Файл: Понятие, цели и задачи мотивации в поведении организации..pdf

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ

1. Авдеева Н. М. Key Performance Indicators или система ключевых пока-зателей эффективности как способ мотивации персонала // Молодой ученый. — 2015. — №11.3. — С. 1-4.
2. Бауэр А. С. Как повысить эффект мотивации работников [Текст]// Кадровик. Кадровый менеджмент, 2013. - №11. - С. 10-11.
3. Бирюк, А. Как мотивировать персонал к результативной постоянной работе [Текст]// Бизнес без проблем – Персонал. – 2014. – № 5. - С. 32-35.
4. Бодрова, О. Премии в ассортименте [Текст]// Справочник по управлению персоналом. - 2014. - № 1. - С. 48–51.
5. Бойдел, Т. Как улучшить управление организацией [Текст]: Пособие для руководителя. - М.: Ассиана, 2013. - 204 с.
6. Борисова, Е. Индивидуальный подход к мотивации сотрудников (По материалам конференции «Управление компаниям: система мотивации персонала») [Текст]// Персонал-МИКС. – 2014. – № 2. - С. 45-48.
7. Бексултанова А. И. Система стимулирования эффективной деятельности работников // Молодой ученый. — 2016. — №1. — С. 312-314.
8. Вторушин Н. А., Потапов А. М. // Мотивация и стимулирование трудовой деятельности: настоящее и бедующие // Вестник науки Сибири — 2015 г., № 4 (19). С. 65–70.
9. Галецкая М. Е. Мотивация и стимулирование трудовой деятельности в управлении персоналом // Молодой ученый. — 2016. — №7. — С. 810-813.
10. Гнатышина Е. В., Евплова Е. В. Разработка системы мотивации пер-сонала // Молодой ученый. — 2015. — №14. — С. 239-243.
11. Егоршин, А.П. Управление персоналом: учебник для вузов, обучающихся по специальностям «Управление персоналом» и «Менеджмент организации» [Текст]/ А. П. Егоршин. - Нижний Новгород: НИМБ, 2014. - 1100 с.
12. Едронова, В.Н., Бутина, Р.И. Анализ практики корпоративных подходов к мотивации труда [Текст]// Экономический анализ: теория и практика. - 2013. – №15. - С. 52-55.
13. Жилина Е. В. Формы стимулирования в системе мотивации труда // Вопросы экономики и управления. — 2016. — №2. — С. 37-39.
14. Зайцев, Г.Г., Файбушевич, С.И. Управление кадрами в компании: персональный менеджмент. [Текст]- СПб.: Изд-во Санкт-Петербургского университета экономики и финансов, 2013. - 307с.
15. Ивановская, Л.В., Свистунов В.М. Обеспечение системы управления персоналом в компании. [Текст] – М.: МИУ, 2014. - 219с.
16. Ковалева И. В., Рогова И. Н. Результаты диагностирования мотивов трудовой деятельности работников [Текст]// Управление персоналом, 2014. №6. - С. 20-22.
17. Комарова, Н. Мотивация труда и повышение эффективности работы [Текст] // Человек и труд.- 2013. - №10. – С. 34-37.
18. Коноваленко, М.Ю. Мотивировать или заставлять [Текст]// Управление персоналам. – 2013. - №12. – С 31-34.
19. Кочкина, Н.В. Количественная оценка содержательности труда. [Текст]- М.: Экономика, 2014. - 296 с.
20. Крымов, А. Сколько платить сотрудникам [Текст] // Консультант. - 2014. - № 13. – С.57-59.
21. Кучина, Е. Комплексный подход к повышению производительности труда [Текст]/ Е. Кучина // Человек и труд, 2014. №1. - 84 - 85 с.
22. Магура, М.И. Управление мотивацией персонала [Текст]// Управление персоналом. – 2013. - №17(с). – С 32-35.
23. Мазин, А. Развитие комплексной оценки мотивации персонала в экономической системе [Текст]/ А. Мазин, Т. Шагалова, В. Кабанов // Управление персоналом. - 2013. - № 19. – С.45-47.
24. Моргунов, Е.Б. Управление персоналом: исследование, оценка, обучение. [Текст] - М.: Академия, 2012. – 264 с.
25. Мотовилтва, М. А. Мотивация персонала [Текст]// Вопросы экономики. – 2015. - №2. – С.56-58.
26. Пошерстник, Н.В., Мейксин, М.С. Заработная плата в современных условиях. [Текст] – М – СПб.: «Издательский дом Герда», 2013. - 528 с.
27. Ричи Ш., Управление мотивацией: Учеб. Пособие для вузов [Текст]/ Ш. Ричи, П. Мартин // Пер. с англ. Под ред. Проф. Е.А. Климова. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2010. - 376 с.
28. Саакаян, А.А. Управление персоналом в организации [Текст]. – СПб.: Питер, 2013. – 176 с.
29. Сафронов Н.А. Экономика предприятия: электронный учебник. [Электронный ресурс]. URL: http://exsolver.narod.ru/Books/Econenterpr /Safronov/c6.html
30. Сидорова В. Н. Рациональное использование рабочего времени в целях оптимизации бизнес-процессов [Текст]. // Нормирование и оплата труда в промышленности. — 2011. — № 5. — С. 34–39.
31. Скопылатов, И.А., Ефремов, О.Ю. Управление персоналом [Текст]. – СПб.: Изд-во Смольного ун-та, 2014. - 284с.
32. Яковлев, P.A. Концепция реформирования заработной платы [Текст]/ Яковлев, P.A. М.: НИИ труда, 2012. - 125 с.
33. Управление персоналом. - Библиотека статей//[Электронный ресурс]. URL: http://psyfactor.org/
34. Яркина Т.В. Основы экономики предприятия. Учебное пособие. [Электронный ресурс]. URL: http://www.aup.ru/books/m64/