Файл: Теория и практика социального обеспечения.pdf

31
· Отсутствие дискриминации в оплате труда
· Равенство работников в отношении трудовых стандартов и возможностей увеличить заработок за счет инициативы и активности
· Ориентация вознаграждения на достижение необходимых работодателю достижений в конечном результате работы сотрудников
· Заработок не должен зависеть от результатов работы других людей
Заработная плата судей является гарантированной суммой и включает в себя не только установленную заработную плату, но и премии, доплаты и надбавки, которые сами по себе являются негарантированной частью заработной платы.
Особенность заработной платы судей заключается в том, что, как и основ- ная часть, все премии, надбавки и доплаты также установлены законом и явля- ются гарантированной частью заработной платы.
Денежное довольствие военного судьи отличается от заработной платы судьи только тем, что оно установлено для судей военных судов, и в дополнение к должностному окладу выплачивается дополнительный оклад за воинское зва- ние.
Заработная плата включает в себя:
· Официальная заработная плата
· Доплаты за квалификационный класс
· Дополнительные выплаты за выслугу лет
· 50%-ная надбавка к должностному окладу за особые условия труда
· Надбавки за академическую степень, звание
· Почетное звание "Заслуженный юрист Российской Федерации"
· Сложность, напряженность
· Высокие достижения в труде и особый режим работы
· Бонусы по итогам квартала, года
Заработная плата других судей Российской Федерации определяется в про- центах от указанной заработной платы, для руководителей других вышестоящих

32 органов она составляет максимум 98%. Заработная плата председателя Верхов- ного Суда Российской Федерации составляет 100% от заработной платы предсе- дателя Конституционного суда Российской Федерации. Заработная плата судей соответствующих судов рассчитывается в процентах от заработной платы пред- седателя Верховного Суда Российской Федерации, а затем председателей выше- стоящих судов, возглавляющих отдельное направление. Чем выше статус суда, тем выше процент заработной платы, который вытекает из уровня его квалифи- кации и опыта работы в качестве судьи.
- Размер денежного поощрения определяется в процентах от должностного оклада. В самом общем виде поощрение необязательно.
В соответствии с законодательством Российской Федерации судьям предостав- ляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 рабочих дней.
Судьям, работающим в районах Крайнего Севера, предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 51 рабочий день, а в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, и в местностях с суровыми и небла- гоприятными климатическими условиями, где установлены коэффициенты к за- работной плате, - 45 рабочих дней.
Судье предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск с уче- том его опыта работы в области юриспруденции:
· от пяти до десяти лет — пять рабочих дней;
· от десяти до 15 лет — десять рабочих дней;
· старше 15 лет — 15 рабочих дней.
Весь маршрут судьи к месту отдыха и обратно в период отпуска не засчитыва- ется. Проезд к месту отдыха и обратно оплачивается отдельно.
Предоставление ежемесячного пожизненного содержания судьям в отставке яв- ляется дополнительной гарантией надлежащего материального обеспечения в связи с предъявляемыми к ним высокими требованиями и запретами и ограниче- ниями, налагаемыми на судей в силу специфики их профессиональной

33 деятельности. Право на ежемесячное пожизненное содержание, а также его раз- мер определяются продолжительностью профессиональной деятельности (ста- жем работы). В то же время приобретение судьей, чей стаж работы в качестве судьи составляет не менее 20 лет, права на получение ежемесячного пожизнен- ного пособия в полном объеме в случае выхода на пенсию определяет его право, продолжая работать судьей, устанавливать ежемесячную надбавку к заработной плате в размере 50 процентов из ежемесячного пожизненного пособия, которое могло бы быть начислено ему при выходе на пенсию .
Стаж работы в качестве судьи также важен при определении размера выходного пособия, которое выплачивается судье, вышедшему на пенсию, с учетом коли- чества полных лет работы в качестве судьи; прав судьи в отставке, который хочет переехать на постоянное жительство в другую страну. населенный пункт также связан с наличием у судьи стажа работы не менее 20 лет, что позволяет обеспе- чить его комфортным жильем в виде отдельной квартиры или дома за счет феде- рального бюджета.
2.2 Гарантии и вознаграждение судей в сфере труда.
Государство предоставляет судьям определенные гарантии и компенсации в связи со сложными и стрессовыми условиями работы.
Одной из главных гарантий является несменяемость судей, что означает отсут- ствие возможности отстранения от должности. Судья может быть назначен на другую должность или переведен в другой суд без его согласия, об этом гово- рится в части 1 статьи 15 Закона № 1-ФКЗ. Следует отметить, что согласно статье
14 Федерального закона № 3132-1 полномочия судьи не могут быть прекращены, за исключением определенных оснований:
- Письменное заявление судьи об отставке
- невозможность по состоянию здоровья или по другим уважительным причинам осуществлять полномочия судьи
- Письменное заявление судьи о прекращении его полномочий в связи с перево- дом на другую работу или по другим причинам

