Файл: Человеческий фактор в управлении организацией (Концепции человеческого капитала).pdf
Добавлен: 25.06.2023
Просмотров: 83
Скачиваний: 2
СОДЕРЖАНИЕ
ГЛАВА 1 ОСНОВНЫЕ СОВРЕМЕННЫЕ ТЕОРИИ И КОНЦЕПЦИИ РОЛИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА В УПРАВЛЕНИИ ОРГАНИЗАЦИИ
1.1 Концепции человеческого капитала
1.2 Направления исследования человеческого фактора
1.3 Управление человеческим капиталом
ГЛАВА 2 КРИТЕРИИ ОЦЕНКИ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО ФАКТОРА В ООО «СЛС-ГРУПП»
2.1 Общая характеристика ООО «СЛС-ГРУПП»
Основной вид деятельности (по ОКВЭД):
Специализированная розничная торговля непродовольственными товарами, не включенными в другие группировки.
Дополнительные виды деятельности:
- Специализированная розничная торговля непродовольственными товарами, не включенными в другие группировки
- Оптовая торговля прочими непродовольственными потребительскими товарами
- Оптовая торговля
Security devision SLS-GROUP — это отдельная структура фирмы «СЛС-ГРУПП». Она выполняет функции комплексного интегратора по оборудованию государственных и коммерческих предприятий досмотровой и антитеррористической аппаратурой как иностранного, так и российского производства.
Основные вилы выпускаемой продукции представлены на рисунке 2.1.
Рисунок 2.1 – Основные вилы выпускаемой продукции
Аппаратура и оборудование, выпускаемые компанией, используются в аэропортах и прочих объектах транспортной безопасности, в пунктах пропуска, а также на складах временного хранения (СВХ).
Компания производит досмотровые системы для Чемпионата Мира по футболу, который пройдет в России в 2018 году.
Кроме того, заказчиками ООО ООО «СЛС-ГРУПП» являются Слдетсвенный комитет Российской Федерации и прочие силовые структуры.
Сотрудники компании являются настоящими профессионалами в сфере проведения оценки уязвимости защиты отдельных объектов, в обеспечении надежными системами безопасности государственных пропускных пунктов, важных транспортных сооружений (ж/д и автовокзалов). Также они обеспечивают высокий уровень оснащения техническими спецсредствами силовых структур РФ и охранных служб крупнейших отечественных фирм.
Квалифицированные специалисты Security devision с многолетним практическим опытом предлагают клиенту несколько разных вариантов решения поставленных задач. Помимо этого, они обеспечивают комплексную техподдержку в плане использования и управления теми или иными системами досмотра и безопасности. Секрет успеха компании кроется в том, что мы непрерывно изучаем мировой рынок систем безопасности, для того чтобы предложить заказчикам самое современное и эффективное защитное оборудование, полностью удовлетворяющее их запросы.
Согласно распоряжениям правительства и специальным указам главы государства, а также подчиняясь действующему законодательству РФ, сотрудники подбирают такие спецсредства, которые наилучшим образом смогут решить все задачи заказчика.
Специалисты компании проходят постоянные курсы повышения квалификации в рамках применительной практики и исполнения Федерального закона «44-ФЗ» «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд» и также Федерального закона «223-ФЗ» «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц», что позволяет компании успешно участвовать в торгах и решать именно те задачи, которые ставит заказчик перед потенциальным исполнителем контракта. При формировании заказа и его исполнении важно знать «букву закона» и иметь существенный опыт для полноценного, правильного и безукоризненного исполнения государственного контракта. Работа со специалистами компании избавит вас от подводных» камней и успех исполнения контракта будет неизбежен.
Сейчас ни у кого уже не вызывает сомнения, что грамотное и продуманное стратегическое управление в условиях современной экономики является важнейшим и основополагающим условием успеха любого предприятия. В общем смысле стратегия управления – это план управления фирмой, направленный на укрепление ее позиций, удовлетворение потребителей и достижение поставленных целей.
