Добавлен: 14.06.2023
Просмотров: 427
Скачиваний: 4
СОДЕРЖАНИЕ
ГЛАВА 1 СЕТЕВЫЕ КАК ВИД СОВРЕМЕННОЙ ФОРМЫ деятельности организаций
1.1 Общее понятие, сущность сетевых организаций
1.2 Современное состояние и развитие сетевых организаций
ГЛАВА 2 факторы внешней и внутренней среды в деятельности сетевых организаций
2.1 Внешняя среда сетевых организаций
2.2 Внутренняя среда сетевых организаций
Глава 3 АНАЛИЗ ФАКТОРОВ РЫНОЧНОГО ОКРУЖЕНИЯ СЕТИ СУПЕРМАРКЕТОВ ПАО «МАГНИТ»
3.1 История становления торговой сети «Магнит»
3.2 Анализ факторов внешней среды сети АО «Тандер»
3.3 Анализ факторов внутренней среды торговой сети «Магнит»
3.4 Принцип управления торговой сети «Магнит», особенности, преимущества, скрытые резервы
Список использованной литературы
Виханский О.С. Стратегический менеджмент. - М.: Экономистъ, 2006.
Грант Р. Современный стратегический анализ.- СПб.: Питер, 2008.
Дафт Р. Менеджмент. – СПБ: Питер, 2008.
Латфуллин Г.Р., Райченко А.В. Теория организации: Учебник для ВУЗов. - СПб.: Питер, 2008.
Лафта Дж. К. Теория организации: учеб. пособие. - М.: Проспект, 2008.
Рогожин С.В., Рогожина Т.В. Теория организации. — М.: Экзамен, 2009.
Смирнов Э.А. Теория организации: Учеб. пособие. - М.: ИНФРА-М, 2008.
Из рисунка 4 видно, что самыми популярными форматами стали два формата – «гипермаркеты» и «дискаунтеры» - их доли рынка 39% и 33% соответственно. Значительно уступают им «супермаркеты», занимая 20% сетевого рынка. А на долю остальных форматов в рыночной доле сетевых игроков приходится всего лишь 8%.
Рисунок 4 – Рыночная доля форматов в общем объёме сетевой торговли
Подводя промежуточный вывод по данной главе, отчетливо видна тенденция быстрого развития данного вида торговой деятельности. Если рассматривать деятельность сетевых предприятий, то мы можем констатировать охват ими множества структурных элементов внутри одной системы и зачастую сильно территориально диверсифицирована. Из этого следует и становится очевидным, что на деятельность таких организаций значительное влияние оказывают факторы внешней и внутренней среды. Именно данному вопросу и будет посвящена следующая глава курсовой работы.
ГЛАВА 2 факторы внешней и внутренней среды в деятельности сетевых организаций
2.1 Внешняя среда сетевых организаций
Не обращая внимания на тот факт, что сетевые организации имеют значительное количество схожих черт с точки зрения организации, сферы и отрасли их профессиональной деятельности настолько отличны, что не дают возможности выявить какие-то идентичные специфические факторы внешней среды, которые имеют основное и определяющее значение конкретно для данного типа предприятий. В совокупности, все эти факторы представляются для сетевых организаций аналогичными тем, которые влияют на деятельность обычных несетевых организаций, хотя и имеется небольшая отраслевая специфика для каждой конкретной сетевой организации. Так, к примеру, международная ритейлерская сеть наиболее уязвима влиянием такого фактора внешней среды как мировая политическая обстановка, а вот гостиничная сеть во многом зависит уже от факторов природного характера, определяющих продолжительность курортного сезона и количество привлеченных ими туристов.
Тем не менее для всех, без исключения, сетевых организаций являются значимыми такие факторы внешней среды как их конкуренты, партнеры, потребители. Сетевая организация, как любая открытая система зависит от поставок ресурсов, энергии, кадров, а также от поведения своих клиентов.
По причине того, что факторы внешней среды имеют различную силу влияния на сетевую организацию, их необходимо разделить на прямые и косвенные факторы, а всю внешнюю среду в совокупности на среду прямого и косвенного действия. Данные факторы рассмотрим более подробно ниже.
