ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 30.10.2020
Просмотров: 959
Скачиваний: 1
16
3.1. СОДЕРЖАНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ (ПРОГРАММА КУРСА)
№
п/п
Наименование
раздела
дисциплины
Содержание раздела
1.
Понятие, причины
и классификация
трудовых споров.
Понятие, сущность и задачи обеспечения закон-
ности и правопорядка в сфере труда. Современ-
ное состояние законности в сфере труда. Право-
порядок в трудовом праве.
Конституционное право на защиту трудовых прав
и законных интересов. Способы защиты трудо-
вых прав и свобод.
Понятие трудовых споров, динамика их возник-
новения. Правовая природа трудового спора.
Структура трудового спора. Правовое положение
сторон трудового спора.
Причины и условия возникновения трудовых
споров.
Классификация трудовых споров по субъектам
спора, по характеру спора и по спорным правоот-
ношениям.
Понятие и структура профилактики трудовых
споров. Профилактика трудовых споров на со-
временном этапе развития российского общества.
2.
Принципы и сроки
рассмотрения
и
разрешения трудо-
вых споров.
Понятие и особенности принципов рассмотрения
и разрешения трудовых споров.
Классификация принципов рассмотрения и раз-
решения трудовых споров по их характеру.
Система и содержание принципов рассмотрения
и разрешения трудовых споров.
Понятие и виды сроков рассмотрения и разреше-
ния трудовых споров. Продолжительность иско-
вых и процессуальных сроков по трудовым спо-
рам, их правовое значение. Юридические послед-
ствия пропуска исковых и процессуальных сро-
ков по трудовым спорам.
3.
Нормативные пра-
вовые акты, регу-
лирующие порядок
рассмотрения тру-
довых споров
Международно-правовые акты, регламентирую-
щие процедуры рассмотрения трудовых споров.
Нормы Конституции РФ и Трудового кодекса РФ
как нормативных правовых актов, устанавлива-
ющих основы рассмотрения и разрешения трудо-
вых споров.
Положения Гражданского процессуального ко-
17
декса РФ, касающиеся рассмотрения и разреше-
ния судом индивидуальных трудовых споров.
Подзаконные акты по трудовым спорам.
Социально-партнерские соглашения и коллек-
тивные договоры по вопросам рассмотрения тру-
довых споров.
Роль постановлений Пленума Верховного Суда
РФ в рассмотрении трудовых споров. Общая ха-
рактеристика Постановления Пленума от 17 мар-
та 2004 г. № 2 «О применении судами Россий-
ской Федерации Трудового кодекса Российской
Федерации».
4.
Органы, рассмат-
ривающие трудо-
вые споры
Сущность процесса рассмотрения трудовых спо-
ров. Процессуальные особенности разрешения
трудовых споров.
Виды органов, рассматривающих индивидуаль-
ные трудовые споры. Процедуры рассмотрения
индивидуальных трудовых споров.
Виды органов, рассматривающих коллективные
трудовые споры. Этапы примирительных проце-
дур по рассмот-рению коллективных трудовых
споров.
Юридический статус государственных органов по
урегулированию коллективных трудовых споров.
5.
Понятие и подве-
домственность ин-
дивидуальных
трудовых споров
Понятие и признаки индивидуального трудового
спора.
Понятие и значение подведомственности инди-
видуальных трудовых споров.
Соотношение подведомственности трудового
спора и компетенции юрисдикционного органа,
рассматривающего трудовой спор.
Классификация индивидуальных трудовых спо-
ров по их подведомственности.
Подведомственность споров комиссии по трудо-
вым спорам.
Трудовые
споры,
непосредственно
под-
ведомственные суду.
Подсудность индивидуальных трудовых споров
судам общей юрисдикции.
6.
Досудебная стадия
рассмотрения ин-
дивидуальных
трудовых споров
Разрешение возникших разногласий спорящими
сторонами (доюрисдикционная стадия).
Альтернативная процедура урегулирования тру-
довых споров с участием посредника (процедура
18
медиации).
Порядок образования комиссий по трудовым
спорам. Комиссии по трудовым спорам структур-
ных подразделений. Правомочность заседания
комиссии по трудовым спорам. Организация де-
лопроизводства в комиссии по трудовым спорам.
Порядок ведения заседания комиссии по тру-
довым спорам. Подготовка дела к заседанию
комиссии по трудовым спорам.
Порядок рассмотрения индивидуального трудо-
вого спора комиссией по трудовым спорам. Про-
токол заседания комиссии по трудовым спорам,
его содержание.
Порядок принятия решения комиссией по трудо-
вым спорам. Решение комиссии по трудовым
спорам, его содержание. Обязательность решения
комиссии по трудовым спорам.
Порядок обжалования решения комиссии по тру-
довым спорам.
7.
Порядок рассмот-
рения и разреше-
ния индивидуаль-
ных трудовых спо-
ров в суде
Предъявление иска по индивидуальному трудо-
вому спору в суд. Основания отказа в приеме ис-
кового заявления.
