Файл: «Особенности кадровой стратегии кредитных организаций» ..pdf

СОДЕРЖАНИЕ

ВВЕДЕНИЕ

1 Теоретические основы формирования кадровой стратегии на макро и микроуровне

1.1 Сущность категории «трудовые ресурсы» и «трудовой потенциал» в макро и микроэкономике

1.2 Методика оценки и развития трудового потенциала на российских предприятиях

2 Анализ оценки и эффективности использования кадровой стратегии в Коми филиале № 8617 ПАО «Сбербанк России»

2.1 Общая характеристика и анализ хозяйственной деятельности ПАО «Сбербанк России»

2.2 Предпосылки повышения эффективности использования кадрового потенциала работников в структуре кадровой стратегии

3 Разработка эффективных стандартов моделирования поведения сотрудников Коми филиала Сбербанка России № 8617

ЗАКЛЮЧЕНИЕ

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