Файл: Мотивация и ее теории (Понятие и виды мотивации).pdf

Скачать файл
Заказать решение

ВУЗ: Не указан

Категория: Курсовая работа

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 01.04.2023

Просмотров: 213

Скачиваний: 3

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

СОДЕРЖАНИЕ

Введение

1. Теоретические основы мотивации персонала

1.1. Понятие и виды мотивации

1.2 Теории мотивации

2. Роль мотивации в управлении персоналом организации

2.1 Мотивация на современном предприятии

2.2 Главные мотивационные факторы для персонала на современном предприятии

3. Современные технологии материальной мотивации персонала организации

3.1 Методы стимулирования персонала

3.2 Способы мотивации персонала

Заключение

Список использованных источников

  1. А. Шопенгауэр в статье «Четыре принципа достаточной причины» [6, с. 65].
    2. Патрахина Т. Н., Романчук К. П. Сущность и содержание понятия «мотивация» в системе управления // Молодой ученый. — 2015. — №7. — 12, с. 58].:С. 461-464. — URL https://moluch.ru/archive/87/16631/[6, с. 65].. ↑

  2. Шапиро С.А. Мотивация / С.А. Шапиро. – М.: ГроссМедиа, 2017. С. 28. ↑

  3. Там же ↑

  4. Сажина А.В. Создание благоприятных условий для мотивации персонала // Материалы Ивановских чтений. - 2016. - № 4/1. - С. 91. ↑

  5. Кадровое агентство Kelly Services. https://www.kellyservices.ru ↑

  6. Там же ↑

  7. Кадровое агентство Kelly Services. https://www.kellyservices.ru ↑

  8. Филиппова Т.А. Пути совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала предприятия / Т.А. Филиппова, А.О. Монина // Гуманитар. науч. исслед. – 2016. – № 5. – С. 188. ↑

  9. Филиппова Т.А. Пути совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала предприятия / Т.А. Филиппова, А.О. Монина // Гуманитар. науч. исслед. – 2016. – № 5. – С. 189. ↑

  10. Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 05.10.2017) [Электронный ресурс] – режим доступа: http://base.consultant.ru ↑

  11. Там же ↑

  12. Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 05.10.2017) [Электронный ресурс] – режим доступа: http://base.consultant.ru ↑

  13. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ. [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.garant.ru ↑

  14. Там же ↑

  15. Там же ↑

  16. Там же ↑

  17. Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 05.10.2017) [Электронный ресурс] – режим доступа: http://base.consultant.ru ↑

  18. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ. [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.garant.ru ↑

  19. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ. [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.garant.ru ↑

  20. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ. [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.garant.ru ↑

  21. Там же ↑

  22. Налоговый кодекс Российской Федерации (часть первая) от 31.07.1998 № 146-ФЗ. [Электронный ресурс] – режим доступа: http://www.garant.ru ↑

  23. Налоговый Кодекс РФ. htpp//www.garant.ru ↑

  24. Там же ↑

  25. Филиппова Т.А. Пути совершенствования системы мотивации и стимулирования персонала предприятия / Т.А. Филиппова, А.О. Монина // Гуманитар. науч. исслед. – 2016. – № 5. – С. 188. ↑

Смотрите также файлы