Файл: азастан республикасыны білім жне ылым министрлігі каспий Оамды университеті.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 12.12.2023
Просмотров: 70
Скачиваний: 1
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
Коммерциялық және фирмаішілік есеп бүкіл ұйымның және оның жеке бөлімшелерінің алдында тұрған жалпы мақсаттар мен міндеттерден туындайтын біртұтас есеп жүйесін білдіреді.Кәсіпорынішілік есеп негізінен коммерциялық есептің элементтерін қамтиды, өйткені ол коммерциялық есептің мақсаттарын жүзеге асыруға бағытталған.
Өндірістік (кәсіпорынішілік) есеп айырысу кезінде, әдетте, тауарларды жеткізуге шарттар жасалмайды.Кәсіпорындар мен бөлімшелер арасындағы қатынастар жеткізілетін тауарлардың саны мен сапасы, жеткізу мерзімі мен бағасы бойынша жеткізу кестелері мен өзара міндеттемелер негізінде қалыптасады.Кәсіпорындар мен бөлімшелер негізгі және айналым қорларымен қамтамасыз етілген.Ұйымның (фирманың) алдында кірістілік, пайда және нарық үлесі көрсеткіштері туралы есеп береді.Ұйымның (фирманың) бухгалтериясындағы есеп айырысулар үшін мұндай әрбір бөлімшеге есеп айырысу шоты ашылады.Барлық есептеулер орталық бухгалтерия арқылы жүргізіледі.
Кәсіпорынішілік есеп басқарудың орталықтандырылмаған құрылымы бар және бөлімшелер арасында дамыған ішкі шаруашылық байланыстары бар ұйымдарда қолданылады.Жеке бөлімшелер арасындағы экономикалық қатынастардың негізі бір ұйымның (фирманың) шекарасында есеп айырысулар үшін қолданылатын шартты есеп айырысу (аудару) бағалары болып табылады. Өнім мәні бойынша тауар болмай, тек нысанда тауар түрінде пайда болады. Бағаларды ұйым басшылығы бірыңғай баға саясаты шеңберінде белгілейді. Кәсіпорынішілік есеп айырысу өндірістің барлық кезеңдерінде шығындарды азайту негізінде жүзеге асырылады.Өндірістік-шаруашылық қызметке әсер ететін және шығындарды реттеуші қызметін атқаратын төлемдер мен аударымдар да белгіленеді.
Өндіріс ішілік калькуляция экономикалық есептеуге жетуге бағытталған және оның элементтерін қамтиды.Оның шаруашылық есептен айырмашылығы – ол өз ұйымының шеңберінде жүзеге асырылады, ал коммерциялық есеп әртүрлі меншік иелері арасында жүргізіледі, бірақ бұл шаруашылық есептің біртұтас жүйесі.Бағаларда да айырмашылықтар бар.Коммерциялық есеп айырысу кезінде бағалар қалыптасқан тауар-ақша қатынастарын көрсетеді, кәсіпорынішілік есеп айырысу кезінде ұйымның ішкі бағасы белгіленуі тиіс.
Экономикалық есептің негізгі принциптерін қарастырыңыз:
кәсіпорынның шаруашылық жүргізудің ұйымдық-құқықтық нысаны мен нысанын таңдаудағы, өндірістік бағдарламаны жасаудағы, өнімді өткізу арналары мен әдістерін анықтаудағы экономикалық дербестігі;
бастауыш еңбек ұжымдарының қызметін өздігінен ұйымдастыру;
кәсіпкерліктің еркіндігі, нарық жағдайында бәсекеге қабілеттілігі;
шығындарды өтеу, өндірістің рентабельділігі, кәсіпорынның өзін-өзі қаржыландыруы;
қызметкерлердің қызметіндегі жеке, ұжымдық және қоғамдық мүдделерді үйлестіру;
қызметкерлердің және бүкіл кәсіпорынның өндіріс нәтижелері үшін жауапкершілігі;
есеп, бақылау, шығыстар мен кірістерді экономикалық талдау, үнемділік, үнемділік.