34
- Достижение судьей предельного возраста для занятия должности судьи или ис- течение срока полномочий судьи, если они были ограничены определенным сро- ком, статья 11 Федерального закона № 3132-1
- Прекращение гражданства Российской Федерации, приобретение гражданства
(подданства) иностранного государства или получение вида на жительство или иного документа, подтверждающего право гражданина Российской Федерации на постоянное проживание на территории иностранного государства.
- Нарушение судьей, его супругой и несовершеннолетними детьми запрета от- крывать и иметь счета (вклады), хранить наличные деньги и ценности в ино- странных банках, расположенных за пределами территории Российской Федера- ции, владеть и (или) использовать иностранные финансовые инструменты
- Занятие деятельностью, несовместимой с должностью судьи:
• Избрание судьи Президентом Российской Федерации, депутатом Государствен- ной Думы Федерального Собрания Российской Федерации, законодательным
(представительным) органом государственной власти субъекта Российской Фе- дерации, представительным органом муниципального образования, а также гла- вой муниципальное образование или выборное должностное лицо местного са- моуправления
- Вступление в законную силу обвинительного приговора суда в отношении судьи или решения суда о применении к нему принудительных мер медицин- ского характера
- Вступление в законную силу решения суда об ограничении дееспособности судьи или о признании его недееспособным
- Смерть судьи или вступление в законную силу решения суда о признании его умершим
- Отказ судьи в переводе в другой суд в связи с упразднением или реорганиза- цией суда, а также если судья оказывается близким родственником или имуще- ством (супруг, родители, дети, братья и сестры, бабушки и дедушки, внуки, а также родители, дети, братья и сестры супругов) с председателем или

35 заместителем председателя того же суда
- Совершение судьей дисциплинарного проступка, за который решением квали- фикационной коллегии судей на судью было наложено дисциплинарное взыска- ние в виде досрочного прекращения полномочий судьи
В соответствии со статьей 19 Федерального закона 3132-1 "О судьях", при упразднении или реорганизации суда судья может быть переведен в другой суд, но только с его согласия, в случае отказа он имеет право уйти в отставку на об- щих основаниях, компенсация выплачивается в размере заработной платы за пе- риод работы. год. Принимая во внимание статью 4 Федерального закона № 6, если судья переезжает на новое место, возникает необходимость сменить место жительства, то государство компенсирует расходы на переезд в другой населен- ный пункт.
Как упоминалось выше, в соответствии с пунктом 2 статьи 19 Федерального за- кона № 3132-1 судьям предоставляется ежегодный отпуск продолжительностью
30 рабочих дней, а также судьи имеют право на продленный отпуск. Если судья работает в районах Крайнего Севера, он имеет право уйти в отпуск на 51 рабочий день. 45 рабочих дней - это отпуск для людей, работающих в местности с небла- гоприятным и суровым климатом, где установлен коэффициент к заработной плате, а также для районов, приравненных к Крайнему Северу.
Принимая во внимание выслугу лет, судья имеет право на дополнительный опла- чиваемый отпуск, в этом коэффициенте:
Если стаж составляет от пяти до десяти лет, к основному отпуску добавляется 5 рабочих дней
- Если стаж составляет от десяти до пятнадцати лет, к основному отпуску добав- ляется 10 рабочих дней
- Если стаж составляет более пятнадцати лет, к основному отпуску добавляется
15 рабочих дней
Стоит отметить то, что время, затраченное на прибытие на место отдыха и обратно на работу, не входит в отпускное время, но стоимость проезда судьи и

