Файл: Разработка стратегии управления персоналом в образовательной организации теория и практический опыт.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 11.12.2023
Просмотров: 118
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
-
Выплаты компенсационного характера устанавливаются:
1.1 | Всем работникам учреждения за работу в условиях с особыми климатическими условиями: | |
| - районный коэффициент; | 30% |
| - за стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего севера; | 10% - по истечении первого года работы, с увеличением на 10% за каждый последующий год работы до достижения 50% заработка; |
1.2 | Педагогическим работникам: | |
| - за работу в государственном учреждении, расположенном в сельском населенном пункте; | 25% |
1.3 | Учителям-предметникам за проверку тетрадей: | |
| - 1 – 4 классы; - по русскому языку и литературе; - по математике и иностранному языку; | 10% 15% 10% |
1.4 | Учителям, учебно-вспомогательному и обслуживающему персоналу за работу с вредными или опасными и иными особыми условиями труда: | |
| - учителю химии; - уборщику служебных помещений; | 8,4% 12% |
1.5 | Классным руководителям за классное руководство: | |
| - в классе с наполняемостью 14 человек и более; - в классе меньше нормативной наполняемости; | 2000 рублей (ежемесячная выплата) Выплата производится пропорционально фактическому числу учащихся |
1.6 | . Выплаты за выслугу лет в общеобразовательных учреждениях Приморского края. От1 до 5 лет От 5 до 10 лет От 10 до 15 лет Свыше 15 лет | 10% 15% 20% 30% |
II. Выплаты за интенсивность и высокие результаты работы устанавливаются:
2.1 | Заместителям директора, педагогическим работникам: | |
| - за совмещение должностей, расширение зоны обслуживания или увеличение объема работы; - за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от основной работы; - выполнение работ, не предусмотренных должностными обязанностями; | До 50% |
| - за качественную подготовку и проведение общешкольных мероприятий; | До 20% |
| - за эффективную деятельность по подготовке образовательного учреждения к новому учебному году и организации ремонтных работ; | До 30% |
| - за качественное ведение кадрового делопроизводства, ведение трудовых книжек, выдачу заработной платы (и.т.д.) | 30% |
| За сопровождение детей в поездках на соревнования, конкурсы, олимпиады. | 10 % |
| Организация и выезд на экскурсии, отдых | До 30% |
| - за высокий уровень исполнительской дисциплины, своевременное предоставление информации, качественное ведение документации; | 10% |
| - за расширение объема работ, связанных с замещением или отсутствием заболевшего работника, но не оплачиваемую как замену (классное руководство); | До 20% |
| - за качественное выполнение срочных, особо важных и непредвиденных работ (мероприятий), в том числе не входящих в должностные обязанности; | 10% |
| - за обслуживание компьютеров; | 20% |
| - за эффективное руководство методическими объединениями учителей образовательного учреждения; | 10% |
| - за наличие почетных званий; | 20% |
| - за хорошую организацию дежурства класса по школе (по полугодиям); | 10 % |
| - за внеурочную работу по физической культуре и спорту; | До 20% |
| - за заведование учебными кабинетами (итоги определяются 1 раз в четверть совместно с представительным органом, доплата может быть, как увеличена, так и уменьшена); | 10% |
| Участие в районных и краевых ярмарках, конкурсах, семинарах (сами, организовали и помогли детям) | До 30 % |
| За внедрение новых технологий | 20 % |
| - за работу в предметных, аттестационных комиссиях, творческих группах; - за обобщение и распределение передового педагогического опыта: мастер- классы, открытые уроки, выступление на конференциях, семинарах, круглых столах, родительских собраниях, педагогических советах, публикация работ ( с предоставлением печатной версии мероприятия) ; | До 50% |
2.2 | Учебно-вспомогательному и обслуживающему персоналу: | |
| - за качественную подготовку школы к новому учебному году; | До 100% |
| - за высокое качество подготовки и организации ремонтных работ; | До 50% |
| - за высокое качество работы по соблюдению санитарно-гигиенических норм в школе ( дополнительная генеральная уборка, мытье окон, уборка снега, уборка пришкольного участка от сорняков); | До 100% |
