Файл: Отчет по практике уд ао Арселор Миттал Темиртау.docx

НАО «Карагандинский технический университет

имени Абылкаса Сагинова»

Кафедра_АПП_
ОТЧЕТ

ПО ПРАКТИКЕ
УД АО «Арселор Миттал Темиртау»

(место практики)

Руководитель

________________________ ______________Чалапко В.Г.___

(оценка) (подпись от предп. ф.и.о)

_____________________________

Члены комиссии (подпись от факультета ф.и.о.)

________________________ Обучающийся Акаев А.К.

(подпись) (ф.и.о.) (фамилия, инициалы)

___гр.ЭЭ-20-4_________________

________________________ (группа)

(подпись) (ф.и.о.) ______________________23.06.22г.___

(подпись) (дата)

________________________

(подпись) (ф.и.о.)

Cодержание

Введение

Производственная практика – это вид учебных занятий, в процессе которых учащиеся (студенты) самостоятельно выполняют определенные учебной программой производственные задачи в условиях действующего производства на предприятиях.

Практика - важнейшая составная часть образовательного процесса. Во время практики осуществляется формирование основных профессиональных умений и навыков учащихся в соответствии с квалификационной характеристикой, расширяются, углубляются и систематизируются знания на основе изучения работы организации (предприятия), осваивается современное оборудование и механизмы, приобретается первоначальный профессиональный опыт.

Прохождение учебной практики является важным этапом обучения и подготовки и имеет своей задачей совершенствование, приобретение знаний и практических навыков, приобретённых в процессе обучения, ознакомление с новейшим оборудованием, передовыми технологиями, организацией труда, экономикой производства.

---

Основные задачи, которые ставятся перед технологической практикой:

• 
  ознакомление с организацией производства, производственных и технологических процессов;
  
• 
  изучение прав и обязанностей специалистов и выполнение (дублирование) функций специалиста;
  
• 
  изучение системы обеспечения качества на предприятии, вопросов обеспечения безопасности жизнедеятельности на предприятии.Место прохождения технологической практики - АО “АрселорМиттал Темиртау”.
  

АО “АрселорМиттал Темиртау” входит в состав корпорации «АрселорМиттал», которая является мировым лидером по производству стали. АО “АрселорМиттал Темиртау” является крупнейшим металлургическим комплексом в Центральной Азии. Общая площадь, занимаемая комбинатом, составляет 5000 га.

Акционерное общество “АрселорМиттал Темиртау” является крупнейшим предприятием горно-металлургического сектора Республики Казахстан и представляет собой интегрированный горно-металлургический комплекс с собственным углем, железной рудой и энергетической базой.

В состав АО “АрселорМиттал Темиртау” входят:

• 
  стальной департамент;
  
• 
  угольный департамент;
  
• 
  железорудный департамент.
  

1 Ознакомление со сферой деятельности предприятия (организации), его характеристика.

Специализированное шахтномонтажное наладочное предприятие «Углесервис» является структурным подразделением в составе Угольного Департамента АО «Арселор Миттал Темиртау».

Местоположение предприятия: г. Караганда, улица Арсеньева, 9а. Предприятие располагается на площади в 3,5 га, где находятся здания АБК, лабораторного корпуса, механического цеха, СТЦ, АСБ.

В своей деятельности предприятие «Углесервис» руководствуется законами Республики Казахстан, указами президента РК, иными нормативными актами.

Основными задачами предприятия «Углесервис» являются:

• 
  выполнение бизнес-плана по всем предусмотренным показателям;
  
• 
  достижение высоких экономических показателей при наименьших трудовых и материальных затратах;
  
• 
  повышение производительности труда на основе внедрения прогрессивных технологических процессов и новой техники;
  
• 
  создание безопасных и здоровых условий труда.
  

