Файл: Построение организационных структур.pdf

Таким образом, у персонала рассматриваемой организации открываются возможности самосовершенствования, карьерного развития. Высокий уровень социальной и экономической эффективности проекта совершенствования организационной структуры управления, соответствие ее стратегическим целям компании, обуславливает целесообразность внедрения ее в ООО «Карачиха».

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

Организационная структура управления представляет собой форму разделения и кооперации в осуществлении управленческой деятельности, в процессе которой осуществляется процесс управления, сконцентрированный на достижение целей предприятия.

Существуют следующие типы организационных структур управления.

Иерархический (бюрократический) тип включает в себя: линейную; функциональную; линейно–функциональную; дивизиональную; штабную структуру.

Органический тип состоит из проектной, матричной структуры.

Основными целями деятельности общества является: выполнение работ и оказание услуг в целях извлечения прибыли. Для достижения целей, общество осуществляет в установленном законодательством Российской Федерации порядке следующие виды деятельности: хранение, складирование и торговля фасованными крупами, фасованной мукой собственного производства, фасованными макаронными изделиями, фасованным и весовым сахарным песком.

На данный момент на предприятии линейно - функциональная организационная структура.

Анализ организационной структуры ООО «Карачиха» позволил рассматривать данную организацию как типичный пример предприятия, с противоречивой организационной структурой, на стадии спада.

В целях совершенствования и повышения эффективности хозяйствования организационной структуры предприятия необходимо:

1) Внедрение коммерческого отдела, который будет находиться в функциональном подчинении у инвестора. Данное изменение будет способствовать ускорению процесса обмена информацией между указанными подразделениями и приведет к улучшению управления материальными потоками предприятия.

2) Сократить коммерческого директора, включить в работу квалифицированного финансового директора. Такое изменение организационной структуры будет способствовать организации, контролю и ускорению устранения финансовых проблем, приводящих к ликвидации организации.

3) Разработать регламент корпоративной этики, который направлен на решение проблем, выявленных при исследовании организационной культуры компании.

4) Для контроля работы административно-управленческого персонала заработную плату целесообразно сделать из двух частей: постоянной и переменной.

Таким образом задачи исследования выполнены, цель работы достигнута.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Агарков, А. П. Теория организации. Организация производства [Текст]: Интегрированное: Учебное пособие для бакалавров / А. П. Агарков, Р. С. Голов. - М.: Дашков и К, 2015. - 272 c.
2. Адоев, А.С. Теория организации: Учебное пособие для бакалавров / А.С. Адоев. - М.: Дашков и К, 2016. - 294 c.
3. Аммельбург, Г. Предприятие будущего: структура, методы и стили руководства / Г. Аммельбург; Пер. с нем. В.А. Чекмарева. - М.: Международные отношения, 2014. - 416с.
4. Андреева, Е.Л. Организационные структуры фирмы в условиях глобализации: Учебное пособие. - Екатеринбург: Изд-во Уральского гос. экон. ун-та, 2013. - 242с.
5. Бусыгин О.В. Динамика организационной культуры в процессе управления промышленным предприятием // Ученые записки Орловского государственного университета. Сер.: гуманитарные и социальные науки. 2012. №1. С. 133-137.
6. Веснин В. Р. Основы менеджмента. [Текст]: учебник/ В. Р. Веснин - М.: Проспект, 2016. -320 с.
7. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. – 2–е изд. – М.: Инфра– М, 2014. 576с.
8. Волкова К.А. и др. Предприятие: стратегия, структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции. - М.: ОАО "Издательство "Экономика", НОРМА, 2014. - 526с.
9. Дитрих, Я. Проектирование и конструирование организации: Системный подход. - М., 2014.
10. Иванова, Н.Н., Мозгов, Н.Н., Герасимов, Б.И. Экономический анализ организационных структур промышленного предприятия: Монография / Под науч. ред. Б.И. Герасимова. Тамбов: Издательство Тамбовского гос. техн. ун-та, 2013. – 120 с.
11. Кузнецов, Ю.В. Теория организации: Учебник для бакалавров / Ю.В. Кузнецов, Е.В. Мелякова. - Люберцы: Юрайт, 2015. - 365 c.
12. Латфуллин, Г. Р. Теория организации [Текст]: Учебник для бакалавров / Г. Р. Латфуллин, А. В. Райченко. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 448 c.
13. Минько, Э. В. Организация коммерческой деятельности промышленного предприятия: [Текст]: Учебное пособие / Э. В. Минько, А. Э. Минько. - М.: Финансы и статистика, 2015. - 608 c.
14. Организационная структура предприятий: Учебное пособие / Д.Г. Коноков, А.О. Смирнов, О.Н. Яниковская - М.: Изд-во КОНСЭКО, 2016. – 176 с.
15. Организационная структура предприятия: современные подходы и пути развития / Корнюхин, С.В. - М.: Европейский центр по качеству, 2014. - 48с.
16. Протасова А. А. Совершенствование организационной структуры: причины, этапы изменений, последствия // Научно-методический электронный журнал. «Концепт». / А. А. Протасова - 2017. -№ 1. - С. 42–49. - URL: http://e-koncept.ru/2017/470008.html.
17. Тезяева А. С. Построение и оценка организационной структуры предприятия // Молодой ученый. / А. С. Тезяева. - 2017. - №17. -С. 383-386.
18. Теория организации: Учебник. / Под ред. В.Б. Ременникова. - М.: ЮНИТИ, 2015. - 175 c.
19. Управление изменениями : учебное пособие / коллектив авторов ; под ред. Т.Ю. Ивановой. — М. : КНОРУС, 2017. — 352 с.
20. Фёдорова, Н. В. Управление персоналом. [Текст]: Учебник / Н. В. Фёдорова, О. Ю. Минченкова. - М.: КноРус, 2018. - 224 c.

