Файл: Оптимизация моральнопсихологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы.docx

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего образования

Тольяттинский государственный университет

Гуманитарно-педагогический институт

Кафедра теоретической и прикладной психологии

Направление подготовки магистра

37.04.01 «Психология»

Направленность (профиль) «Организационная психология»

РЕФЕРАТ

Тема: «Оптимизация морально-психологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы»

Обучающегося Хохоевой Т.А.

Тольятти 2023

Содержание

Введение

Контрактник – военнослужащий Российской армии, который заключил контракт с армией на несколько лет. Современные потребности Российской армии диктуют значимость исследования психологических и мотивационных свойств личности контрактника, так как их знание позволяет раскрыть зависимость психологических свойств, представляющих интерес в данной профессиональной области, от психологических механизмов самой личности. Практическая сторона этих знаний очень важна в том числе и для совершенствования социально-психологической, кадровой, профессиональной деятельности, в том числе в вопросе подготовки кадров в армейских формированиях. Эти знания помогают совершенствовать процесс профессиональной подготовки контрактника. Вопрос правильной мотивационной программы контрактника, его самомотивации и саморегуляции отражается на сторонах личности, которые формируют его внутреннюю программу развития в выбранной сфере, которая в конечном итоге отражается на его самосохранении.

Морально-психологические основы служебной деятельности военнослужащих контрактной службы в связи с этим имеют важное значение в части качества их профессиональной самореализации.

Актуальность проблемы взаимосвязи психологических основ личности контрактника и показателей его эффективности в том, что, в отечественной психологии данная тема слабо разработана и представляет практический интерес в сфере последних событий.

---

Методологической и теоретической основой исследования являются принципы системного и целостного подхода к изучению индивидуальности и личности, а также исследования отечественных авторов: О.К. Ефремов, М.Ю. Зеленков, А.Г. Караяни, Л.А. Колосова, Н.И. Резник, И.В. Сыромятников, А.А. Томилов, А.А. Чертополох и другие. Новые формы боевых действий (теракты, кибернетические войны, информационно-психологические и т. д.) переносят акцент с собственно личностных аспектов военнослужащего на условия его эффективной подготовки.

Конечно, не только внутренние характеристики индивида накладывают отпечаток на его результативность. Поэтому оптимизация морально-психологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы представляет теоретический интерес в свете раскрытия ее специфики и условий, позволяющих контрактнику реализовать внутренний потенциал профессионально необходимых качеств.

Объектом исследования являются морально-психологические основы служебной деятельности военнослужащих контрактной службы.

Предметом настоящего исследования является взаимосвязь морально-психологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы и психологических параметров их личности, определяющих их профессиональную эффективность.

Цель исследования - анализ особенностей морально-психологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы с целью возможности их оптимизации.

Задачами выступали:

- формирование концепции выпускной̆ квалификационной̆ работы в соответствии с выбранной̆ темой̆;

- обзор и систематизация источников информации (научной литературы, периодики, аналитических и статистических публикаций, данных из Интернет-источников);

- привлечение и использование информационных ресурсов места прохождения практики - в/ч 21720 Октябрьского района Амурской области - для написания практической части выпускной квалификационной работы.

.

1. Оптимизация морально-психологических основ служебной деятельности военнослужащих контрактной службы и ее роль в профессиональной деятельности контрактника

---

Морально-психологическое обеспечение - система мероприятий, направленная на поддержание морального духа и боевого духа военнослужащих.

Не только сами личностные качества, но и морально-психологическое обеспечение определяют морально-психологическое состояние контрактника.

Система поддержания стабильного морально-психологического состояния и боеспособности для выполнения боевых задач - важнейшая деятельность командиров, штабов, образовательных и других органов военного управления (Рис.1):



Рисунок 1 - Некоторые аспекты внешних условий формирования надлежащего морально-психологического состояния военнослужащих-контрактников
В ВС РФ основными видами материально-психологического обеспечения являются: психологическая, информационно-просветительская, культурно-досуговая работа, военно-социальная, защита от информационно-психологического влияния противника, обеспечение техническими средствами подготовки [14] (Рис.2).

Рисунок 2 - Система морально-психологического обеспечения военнослужащих в РФ
На рисунке 2 отражена взаимозависимость всех компонентов и показано, как они непосредственно связаны с профессиональной компетенцией отдельного военнослужащего.

Морально-психологическое обеспечение военнослужащих в РФ должно быть реализовано с учетом профиля контрактника.

Информационно-воспитательная работа направлена на формирование мировоззренческих аспектов мышления контрактника, его позитивных ценностей в системе военно-патриотического сознания, отражается на волевых и характерологических особенностях военнослужащего.

Психологическая работа строится с учетом действующих регламентов, определяемых на законодательном и директивном уровне и направлена на развитие морально-психологической готовности контрактников к решению возложенных на них задач. П.А., Корчемный, А. Г. Караяни, В. Н. Селезнев, И. В. Сыромятников и другие выделили и описали следующие виды психологической подготовки [10] (Рис.3).

