпочтений, позиции и мнения целевой группы. Данные прогнозных опросов могут помочь руководству ООО «Тэссен» разрабатывать планы на будущее: по расширению услуг, изменению цен;
5) ретроспективные опросы потребителей - выявляют восприятие потребителей текущей деятельности и результатов работы предприятия. Опросы в основном содержат мнения потребителей, но также могут быть источником фактов, касающихся деятельности ООО «Тэссен».
Заключение
Имидж организации - лицо организации - специально сформированный образ компании на рынке товаров и услуг. Имидж организации отражает ее коммерческую политику: ориентацию работы по конкретным запросам определенного класса потребителей. Привлекательный имидж организации позволяет ей занять лидирующее положение в мире бизнеса.
В качестве современного подхода к формированию положительного корпоративного имиджа для ООО «Тэссен» может рассматриваться: 1) на внутреннем уровне - социологические исследования внутренних ресурсов организации для выявления возможных вариантов влияния на организационную культуру, ценности, принятые в организации, а также создание имиджа, через культурные ценности и стиль руководства; 2) на внешнем уровне – работа по внешним связям со СМИ и потенциальными потребителями, эффективное управление общественным мнением.
На основании исследования имиджа в ООО «Тэссен» можно предложить следующие рекомендации:
1) уделять внимание процессу развития молодых кадров посредством: обучения и повышения квалификации; вовлечения их в участие в социальных программах организации;
2) разработать конкретную программу по развитию организационной культуры как фактора повышения эффективности стратегии развития;
3) изучить, ранжировать и использовать имеющиеся субкультуры в целях повышения эффективности стратегии развития;
4) разработать кодекс поведения сотрудников ООО «Тэссен», для этого провести социологическое исследование, которое направлено на определение базовых ценностей и потребностей сотрудников ООО «Тэссен».
В целях формирования позитивного имиджа предприятия предлагается расширить управленческое взаимодействие ООО «Тэссен» с местным сообществом:
1) информационные кампании и тематические встречи с потребителями, что позволит предприятию иметь непосредственный контакт с общественностью;
2) публикация производственно-экономической информации о работе компании;
3) предоставление информации по запросу потребителей через личное общение, телефонную линию, Интернет. Предоставляемая информация должна носить общий характер (виды услуг, цены на услуги, условия оплаты, сроки выполнения заказов), однако потребители могут проявить справедливый интерес к данным производственного или финансового характера;
4) прогнозные опросы потребителей - исследование поведения, предпочтений, позиции и мнения целевой группы, что позволит разрабатывать обоснованные планы на будущее: по расширению услуг, изменению цен;
5) ретроспективные опросы потребителей для выявления восприятия потребителей текущей деятельности и результатов работы.
Формирование позитивного корпоративного имиджа ООО «Тэссен», отвечающей «духу времени» будет способствовать активизации деятельности предприятия; стимулированию работников к повышению трудовой активности и качества труда.
Список литературы
- Блажнов Е.А. Паблик Рилейшнз: Приглашение в мир цивилизованных рыночных и общественных отношений: Учеб. пособие для делов. людей. - М.: ИМА-пресс, 2011.
- Ветчанова О.В. Корпоративная культура организации // Справочник руководителя учреждения культуры. 2012. № 11. – С. 24.
- Гарин Н.Н. Связи с общественностью. Теория, практика, коммуникативные стратегии / Н.Н. Гарин, И.А. Данилов, О.Б. Жуков. - М.: Аспект Пресс, 2011.
- Горбаткин Д. Подходы к формированию имиджа организации в среде современных менеджеров. URL: http://imageology.ru.
- Горчакова Р.Р. Особенности формирования корпоративного имиджа // Известия высших учебных заведений. Поволжский регион. Общественные науки. Экономика. 2012. №2 (22). С. 185-192.
- Корпоративный имидж: стратегический аспект. URL: http://www.raso.ru.
- Махеев В.А. Корпоративная культура как фактор эффективной деятельности организации. М.: Либроком, 2014.
- Морган Г. Имиджи организации: Восемь моделей организационного развития: пер. с англ. - М.: Вершина, 2011.
- Муромкина И. Особенности использования брэндинга на российском потребительском рынке / И.Муромкина, Н.Евтушенко // Маркетинг. - 2011. - № 1. - С.69.
- Мухамедьяров Р.А. Формирование имиджа образовательного учреждения культуры // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2011. - № 3. - C.52.
- Никонова А.А. Имидж как объект управления // Справочник руководителя учреждения культуры. - 2011. - № 10. - С.63.
- Панасюк А.Ю. Имидж: энцикл. слов. - М.: РИПОЛ классик, 2011.
- Попов Е.В. Продвижение товаров и услуг: Учеб. пособие. - М., 2011.
- Райс Э., Траут Дж. Позиционирование. Битва за узнаваемость. – СПб.: Питер, 2011.
- Челенков А. Особенности формирования имиджа услуг // Маркетинг. - 2011. - № 4. - С.116.
Приложение 1
ООО «Тэссен»
Основное производство
Вспомогательное хозяйство
Производственные цехи
Складское хозяйство
Выставочный салон – приемный пункт
Склад материалов и комплектующих
Цех 1
Склад готовой продукции
Цех 2
Обслуживающее хозяйство
Участок технического обслуживания
Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии.
Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии.
Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии.
Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии. Для достижения цели поставлены следующие задачи: исследовать современные концепции имиджа организации; проанализировать корпоративный имидж организации; разработать рекомендации по совершенствованию корпоративного имиджа организации. Объект исследования – ООО. Предмет исследования – формирование системы корпоративного имиджа на предприятии.