Файл: Влияние кадровой стратегии на работу организации на рынке труда (Кадровая стратегия и кадровая политика организации).pdf

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 28.04.2023

Просмотров: 495

Скачиваний: 2

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

1 Кадровая стратегия и кадровая политика организации

1.1 Кадровая стратегия организации и ее влияние

1.2 Основные типы кадровых стратегий

1.3 Взаимосвязь управления персоналом и организационно-кадрового аудита

2 Анализ кадровой стратегии ОАО «Нафтан» и пути улучшения использования персонала

2.1 Общая информация о предприятии «Нафтан»

2.2 Аутсорсинг на ОАО «Нафтан»

2.3 Анализ структуры и движения персонала на предприятии

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

Приложение 1

Приложение 2

9. Эффективная кадровая политика: Факторы, условия, практика  / М. П. Захаренко //  Динамика систем, механизмов и машин: журнал / учредитель: Омский гос. технический ун-т.-  Омск: ОмГТУ, 2014.- №5, с. 37-41

10. Кадровый менеджмент: управление персоналом и развитие трудового потенциала: монография / [С. А. Борисов и др.]. - Краснодар: Кубанский гос. ун-т, 2016 - 304 с.

11. Клестова-Надеева, Е. Инвестиции в персонал: будущее – за лидерами // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №2. - с. 78-80.

12. Кибанов, А. Я. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала: учебно-практическое пособие / А. Я. Кибанов, Д. К. Захаров, И. А. Федорова. Москва: Проспект, 2012. – 74 с.

13. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебно-практическое пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с.

14. Кондратьев, Э. В. Теория и практика развития управленческого персонала предприятия: монография / Э. В. Кондратьев. - Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2012 - 394 с.

15. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина.- Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с.

16. Лукаш, Ю. А. Персонал фирмы: подбор, контроль, оценка, профилактика негатива: практическое пособие / Ю. А. Лукаш. - Москва: Финпресс, 2007. - 143 с.

17. Малыхин, М. Дорогие кадры держат рынок: компании сами научились подбирать линейный персонал и теперь обращаются к агентствам лишь в поисках ценных кадров // Ведомости. - 2013. - №226. - с. 20.

18.Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с.

Приложение 1

Стратегия развития организации

Приложение 2

Кадровая политика предприятия

Приложение 3

Таблица 1 - Анализ численности персонала цеха №1 ОАО «Нафтан»

Наименование показателей

2014

2015

2016

Численность

Фонд зар.пл.

млн. руб.

Численность

Фонд зар.пл.

млн. руб.

Численность

Фонд зар.пл.,

млн. руб.

1

2

3

4

5

6

7

Среднесписочная численность работников:

719

5527,5

716

5640,3

714

6933,8

ППП:

676

5285

678

5395

674

6635,8

Рабочие

542

3156

540

3975,6

539

4070,8

Служащие, из них:

134

1180,4

138

1419,4

137

1772,7

руководители

56

574,8

59

684,8

60

884,6

специалисты

78

605,6

79

713,6

77

888,1

Рисунок 1 - Среднесписочная численность в динамике за 3 года

Приложение 4

Персонал и оплата труда цеха №1 за 2014-2016 года ОАО «Нафтан»

Наименование показателя

2014 г.

2015 г

2016 г.

Изменения +/- (2014-2015 г.)

Изменения +/- (2015-2016 г.)

1

2

3

4

5

6

Объем произведенной продукции (в сопоставимых. ценах), млн. руб.

66314

71161

91550

+ 12168

+20389

Среднесписочная численность ППП, чел

676

678

674

2

-4

Рабочие, всего, чел

542

540

539

-2

-1

Среднемесячная заработная плата, тыс. руб.

639,751

655,435

809,2

15,684

153,7

Выработка продукции на 1 работника, млн. руб.

98,1

104,95

135,8

6,85

30,85

Рисунок 1 – Объем произведенной продукции и начисленная средняя зарплата в динамике за 3 года

Приложение 5

Анализ движения трудовых ресурсов цеха №1 ОАО «Нафтан»

Приложение 6

Квалификационная структура работников ОАО «Нафтан»

в динамике за 3 года

Приложение 7

Половозрастная структура работников цеха №1 ОАО «Нафтан»

за 2014 –2016 годы

Показатель

2014 г.