Подготовка трудового дела к судебному разбира-
тельству. Доказательства, представляемые в суд
по трудовому спору.
Единоличное и коллегиальное рассмотрение ин-
дивидуального трудового спора. Процедура рас-
смотрения индивидуального трудового спора су-
дом. Предмет и бремя доказывания в индивиду-
альных трудовых спорах.
Мировое соглашение в суде по индивидуальному
трудовому спору‚ его содержание и значение.
Окончание производства по делу без вынесения
решения.
Решение суда по индивидуальному трудовому
спору: требования и содержание.
Заочное решение по индивидуальному трудовому
спору: порядок принятия и содержание.
Судебный приказ: содержание и значение.
Рассмотрение индивидуальных трудовых споров
в апелляционном, кассационном и надзорном по-
рядке.
Обратное взыскание сумм по отмененному реше-
19
нию суда.
8.
Особенности рас-
смотрения отдель-
ных категорий ин-
дивидуальных
трудовых споров
Споры о признании трудовыми формально осно-
ванных на гражданско-правовом договоре отно-
шений работника и работодателя.
Споры о заключении трудового договора.
Споры о содержании трудовых договоров.
Споры по поводу внесения записей в трудовую
книжку.
Споры о переводах на другую работу. Споры об
установлении работнику новых или изменении
существующих условий трудового договора.
Споры об отстранении от работы.
Рассмотрение споров о прекращении трудового
договора. Проверка правомер-ности прекращения
трудового договора по соглашению сторон (ст. 78
ТК РФ). Проверка правомерности прекращения
трудового договора в связи с истечением срока
трудового договора (ст. 79 ТК РФ). Проверка
правомерности увольнения по инициативе работ-
ника (ст. 80 ТК РФ).
Проверка правомерности увольнения работника
по инициативе работодателя (ст. 81 ТК РФ).
Восстановление на работе незаконно уволенного
лица. Правовые последствия восстановления на
работе.
Споры о рабочем времени и времени отдыха.
Споры об оплате труда: о взыскании заработной
платы‚ о депремировании‚ об оплате сверхуроч-
ной работы‚ работы в праздничные и выходные
дни‚ при браке продукции и простое.
Рассмотрение споров о взыскании гарантийных и
компенсационных выплат.
Споры‚ связанные с ответственностью сторон
трудового договора (дисциплинарной и матери-
альной). Особенности рассмотрения споров о
взыскании с работодателя имущественного и мо-
рального вреда‚ причиненного работнику.
Некоторые другие категории трудовых споров.
Споры‚ связанные с особенностями регулирова-
ния труда отдельных категорий работников. Рас-
смотрение споров в сфере надзора и контроля за
соблюдением трудового законодательства и иных
нормативных правовых актов‚ содержащих нор-
20
мы трудового права‚ и правил по охране труда.
Споры о применении законодательства о занято-
сти.
9.
Исполнение реше-
ний по индивиду-
альным трудовым
спорам
Исполнение решения юрисдикционного органа
по трудовому спору – реальное восстановление
нарушенных трудовых прав и законных интере-
сов и укрепление законности в сфере труда.
Сроки добровольного исполнения решения ко-
миссии по трудовым спорам. Порядок принуди-
тельного исполнения решения комиссии по тру-
довым спорам. Содержание удостоверения ко-
миссии по трудовым спорам‚ имеющего силу
принудительного листа‚ порядок его исполнения.
Исполнение решений суда по трудовым делам.
Немедленное исполнение решений суда по от-
дельным трудовым спорам. Юридические по-
следствия неисполнения судебного решения о
восстановлении на работе.
10.
Примирительные
процедуры
рас-
смотрения коллек-
тивных трудовых
споров
Момент начала коллективного трудового спора.
Создание примирительной комиссии как первой
обязательной инстанции. Рассмотрение и разре-
шение коллективного трудового спора примири-
тельной комиссией. Порядок вынесения ей реше-
ния по начатому спору.
Рассмотрение коллективного трудового спора с
участием посредника. Полномочия посредника.
Вынесение решения с участием посредника.
Понятие трудового арбитража, случаи его созда-
ния. Порядок разрешения трудового спора в тру-
довом арбитраже. Регламент деятельности трудо-
вого арбитража. Рекомендации трудового арбит-
ража.
Гарантии работникам‚ участвующим в рассмот-
рении коллективного трудового спора.
11.
Реализация права
на забастовку. От-
ветственность
за
нарушение законо-
дательства о кол-
лективных трудо-
вых спорах
История развития законодательства о забастов-
ках.
Понятие и виды забастовки. Право на забастовку
и его ограничение. Незаконные забастовки, поря-
док признания забастовки незаконной.
Предупредительная часовая забастовка‚ порядок
ее объявления и проведения.
Порядок проведения забастовки.
Орган‚ возглавляющий забастовку.