Потребители - это те лица, которые заинтересованы или могут быть заинтересованы производимыми организацией товарами или услугами.
Необходимость удовлетворять потребности покупателя влияет на процессы внутри сетевой организации, так как количество потребителей определяет, в конечном итоге, необходимые производственные ресурсы, а характеристика потребителей (какие они) - необходимый ассортимент товаров и услуг и их качество. Принципиально всех потребителей сетевой организации в зависимости от сферы ее деятельности можно разделить на четыре большие группы:
- конечные потребители, или население;
- промышленные потребители, представители различных отраслей хозяйства;
- посредники или торговые организации, которые приобретают товар для перепродажи;
- государство, как хозяйствующий субъект.
Другой важной составляющей внешней среды являются конкуренты. Каждый руководитель должен осознавать, что если он не будет удовлетворять своих потребителей более эффективно (с определенными качеством и ценой), чем его конкуренты, то долго предприятие в рыночных условиях существовать не сможет. Под конкурентами подразумеваются не только те компании, которые предлагают такие же товары, но с другой маркой, но и компании, выпускающие заменители (аналоги). Таким образом, у любой сетевой организации существуют два вида конкурентов:
- прямые конкуренты - производители аналогичных товаров или услуг (например, сеть гипермаркетов «Ашан», «Дикси»);
- косвенные конкуренты - производители заменителей (например, сеть гостиничных предприятий «Mariott» и сеть развлекательных центров «Star Galaxy» - обе сети предлагают отдых).
Для осуществления хозяйственной деятельности каждой компании нужны внешние поставки: сырье, капитал, материалы, трудовые ресурсы. Тут возникает прямая зависимость между сетевой организацией и сетью поставщиков, которые обеспечивают поставки указанных ресурсов. На рынке закупок организацию больше всего интересуют условия получения ресурсов, а именно: цена, качество и условия поставки (сроки, объемы, условия платежа и т. д.). Именно эти позиции на рынке закупок влияют на общий товарооборот предприятия.
Некоторые общественные организации также оказывают непосредственное влияние на деятельность сетевых предприятий. Особенно это воздействие усилилось за последние годы.
Государство оказывает воздействие на сетевые организации преимущественно через законодательное регулирование деятельности. Количество и сложность законов, непосредственно посвященных бизнесу, резко возросли.
Так как деятельность сетевой организации зачастую отличается высокой географической концентрацией и мощной финансовой и ресурсной базой, то они имеют возможности монополизации того или иного рынка, что влечет за собой повышенное внимание к ним со стороны антимонопольных органов.
Под средой косвенного воздействия понимаются факторы, которые могут не оказывать непосредственного и немедленного влияния на деятельность, но, тем не менее, в перспективе могут сказываться на ней. Здесь речь идет о состоянии экономики в целом, научно-техническом развитии, социокультурных и политических изменениях.
Экономические факторы
Факторы в экономической окружающей среде сетевой организации должны постоянно оцениваться, т. к. состояние экономики влияет на цели фирмы и способы их достижения. Это темпы инфляции, международный платежный баланс, уровни занятости населения, ставки кредитования бизнеса и т. д. Каждый из них может представлять либо угрозу, либо новую возможность для предприятия. Так, колебания курса доллара относительно валют других стран могут стать причиной обретения или потери крупных сумм денег.
Политические факторы
Для сетевого бизнеса имеет большое значение политическая стабильность в обществе. От этого зависит уровень притока инвестиций и другого рода ресурсов в определенный регион. Отношение административных органов власти к бизнесу выражается в установлении различных льгот или пошлин, которые либо развивают бизнес в регионе, либо вытесняют сто, создавая неравноправные условия для различных организаций. Также используются приемы лоббирования интересов определенных промышленных групп в правительственных учреждениях, что также оказывает влияние на весь бизнес в целом.
Социокультурные факторы
При организации деятельности нельзя не учитывать ту культурную среду, в которой она происходит. Речь идет, прежде всего, о преобладающих в обществе жизненных ценностях и традициях. На этой основе базируется стандарт поведения. Известно принципиальное отличие американского и японского стандартов. В первом случае стандарт выражен в «индивидуалистическом» подходе к организации, а во втором - в «семейном» подходе. Отсюда нормой поведения в одном случае является стремление к карьерному росту с регулярной сменой мест работы, в другом - человек работает в организации всю жизнь, относясь к начальнику как к отцу, которого надо слушать.