2015 г.

2016 г.

Чел.

Уд. вес, %

Чел.

Уд. вес, %

Чел.

Уд. вес, %

Численность работников, всего

815

100

810

100

798

100

18 - 29 лет - мужчины - женщины

254 137 117

31,2-16,8-14,4

224-112-112

27,7-13,8-13,9

223-113-110

27,9-14,2-13,7

30 - 39 лет -мужчины - женщины

237 112 125

29-15,3-13,7

224-99-125

27,7-12,2-15,5

208-91-117

26,0-11,4-14,6

40 - 49 лет -мужчины -женщины

200 90 110

24,5-11-13,5

222-98-124

27,4-12,1-15,3

209-85-124

26,1-10,6-15,5

50 - 54 лет -мужчины -женщины

86 30 56

10,5-3,7-6,8

104-44-60

12,8-5,4-7,4

110-43-67

13,7-5,3-8,4

55 и старше -мужчины -женщины

38 28 10

4,7-3,4-1,3

35-27-8

4,3-3,3-1

48-36-12

6,0-4,5-1,5

  1. Эффективная кадровая политика: Факторы, условия, практика  / М. П. Захаренко //  Динамика систем, механизмов и машин: журнал / учредитель: Омский гос. технический ун-т.-  Омск: ОмГТУ, 2014.- №5, с. 37-41 ↑

  2. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина. - Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  3. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  4. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  5. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  6. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина. - Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  7. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  8. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  9. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина. - Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  10. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  11. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина. - Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  12. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  13. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина. - Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  14. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  15. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  16. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  17. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  18. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина.- Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  19. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. Эконом. ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  20. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  21. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина.- Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

  22. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  23. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  24. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  25. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  26. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  27. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  28. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  29. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  30. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  31. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  32. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  33. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  34. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  35. Виноградова, Н. П. Управление персоналом: обучение, кадровый менеджмент / Н. П.Виноградова, А. А.Попова. - Костанай: Костанайский фил. ФГБОУ ВПО "ЧелГУ", 2015 - 262 с. ↑

  36. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  37. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  38. Артамонов, Б. В. Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  39. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  40. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  41. Виноградова, Н. П. Управление персоналом: обучение, кадровый менеджмент / Н. П.Виноградова, А. А.Попова. - Костанай: Костанайский фил. ФГБОУ ВПО "ЧелГУ", 2015 - 262 с. ↑

  42. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  43. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  44. Виноградова, Н. П. Управление персоналом: обучение, кадровый менеджмент / Н. П.Виноградова, А. А.Попова. - Костанай: Костанайский фил. ФГБОУ ВПО "ЧелГУ", 2015 - 262 с. ↑

  45. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  46. Эффективная кадровая политика: Факторы, условия, практика  / М. П. Захаренко //  Динамика систем, механизмов и машин: журнал / учредитель: Омский гос. технический ун-т.-  Омск: ОмГТУ, 2014.- №5, с. 37-41 ↑

  47. Ивановская, Л. В. Организация, нормирование и регламентация труда персонала: учебно-практическое пособие / Л. В. Ивановская, Е. А. Митрофанова, В. М. Свистунов. - Москва: Проспект, 2012. – 57 с. ↑

  48. Кадровый менеджмент: управление персоналом и развитие трудового потенциала: монография / [С. А. Борисов и др.]. - Краснодар: Кубанский гос. ун-т, 2016 - 304 с. ↑

  49. Кадровый менеджмент: управление персоналом и развитие трудового потенциала: монография / [С. А. Борисов и др.]. - Краснодар: Кубанский гос. ун-т, 2016 - 304 с. ↑

  50. Ивановская, Л. В. Организация, нормирование и регламентация труда персонала: учебно-практическое пособие / Л. В. Ивановская, Е. А. Митрофанова, В. М. Свистунов. - Москва: Проспект, 2012. – 57 с. ↑

  51. Эффективная кадровая политика: Факторы, условия, практика  / М. П. Захаренко //  Динамика систем, механизмов и машин: журнал / учредитель: Омский гос. технический ун-т.-  Омск: ОмГТУ, 2014.- №5, с. 37-41 ↑

  52. Клестова-Надеева, Е. Инвестиции в персонал: будущее – за лидерами // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №2. - с. 78-80. ↑

