Файл: Методические возможности повышения эффективности профессионального обучения (бизнес-тренинг, коучинг, наставничество, электронное обучение) (Организационная психология).pdf
Добавлен: 31.03.2023
Просмотров: 529
Скачиваний: 1
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. Теоретические аспекты управления деловой карьерой в организации
1.1. Понятие, виды и этапы деловой карьеры
1.2. Методы управления деловой карьерой в организации
Глава 2. Анализ управления деловой карьерой в ООО «Азиза»
2.1. Краткая характеристика объекта исследования
2.2. Анализ кадрового потенциала организации
С целью совершенствования системы управления кадровым резервом в ООО «Азиза» были предложены мероприятия.
1. Создание молодежного резерва и организация конкурса «Молодой лидер»
2. Создание стратегического резерва и внесение изменений в структуру резерва руководителей ООО «Азиза» (согласно п. 6.1.1 ISO9004:2000 "Системы менеджмента качества. Рекомендации по улучшению деятельности")
3. Внедрение процедуры «Анализ рабочего места/должности».
Предлагаемые мероприятия по совершенствованию системы управления кадровым резервом ООО «Азиза» эффективны с экономической и социальной точки зрения.
Список использованной литературы
- Антропов В.А., Дмитриенко Н.В. Управление внутрикорпоративной карьерой молодых специалистов // Уральский государственный университет путей сообщения. Серия История. Политология. Экономика. Информатика. 2017. № 1 (72). Выпуск 13/1. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/upravlenie-vnutrikorporativnoy-karieroy-molodyh-spetsialistov
- Антропов В.А., Дмитриенко Н.В. Управление внутрикорпоративной карьерой молодых специалистов // Уральский государственный университет путей сообщения. Серия История. Политология. Экономика. Информатика. 2010. № 1 (72). Выпуск 13/1
- Ахмедов А.Э., Ахмедова О.И. Сравнительный анализ организации оплаты труда работников в зарубежной и отечественной практике // Территория науки. 2014. Т 5. № 5. С. 88-91.
- Богатырева М.Р. Планирование карьеры посредством развития трудового потенциала работника / М.Р. Богатырева, А.Л. Шкильдина // Гуманитарные научные исследования. - 2014. №3. С.27.
- Гущина И. Работа кадровой службы при реорганизации предприятия // Кадровик. 2014. № 1. С. 32 - 40.
- Ершова Ю. Управление деловой карьерой [Электрон. ресурс]. Режим доступа: http://www.best-training.ru/biblio.htm
- Зайцев, Г.Г. Управление деловой карьерой: Учеб. пособие / Г.Г.Зайцев, Г.В. Черкасская. - М.: Издательский центр «Академия», 2013. - 256 с.
- Карпов А.В. Технологии управления развитием персонала: учебное пособие / А.В. Карпов. - М.: Проспект, 2017. 402 с.
- Каштанова Е.В., Кибанов А.Я. Управление деловой карьерой, служебно-профессиональным продвижением и кадровым резервом. - М.: Проспект, 2014.-412 с.
- Кибанов А.Я. Управление персоналом: Теория и практика. Оценка и отбор персонала при найме и аттестации, высвобождение персонала: учебно-практическое пособие / А.Я. Кибанов. - М.: Проспект, 2013. 80 с.
- Лукьянова, Т.В. Управление персоналом. Теория и практика. управление инновациями в кадровой работе / Т.В. Лукьянова и др. - М.: Проспект, 2015. 72 с.
- Магура М.И. Поиск и отбор персонала: настольная книга для предпринимателей, руководителей кадровых служб и менеджеров/ М.И. Магура. - М.: Интел-Синтез, 2013. 160 с.
- Маслова В.М. Управление персоналом: учебник и практикум для академического бакалавриата / В.М. Маслова. - Люберцы: Юрайт, 2016. 492 с.
- Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение: учебник для академического бакалавриата / Е.Б. Моргунов. - Люберцы: Юрайт, 2016. 424 с.
- Моргунов Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение: учебник для академического бакалавриата / Е.Б. Моргунов. - Люберцы: Юрайт, 2016. 424 с.
- Николаев А.Ю. Планирование деловой карьеры: требования времени // А. Ю. Николаев. - Политика, экономика и инновации. 2015. № 1. С. 65-69.
- Скопина И.В. Методика оценки эффективности управления карьерой менеджеров // Управление экономическими системами: электронный научный журнал. 2018. № 2 (14). URL: http://uecs.mcnip.ru.
- Соломанидина, Т.О. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: Учебник и практикум. 3-е изд., пер. и доп. / Т.О. Соломанидина, В.Г. Соломанидин. - Люберцы: Юрайт, 2016. - 323 c.
- Солтанова Ф.М. Портрет современного топ-менеджера: факторы, влияющие на успешность руководителя // Бюллетень Владикавказского института управления. 2014. № 31.
- Сухарев С.А., Журавлев П.В., Кулапов М.Н. Мировой опыт управления персоналом. Обзор зарубежных источников: Монография. М.: Из-во рос. экон. акад. - Екатеринбург: Деловая книга, 2013. - 232 с.
- Турчинова А.И. Управление персоналом: учебник. М: Изд-во РАГС, 2018. 608 с
- Яхонтова Е.С. Стратегическое управление персоналом: учебное пособие / Е.С. Яхонтова // - М.: ИД Дело РАНХиГС, 2013. 384 с.