| За подвоз воды к школе в случае аварии центрального водоснабжения. | 3000 (три тысячи) руб. |
| - уборка уличного туалета; | 500 руб. |
| - за ведение документации по питанию, составление ежемесячной отчетности; | До 10% |
III. Выплаты за качество выполняемых работ устанавливаются:
3.1 | - за подготовку призеров олимпиад, конкурсов, соревнований различного уровня; | До 20% |
| - за высокий уровень организации и проведения государственной (итоговой) и промежуточной аттестации обучающихся; | До 30% |
| Показатель успеваемости учащихся по итогам четверти | 10% |
| Подготовка призеров всероссийских, районных, краевых олимпиад | 30% |
| - за качественные результаты ЕГЭ по предмету; - за результаты государственной (итоговой) аттестации выпускников 9 классов в новой форме; (только в сентябре) | По- ЕГЭ – каждый балл разницы, по- ОГЭ каждый процент разницы между результатом района умножается на 10, но не более 50 % (при условии 100% успеваемости) по математике и русскому языку, по другим предметам пропорционально количеству участников. |
| - за высокие результаты качества знаний, умений и навыков обучающихся ( по итогам административного контроля во всех его формах); | До 20% |
Приложение 4
КАРТА ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙДЕЯТЕЛЬНОСТИ ПЕДАГОГА(Вдовенко Татьяны Владимировны)
(на основе результатов всестороннего анализа профессиональной деятельности аттестуемого)
Показатели профессионального роста педагога | Межаттестационный период (3-5 лет), не менее одного раза в 3 года. Дата (число, месяц, год) | Оценка в баллах | Оценка эксперта в баллах |
1. Освоил программу повышения квалификации свыше 16 часов (удостоверение). Участвовал в качестве слушателя в различных мероприятиях. | Дистанционные курсы повышения квалификации по образовательной программе «Особенности обучения школьников по программе Б.М. Неменского «Изобразительное искусство» 72 часа Педагогический университет «1 сентября» и Факультет педагогического образования МГУ им.М.В. Ломоносова с 1.09.2012 по 30.05.2013 г. Курсы повышения квалификации по образовательной программе «Новые педагогические технологии: организация и содержание проектной деятельности учащихся» 72 часа Педагогический университет «1 сентября» и Факультет педагогического образования МГУ им.М.В. Ломоносова с 1.09.2012 по 30.05.2013 г. Дистанционные курсы повышения квалификации по теме «Как разработать и провести мультимедийный урок» 36 часов Международный институт развития «ЭкоПро» 24.04.2013 г Профессиональная переподготовка «Теория и методика преподавания английского языка в старшей и основной школе» 520 часов Автономная некоммерческая дополнительного образования «Сибирский институт непрерывного дополнительного образования» с 15.02.2015 по 15.12.2015 г. Методический семинар «Развитие педагогического творчества в коллективе» МОУ «СОШ № 10» с. Новопокровка 26.11.2010 Всероссийская педагогическая видеоконференция «Пути совершенствования продуктивного мышления в работе с учебной книгой» Санкт-Петербург 17.09.2012 Всероссийская педагогическая видеоконференция «Инновационное образование как основной ресурс инновационного развития государства» Санкт-Петербург 27.09.2012 Всероссийская педагогическая видеоконференция «Приобщение детей к искусству: цели и технологии» Санкт-Петербург 25.10.2012 Всероссийская педагогическая видеоконференция «Педагогический подход к одаренным детям в современных условиях: выявление и сопровождение одаренных детей» Санкт-Петербург 19.11.2012 Районный семинар «Использование системы электронных дневников и журналов» с. Богуславец 19.10.2012 Районный методический семинар «Деятельность педагогического коллектива в условиях ФГОС НОО и ФГОС ООО» п. Восток 25.02-26.02 | 15 5 | 15 5 |
Максимальный балл | | 20 | 20 |
2. Транслировал в педагогических коллективах опыт практических результатов своей профессиональной деятельности (в т. ч. на научно-практических конференциях, форумах, фестивалях, семинарах):