Основным направлением деятельности предприятия «Углесервис» является монтаж, наладка и ремонт шахтного электромеханического оборудования, устройств автоматики, измерения и управления, техобслуживание отечественного и импортного оборудования предприятий и организаций Угольного Департамента и сторонних организаций.

---

Также предприятие «Углесервис» развивает производство работ и услуг, связанных с деятельностью предприятий Угольного Департамента, занимается реализацией социальных и экономических вопросов коллектива, занимается проектно-конструкторскими, научно-внедренческими работами, работами по проведению испытаний. Обследованием технического состояния, монтажом, ремонтом грузоподъемных кранов, лифтов, а также проектированием, монтажом и наладкой средств пожарной автоматики на шахтах и предприятиях АО «Арселор Миттал Темиртау». Данные работы выполняются в объеме и с периодичность., указанных в «Правилах обеспечения промышленной безопасности для опасных производственных объектов угольных шахт», «ПУЭ», «ПТБ и ПТЭ», руководящих документах, техрегламентах «Руководства по ревизии и наладке» и иных нормативных документах, действующих на территории РК.

На предприятии имеются различные установки для наладки и ревизии шахтного оборудования, в том числе аккредитованная лаборатория по поверке аппаратуры газового контроля, аттестованная канатно-испытательная станция и электротехническая лаборатория «ЛВИ HVT-3г».

1.1 Политика Угольного департамента АО «АрселорМиттал Темиртау» в области охраны здоровья и безопасности труда.

Политика в области охраны здоровья и безопасности труда разработана на основании корпоративной Политики АрселорМиттал и направлена на достижение следующих целей:

1. Сохранение жизни и здоровья всего собственного персонала и персонала подрядных организаций, выполняющих для нас работы.

2. Признание приоритета жизни и здоровья работника по отношению к производственной деятельностью. Никакие производственные показатели не могут быть выше обеспечения здоровья и жизни работников.

3. Устойчивое снижение травматизма и профессиональных заболеваний.

4. Формирование у работников культуры осознанного безопасного поведения и демонстрации личной приверженности в вопросах ОЗ И БТ.
Политика основывается на принципах:

1. 
   Все травмы и связанные с производством профессиональные заболевания могут и должны быть предотвращены.
   
2. 
   Снижение травматизма положительно влияет на результаты деятельности предприятия.
   
3. 
   Руководители всех уровней от линейного до высшего руководства несут полную ответственность за обеспечение безопасных условий труда.
   
4. 
   Любая работа, которая представляет угрозу жизни и здоровью работника должна быть остановлена, возобновление возможно только после устранения или снижения уровня опасных факторов и рисков до приемлемого.
   
5. 
   Работа в области охраны здоровья и безопасности труда должна быть внедрена во все процессы производства, управления и постоянно улучшаться.
   
6. 
   Сотрудничество между руководителями и работниками путем ведения постоянного диалога в области охраны здоровья и безопасности труда.
   
7. 
   Распространения обязательств в области охраны здоровья и безопасности труда на работников подрядных организаций.
   

---

Высшее руководство АМТ берет на себя ответственность за: реализацию настоящей политики, регулярный анализ её эффективности, ознакомление с ней всех работников и в случае необходимости ее пересмотр.
Руководство ожидает от работников Угольного департамента: что каждый работник будет предпринимать все возможные меры по обеспечению собственной безопасности и безопасности окружающих, которые могут пострадать в результате их действий или бездействий.

1.2 Инструктаж на рабочем месте предприятия.

В цехах и на производственных участках, где расположены рабочие места, ответственность за безопасность труда несут начальники цехов и мастера. Осуществление мероприятий по технике безопасности и производственной санитарии контролирует старший инженер по технике безопасности и профсоюзные организации. Указания старшего инженера по технике безопасности может отменить только руководитель предприятия. Запись о проведении инструктажей вносится в журнал регистрации инструктажей.