Шығындар есебінің принциптерін кәсіпорындардың қызметіне ауыстыру әрекеттері бірнеше рет жасалды, бірақ көбінесе нәтиже болмады.
Оны жүзеге асыруға кедергі келтіретін себептердің қатарында мүлікті монополиялау;
экономикалық әдістерді елемейтін және өндірісті басқару мен ұйымдастыру формасын таңдауда тауар өндірушілердің дербестігін жоққа шығаратын орталықтандырылған басқару жүйесі;
эквивалентті емес салааралық биржа;
қызметкерлердің жұмысқа деген ынтасының төмендігі;
өндірістік және әлеуметтік инфрақұрылымның дамымауы және т.б.
Бұл себептердің бірқатары қазір жойылды, бірақ кейбіреулері бар болып қана қоймай, нашарлай түсуде.Дегенмен, бұл экономикалық категория және басқару әдісі ретінде шығындар есебінің рөлін төмендететін дәлел емес.
Тиісті жағдайлар жасалған кезде экономикалық есеп тиімді болуы мүмкін.
Басқарудың экономикалық әдістерін қолдану жұмыс жоспарын құрумен және оның орындалуын бақылаумен, сонымен қатар еңбекті экономикалық ынталандырумен, яғни еңбектің белгілі бір саны мен сапасы үшін ынталандыруды қамтамасыз ететін ұтымды жалақы жүйесімен байланысты. оның сәйкессіз саны мен сапасының жеткіліксіздігі үшін санкцияларды қолдану.
Нарықтық баға – тауар-ақша қатынастарын реттеуші және кірістер мен шығыстарды, бағалар мен өндіріс шығындарын салыстырудағы негізгі экономикалық құрал.
Нарықтарды монополиялық реттеудің қазіргі жағдайындабағаның рөлі мен маңызы, олардың қалыптасу жағдайлары жәнедаму тенденциялары.Бұл барлығында сапалық өзгерісті көрсетедітоғысу болып табылатын баға механизміреттеу принциптері және бәсекелес нарықтық күштер.Маңызды партиябұл өзгерістер құн заңының шеңберін шектеу болып табылады. бағаның тікелей реттеуші ретіндегі рөлінің әлсіреуімен байланыстыөндіріс.
Сыртқы контрагенттермен есеп айырысу кезінде фирмалар негізінен екі баға түрін пайдаланады: жарияланған және есеп айырысу.
Жарияланған бағаларға фирмалық бекітілген бағалар жатады: тізімдік бағалар, анықтамалық бағалар, биржалық котировка бағалары, әлемдік нарықтағы ірі фирмалардың нақты мәмілелерінің бағалары, олар туралы ақпарат баспасөзде жарияланады.
Есеп айырысу бағалары – бұл жеткізушінің тапсырыс бойынша күрделі өндірістік құрал-жабдықтарға және басқа да стандартты емес өнімдерге арналған бағасы. Әдетте бұл бағалар шарттық деп аталады.
Ынталандыру – еңбек әрекетіндегі негізгі мотив және еңбек құнының ақшалай өлшемі.Қызметкерлердің ресми жалақысын және жұмысшылардың тарифтік ставкаларын белгілей отырып, басшылық нормаланған жұмыс күнімен орташа еңбек шығындарын ескере отырып, еңбектің стандартты құнын анықтайды.Қосымша еңбек ақы жұмыстың күрделілігі мен біліктілігін, кәсіпті біріктіруді, жұмыс уақытынан тыс жұмысты және т.б. сонымен бірге әрбір бөлімше мен жұмысшының жұмысының нәтижесі пайдаға тікелей байланысты болуы керек.
