Файл: Методическое пособие по дисциплине Экономика отрасли по специальностям 2501,2505 для студентов дневной и заочной форм обучения.doc

Т_фак – фактическое время работы;

Т_пл (Т_К,Т_ЭФ) – плановый (календарный, эффективный) фонд рабочего времени

Т_к = 365дн, Т_пл = Т_К –Т простои плановые

Т_эф= Т_К - Т простои на ремонт

5. Показатель интенсивного использования ОФ и производственной мощности по суточной производительности

К_ин =

где П_фак – фактическая суточная производительность, т.

П_пр(П_макс, П_пл) – проектная (максимально возможная, плановая), суточная производительность, т.

6. 
   Показатель использования по мощности, коэффициент интенсивной нагрузки
   

К_инт =

Q_фак = Т_фак · П_фак

Q_макс = П_макс· Т_эф

Q_пл = П_пл·Т_пл
Улучшение использования ОФ и производственной мощности позволяет:

- высвободить капитальные вложения, необходимые для расширения производства;

- снизить себестоимость продукции и увеличить прибыль.

Пути улучшения использования ОФ:

- на стадии проектирования выбор рационального размещения, размер мощности и степень специализации и комбинирования производств, внедрение новейших технологий;

- на действующих предприятиях необходимо проводить реконструкцию, замену неэффективных катализаторов, соблюдение технологической дисциплины, расширение действующих производств;

- улучшение качества продукции, расширение ассортимента, увеличивать размеры рынка реализации продукции;

- уменьшение количества простоев за счёт улучшения качества ремонтов и качества обслуживания;

- полная загрузка мощностей, т.е. установление надёжных партнёрских отношений.
Тема 3.3 Оборотные средства предприятия
Цель: 1. Состав оборотных средств, значение и пути улучшения использования ОФ.

2. Уметь рассчитать показатели оборачиваемости ОФ.

Вопросы: 1. Состав и понятие оборотных средств.

2. Источники финансирования оборотных средств.

3. Показатели использования оборотных средств.

4. Значение и пути снижения материалоемкости продукции.
[1] с 74

[8] с 323
1.Состав оборотных средств
Оборотные средства – это денежные средства авансированные (вложенные) в оборотные производственные фонды и фонды обращения.

---

Оборотные производственные фонды обеспечивают непрерывность производственного процесса, а фонд обращения – реализацию производственной продукции на рынке и получение денежных средств, гарантирующих благополучие предприятия.

Оборотные фонды – это часть производственных фондов, которая целиком потребляется в каждом производственном цикле, изменяет в процессе производства свою натуральную вещественную форму и полностью переносит свою стоимость на готовую продукцию.

МБП – это средства труда (орудия труда) стоимостью менее стократного размера МРОТ, независимо от срока службы, а также средства труда потребляемые в течение года (спецодежда, обувь, хоз. инвентарь, инструменты).

Незавершённое производство – это предметы труда, находящиеся в стадии переработки.

К расходам будущих периодов относятся затраты произведённые в данном периоде, но которые будут отнесены на себестоимость продукции в последующим периоде (расходы и освоение производства, пусковые расходы).
2. Источники формирования оборотных средств

По источникам формирования различают собственные, приравненные к ним (устойчивые пассивы) и заёмные оборотные средства.

Размер собственных оборотных средств указываются в уставном фонде предприятия. Приравненные к собственным о.ср. считаются такие средства, которые фактически не принадлежат предприятию, но по условиям расчётов постоянно находятся в его обороте (это постоянная задолженность по заработной плате, задолженность по взносам на социальное страхование, резерв на покрытие предстоящих платежей, задолженность поставщикам, резерв на оплату отпусков и прочие). Заёмные формируются из кредитов.

3. Показатели использования оборотных средств

Функционируя, оборотные средства совершают непрерывный кругооборот, который условно можно разделить на три фазы.

В первой фазе (Д-Т) оборотные средства (Д) превращаются в товар (Т), и принимают форму производственных запасов.

Во второй фазе (Т-П-Т^') ОФ участвуя в процессе производства, принимают форму не завершённого производства, полуфабрикатов и готовых изделий.

В третьей фазе (Т'- Д')оборотные средства в форме готовой продукции в процессе её реализации снова превращаются в деньги (Д).

Оборотные средства находятся в постоянном движении и постоянно находятся во всех стадиях производства.

Схема оборотных средств товарной, денежной и производственных форм, характеризует движение оборотных средств и называется

---

оборачиваемостью.

Для характеристики оборачиваемости оборотных средств применяется ряд показателей:

1. 
   Коэффициент оборачиваемости оборотных средств
   

,

где РП – стоимость реализованной продукции за определённый период;

О.С. – средний остаток оборотных средств за тот же период;

Коб – число оборотов, совершаемых оборотными средствами в течение определённого периода, раз.

2. 
   Продолжительность оборота
   

где Д – длительность одного оборота, дн.

Т – продолжительность периода, дн.

3. Коэффициент закрепления оборотных средств



может быть заменён материалоемкостью Ме



где М – затраты сырья, топливо, материалов, энергии;

П – объём производства.

4. Значение и пути улучшения использования оборотных средств.