Инструктажи по ТБ и по пожарной безопасности на АО “Арселор Миттал Темиртау” разделяют на:

1) вводный - проводится специалистом по охране труда с принимаемыми на работу с оформлением записи в журнале регистрации вступительного инструктажа и в контрольном листке.

2) первичный - проводится руководителем работ до начала работы непосредственно на месте с работником (вновь принятым, переведенным из другого цеха, с выполняющим новую работу)

3) повторный - проводится руководителем работ на рабочем месте 1 раз в 3 мес. на работах с повышенной опасностью и 1 раз в 6 мес. на остальных работах. Инструктаж проводится по объемам и содержанию перечня вопросов первичного инструктажа.

4) внеплановый - проводится руководителем работ с работником на рабочем месте или в кабинете охраны труда при введении новых нормативов, изменении тех. процесса или модернизации оборудования, приборов и инструментов, при обнаружении незнания требований ТБ, при перерыве в работе с повышенной опасностью более 30 дней и 60 дней для остальных работ.

5) целевой - проводится руководителем работ при выполнении непредвиденных обязанностями разовых работ, при ликвидации аварии или стихийного бедствия, при проведении работ на которых оформляется наряд-допуск или распоряжение.
На АО “Арселор Миттал Темиртау” принимаются меры к тому, чтобы труд работающих был безопасным, и для осуществления этих целей выделяются большие средства. На заводе имеется специальная служба безопасности, подчиненная главному инженеру завода, разрабатывающая мероприятия, которые должны обеспечить рабочему безопасные условия работы, контролирующая состояние техники безопасности на производстве и следящая за тем, чтобы все поступающие на предприятие рабочие были обучены безопасным приемам работы.

---

1.3 Высоковольтная электротехническая лаборатория серии   ЛВИ HVT-3

На рисунках 1,2 мы познакомились с лабораторией высоковольтных испытаний HVT-3 на шасси ПАЗ-4234

Рисунок 1 - Электролаборатория «ЛВИ HVT-3г»

Рисунок 2 - Электролаборатория «ЛВИ HVT-3г»
В качестве базового автомобиля применен автомобиль ПАЗ-4234 обеспечивает возможность работы лаборатории не только в городских условиях, но и при работе на пересеченной местности.
Кузов разделен на высоковольтный отсек и отсек оператора.

На рисунке 3 в высоковольтном отсеке устанавливается высоковольтное оборудование, предназначенное для проведения испытаний кабелей, блоков, кабельных барабанов. В отсеках установлены инструментальные пеналы для хранения инструмента и приспособлений, необходимых в работе.

На рисунке 4 в отсеке оператора установлены тумбочки для хранения приборов, необходимых для работы.

Рисунок 3 - вид на высоковольтный отсек лаборатории ЛВИ

Рисунок 4 - вид на отсек оператора лаборатории ЛВИ HVT -3
Лаборатория ЛВИ HVТ-3 предназначена для проведения следующих работ:

• 
  испытаний оборудования подстанций и распределительных устройств с рабочим напряжением до 35 кВ;
  
• 
  испытаний силовых кабельных линий с рабочим напряжением до 10 кВ;
  
• 
  определения мест повреждения в силовых кабелях с использованием оборудования и приборов предварительной и точной локализации.
  

Состав основного оборудования ЛВИ HVT-3:

• 
  пульт управления лабораторией с входным расцепителем, элементами электроавтоматики, органами управления и индикаторами контроля состояния;
  
• 
  разделительный трансформатор «ТИР-23»;
  
• 
  присоединительное устройство, включающее в себя модуль контроля заземления;
  
• 
  прожигающая установка;
  
• 
  генератор установка;
  
• 
  генератор высоковольтных импульсов;
  
• 
  генератор автономного питания;
  
• 
  переключатель высоковольтный HVS-75/1;
  
• 
   модуль «ВИРАЖ» для проведения высоковольтных испытаний различных энергетических объектов переменным и постоянным напряжением.
  

---