Файл: Воспитание положительных взаимоотношений дошкольников в процессе трудовой деятельности.pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 25.06.2023

Просмотров: 52

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Для достижения цели способствовала реализация следующих задач:

1. Выявить уровень трудовых навыков и умений дошкольников.

2. Определить наиболее эффективные подходы к организации трудового воспитания детей дошкольного возраста.

3. Разработать и апробировать экспериментальную методику по формированию трудовых навыков и умений.

4. Разработать методические рекомендации для воспитателей ДОУ по организации труда в разных возрастных группах.

Согласно с выдвинутой гипотезой исследования и поставленным задачам нами проводилось экспериментальное исследование в МДОБУ.

В эксперименте принимали участие 10 детей старшего дошкольного возраста. Опытно - экспериментальная работа состояла из трех этапов:

I этап - констатирующий,

II этап - формирующий и

III этап контрольный эксперимент.

Для достижения поставленной цели были использованы следующие методы и методики: наблюдение; беседа; анализ; диагностирование.

Методика проведения: ребенку индивидуально предлагаются трудовые поручения в разные дни:

  • убрать сухие листья комнатных растений;
  • вымыть листья фикуса;
  • вымыть игрушки;
  • сервировать столы к обеду;
  • постирать кукольную одежду

После постановки цели, объяснения последовательности действия ребенок действует самостоятельно.

При анализе результатов данного исследования мы опирались на следующие критерии:

Для I уровня характерно наличие заранее намеченного плана действий, проявление инициативы, чувства долга по отношению к окружающим выполнения задания с желанием, положительные реакции на успех отрицательные – на не удачу.

Для II уровня характерно наличие чувства долга при выявлении поручения, инициатива проявляется лишь при выполнении любого дела, при планировании упускаются отдельные этапы работы, дети не радуются при ее окончании, безразличны к некачественному выполнению задания,

Для III уровня характерен отказ от поручения, если оно не нравится.

Результаты представлены в таблице 1.

Таблица 1

Ф. И. ребенка

Трудовое поручение

Характер действий

Содержание действий

Соответствие действий задаче

Света Т.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Вова Ч.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Даша Г.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

II уровень

III уровень

III уровень

Паша И.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Женя С.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Леша Г.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Коля Н.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Максим Р.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Саша Т..

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень

Кирилл И.

Убрать сухие листья комнатных растений;

Вымыть игрушки;

Сервировать столы к обеду;

Постирать кукольную одежду.

III уровень

III уровень

III уровень


В ходе данного наблюдения получили следующие результаты: по характеру действий во время выполнения трудовых поручений 9 (90%) детей из 10 показали III уровень и 1 ребенок (10 %) – II уровень.

По содержанию действий и соответствию действий поставленной задаче все 10 детей находятся на III уровне.

Результаты исследования представлены в диаграмме 1.

Диаграмма 1 Уровень отношения детей к труду

Для выявления проявления трудолюбия нами проводилось наблюдение за детьми в процессе дежурства по столовой, по игровому уголку, уголку природы.

Для этого на каждый вид дежурства назначалось по два человека, так как дети сидят за столами. Смену видов дежурств проводили каждые два дня и вместе с детьми оценивали качество работы (самооценка, взаимооценка).

Анализируя качество работы, отношение к ней, ее оценке, взаимоотношения между детьми в конфликтных ситуациях определили: хотят ли дети дежурить и отражается ли их желание в реальном процессе работы, каковы их мотивы, характер поведения в процессе дежурства (уклоняются от дежурства; хорошо дежурят только при контроле со стороны воспитателей, детей; работают хорошо во время дежурств по назначению воспитателя; хорошо дежурят, выполняют работу вне дежурства, помогают другим), результат работы, оценка и взаимооценка.

При анализе результатов наблюдения мы опирались, на критерии отношения детей к дежурству:

Группа А – дети дежурят небрежно, охотно передают свои обязанности другим, отказываются от дежурства, забывают о нем, не доводят дело до конца, считают, что порядок – дело помощника, воспитателя, других детей.

Группа Б – отношение к дежурству неустойчиво, качество работы зависит от настроения.

Группа В – выполняют свои обязанности хорошо, активно, не забывают о них, но не помогают другим, стремятся обязательно получить одобрение взрослых.