Научно-технический прогресс
Этот фактор определяет возможность повышать эффективность производства, а, следовательно, эффективность способов удовлетворения потребителей. Для того чтобы организация могла быть конкурентоспособной, необходимо собирать, хранить и распределять большие объемы информации о новациях, возникающих в среде деятельности. В последнее время появились совершенно новые технологии обработки ресурсов и информации: компьютерная и лазерная техника, робототехника, спутниковая связь, биотехнологии и т. д. Исследователи говорят о высокой скорости изменения технологий, и эта тенденция сохраняется.
Международные факторы
Если ранее считалось, что международная среда является объектом внимания только тех сетевых организаций, которые работают на экспорт или являются транснациональными, то теперь изменения в мировом сообществе затрагивают практически все предприятия. В современном мире присутствует тенденция глобализации рынка. Это значит, что стираются границы между бизнесом в различных странах, развиваются транснациональные корпорации, все большее влияние имеют международные экономические и политические организации. К факторам, обусловливающим развитие международного бизнеса, относятся: более низкие издержки ведения бизнеса за границей, стремление уйти от торговых ограничений внутри страны, а также инвестиционные и производственные возможности других стран.
Таким образом, спектр факторов внешней среды, влияющих на деятельность сетевых организаций, обширен. Однако помимо внешней среды, на деятельность сетевых организаций оказывает влияние также их внутренняя среда, рассмотренная ниже.
2.2 Внутренняя среда сетевых организаций
При рассмотрении внутренней среды сетевой организации необходимо учитывать, что сами организации представляют собой системы, созданные людьми, и поэтому существующая в организации внутренняя среда в основном является результатом управленческих решений. Это, однако, не означает, что все внутренние факторы полностью контролируются руководством. Часто внутренний фактор есть нечто «данное», что руководство должно преодолеть в своей работе. Основные переменные в самой организации, которые требуют внимания руководства, – это цели, структура, технология, финансы, управление, персонал, коммуникация (см. рисунок 5). Ниже все перечисленные факторы рассмотрены подробнее.
Цели. Первым и основным элементом внутренней среды в сетевой организации можно назвать наличие цели. Определение цели может быть дано двояким образом – для внешних наблюдателей, участников, пользователей продукцией организации, и для ее собственных участников, сотрудников, включенных в процесс функционирования.
Многообразие целей сетевой организации обычно не может быть сведено к одному измерителю. Общепринято считать, что основной целью работы большинства организаций является удовлетворение рыночной потребности в продукции или услугах и получение прибыли.
Управление
Структура
Финансы
Цели
Персонал
Технологии
Коммуникация
Рисунок 5 – Факторы внутренней среды сетевой организации
Прибыль – это ключевой показатель организации, однако это справедливо только для коммерческих предприятий. Для религиозных организаций, являющихся по сути сетевыми, благотворительных фондов и прочих некоммерческих предприятий цели будут иными. Подобное разнообразие направленности деятельности простирается дальше, поскольку крупные сетевые организации имеют много целей внутри единой концепции бизнеса. Некоммерческие сетевые организации тоже имеют разнообразные цели, но, вероятно, будут больше уделять внимания социальной ответственности. Наконец, цели отдельных подразделений в различных организациях, которые имеют сходную деятельность, будут ближе между собой, чем цели подразделений в одной организации, занимающихся различными видами деятельности.
Структура. Следующим немаловажным элементом является структура сетевой организации, конкретные схемы которых были рассмотрены в первой главе работы. В целом развитие структур управления нельзя рассматривать в отрыве от развития систем управления, ибо структура – одна из характеристик сетевой организации как системы.
Таким образом, структура управления сетевой организацией дает представление об ее подразделениях, службах и отдельных должностных лицах, их специализации, соподчиненности и взаимосвязи (по вертикали и горизонтали).
Технология. Третьим элементом в представленной схеме является понятие технологии. Очень часто основной характеристикой любой организации, определяющей ее специфику, является используемая технология, т.е. способ преобразования сырья в искомые продукты и услуги.