Файл: Упрощенная форма (Методика ведения учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности на примере малого предприятия ООО «Ореанд»).pdf
Добавлен: 30.06.2023
Просмотров: 495
Скачиваний: 6
СОДЕРЖАНИЕ
1. Упрощенная форма ведения бухгалтерского учета на малом предприятии
1.1. Организация бухгалтерского учета малых предприятий
1.2. Формирование бухгалтерской (финансовой) отчетности малых предприятий
2.1. Краткая экономическая характеристика ООО «Ореанд»
2.2. Методика бухгалтерского учета ООО «Ореанд»
2.3. Порядок составления бухгалтерской (финансовой) отчетности ООО «Ореанд»
3. Совершенствование ведения бухгалтерского учета на малом предприятии ООО «Ореанд»
Для СМП согласно ПБУ 22/2010 разрешено исправлять все обнаруженные ошибки в текущем периоде, при этом не имеет значения то, какой характер носит ошибка – существенна она или нет. Необходимости в ретроспективном пересчете показателей также нет.
СМП могут применять не все счета существующего плана счетов – проще говоря, укрупнить некоторые счета, отбросив лишние. Самый простой пример: для тех, кто занимается производством, учет затрат можно вести на счете 20, а при необходимости предусмотреть к нему субсчета – если в целях управления компанией есть смысл в получении более детальной информации. Аналогично можно пересмотреть счета бухучета, используемые для учета других операций.
Бухучет должен вестись в объеме, который будет позволять выводить остатки по счетам и составлять бухгалтерскую отчетность, плюс обеспечивать руководство необходимым объемом информации.
Для СМП есть еще один важнейший момент в возможности ведения упрощенного бухучета: такие юридические лица могут применять кассовый метод, то есть признавать доходы / расходы по факту их оплаты. В этом случае СМП будет использовать один и тот же метод и для ведения бухгалтерии, и для исчисления суммы налога.
СМП могут формировать отчетные бухгалтерские формы как по стандартным правилам, так и по «упрощенным» - предоставлять лишь две формы - баланс и отчет о финансовых результатах. При выборе последнего из двух вариантов, значения показателей в таблицах отчетных форм разрешается показывать укрупненно, а приложения заполнять только тогда, когда, они являются очень существенными.
Приобретенные МПЗ можно учитывать по цене поставщика (раньше только по фактической себестоимости), а остальные затраты – вознаграждение посреднику, затраты на доставку, оплата консультационных услуг и прочее – разрешено принимать в состав расходов в полной сумме в текущем периоде (то есть, когда эти расходы были понесены).
Микропредприятия могут включать стоимость материалов / сырья, товаров и других затрат на производство и подготовку к продаже продукции и товаров в расходы по обычным видам деятельности в полной сумме по мере приобретения запасов / осуществления затрат (раньше до фактического расходования эти категории должны были учитываться в составе МПЗ);
Аналогично списываются и расходы на МПЗ, предназначенные для управленческих нужд.
Малые предприятия могут не создавать резервы под снижение стоимости МПЗ (раньше создание резерва было обязательным).
Приобретенные основные средства можно принимать к учету по цене поставщика, а сооруженные / изготовленные по заказу – по цене подрядчика. Все остальные затраты, связанные с покупкой / сооружением / изготовлением основного средства можно списывать в расходы в полной сумме в том периоде, когда были понесены (раньше основные средства необходимо было принимать к учету по полной стоимости).
Малые предприятия могут начислять годовую сумму амортизации один раз в год на 31 декабря или периодами в течение года – периоды можно определить самостоятельно (раньше начисление должно было быть ежемесячным в размере 1/12 от суммы за год).
Амортизацию по производственному и хозяйственному инвентарю можно начислять единовременно в размере 100% от их стоимости, по которой они были приняты к учету.
Расходы на НИОКР также можно списывать в расходы по обычным видам деятельности в полной сумме по мере осуществления этих расходов (раньше они отражались в течение ожидаемого срока использования результатов таких работ).
Малое предприятие может признавать расходы на приобретение / создание НМА в составе расходов по обычным видам деятельности в полной сумме по мере их осуществления (раньше такие расходы можно было учитывать только в соответствии с общими правилами учета НМА).