36 членов его семьи оплачивается.
Снова отталкиваясь от 19 статьи федерального закона N 3132-1 27
, Миню- стом определяется порядок исчисления стажа работы для предоставления допол- нительного оплачиваемого отпуска каждый год.
Так же, основываясь на пунктах 7 и 8, статьи 19 федерального закона N
3132-1 28
, судьи в служебных целях обеспечиваются проездными документами на проезд всеми видами транспорта общего пользования (кроме такси) в город- ском, пригородном и местном сообщении, приобретаемыми судами у соответ- ствующих транспортных организаций, определяемые Правительством Россий- ской Федерации, так судьи обеспечиваются мантиями и служебным оборудова- нием. Особенно стоит выделить, если судья отправляется в командировку по службе, то может использовать право на бронирование и получение без очереди места в гостинице.
Стоит отметить, что наиболее актуальным вопросом остается заработная плата судей. Его непосредственное увеличение и поддержание на самом высоком уровне. Поскольку в большинстве субъектов Российской Федерации наблюда- лось и продолжает наблюдаться сокращение финансирования деятельности ми- ровых судей с учетом бюджета на следующий год.
Даже с учетом положений частей 1 и 2 статьи 33 федерального конститу- ционного закона «О судебной системе Российской Федерации»
29
, которые преду- сматривают то, что финансирование судов должно создавать возможность для независимого осуществления правосудия, так же установления норматива. Но, данные нормы не были приняты до настоящего времени.
27
Закон РФ "О статусе судей в Российской Федерации" от 26.06.1992 N 3132-1, статья 19 «Материальное обеспечение судей»
28
Закон РФ "О статусе судей в Российской Федерации" от 26.06.1992 N 3132-1, статья 19 «Материальное обеспечение судей», пункты 7 и 8 29
Федеральный конституционный закон от 31.12.1996 N 1-ФКЗ (ред. от 16.04.2022) "О судебной системе
Российской Федерации", статья 33 «Финансирование судов»

37

38
Все судьи наделены особым статусом, который включает в себя список су- дей: осуществляется следующим образом
- С учетом регулирования федерального закона N 400 31
и федерального за- кона N 126 32
, пенсионные выплаты осуществляются на равных условиях с остальными гражданами
- С учетом Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 33
и законом Российской Федерации N 4468-1 34
, оформле- ние страховых пенсий по выслуге
- В соответствии с законом Российской Федерации N 3132-1 35
, в частности
5 пункт 15 статьи данного закона
36
, претендовать на пожизненное содержание
Каждая пенсионная программа зависит от определенных обстоятельств, в основном, которые зависят от факта увольнения или отставки с занимаемой должности.
Отталкиваясь от статьи 15 федерального закона N 3132-1 37
, если судья про- вел определенное количество лет в судебной структуре, непосредственно зани- мая должность судьи, то у него возникает возможность получить право на без- опасность жизни. Данная привилегия характерна для пенсионного обеспечения работников судебной сферы.
31
Федеральный закон "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ
32
Федеральный закон "О гарантиях пенсионного обеспечения для отдельных категорий граждан" от
04.06.2011 N 126-ФЗ
33
Постановление Совета Министров - Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 "О порядке исчис- ления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий, компенсаций и пособий лицам, проходившим военную службу в качестве офицеров, прапорщиков, мичманов и военнослужащих сверхсрочной службы или по контракту в ка- честве солдат, матросов, сержантов и старшин либо службу в органах внутренних дел, федеральной противопо- жарной службе Государственной противопожарной службы, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, органах принудительного исполнения Российской Федерации, войсках национальной гвардии Россий- ской Федерации, и их семьям в Российской Федерации"
34
Закон РФ "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутрен- них дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, войсках национальной гвар- дии Российской Федерации, органах принудительного исполнения Российской Федерации, и их семей" от
12.02.1993 N 4468-1 35
Закон РФ "О статусе судей в Российской Федерации" от 26.06.1992 N 3132-1 36
Закон РФ "О статусе судей в Российской Федерации" от 26.06.1992 N 3132-1, статья 15 «Отставка судьи», пункт 5 37
Закон РФ "О статусе судей в Российской Федерации" от 26.06.1992 N 3132-1, статья 15 «Отставка судьи», пункт 5