Файл: Политики мотивации персонала малых предприятий.pdf

Вопрос

Балл

1. Уровень оплаты труда

2. Возможность карьерного роста

3. Удобный график работы

4. Возможность обучения за счет средств организации

5. Близость к дому

6. Нравится работа в целом

7. Наличие обязательного социального пакета

8. Наличие дополнительного социального пакета

9. Хороший психологический климат в коллективе

Вопрос

Балл

Применяемая тарифная система оплаты труда

Обоснованность квалификации и ставок оплаты труда

Хорошая заработная плата

Возможности дополнительной оплаты (приработок)

Доплаты за совмещение профессий, степень, звание

Вознаграждение за конечный результат

Премии по итогам квартала и года

Премии за выслугу лет, по возрасту

Ощущение справедливости в оплате труда

Ощущение экономического благосостояния

Вопрос

Балл

Наличие типовых моделей карьеры

Выявление лидеров и работа с ними

Планирование служебной карьеры

Руководство способствует карьере

Сочетание личных целей и целей организации

Поощрение обучения персонала

Продвижение по заслугам и квалификации

Объективная аттестация кадров

Желание долговременной работы (пожизненный наем)

Продолжение табл.13

Возможность роста (отсутствие апатии и застоя)

Вопрос

Балл

Оплата больничных листов

Предоставление отпуска по графику

Выплата гарантированных пособий по ТК

Пособие в случае увольнения или по сокращению штатов

Пособие в случае смерти сотрудника

Дополнительная пенсия

Медицинское страхование

Страхование жизни и стихийных бедствий

Соблюдение гражданских прав

Ощущение социальной защищенности

Вопрос

Балл

Выплата материальной помощи к отпуску

Получение специальной одежды и обуви

Оплата спортивно-оздоровительных услуг

Подарки к дням рождения и юбилейным датам

Льготные кредиты на жилье и покупку автомобиля

Компенсация транспортных расходов

Компенсация расходов на питание (льготы)

Продолжение табл. 13

Оплата расходов по детским учреждениям

Достижение полного материального благополучия

Ощущение социального благополучия

Показатели

Андреева А.В.

Баранов Д.Л.

Иванова С.С.

Карапитян Н.П.

Котмина Н.В.

Красноперова Г.Г.

Красовская А.В.

Лазарева Н.В.

Пестова С.Н.

Рякова А.Н.

Сафронова Ю.А.

Солдатова И.Г.

Шибанова Т.А.

Широких Т.А

Средний балл

Работоспособность

7

8

7

4

6

3

2

8

5

3

7

5

4

5

5,3

Усталость

7

4

3

9

3

5

9

6

4

10

4

5

5

6

5,7

Тревога

7

1

1

9

1

6

8

7

1

8

1

5

5

6

4,6

Конфликт

6

4

4

8

6

6

8

4

4

7

4

1

4

6

5,1

Отклонение от аут.нормы

4

3

3

7

5

7

9

5

5

7

2

4

7

5

5,2

Эксцентричность

7

7

8

6

6

3

3

8

4

3

6

7

5

5

5,6

Концентричность

3

6

5

1

5

7

5

3

8

5

5

5

5

5

4,9

Гетерономность

5

6

8

5

8

5

7

4

7

2

5

9

8

8

6,2

Автономность

5

7

6

2

4

3

1

8

5

4

6

4

3

3

4,4

Вегетативный коэффициент

9

6

7

10

6

3

4

10

4

4

6

6

5

5

6,1

Предметная сфера

5

6

7

6

7

7

6

8

7

7

3

9

9

7

6,7

Коммуникативная сфера

9

10

6

7

9

6

7

6

5

7

7

9

10

7

7,5

Художественная сфера

8

8

6

6

7

7

8

7

3

4

8

9

7

7

6,8

Коммуникативные склонности

7

10

2

4

6

2

8

5

5

10

10

4

7

6

6,1

Организаторские склонности

5

7

7

4

2

4

7

5

5

7

5

2

8

3

5,1

Экстарверсия

5

7

4

4

2

4

4

4

6

6

7

6

6

7

5,1

Здравомыслие

2

4

5

10

5

4

5

5

8

6

1

5

5

4

4,1

Думание

6

5

6

7

3

3

4

5

2

5

3

6

6

2

4,5

Рассудительность

5

5

7

7

6

6

6

7

7

5

3

10

7

3

6

Эмпатия

5

4

6

4

10

7

8

6

8

4

8

5

6

2

5,9