Стратегия развития предприятия ООО «СЛС-ГРУПП» направлена на усиление следующих сторон развития организации:
- стратегия развития рынка, заключающаяся в поиске новых рынков для уже производимого продукта;
- стратегия усиления позиции на рынке, при которой предприятие делает все, чтобы с данным продуктом на данном рынке завоевать лучшие позиции. Для реализации этой стратегии требуются большие маркетинговые усилия;
- стратегия обратной вертикальной интеграции, направленная на рост предприятия за счет приобретения либо же усиления контроля над поставщиками комплектующих, а также за счет создания дочерних структур, осуществляющих снабжение;
- стратегия развития продукта, предполагающая решение задачи роста за счет производства нового продукта, который предполагает реализовывать на уже освоенном фирмой рынке;
- стратегия вперед идущей вертикальной интеграции, выражающаяся в росте предприятия за счет приобретения либо же усиления контроля над структурами, находящимися между предприятием и конечным потребителем, т. е. над системами распределения и продажи;
- стратегия сокращения расходов, основной идеей которой является поиск возможностей уменьшения издержек и проведение соответствующих мероприятий по сокращению затрат.
Такая стратегия обладает отличительными особенностями в связи с тем, что она больше ориентирована на устранение достаточно небольших источников затрат, а также в том, что ее реализация носит характер временных или краткосрочных мер.
По данным бухгалтерской отчетности компании осуществлен анализ финансового положения ООО «СЛС-ГРУПП».
Основные финансовые показатели деятельности компании представлены в таблице 2.1.
Таблица 2.1 – Основные финансовые показатели деятельности ООО «СЛС-ГРУПП» в 2014-2016 гг
Показатель |
Значение |
Темп прироста, % |
|||
2014 |
2015 |
2016 |
2015/2014 |
2016/2014 |
|
Стоимость ОФ на начало периода, млн. руб. |
107 |
101 |
89 |
-12 |
-17 |
Поступило ОФ в течение периода, млн. руб. |
256 |
86 |
80 |
-7 |
-69 |
Выбыло ОФ в течение периода, тыс. руб. |
40 |
26 |
42 |
62 |
5 |
Стоимость ОФ на конец периода, млн. руб. |
3342 |
3402 |
3440 |
1 |
3 |
Среднегодовая стоимость ОФ, млн. руб. |
3234 |
3372 |
3421 |
1 |
6 |
Валовая выручка в действующих ценах, тыс. руб. |
23871 |
22457,5 |
20281,4 |
-10 |
-15 |
Валовая выручка в сопост. ценах, млн. руб. |
23871 |
19596 |
18814 |
-4 |
-21 |
Фондоотдача в действующих ценах, руб. |
16 |
12 |
11 |
-8 |
-31 |
Фондоотдача в сопоставимых ценах, руб. |
16 |
10 |
10 |
-3 |
-36 |
Фондоемкость в действующих ценах, руб. |
0,06 |
0,09 |
0,09 |
0 |
50 |
Фондоемкость в сопоставимых ценах, руб. |
0,06 |
0,08 |
0,08 |
6 |
39 |
Фондовооруженность в действующих ценах, млн. руб. |
98 |
111 |
132 |
19 |
35 |
Фондовооруженность в сопоставимых ценах, млн. руб. |
98 |
97 |
122 |
26 |
25 |
Как видно по таблице 2.1 по сравнению с 2014-м г. фондоотдача в сопоставимых ценах упала на 36%. При увеличении количества основных фондов, уменьшается выручка, что отражает неэффективное использование основных фондов.
В структуре основных фондов (таблица 2.2) преобладают машины и оборудование (49%) и транспортные средства (37%). При этом доля транспортных средств растет.
Таблица 2.2 – Структура среднегодовых основных фондов ООО «СЛС-ГРУПП» за 2014-2016 гг., млн. руб.
Показатель |
2014 |
Структура, % |
2015 |
Структура, % |
2016 |
Структура, % |
Темп прироста 2015/2014, % |
Темп прироста 2014/2012, % |
Сооружения и устройства |
419 |
13 |
398 |
12 |
377 |
11 |
-1 |
-2 |
Машины и оборудование |
1638 |
51 |
1580 |
47 |
1662 |
49 |
2 |
-2 |
Транспортные средства |
1063 |
33 |
1253 |
37 |
1253 |
37 |
-1 |
4 |
Производственный и хоз. инвентарь |
38 |
1 |
49 |
1 |
56 |
2 |
0 |
0 |
Другие виды |
76 |
2 |
92 |
3 |
73 |
2 |
-1 |
0 |
Итого среднегодовая стоимость ОФ |
3234 |
3372 |
3421 |
Наглядно структура основных фондов ООО «СЛС-ГРУПП» на конец 2016 г. представлена на рисунке 2.2.