Рисунок 3 - Виды психологическое подготовки военнослужащих в РФ
Результатом военно-социальной работы является создание благоприятной социальной среды у военнослужащих, что рассматривается как задача военной администрации и госвласти.

---

Культурно-досуговая работа понимается как система мер по организации досуга и отдыха для военнослужащих и членов их семей, а также по их культурному образованию [11]. В этой работе значимыми являются обучение высоким боевым и моральным качествам офицера и гражданина, расширение кругозора и способностей. Культурно-досуговая работа также направлена на обучение способности формировать и поддерживать необходимое морально-нравственное состояние солдат и психологическую стабильность подчиненного состава на основе эффективной реализации боевых задач. Результативность данной работы непосредственно связана с постоянным повышением мобилизационно-боевой готовности, скоординированности, направленностью культурно-досуговой сферы на приоритетных областях, организованным планированием, тесной связи с предстоящими боевыми задачами.

Информационно-психологические войны и их новые тактики способствуют появлению охраны войск как нового типа морально-психологического обеспечения. Так как боевые действия ведутся в настоящее время не только при помощи оружия, но и средствами психологического характера, все большее значение имеет психологическая устойчивость военнослужащего. В политико-военной сфере есть четкие ориентиры по защите войск от информационного и психо-психологического воздействия со стороны врага. Это качественное руководство, защита от информационно-психологического воздействия врага, стабилизация морально-психологического уровня сознания личного состава.

Во избежание последствий враждебного информационно-психологического воздействия принимают меры по морально-психологической подготовке.

Решающая роль в эффективном влиянии на сознание и поведение солдат отводится командиру, всем членам воинского состава, способным обучать и воспитывать военнослужащих.

Важно отметить, что ни воинский коллектив сам по себе, ни каждый отдельный военнослужащий, каким бы профессионалом он ни был, без квалифицированного руководства, единой воли командиров и начальников не может обеспечить высокое морально-психологическое состояние в подразделении.

2. Характеристика воинской части 21720 Октябрьского района Амурской области

Воинская часть 21720 находится в поселке Екатеринославка Амурская область. Отправляют письма и посылки военнослужащим по адресу: 676630, Амурская обл., район Октябрьский, пос. Екатеринославка, ул. Южная, 1, войсковая часть 21720. Воинская часть создана еще в период Великой Отечественной войны, когда под Костромой учились новобранцы отражать нападение противника. Военная часть 21720, или 38-я отдельная мотострелковая бригада,

---

принимает на службу контрактников в мотострелковые, танковые, гаубичные самоходно-артиллерийские, противотанковые, зенитные ракетные, реактивные артиллерийские дивизионы; батальоны разведки; инженеров-саперов; батальон управления.

Войсковая часть 21720 базируется в поселке Екатеринославка, где развита социальная инфраструктура. В основе подразделения – военнослужащие-контрактники. Новобранцы по срочному призыву размещены в кубриковых казармах. В каждом кубрике живет по 8 человек. Бытовые удобства хорошие.

На территории городка имеется столовая, лазарет, баня. Для учебных занятий по теории выделены помещения в специально оборудованном здании, практика – на полигоне, что в 5 километрах от поселка, и плацу. Стрельбы проходят в 100 километрах, на Завитинском полигоне.

Инфраструктура поселка Екатеринославка, в котором находится воинская часть 21720, включает в себя образовательные учреждения, Дом культуры, магазины, банкоматы, аптеки, медицинские учреждения, военкомат, гостиницу и кафе.

В настоящий момент подразделение практически полностью укомплектовано военнослужащими контрактного состава. Учебные классы находятся в отдельном здании на территории части. Также в гарнизоне расположены столовая, баня, лазарет и плац. Все солдаты одного призыва.

Присягу новобранцы принимают в воскресенье, в 9.00 утра. Перед принятием присяги солдаты в/ч 21720 проходят курс молодого бойца. По окончанию присяги увольнительные разрешены до 18.00.

Военнослужащим в/ч 21720 разрешено самостоятельно приобретать обувь и экипировку. Сделать это можно прямо в Екатеринославке. В поселке работает военторг, который находится на ул. Южной, 105.

3. Характеристика методик и ход эмпирического исследования

В качестве методов исследования выступили тестирование и статистическая обработка результатов.

1) С целью определения оценки морально-психологического состояния (МРС) воинского подразделения нами использовался сокращенный вариант методики МПС-2 В. П. Каширина из 16 вопросов [12].

Результат уровня зрелости МПС делится на 5 зон [12] в зависимости от среднего балла 5-4,5 – высокий здоровый уровень зрелости (зона 1); 4,49-3,5 – средний уровень зрелости (зона 2); 3,49-2,5 – низкий здоровый уровень зрелости (зона 3); 2,49-2,00 - не определившееся (на стадии перестройки, перемобилизования) (зона 4); 1,99-1,00 – не здоровый уровень МПС (зона 5).

---