Файл: Планирование численности персонала в организации.pdf

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 28.03.2023

Просмотров: 1577

Скачиваний: 16

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

Необходимое количество сотрудников позволяет эффективно и результативно выполнять конкретную работу в указанных объемах и обеспечивает соблюдение научно обоснованного режима работы и отдыха. Требуемое фактическое количество определяет оптимальное количество сотрудников. Однако по нескольким причинам люди могут отсутствовать на рабочем месте.

Наличие трудовых ресурсов оценивается по видам деятельности и категориям персонала с учетом профессионального и квалификационного уровня работников и специалистов. Анализ рабочей силы компании дополняется анализом использования рабочего времени. Предпосылкой для анализа трудовых ресурсов является сравнение их результатов с оценкой производительности труда.

В первой главе мы рассмотрели теоретические аспекты планирования численности персонала в организации, а также понятие, состав и структура численности персонала.

Во второй главе, на примере ПАО «Т ПЛЮС», мы рассмотрели планирование численности персонала на основании показателей использования рабочего времени и производительность труда.

В третьей главе предложено мероприятие по повышению эффективности производительности труда персонала на предприятии ПАО «Т ПЛЮС».

СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМЫХ ИСТОЧНИКОВ

  1. Бездудный, Ф.Ф. Рост производительности труда как одна из форм инвестиций в повышение эффективности функционирования предприятий / Ф.Ф. Бездудный, Н.М. Друзгальская, А.И. Любименко // Инновации. 2018. -№11.-С. 88-91.
  2. Бондарь, И.К. Производительность труда (вопросы теории и практики) / И.К. Бондарь. Киев: Наукова думка, 2015. - 149с.
  3. Власова, H.B. Проблема подъема производительности труда в переходной экономике : дис. . канд. экон. наук : 08.00.01 / Н.В. Власова. -Краснодар, 2014,- 185с.
  4. Волгин, Н.А., Николаев С.В. Доходы работника и результативность производства: (Проблемы, реалии, перспективы). – М.: Универсум, 2015. – 166 с.
  5. Генкин, Б.М. Организация, нормирование и оплата труда на современном предприятии: учебник для вузов / Б.М. Генкин. М.: Норма, 2015. -416с.
  6. Германова, O.E. Производительность: экономическое содержание и проблемы измерения / O.E. Германова. -М.: Наука, 2018. - 188 c.
  7. Гретченко, А.И. Производительность труда. Активизация человеческого фактора / А.И. Гретченко. М.: Экономика, 2017. - 144с.
  8. Гусманов У.Г. Мухамадиярова А.К. Производительность труда в сельском хозяйстве и ее факторный анализ.-Уфа, 2018.- с. 164
  9. Дидык В.В. Состояние трудовых ресурсов и общественная производительность труда в регионе // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. - 2018. - № 4. - C. 62–70
  10. Карпухин, Д. Проблемы роста производительности / Д. Карпухин, А. Семенов//Вопросы экономики 2018. -№12.-С. 79-89.
  11. Кочетков, И.И. Содержание труда и его производительность в условиях рыночных отношений: дис. канд.экон.наук: / И.И. Кочетков. Н. Новгород, 2015. - 124с.
  12. Кучина, Е. Комплексный подход к повышению производительности труда / Е. Кучина // Человек и труд. - 2018. - №10. - С. 84-85.
  13. Морозова, H.A. Производительность труда: теоретические основы и факторы ее роста в современной экономике/ H.A. Морозова. Н. Новгород, 2015. - 156с.
  14. Никифоров, А. О соотношении роста производительности и заработной платы / А. Никифоров // Общество и экономика. - 2018. - №7-8. -С.95-110.
  15. Никифорова, А.А. Оплата за производительность труда //Труд за рубежом. – 2018. – №3. – С.51–65
  16. Попова О.И., Сорокина Т.В. Производительность труда в промышленном секторе региона // Проблемы развития территории. - 2017. - № 3. - C. 20–28.
  17. Производительность труда и фондоотдача: проблемы роста: монография /Н.И. Иванов, В.А. Михальская, В.Б. Шубик и др. Киев: Наукова думка, 2014.-254с.
  18. Семенов, А. Факторы производительности труда / А. Семенов, С. Кузнецов // Экономист. 2018. - №4. - С.46-55.
  19. Сивопалов, В.Г. Производительность труда и эффективное управление организацией оплаты труда, монография / В.Г. Сивопалов, В.Д. Поторочин, В.Н. Немцев, А.Д. Яременко. Магнитогорск: МГТУ, 2015. - 110с.
  20. Ускова Т.В. Рост производительности труда – стратегическая задача регионов // Экономические и социальные перемены: факты, тенденции, прогноз. - 2018. - № 4. - С. 15–26.
  21. Щербаков, А. Ориентиры производительности труда / А. Щербаков // Экономист. - 2018. - №1. - С. 36-39.
  22. Щербаков, А. Производительность труда: виды, уровни, измерение / А. Щербаков // Человек и труд. - 2018. - №9. - С.83-86.
  23. Шатохин В.А., Малахов A.B. Рост заработной платы как основы повышения производительности труда /В сб. Рынок аграрного труда: трансформация занятости, оплата, производительность. - ГНУ ВНИЭТУСХ, 2018. - с.299-304

