Файл: Организационный стресс в условиях внедрения инноваций (Понятие и причины организационного стресса).pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 13.06.2023

Просмотров: 692

Скачиваний: 19

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Таблица 2

Расчеты показателей организационного стресса и эмоционально-деятельностной адаптивности менеджеров по критерию Спирмена

Показатели организационного стресса

Ранги

Показатели эмоционально-деятельностной адаптивности

Ранги

d

1

52

10

12

10

0

0

2

40

4

14

9

-5

25

3

38

3

2

2,5

0,5

0,25

4

43

6

3

4

2

4

5

45

8

5

6

2

4

6

35

2

1

1

1

1

7

47

9

8

8

1

1

8

42

5

4

5

0

0

9

30

1

2

2,5

-1,5

2,25

10

44

7

6

7

0

0

Сумма

55

55

37,5

  1. Зайцев Л. Г, Соколова М. И. Организационное поведение. - М: . «Экономистъ», 2006. – 665 с. – с. 117

  2. Вагин И. П. Стресс-менеджмент. - М. : АРДИС, 2006. - 256 с. – С. 58

  3. Калуев А. В. Проблемы изучения стрессорного поведения. – СПб. : Питер, 1999. - 133 с. – С. 38

  4. Гринберг Дж. Управление стрессом. - Питер, 2004. - 496 с.

  5. Гамидов Г. С. и др. Основы инноватики и инновационной деятельности. - СПб. : Политехника, 2000. – 356 с. – С. 150

  6. Калуев А. В. Проблемы изучения стрессорного поведения. – СПб. : Питер, 1999. - 133 с. – С. 65

  7. Тюрин А. М. Как избежать стрессов на предприятии. - СПб. : Питер, 2005. - 350 с. – С. 132

  8. Полякова О. Н. Стресс - Причины, Следствия, Преодоление. - М. : Речь, 2008. - 144 с. – С. 72

  9. Инновационный менеджмент: Учебное пособие/ Под ред. д.э.н., проф. Л. Н. Оголевой. - М.: ИНФРА-М, 2006. - 238 с. – С. 89

  10. Фатхутдинов Р. А. Инновационный менеджмент. – М. : ИНФРА-М, 2007. - 448 с. – С. 216

  11. Гамидов Г. С. и др. Основы инноватики и инновационной деятельности. - СПб. : Политехника, 2000. – 356 с. – С. 215

  12. Фатхутдинов Р. А. Инновационный менеджмент. – М. : ИНФРА-М, 2007. - 448 с. – С. 225

  13. Гамидов Г. С. и др. Основы инноватики и инновационной деятельности. - СПб. : Политехника, 2000. – 356 с. – С. 234

  14. Гамидов Г. С. и др. Основы инноватики и инновационной деятельности. - СПб. : Политехника, 2000. – 356 с. – С. 240

  15. Гамидов Г. С. и др. Основы инноватики и инновационной деятельности. - СПб. : Политехника, 2000. – 356 с. – С. 258

  16. Фатхутдинов Р. А. Инновационный менеджмент. – М. : ИНФРА-М, 2007. - 448 с. – С. 240

  17. Аникин Б. А. Высший менеджмент для руководителя: учебное пособие. М. : Изд-во «Инфра-М», 2001. – 141 с. – С. 58

  18. Базаров Т. Ю. Управление персоналом развивающейся организации. М. : ИПК ГС, 1996. – 423 с. – С. 180

  19. Иванов С. В. Основы менеджмента. - М. : Дрофа, 2007. - 384 с. – С. 208

  20. Терентьев М. П. Личностные требования к наемным управленцам в инновационном бизнесе //Ангел-Инвестор. - 2008. - №6. - С. 8-9.

  21. Волкова И. А. Основы менеджмента. - Омск: Издательство Омского Института Предпринимательства и права, 2005. - 292 с. – С. 91

  22. Терентьев М. П. Личностные требования к наемным управленцам в инновационном бизнесе //Ангел-Инвестор. - 2008. - №6. - С. 10-12

  23. Базаров Т. Ю., Малиновский П. В. Управление персоналом в условиях кризиса. М. : ЮНИТИ, 1996. – 560 с. – С. 305

  24. Кэри Л. Купер, Филипп Дж. Дэйв, Майкл П. О'Драйсколл. Организационный стресс. Теории, исследования и практическое применение. М. : Гуманитарный центр. 2007. – 336 с. – С. 108

  25. Гремлинг С., Ауэрбах С. Практикум по управлению стрессом. – СПб. : Питер, 2002. - 240 с. – С. 65