Рисунок 2.2 – Структура основных фондов ООО «СЛС-ГРУПП» на конец 2016 г.
В таблице 2.3 показана структура расходов предприятия.
Таблица 2.3 – Структура расходов компании, %
Статья расходов |
2014 |
2015 |
2016 |
Темп прироста 2016/2015, % |
Темп прироста 2016/2014, % |
|||
Млн. руб. |
Доля, % |
Млн. руб. |
Доля, % |
Млн. руб. |
Доля, % |
|||
Расходы на закупку товаров |
36644 |
70 |
39576 |
70 |
42742 |
72 |
8 |
17 |
Издержки обращения, в т.ч.: |
15967 |
30 |
16902 |
30 |
16649 |
28 |
-1 |
4 |
транспортные расходы |
1797 |
3 |
2222 |
4 |
2511 |
4 |
13 |
40 |
расходы на оплату труда работников предприятия |
990 |
19 |
1025 |
18 |
966 |
16 |
-6 |
-2 |
расходы на аренду и содержание зданий |
3262 |
6 |
3359 |
6 |
3460 |
6 |
3 |
6 |
амортизация основных средств |
162 |
0 |
169 |
0 |
171 |
0 |
1 |
6 |
расходы на доработку и фасовку |
321 |
1 |
320 |
1 |
297 |
1 |
-7 |
-7 |
расходы на рекламу и маркетинг |
250 |
0 |
220 |
0 |
195 |
0 |
-11 |
-22 |
расходы на ремонт |
56 |
0 |
123 |
0 |
53 |
0 |
-57 |
-5 |
прочие расходы |
214 |
0 |
236 |
0 |
298 |
1 |
26 |
39 |
Итого |
52611 |
56478 |
59391 |
5 |
13 |
Наибольшую долю (72%) занимают расходы на закупку комплектующих и прочих необходимых для изготовления аппаратуры материалов. Соответственно, издержки обращения составляют 28%., из которых необходимо выделить расходы на оплату труда работников предприятия (16%) и расходы на аренду и содержание зданий (6%).
Структура затрат на протяжении последних трех лет в целом характеризуется постоянством. Расходы на персонал по сравнению с 2014 г. снизились на 2% по причине уменьшения штатной численности персонала, транспортные расходы увеличились на 40% по причине увеличения пробега автотранспорта предприятия и цен на горюче-смазочные материалы. Расходы на аренду выросли на 6% в связи с увеличением арендной платы. В целом расходы предприятия увеличились на 13% по отношению к 2014 г. и на 5% по отношению к 2015 г.
Структура издержек обращения ООО «СЛС-ГРУПП» в 2016 г. представлена на рисунке 2.3.
Рисунок 2.3 – Структура издержек обращения ООО «СЛС-ГРУПП» в 2015 г.
В таблице 2.4 показаны основные технико-экономические показатели деятельности ООО «СЛС-ГРУПП» в 2014-2016 гг.
Таблица 2.4 – Основные технико-экономические показатели деятельности ООО «СЛС-ГРУПП» за 2014-2016 гг.
Показатель |
Ед. измере- ния |
Размер показателя по годам |
Темп прироста, % |
||||
2014 |
2015 |
2016 |
2015/2014 |
2016/2015 |
2016/2014 |
||
Издержки обращения: в текущих ценах в сопоставимых ценах |
млн. руб. |
15967 15967 |
16902 14748 |
16649 15445 |
6 -8 |
-1 5 |
4 -3 |
Объем реализации: в текущих ценах в сопоставимых ценах |
млн. руб. |
23871 23871 |
22458 19596 |
20281 18814 |
-6 -18 |
-10 -4 |
-15 -21 |
Численность работающих |
чел. |
104 |
95 |
91 |
-4 |
-13 |
104 |
Производительность труда: в текущих ценах в сопоставимых ценах |
тыс. руб./ чел. |
723 723 |
724 632 |
780 724 |
0 -13 |
8 15 |
8 0 |
Среднегодовая стоимость ОФ, в т.ч.: -собственных -арендованных |
млн. руб. |
3234 3234 0 |
3372 3372 0 |
3421 3421 0 |
4 4 - |
1 1 - |
6 6 - |
Чистая прибыль (финансовый результат) |
млн.руб. |
5937 |
5802 |
3371 |
-2 |
-42 |
-43 |
Рентабельность продаж, |
% |
13 |
9 |
6 |
-31 |
-33 |
-54 |