Чем лучше используется сырьё, материалы и другие материальные ресурсы, тем ниже материалоемкость и выше материалоотдача.

Снижение материалоёмкости 1) ведёт к снижению себестоимости продукции, увеличению прибыли предприятия; 2)ведет к высвобождению капитальных вложений, которые надо было бы вложить в расширение добывающих отраслей ( в ресурсодобывающие отрасли)

Объём оборотных средств должен быть достаточным для производства в ассортименте и качестве, запрашиваемом рынком, не ведущем к увеличению издержек за счёт образования сверхнормативных запасов.

Ускорение оборачиваемости оборотных средств является первоочередной задачей предприятия и достигается следующим образом:
На стадии создания производственных запасов:

- внедрением экономически обоснованных норм запаса;

- широким использованием прямых длительных связей;

- использованием оптовой торговли материалами и оборудования;

- комплексной механизацией и автоматизацией погрузочно – разгрузочных работ на складе.

На стадии не завершённого производства:

- ускорением НТП;

- развитием стандартизации, унификации;

- совершенствованием форм организации промышленного производства;

- совершенствованием экономического стимулирования экономного использования ресурсов;

---

- увеличением удельного веса продукции, пользующийся повышенным спросом.

На стадии обращения:

- приближением потребителей к изготовителям;

- переходом на систему прямых заказов;

- совершенствованием схемы расчётов с поставщиками и потребителями.
Тема 3.4 Трудовые ресурсы. Организация, нормирование и оплата труда.

1. 
   Производительность труда
   
2. 
   Нормирование труда
   
3. 
   Оплата труда
   

[8]

[1] 99-105
Производительность труда (ПТ)

ПТ – важный показатель, характеризующий эффективность затрат труда в производстве как отдельного работника, так и коллектива в целом.

Различают производительность индивидуального (живого) труда и общественного труда.

Индивидуальная ПТ учитывает затраты только живого труда. ПТ общественного труда учитывает затраты как живого, так и прошлого овеществлённого труда (т.е. использование материальных, энергетических ресурсов, финансовых, при производстве которых в своё время был использован тоже живой труд).

В борьбе за снижение затрат живого труда необходимо добиваться снижения затрат и прошлого, овеществлённого труда (т.е. добиваться уменьшения затрат прошлого труда на единицу продукции).

Показатели и методы исчисления (измерения) ПТ

1.

различают выработку ПТ за год, месяц



по категории рабочих

Дневную выработку

Часовую выработку

3. 
   Трудоёмкость
   

Различают: технологическая (производственная)

Т – отражает затраты труда основных рабочих.

Полная Т(цеховая) – затраты труда основных и вспомогательных рабочих, занятых в производстве (цехе) и ИТР цеха;

Общая Т(общезаводская) – затраты труда всего персонала.

Методы измерения:

1. 
   Натуральный
   
2. 
   Стоимостной
   
3. 
   Трудовой
   

т.е. сколько времени, труда затрачено на единицу продукции.

---

Значение и резервы роста ПТ.

Повышение ПТ позволяет снизить себестоимость продукции, увеличить сумму прибыли и тем самым создаёт предпосылку экономического, социального и культурного развития предприятия и общества в целом. Снижение себестоимости происходит в результате уменьшения заработной платы, амортизации, затрат по управлению и обслуживанию производства (постоянные расходы) на единицу продукции.

Резервы роста производительности труда на предприятии можно классифицировать следующим образом:

- повышение технического уровня производства (механизация, автоматизация, компьютеризация производства; внедрение новых видов оборудования и технологических процессов, укрупнение, комбинирование; повышение качества сырья и применение новых видов сырья);

- рациональное использование сырья, материалов;

• 
  повышение качества продукции;
  
• 
  увеличение отбора основной продукции;
  
• 
  уменьшение расходных норм материала, энергетических ресурсов;
  
• 
  уменьшение потерь, уменьшение номенклатуры и ассортимента, ликвидация брака;
  
• 
  совершенствование управления, организации производства и труда путём повышения норм труда и расширение и совмещение зон обслуживания;
  
• 
  упрощение структуры управления, механизация и автоматизация учётных и вычислительных работ, совершенствование системы оплаты труда, улучшение условий труда и социальных условий.
  

Основы технического нормирования труда (ТНТ)

1. 
   Сущность и задачи ТНТ
   
2. 
   Виды норм затрат труда
   
3. 
   Классификация затрат, состав нормы времени, баланс рабочего времени.
   
4. 
   Методы изучения рабочего времени.
   
   1. 
      Фотография рабочего времени;
      
   2. 
      Хронометраж рабочего времени.
      

1. Сущность и задачи ТНТ

ТНТ является основным направлением организации труда.

Под ТНТ понимается установление меры затрат труда в виде норм труда на выполнение определённых операций, а также разработка мероприятий по внедрению этих норм в производство.

На основе норм обосновывается необходимая потребность численности персонала и фонд заработной платы.

Основная цель ТНТ – эффективное использование времени, трудовых ресурсов.

Отсюда и вытекают основные задачи ТНТ:

- анализ существующих организационно-технических условий работы;

- установление на основе анализа технически обоснованных затрат труда;

- контроль и систематический пересмотр норм по труду;

- изучение, обобщение и внедрение передового опыта.

---