1. Агарков, А. П. Теория организации. Организация производства [Текст]: Интегрированное: Учебное пособие для бакалавров / А. П. Агарков, Р. С. Голов. - М.: Дашков и К, 2015. С. 24 ↑

2. Бусыгин О.В. Динамика организационной культуры в процессе управления промышленным предприятием // Ученые записки Орловского государственного университета. Сер.: гуманитарные и социальные науки. 2012. №1. С. 133-137. ↑

3. Дитрих, Я. Проектирование и конструирование организации: Системный подход. - М., 2014.С. 65 ↑

4. Латфуллин, Г. Р. Теория организации [Текст]: Учебник для бакалавров / Г. Р. Латфуллин, А. В. Райченко. - Люберцы: Юрайт, 2016. С. 36 ↑

5. Управление изменениями : учебное пособие / коллектив авторов ; под ред. Т.Ю. Ивановой. — М. : КНОРУС, 2017. С. 63 ↑

6. Организационная структура предприятий: Учебное пособие / Д.Г. Коноков, А.О. Смирнов, О.Н. Яниковская - М.: Изд-во КОНСЭКО, 2016. С. 24 ↑

7. Фёдорова, Н. В. Управление персоналом. [Текст]: Учебник / Н. В. Фёдорова, О. Ю. Минченкова. - М.: КноРус, 2018. С. 72 ↑

8. Организационная структура предприятия: современные подходы и пути развития / Корнюхин, С.В. - М.: Европейский центр по качеству, 2014. С. 6 ↑

9. Минько, Э. В. Организация коммерческой деятельности промышленного предприятия: [Текст]: Учебное пособие / Э. В. Минько, А. Э. Минько. - М.: Финансы и статистика, 2015. С. 172 ↑

10. Адоев, А.С. Теория организации: Учебное пособие для бакалавров / А.С. Адоев. - М.: Дашков и К, 2016. С. 31 ↑

11. Андреева, Е.Л. Организационные структуры фирмы в условиях глобализации: Учебное пособие. - Екатеринбург: Изд-во Уральского гос. экон. ун-та, 2013. С. 42 ↑

12. Иванова, Н.Н., Мозгов, Н.Н., Герасимов, Б.И. Экономический анализ организационных структур промышленного предприятия: Монография / Под науч. ред. Б.И. Герасимова. Тамбов: Издательство Тамбовского гос. техн. ун-та, 2013. С. 25 ↑

13. Протасова А. А. Совершенствование организационной структуры: причины, этапы изменений, последствия // Научно-методический электронный журнал. «Концепт». / А. А. Протасова - 2017. -№ 1. - С. 42–49. - URL: http://e-koncept.ru/2017/470008.html. ↑

14. Тезяева А. С. Построение и оценка организационной структуры предприятия // Молодой ученый. / А. С. Тезяева. - 2017. - №17. -С. 383-386. ↑

15. Теория организации: Учебник. / Под ред. В.Б. Ременникова. - М.: ЮНИТИ, 2015. С. 61 ↑

16. Волкова К.А. и др. Предприятие: стратегия, структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции. - М.: ОАО "Издательство "Экономика", НОРМА, 2014. С. 113 ↑

17. Аммельбург, Г. Предприятие будущего: структура, методы и стили руководства / Г. Аммельбург; Пер. с нем. В.А. Чекмарева. - М.: Международные отношения, 2014. С. 74 ↑

18. Веснин В. Р. Основы менеджмента. [Текст]: учебник/ В. Р. Веснин - М.: Проспект, 2016. С. 98 ↑

19. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент. – 2–е изд. – М.: Инфра– М, 2014. С. 153 ↑

20. Кузнецов, Ю.В. Теория организации: Учебник для бакалавров / Ю.В. Кузнецов, Е.В. Мелякова. - Люберцы: Юрайт, 2015. С. 46 ↑

21. Организационная структура предприятия: современные подходы и пути развития / Корнюхин, С.В. - М.: Европейский центр по качеству, 2014. –С. 22 ↑

22. Протасова А. А. Совершенствование организационной структуры: причины, этапы изменений, последствия // Научно-методический электронный журнал. «Концепт». / А. А. Протасова - 2017. -№ 1. - С. 42–49. - URL: http://e-koncept.ru/2017/470008.html. ↑

23. Тезяева А. С. Построение и оценка организационной структуры предприятия // Молодой ученый. / А. С. Тезяева. - 2017. - №17. -С. 383-386. ↑

24. Волкова К.А. и др. Предприятие: стратегия, структура, положения об отделах и службах, должностные инструкции. - М.: ОАО "Издательство "Экономика", НОРМА, 2014. С. 119 ↑

25. Бусыгин О.В. Динамика организационной культуры в процессе управления промышленным предприятием // Ученые записки Орловского государственного университета. Сер.: гуманитарные и социальные науки. 2012. №1. С. 133-137. ↑

26. Андреева, Е.Л. Организационные структуры фирмы в условиях глобализации: Учебное пособие. - Екатеринбург: Изд-во Уральского гос. экон. ун-та, 2013. С. 113 ↑

27. Кузнецов, Ю.В. Теория организации: Учебник для бакалавров / Ю.В. Кузнецов, Е.В. Мелякова. - Люберцы: Юрайт, 2015. С. 87 ↑

28. Организационная структура предприятий: Учебное пособие / Д.Г. Коноков, А.О. Смирнов, О.Н. Яниковская - М.: Изд-во КОНСЭКО, 2016 С. 115 ↑