Группа Г – дети охотно, хорошо дежурят, сами помнят о своих обязанностях. Если они не дежурят в данный момент, то все равно обращают внимание на непорядок в группе и устраняют его, просят назначить их дежурными.

Группа Д – дети постоянно стремятся участвовать в коллективной деятельности, хорошо работают, помогают товарищам в разных видах деятельности [17, с.30].

Учитывая рассмотренные критерии, мы получили следующие результаты.

Результаты представлены в таблице 2.

Таблица 2

А

Б

В

Г

Д

Коли-чество

%

Коли-чество

%

Коли-чество

%

Коли-чество

%

Коли-чество

%

4

40%

2

20%

2

20%

1

10%

1

10%


Данная методика позволила определить, насколько сформировано трудолюбие у ребенка.

1. 4 (40%) детей понимают значение труда, но не доводят его до конца, им необходим систематический внешний контроль (Группа А).

  1. 2 (20%) детей трудятся без контроля, но только во время дежурства.
    Делают только то, что входит в их обязанности (Группа Б).
  2. 2 (20%) детей трудятся вне дежурства, помогают другим. Появляется
    внутреннее побуждение к трудовой деятельности (Группа В).
  3. 1 (10%) ребенок выполняет не только то, что делали раньше, но и то, что в данный момент важно без напоминания, подкрепления (Группа Г).

5. 1 (10%) ребенок переносит сформированное качество в другие виды деятельности: доводит дело до конца, помогает другим, убирает за собой, товарищами, интересуется тем, хорошо им выполнено дело, стремится добиваться в работе высокого результата (Группа Д).

Результаты проявления трудолюбия представлены в Таблице 3 и Диаграмме 2.

Таблица 3

Ф. И.

ребенка

Группа А-

дети

дежурят небрежно,

охотно передают свои

обязанности

другим, отказы­ваются от дежурства, забывают о нем, не

доводят дело

до конца,

считают, что

порядок-дело

помощника

воспита­теля, других

детей.

Группа Б-отношения к

дежурству неустойчиво,

качество работы зависит от

настроения.

Группа В-выполняют

свои обязанности хорошо, активно, не забывают о

них, но не

помогают другим стремятся обязательно получить одобрение

взрослых.

Группа Г-дети охотно,

хорошо дежурят,

сами помнят о своих обязанностях. Если

они не дежурят в данный момент, то все равно обращают

внимание на

не порядок в

группе и

устраняют его.

Группа Д-дети

постоянно стремятся

участвовать в коллективной

деятельности,

хорошо работают, помогают, товарищам в разных видах деятельности.

Света Т.

+

Вова Ч.

+

Даша Г.

+

Паша И.

+

Женя С.

+

Леша Г.

+

Коля Н.

+

Максим Р.

+

Саша Т..

+

Кирилл И.

+


Диаграмма 2 Показатели трудолюбия детей

Для выявления умения планировать трудовую деятельность мы выбрали несколько знакомых трудовых поручений: навести порядок в группе, выстирать кукольную одежду, вымыть стульчики и игрушки.

Проведение исследования:

Ребенку предлагали поручение, например, вымыть стульчики, и задавали вопросы:

1. Подумай и скажи, что ты будешь делать?

2.Что ты будешь делать сначала, что потом?

3. Расскажи, как ты будешь это делать. Что тебе понадобится в работе?

4. Чем ты закончишь свою работу?

5. Когда ты будешь проверять свою работу?

6. Что ты будешь проверять?

7. Зачем ты будешь проверять свою работу?

После этого ребенок самостоятельно выполнял трудовое поручение.

Результаты исследования представлены в таблице 4.

Таблица 4

Вопросы

Подумай и скажи, что ты будешь делать?

Что ты будешь делать сначала, что потом?

Расскажи, как ты будешь это делать. Что тебе пона-добится в работе?

Чем ты закон-чишь свою работу?

Когда ты будешь прове-рять свою работу?

Что ты будешь прове-рять?

Зачем ты будешь прове-рять?

Ф. И. ребенка

Света Т.

Буду мыть

Буду мыть спинку, а потом буду сиденье и ножки

Пона-добится ведро с водой, тряпка

В конце помою ножки стула

В конце буду прове-рять

Прове-рю спинку, сиденье и ножки

А то может остаться грязь

Вова Ч.