| Открытое внеклассное мероприятие «Культурная история России» Районный методический семинар с. Рощино 2015 Исследовательская работа «Удэгейцы – хранители загадочной культуры» районный конкурс исследовательских работ «Мир вокруг нас» с. Рощино 2016 год «Чай, как средство для создания рисунка» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2013 год. «Чай, как средство для создания рисунка» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2013 «Изображение головы человека в пространстве» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2014 год. «Изображение головы человека в пространстве» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2014 год. Урок викторина «Русские народные промыслы» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2013 год. «Русские народные промыслы» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2013 «Истоки архитектуры» Всероссийский интернет-педсовет pedsovet.org г. Москва 05.10.2012 «Василий Суриков» Педагогическое сообщество Екатерины Пашковой pedsovet.su 24.07.2012 | 20 30 40 | 20 40 |
Максимальный балл | | 90 | 60 |
3. Принимал участие в работе методических объединений образовательной организации:
| Протокол заседания ШМО № 3 от 05.11.2013…«Развитие творческих и интеллектуальных способностей учащихся на уроках» Протокол заседания ШМО № 7 от 24.09.2014… «Использование парных и групповых форм обучения на уроке изобразительного искусства», «Творческий отчет» Протокол заседания педагогического совета № 6 от 26.03.2015 …«Введение ФГОС второго поколения в систему общего образования» Протокол заседания ШМО № 4 от 17.03.2016 … «Новые педагогические технологии: организация и содержание проектной деятельности учащихся» Открытые уроки Урок в 5 классе на тему «Жостовские букеты» Урок в 8 классе на тему «Монументальная скульптура. Место расположения памятника и его значение» Урок в 9 классе презентация проектов учащихся «Мой фотоальбом» Урок в 5 классе «Русские народные гуляния» Урок в 7 классе «Изображение фигуры человека в движении» | 5 5 5 5 | 5 5 5 |
Максимальный балл | | 20 | 15 |
4. Принимал участие в работе районного (городского), кустового методического объединения:
| Открытое внеклассное мероприятие «Культурная история России» Районный методический семинар с. Рощино 2015 | 5 10 15 10 | 15 |
Максимальный балл | | 40 | 15 |
7. Привлекался в качестве лектора (практика) к участию в системе повышения квалификации; являлся/является наставником молодых специалистов (студентов-практикантов). | Приказ № 31/3 от 24.10.2012 | 15 5 | 15 |
Максимальный балл | | 20 | 15 |
8. Использовал ИКТ в профессиональной деятельности: - использовал готовые ЭОР; - создал собственные ЭОР. | Диплом «Учитель цифрового века» 2015 год «Чай, как средство для создания рисунка» «Изображение головы человека в пространстве» Урок викторина «Русские народные промыслы» «Истоки архитектуры» «Василий Суриков» Др. | 5 10 | 5 10 |
Максимальный балл | | 15 | 15 |
9. Публиковался в официальных профессиональных печатных изданиях:
| «Чай, как средство для создания рисунка» публикация на сайте фестиваля, на диске, в сборнике тезисов. 2013 «Изображение головы человека в пространстве» » публикация на сайте фестиваля, на диске, в сборнике тезисов. 2013 Урок викторина «Русские народные промыслы» публикация на сайте фестиваля, на диске, в сборнике тезисов. 2014 «Истоки архитектуры» Всероссийский интернет-педсовет pedsovet.org г. Москва 05.10.2012 «Василий Суриков» Педагогическое сообщество Екатерины Пашковой pedsovet.su 24.07.2012 | 20 10 | 20 10 |
Максимальный балл | | 30 | 30 |
10. Вел научную (интеллектуальную), творческую, физкультурно-спортивную работу с обучающимися/ воспитанниками и подготовил их к выступлению:
| Уровень образовательной организации «Крым и Россия- прошлое, настоящее и будущее» Муниципальный уровень Исследовательская работа «Удэгейцы – хранители загадочной культуры» районный конкурс исследовательских работ «Мир вокруг нас» с. Рощино 2016 год Региональный уровень Конкурс видеороликов, посвященных 70-летию Победы в ВОВ | 5 10 15 20 | 5 10 15 |
Максимальный балл | | 50 | 30 |
11. Подготовил победителей (призеров) олимпиад, фестивалей, конкурсов, соревнований, имеющих официальный статус:
| Уровень образовательной организации Конкурс поделок «Новогодняя игрушка» Конкурс поделок «Осень золотая» Муниципальный уровень Конкурс рисунков и поделок «День тигра» Конкурс рисунков «Сохраним лес от пожара» Всероссийский конкурс декоративно-прикладного творчества «По страницам книг Э. Успенского» Центр развития мышления и интеллектаг. Самара 17.12.12 Всероссийский конкурс открыток «Пасхальный звон» Центр развития мышления и интеллекта г. Самара20.05.13 Всероссийский конкурс прикладного творчества «По волнам памяти» Центр развития мышления и интеллекта г. Самара 20.05.13 Всероссийский конкурс прикладного творчества «Подводный мир» Центр развития мышления и интеллекта г. Самара 25.12.13 Всероссийский конкурс прикладного творчества «Осенняя зарисовка» Интелектуально-развивающий портал «Рыжий кот» 25.12.13 Всероссийский конкурс прикладного творчества «Мой дворик» Интелектуально-развивающий портал «Рыжий кот» 25.12.13 Всероссийский конкурс прикладного творчества «Когда луна сверкнет во мгле ночной» Интелектуально-развивающий портал «Рыжий кот» 26.12.15 Всероссийский конкурс прикладного творчества «Осеннее настроение» Центр развития мышления и интеллекта г. Самара 21.12.15 Всероссийский конкурс прикладного творчества «В декабре, в декабре все деревья в серебре…» Интелектуально-развивающий портал «Рыжий кот» 10.02.16 Международный дистанционный конкурс творческих работ, посвященный олимпиаде «Сочи – 2014» Международный творческий конкурс «Весенняя палитра» Студия поддержки и развития творчества «Сто талантов» 2015 Международный творческий конкурс «Нам космос покоряется» Студия поддержки и развития творчества «Сто талантов» 2015 Международный творческий конкурс «В гости зимушку зовем» Студия поддержки и развития творчества «Сто талантов» 29.12.15 | 5 10 15 20 30 | 5 10 15 20 30 |
Максимальный балл | | 80 | 80 |
12. Представлял свои результаты участия и результаты обучающихся/воспитанников в различных мероприятиях:
| Протокол заседания ШМО № 7 от 24.09.2014… «Творческий отчет» Ссылка на портфолио учителя http://teachers.1september.ru/262-314-698 | 5 10 15 20 | 5 15 |
Максимальный балл | | 50 | 20 |
13.Участвовал в апробации УМК, в работе экспериментальной (инновационной) площадки. | | 15 | |
Максимальный балл | | 15 | |
14. Участвовал в профессиональном конкурсе, имеющем официальный статус:
| «Весеннее утро» Международный фестиваль культуры и искусства Москва 2012 год «Чай, как средство для создания рисунка» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2013 год. «Чай, как средство для создания рисунка» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2013 «Изображение головы человека в пространстве» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2014 год. «Изображение головы человека в пространстве» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2014 год. Урок викторина «Русские народные промыслы» Всероссийский фестиваль «Открытый урок» 2013 год. «Русские народные промыслы» Конкурс презентаций к уроку в рамках фестиваля 2013 | 5 10 15 20 | 5 20 |
Максимальный балл | | 50 | 25 |
15. Являлся/является: -экспертом комиссии по проверке ЕГЭ/ОГЭ, - членом жюри конкурсов, соревнований, фестивалей и др., - экспертом аттестационной комиссии. | Информация о проекте ОАО «Тернейлес» - в составе жюри Вдовенко Т.В. | 20 30 50 | 30 |
Максимальный балл | | 100 | 30 |
16. Результаты внеклассной работы по предмету/направлению, внеурочной/воспитательной деятельности |
Грамоты Уровень образовательной организации «За большой вклад в дело подрастающего поколения» 2011 «За творческий подход в деле воспитания подрастающего поколения» Уровень села «За творческую выставку, посвященную дню села» 2011 Муниципальный уровень «За высокие достижения в воспитании подрастающего поколения» 2012 | 20 | 20 |
Максимальный балл | | 20 | 20 |
ИТОГО | | 600 | 375 |
Заместитель директора по УВР. ________________ / Ж.В. Жаравина /
Руководитель МОЕМЦ, учитель математики 1 квалификационной категории
______________ / М.И. Моисеенко/
Учитель информатики и МХК 1 квалификационной категории
---------------------------- /М.В.Фролова/
Внешний эксперт: учитель изобразительного искусства высшей квалификационной категории __________________/В.Н. Таран/
С экспертным заключением согласен.
Заместитель директора по УВР ___________________ /Ж.В.Жаравина/