Пассив в бухгалтерском балансе отображает источники образования всего имущества предприятия, то есть его Актива.В Пассиве Бухгалтерского баланса имеется три основных раздела:
Капитал и резервы. В разделе Пассива «Капитал и резервы» суммируются все собственные средства, которые принадлежат только владельцам организации.
Долгосрочные обязательства. В разделе Пассива «Долгосрочные обязательства» формируется значение совокупности всех кредитов, займов и прочих долгов, которые необходимо выплатить в течение длительного времени, превышающего один год.
Краткосрочные обязательства. Эта составляющая пассива отражает совокупность долгов, которые требуют ближайшей выплаты (менее чем за год). К краткосрочным обязательствам относятся: не выплаченная работникам заработная плата, задолженность перед поставщиками и прочее.
Главным условием правильного составления таблицы бухгалтерского баланса является точное соответствие значения каждой строки и вписываемого в нее показателя, а также наличие денежных значений во всех, установленных предприятием строках.Бывают исключения, когда сумма по какому-либо показателю может быть нулевая, в этом случае необходимо предоставить объяснения по этой статье в бухгалтерском финансовом отчете.
Как правило, все показатели отображаются цифрами, которые означают тысячи рублей, например, если стоимость недвижимости организации составляет 10 000 000 руб., то в активе баланса в соответствующей строчке необходимо писать 10 000.Конечно, если компания имеет более крупные масштабы, и обороты их денежных средств в основном исчисляются миллионами, то можно ставить числа, убирая шесть последних знаков, а в названии столбца показателей указывать числовую единицу миллион рублей.
Соблюдение баланса между статьями актива и пассива является задачей финансово-хозяйственной деятельности предприятия. В задачи главного бухгалтера входит организация ведения бухгалтерского учета в целях правильного отражения доходов и расходов в учетных регистрах. Для этого необходимо точное применение плана бухгалтерских счетов, утвержденных инструкцией Минфина и правилами ПБУ.
Годовая бухгалтерская отчетность составляется за отчетный период с января по декабрь текущего года и предоставляется в налоговую службу. На основании требований «Закона о бухгалтерском учете» в годовую отчетность, как правило, включают:
бухгалтерский баланс и приложения к нему;
отчет о финансовых результатах,
пояснительную записку.
Если предприятие подлежит обязательному аудиту, к годовой бухгалтерской отчетности обязательно должно прилагаться аудиторское заключение, которое подтверждает достоверность отчетности. Бухгалтерский баланс и прочие документы можно подписывать только после того, как проведен аудит и сделано соответствующее заключение.
В жизни организаций происходит множество фактов хозяйственной жизни, при которых по закону следует опираться на данные промежуточной бухгалтерской отчетности.
2. Методика ведения учета и составления бухгалтерской (финансовой) отчетности на примере малого предприятия ООО «Ореанд»
2.1. Краткая экономическая характеристика ООО «Ореанд»
Общество с ограниченной ответственностью «Ореанд» находится по адресу: Самарская обл., г. Тольятти, ул. Громовой д.34а. ООО «Ореанд» создано в соответствии с Гражданским Кодексом Российской Федерации. Свои услуги ООО «Ореанд» предоставляет физическим, юридическим лицам и муниципальным учреждениям.
Магазин ООО «Ореанд» по праву можно считать сетевым, так как он полностью соответствует стандартам, установленным в федеральной сети ООО «Ореанд»: и оформление, и экспозиция продукта, и компетентность продавцов, прошедших обучение по продукту, и дресс-код, и стандарты обслуживания покупателей, и единый маркетинг.
Ассортимент межкомнатных дверей дверного салона представлен шпонированными, полотнами из массива дерева, дверями экошпон, ламинированными, дверями ПВХ и стеклянными полотнами от известных отечественных и зарубежных производителей, чье имя и история гарантируют качество и надёжность изделий.
По масштабу деятельности ООО «Ореанд» является малым предприятием. Миссия предприятия: эффективная и качественная реализация продукции, удовлетворяющей требованиям наших клиентов, для получения прибыли в объеме, достаточном для развития предприятия.
Организационная структура – один из основных элементов управления организацией. Структура позволяет осуществлять управление и служит основой порядка и дисциплины, благодаря чему действия организации могут планироваться, организовываться, направляться и контролироваться. У магазина несколько филиалов: в Тольятти, в Челябинске, в Самаре и в Коломне.