Затру-дняясь ответил, что будет мыть стул

Буду мыть сиденье, ножки, затем спинку

Пона-добится ведро с водой, тряпка

Проти-раю чистой тряпкой

Буду просто прове-рять

Буду прове-рять сиденье

Чтобы блестел

Даша Г.

Наверное буду мыть стул

Буду ножки мыть, сиденье и потом спинку

Беру тазик с водой и тряпкой

Буду прове-рять в конце

Буду прове-рять стул

Может остаться грязь

Паша И.

Буду мыть ножки, сиденье и спинку

Нужна тряпка, ведро с водой

В конце я закончу свою работу мытьем спинки стула

Утром буду прове-рять

Конечно стул

Потому что мне нужно прове-рить

Женя С.

Буду мыть

Буду мыть спинку, сиденье и ножки

Ведро с водой и губка

В конце мою ножки стула

Буду прове-рять

Прове-рю спинку, сиденье и ножки

А то может остаться грязь

Леша Г.

Буду мыть стул

Буду мыть сначала спинку, сиденье, ножки

Возьму тряпку, мыло, ведро с водой

В конце помою ножки стула

Когда закончу

Не знаю

Чтобы стул был чистым

Коля Н.

Буду мыть стул

Буду мыть спинку, сиденье, ножки

Тряпка, щетка, мыло, тазик с водой

Буду прове-рять

Буду прове-рять ножки

Потому что все промыла

Максим Р.

Мыть стул

Возьму стул и буду мыть

Мыло, тряпочка, ведро с водой

Обсушу полотен-цем

В конце

Буду прове-рять

Саша Т..

Мыть его

Начинаю мыть спинку, сиденье, ножки

Тряпка и вода

Я его сполосну

В конце

Стул

Чтобы знать чистый или нет

Кирилл И.

Буду мыть ножки, сиденье, спинку

Понадо-биться стираль-ная машина

8 часов

Стул буду прове-рять чтобы был чистым


Результаты данного исследования следующие: только 4 (40%) детей из десяти умеют составлять план предстоящей трудовой деятельности и придерживаются его по ходу выполнения. 2 (20%) детей затруднялись в составлении плана предстоящей трудовой деятельности. И 4 (40%) детей вообще не умеют составлять план предстоящей трудовой деятельности и придерживаться его по ходу.

Результаты представлены в Диаграмме 3.

Диаграмма 3. Умение составлять план предстоящей трудовой деятельности

Таким образом, по результатам констатирующего эксперимента можно сделать вывод, что уровень сформированности трудовых умений у детей низкий.

Опираясь на результаты констатирующего эксперимента, мы спланировали второй этап (формирующий эксперимент), главной целью которого является повышение сформированности трудовых умений.

В процессе формирующего эксперимента нами были подготовлены и проведены ряд упражнений и занятий.

В ходе работы были использованы следующие формы работы:

  • игра с детьми;
  • беседы;
  • чтение сказок;
  • рисунки на тему;
  • творческие задания.

Для формирования трудолюбия были проведены следующие упражнения:

Чтение турецкой сказки «Ласточка и воробей».

После чтения сказки мы провели беседу.

Результаты получили следующие:

Ф.И. ребенка

Какими качествами и навыками должна обладать птица, чтобы построить хорошее гнездо?

Были ли эти качества и навыки у ласточки?

Света Т.

Нужно выбирать хорошее место

Да, были

Вова Ч.

Выбирать хороший материал

Думаю, были

Даша Г.

Быть трудолюбивым

Я думаю, что были

Паша И.

Выбирать хорошее место

Да, конечно были

Женя С.

Выбирать материал

Да, были

Леша Г.

Выбрать место

Конечно, были

Коля Н.

Выбрать место

Да, были

Максим Р.

Выбирать хороший материал

Думаю, что были

Саша Т..

Выбрать материал

Да, были

Кирилл И.

Выбрать место

Наверное, были

Затем поделили детей на пары: один ребенок в паре – ласточка, другой – воробьиха. Дети должны рассказать, как ласточка и воробьиха обучали строительному мастерству птенцов разных птиц.