Файл: Методические указания по выполнению выпускной квалификационной работы по направлению подготовки 38. 03. 02 Менеджмент.doc
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 11.12.2023
Просмотров: 1310
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
СОДЕРЖАНИЕ
Выбор темы выпускной квалификационной работы
Содержание разделов выпускной квалификационной работы
Оформление выпускной квалификационной работы
Научный руководитель и его обязанности
9. Подготовка к защите и защита выпускной квалификационной работы
Образовательная автономная некоммерческая организация высшего образования
Приложение 29
Образовательная автономная некоммерческая организация высшего образования
«МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»
| |
Темы выпускных квалификационных работ по направлению 38.03.02 Менеджмент направленность «Управление логистической деятельностью»
Во всех темах ВКР должно быть указано предприятие (организация) в области логистики, на основании которого пишется работа
-
Совершенствование организации перевозок скоропортящихся грузов. -
Совершенствование организации работы транспортно-экспедиторского предприятия. -
Повышение эффективности деятельности компании за счёт оптимизации снабжения розничной сети. -
Повышение конкурентоспособности компании на основе совершенствования логистической системы. -
Совершенствование логистического сервиса за счет оптимизации бизнес-процессов на складах предприятия. -
Оценка эффективности логистической системы предприятия. -
Повышение эффективности деятельности предприятия путем совершенствования логистической структуры. -
Разработка системы показателей оценки эффективности сбыта на предприятии. -
Совершенствование снабженческо-сбытовой деятельности предприятия. -
Повышение эффективности деятельности компании на основе оптимизации системы управления запасами. -
Совершенствование организации международных перевозок грузов. -
Организация закупочной деятельности предприятия и ее совершенствование на основе логистического подхода. -
Оценка и выбор поставщиков в системе логистического управления предприятием. -
Повышение эффективности логистической системы управления ресурсосбережением на предприятии. -
Совершенствование организации перевозок грузов автомобильным транспортом на основе использования принципов логистики. -
Формирование логистических каналов товародвижения для обеспечения закупочной деятельности предприятия. -
Разработка логистической системы управления запасами в закупочной деятельности предприятия. -
Проектирование информационно-вычислительной системы планирования и управления логистической деятельностью предприятия. -
Оценка и планирование логистических издержек в деятельности предприятия. -
Направления повышения эффективности логистической системы управления промышленным предприятием.
Приложение 30
Образовательная автономная некоммерческая организация высшего образования
«МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»
| |
Темы выпускных квалификационных работ по направлению 38.03.02 Менеджмент направленность «Цифровой маркетинг»
Во всех темах ВКР должно быть указано предприятие (организация) в области производства продуктов питания, на основании которого пишется работа
-
Разработка электронного архива бизнес-проектов ИТ-компании -
Управление бизнес-процессами предприятия при внедрении компонентов электронного бизнеса -
Совершенствование облачной инфраструктуры в компании. -
Разработка маркетинговой стратегии компании на основе цифровых сервисов. -
Совершенствование контроля бизнес-информации на основе внедрения в компанию CRM-системы. -
Управление продвижением бренда IT-компании -
Разработка предложений и реализация проекта совершенствования личного кабинета клиента банка. -
Совершенствование управления организацией на основе внедрения цифровых технологий -
Разработка стратегии выравнивания системы управления персоналом и бизнес-стратегии предприятия -
Совершенствование инструментов цифровой трансформации бизнеса -
Управление бизнес-процессами ИТ-компании -
Разработка проекта по внедрению CRM-системы для предприятия на рынке В2В -
Разработка бизнес-модели производственного цикла на предприятии на основе внедрения аддитивных технологий -
Совершенствование системы управления IT-сервисами на предприятии -
Разработка стратегии адаптации персонала в условиях цифровой трансформации бизнеса -
Разработка стратегии digital-маркетинга организации -
Управление маркетинговыми коммуникациями в организации с помощью информационных технологий -
Совершенствование инструментов цифрового маркетинга для повышения эффективности привлечения клиентов -
Совершенствование маркетинговой деятельности предприятия на электронном рынке -
Разработка комплекса цифрового маркетинга на предприятии
Приложение 31
Образовательная автономная некоммерческая организация высшего образования
«МОСКОВСКИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ»
| |
Темы выпускных квалификационных работ по направлению 38.03.02 Менеджмент направленность «Управление персоналом»
Во всех темах ВКР должно быть указано предприятие (организация) в области производства продуктов питания, на основании которого пишется работа
-
Разработка проекта совершенствования системы управления персоналом организации -
Совершенствование функционального разделения труда в системе управления персоналом организации -
Совершенствование кадрового обеспечения системы управления персоналом организации -
Разработка программы повышения производительности труда персонала на предприятии -
Разработка стратегии управления персоналом организации -
Разработка системы стимулирования инновационной активности персонала организации -
Совершенствование регламентации труда управленческого персонала -
Совершенствование кадрового планирования в организации -
Совершенствование процесса планирования потребности в персонале организации -
Совершенствование процесса нормирования труда персонала организации -
Совершенствование маркетинговой деятельности в области персонала -
Формирование и совершенствование имиджа организации-работодателя на рынке труда -
Разработка проекта совершенствования информационной функции маркетинга персонала -
Совершенствование системы деловой оценки персонала в целях социального развития организации -
Разработка проекта оценки эффективности системы обучения персонала -
Управление трудовой дисциплиной в организации -
Разработка системы оценки мотивационного потенциала организации -
Совершенствование планирования и оценки затрат на персонал организации -
Разработка программы повышения эффективности использования рабочего времени на предприятии -
Разработка программы диагностики и профилактики профессионального выгорания сотрудников предприятия