  53. Кондратьев, Э. В. Теория и практика развития управленческого персонала предприятия: монография / Э. В. Кондратьев. - Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2012 - 394 с. ↑

  54. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  55. Кондратьев, Э. В. Теория и практика развития управленческого персонала предприятия: монография / Э. В. Кондратьев. - Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2012 - 394 с. ↑

  56. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  57. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  58. Артамонов, Б. В.Стратегия кадровой политики: учеб. пособие / Б.В. Артамонов, И.В. Воробьев. - М.: Изд-во МГТУ ГА, 2013 - 80 с. ↑

  59. Клестова-Надеева, Е. Инвестиции в персонал: будущее – за лидерами // Справочник по управлению персоналом. - 2011. - №2. - с. 78-80. ↑

  60. Кибанов, А. Я. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала: учебно-практическое пособие / А. Я. Кибанов, Д. К. Захаров, И. А. Федорова. Москва: Проспект, 2012. – 74 с. ↑

  61. Гильдингерш, М. Г. Теория и практика кадровой политики государства и организации: учебное пособие / М. Г. Гильдингерш. - Санкт-Петербург: Изд-во Санкт-Петербургского гос. экономического ун-та, 2015 - 119 с. ↑

  62. Малыхин, М. Дорогие кадры держат рынок: компании сами научились подбирать линейный персонал и теперь обращаются к агентствам лишь в поисках ценных кадров // Ведомости. - 2013. - №226. - с. 20. ↑

  63. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  64. Кадровый менеджмент: управление персоналом и развитие трудового потенциала: монография / [С. А. Борисов и др.]. - Краснодар: Кубанский гос. ун-т, 2016 - 304 с. ↑

  65. Вечер, Л.С. Государственная кадровая политика: курс лекций / Л.С. Вечер. – Мн.: Акад. упр. при Президенте Респ. Беларусь, 2012. – 351 с. ↑

  66. Эффективная кадровая политика: Факторы, условия, практика  / М. П. Захаренко // -  Омск: ОмГТУ, 2014.- №5, с. 37-41 ↑

  67. Кондратьев, Э. В. Теория и практика развития управленческого персонала предприятия: монография / Э. В. Кондратьев. - Москва: РИОР: ИНФРА-М, 2012 - 394 с. ↑

  68. Лукаш, Ю. А. Персонал фирмы: подбор, контроль, оценка, профилактика негатива: практическое пособие / Ю. А. Лукаш. - Москва: Финпресс, 2007. - 143 с. ↑

  69. Борисова, А. А. Механизм формирования трудовых отношений на предприятии: учебное пособие / А. А.Борисова. - Новосибирск: Изд-во НГТУ, 2010. - 203 с. ↑

  70. Виноградова, Н. П. Управление персоналом: обучение, кадровый менеджмент / Н. П.Виноградова, А. А.Попова. - Костанай: Костанайский фил. ФГБОУ ВПО "ЧелГУ", 2015 - 262 с. ↑

  71. Временный персонал как средство борьбы с безработицей // Кадровик. Рекрутинг для кадровика. - 2009. - №8. - с. 53-54. ↑

  72. Демин, Ю. М. Аттестация персонала: практическое пособие / Ю. М. Демин. - Питер, 2013. - 170 с. ↑

  73. Кибанов, А. Я. Кадровая политика и стратегия управления персоналом: учебное пособие: / [Кибанов А. Я., Ивановская Л. В.]; под ред. А. Я. Кибанова. - Гос. ун-т упр. Москва: Проспект, 2012. – 59 с. ↑

  74. Щесняк, К. Е. Кадровый потенциал и стратегия предприятия: учебное пособие / К. Е. Щесняк. - Москва: Российский ун-т дружбы народов, 2010. - 162 с. ↑

  75. Ивановская, Л. В. Организация, нормирование и регламентация труда персонала: учебно-практическое пособие / Л. В. Ивановская, Е. А. Митрофанова, В. М. Свистунов. - Москва: Проспект, 2012. – 57 с. ↑

  76. Кузьмина, Н. М. Кадровая политика корпорации: монография / Н. М. Кузьмина.- Москва: ИНФРА-М, 2016 - 167 с. ↑

Смотрите также файлы