Далее рассмотрим на рисунке 1, структуру управления магазином ООО «Ореанд», расположенного в городе Тольятти.
Рисунок 1. Организационная структура управления магазином ООО «Ореанд»
Структура управления магазином носит линейный характер.
Положительными чертами этого типа структуры являются:
− единство распорядительства и ответственности, т.е. исполнители подчиняются только одному непосредственному начальнику, а тот, в свою очередь, несет ответственность за работу своих подчиненных;
− четкая линейная соподчиненность всех должностей и звеньев управления, что обеспечивает согласованность действий;
− личная отвественность руководителя за конечный результат деятельности своего подразделения;
− простота управления, т.к. существует только один канал связи;
Недостатки структуры:
− перегрузка информацией руководителя;
− концентрация власти в управленческой верхушке;
− высокие требования к руководителю, который должен разбираться во всех функциональных направлениях.
Цель организационной структуры состоит в том, чтобы обеспечить достижение стоящих перед организацией задач.
Директор организации решает все вопросы в пределах предоставленных прав и поручает выполнение отдельных производственно-хозяйственных функций другим должностным лицам, а также функциональных и производственных подразделений организации. Руководит в соответствии с действующим законодательством всеми видами деятельности организации. Отвечает за организацию работы в целом, координацию деятельности каждого из сотрудников, за развитие предприятия. Директор выполняет следующие обязанности в соответствии с должностной инструкцией:
− осуществляет общее руководство администрацией и оперативно-хозяйственной деятельностью предприятия;
− координирует работу всех служб и подразделений;
− рационально использует финансовые, материальные и людские ресурсы с целью обеспечения доходности предприятия;
− определяет кадровую политику, принимает на работу и увольняет работников предприятия.
Бухгалтер выполняет работу по ведению бухгалтерского учета имущества, обязательств и хозяйственных операций (учет основных средств, товарно-материальных ценностей, затрат на производство, реализации продукции, результатов хозяйственно-финансовой деятельности; расчеты с поставщиками и заказчиками за предоставленные услуги и т.п.). Экономист выполняет работу по осуществлению экономической деятельности предприятия, направленной на повышение эффективности и рентабельности производства, качества выпускаемой продукции и освоение новых видов, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов.
В функции менеджеров входит непосредственная работа с клиентами, обеспечением которых занимается директор, они занимаются привлечением покупателей, рекламой, выпиской документов (накладные, счета-фактуры и счета на оплату), отсылают и принимают заявки покупателей, формируют цены. Главная задача менеджеров – наращивать объемы товара или услуг, готовить атаку на рынок.
В таблице 1 представлены основные экономические показатели деятельности предприятия за 2015 и 2016 гг.
Таблица 1
Основные экономические показатели ООО «Ореанд»
Показатели |
2015 г. |
2016г. |
Изменение (+,-) |
Темп роста, % |
1. Выручка, тыс. руб. |
24711 |
40225 |
15454 |
162,78 |
2. Себестоимость продаж, тыс. руб. |
4665 |
6409 |
1744 |
137,39 |
3. Управленческие и коммерческие расходы, тыс. руб. |
19941 |
33374 |
13433 |
167,36 |
4. Прибыль от продаж, тыс. руб. |
105 |
442 |
337 |
420,95 |
5. Прибыль до налогообложения, тыс. руб. |
62 |
386 |
324 |
622,58 |
6. Чистая прибыль, тыс. руб. |
51 |
309 |
258 |
605,88 |
7. Стоимость основных средств, тыс. руб. |
249 |
227 |
-22 |
91,16 |
8. Стоимость активов, тыс. руб. |
10180 |
15935 |
5755 |
156,53 |
9. Собственный капитал, тыс. руб. |
90 |
445 |
355 |
494,44 |
10. Заемный капитал, тыс. руб. |
10090 |
15490 |
5400 |
153,52 |
11. Численность ППП, чел. |
14 |
14 |
- |
- |
12.Производительность труда, тыс. руб. (1/11) |
262,88 |
410,46 |
147,58 |
156,14 |
13. Фондоотдача, руб. (1/7) |
99,24 |
177,20 |
77,96 |
178,56 |