Приложение 1

Анализ использования фонда рабочего времени ПАО «Т ПЛЮС» в 2017-2019гг

№ п/п

Показатели

Ед. измерения

Значение

Динамика на одного рабочего

Динамика на всех рабочих

2017

2018

2019

1

Календарное количество дней

дней

365

365

365

0

0

2

в том числе праздничные и выходные дни

дней

54

58

58

4

1040

3

Номинальный фонд рабочего времени

дней

311

307

307

-4

-1040

4

Неявки на работу

дней

70

75

77

7

1820

в том числе

ежегодный отпуск

дней

21

24

25

4

1040

отпуск по учебе

дней

1

2

2

1

260

отпуск по беременности и родам

дней

3

2

2

-1

-260

дополнительные отпуска с разрешения администрации

дней

5

8

9

4

1040

болезни

дней

38

36

35

-3

-780

прогулы

дней

1

2

2

1

260

простои

дней

1

1

2

1

260

5

Явочный фонд рабочего времени

дней

241

232

230

-11

-2860

6

Продолжительность рабочего дня

час

8

8

8

0

0

7

Бюджет рабочего времени

час

1928

1856

1840

-88

-22880

8

Предпраздничные сокращенные дни

час

20

20

20

0

0

9

Льготное время для подростков

час

0

0

0

0

0

10

Перерывы в работе кормящих матерей

час

3

5

5

2

520

11

Внутрисменные простои

час

218

149

125

-94

-24310

12

Полезный фонд рабочего времени

час

1687

1682

1691

4

910

13

Сверхурочно отработанное время

час

0

8

12

12

3120

14

Непроизводительные затраты рабочего времени

час

5

10

11

6

1560


Приложение 2

Типовая программа основной подготовки генерального директора в области качества

№ п/п

Тема

Продолжительность, ак. часов

Политика компании в целом в отношении качества.

Результаты работы системы качеством за истекший период.

1-2

Цели и принципы регламентации закупок.

Регламентация качеством как способ повышения эффективности деятельности.

Российский и международный опыт регламентации контрольной деятельности.

1-3

Система нормативных правовых актов и руководящих документов компании в целом

1-3

Планирование контрольной деятельности. Годовая комплексная программа.

Способы закупок, условия их выбора, их преимущества и недостатки.

Основные процедуры качества: последовательность, продолжительность и содержание процедур.

1-3

Система органов управления качеством, их взаимодействие.

Разрешение разногласий.

1

Применение Интернет- технологий.

1-3

Итоговое тестирование

1-2

ИТОГО общая продолжительность программы обучения, ак. часов, не менее

10

Приложение 3

Бухгалтерский баланс компании за 2019 год, млн. руб.

Наименование показателя

Код строки

На 31 декабря 2019 года

На 31 декабря 2018 года

АКТИВ

I. ВНЕОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ

Основные средства

1150

15

49

Отложенные налоговые активы

1180

0

6

Итого по разделу I

1100

15

55

II. ОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ

Запасы

1210

208 996

247 484

Налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям

1220

232

94

Дебиторская задолженность

1230

462 590

176 152

Финансовые вложения (за исключением денежных эквивалентов)

1240

40 860

40 860

Денежные средства и денежные эквиваленты

1250

21 575

27 733

Прочие оборотные активы

1260

82

1 150

Итого по разделу II

1200

734 336

493 474

БАЛАНС

1600

734 351

493 529

ПАССИВ

III. КАПИТАЛ И РЕЗЕРВЫ

Уставный капитал (складочный капитал, уставный фонд, вклады товарищей)

1310

10

10

Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)

1370

20 089

11 996

Итого по разделу III

1300

20 099

12 006

V. КРАТКОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА

Заемные средства

1510

58 434

0

Кредиторская задолженность

1520

655 799

481 523

Оценочные обязательства

1540

20

0

Итого по разделу V

1500

714 252

481 523

БАЛАНС

1700

734 351

493 529


Приложение 4

Бухгалтерский баланс компании за 2018 год, млн. руб.

Наименование показателя

Код строки

На 31 декабря 2018 года

На 31 декабря 2017 года

АКТИВ

I. ВНЕОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ

Основные средства

1150

49

126

Отложенные налоговые активы

1180

6

6

Итого по разделу I

1100

55

132

II. ОБОРОТНЫЕ АКТИВЫ

Запасы

1210

247 484

201 815

Налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям

1220

94

6

Дебиторская задолженность

1230

176 152

204 815

Финансовые вложения (за исключением денежных эквивалентов)

1240

40 860

4 551

Денежные средства и денежные эквиваленты

1250

27 733

18 692

Прочие оборотные активы

1260

1 150

1 645

Итого по разделу II

1200

493 474

431 524

БАЛАНС

1600

493 529

431 656

ПАССИВ

III. КАПИТАЛ И РЕЗЕРВЫ

Уставный капитал (складочный капитал, уставный фонд, вклады товарищей)

1310

10

10

Нераспределенная прибыль (непокрытый убыток)

1370

11 996

11 950

Итого по разделу III

1300

12 006

11 960

V. КРАТКОСРОЧНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА

Кредиторская задолженность

1520

481 523

419 696

Итого по разделу V

1500

481 523

419 696

БАЛАНС

1700

493 529

431 656

Приложение 5

Отчет о финансовых результатах за 2019 год, млн. руб.

Наименование показателя

Код строки

За 2019 год

За 2018 год

Выручка
Выручка отражается за минусом налога на добавленную стоимость, акцизов.

2110

2 478 402

2 016 219

Себестоимость продаж

2120

(2 363 431)

(1 875 808)

Валовая прибыль (убыток)

2100

114 971

140 411

Коммерческие расходы

2210

(135 725)

(105 774)

Прибыль (убыток) от продаж

2200

-20 754

34 637

Прочие доходы

2340

126 070

108 292

Прочие расходы

2350

(95 199)

(142 230)

    Прибыль (убыток) до налогообложения

2300

10 117

699

Текущий налог на прибыль

2410

(2 024)

(652)

    в т.ч. постоянные налоговые обязательства (активы)

2421

-667

-665

    Чистая прибыль (убыток)

2400

8 093

47

Совокупный финансовый результат периода

2500

0

0