Кәсіпорынішілік есеп айырысулардың ерекшелігі ұйымның біртұтас мүлкінің шегінде жүзеге асырылатындығы, ал коммерциялық есеп айырысу әртүрлі меншік иелері арасындағы есеп айырысуды және қатынастарды жүргізуді көздейтін басқару әдісі болып табылады.Сондықтан коммерциялық есептеуде бағалар нақты процестерді көрсетеді және нарықта қалыптасып жатқан тауар-ақша қатынастары толық көрініс табады, ал кәсіпорынішілік есепте баға кәсіпорынның біртұтас саясаты мен стратегиясының принциптері негізінде белгіленеді. ұйымдастыру және коммерциялық есептеу шеңберінде ортақ мақсаттарды көрсететін көптеген әртүрлі факторлармен анықталады.
1.3 Баға және баға белгілеу
Ұйымды басқарудың экономикалық механизмінің негізгі тұтқаларының ішінде экономикалық қызметтің барлық аспектілерін көрсететін бағалар мен баға белгілеу орталық орын алады.Нарықтық реттеудің қазіргі жағдайында бағаның рөлі мен маңызы, олардың қалыптасу шарттары мен даму тенденциялары айтарлықтай өзгерді, бұл реттеуші принциптер мен бәсекелес нарықтық күштердің тоғысуы болып табылатын барлық баға белгілеу механизмінің сапалық өзгерістерін көрсетеді.
Құн заңының әрекетімен байланысты емес соңғы өнім бағасының деңгейін анықтайтын факторлардың рөлі артты.Нәтижесінде, өндірісті реттеуші ретінде бағаның рөлі айтарлықтай әлсіреді.Бұл факторларға нарық қажеттіліктерін барынша толық ескере отырып, маркетингтік және жоспарлау функцияларын жүзеге асыруға байланысты басқару шешімдері жатады.
Өндірісті дамытудың перспективалық жоспарлары мен бағдарламаларының оларға ұйымның, оның филиалдары мен еншілес ұйымдарының барлық өндірістік қызметін шоғырландырудағы рөлі артты.Бұл нарық конъюнктурасының салыстырмалы тұрақтылығына және тұрақты бағаларға немесе олардың өзгеруінің тұрақты тенденцияларына қойылатын талаптарды алға қояды.
Дүниежүзілік нарықтағы тауарлардың көпшілігіне нарықтық бағалар стихиялық бәсекенің нәтижесінде емес, саладағы тиісті ұйымдардың өндірістік және нарықтық стратегиялары мен саясатын үйлестіру арқылы белгіленеді.
Осы өзгерістерді ескере отырып, баға белгілеу өнімнің және жалпы ұйымның қысқа мерзімді және ұзақ мерзімді табыстылығын анықтауы керек, ал тиімді баға көптеген жағдайларда пайданы арттыруға мүмкіндік береді.Айта кету керек, ұйымның ұзақ мерзімді даму жоспарында баға белгілеу ерекше орын алады.
Өнімдердің бағасын анықтау кезінде баға белгілеудің белгілі принциптері пайдаланылады, олар көбінесе бағаны белгілеудің және баға құрылымын анықтаудың әдістері немесе әдістемесі деп аталады.
Баға белгілеудің ең қарапайым әдісі – бағаны орындалған жұмыстың өзіндік құны мен үстеме ақы бойынша белгілеу.Бұл жағдайда баға белгілеу өнімді (қызмет көрсетуді) өндіруге және өткізуге арналған ауыспалы және тұрақты шығындар негізінде оны өткізу көлемін ескере отырып өзіндік құн белгілеуді, сондай-ақ өзіндік құнға стандартты үстеме қосуды қамтиды. пайда. Бұл әдіс қызмет көрсету саласында кең таралған, мұнда баға стандартты үстемені қоса алғанда, орындалған жұмыстың толық құны болып табылады.
Экономикалық әдебиетте «мақсатты» баға белгілеу деп аталатын қазіргі жағдайда ең көп таралған әдіс құнға бағытталған.Бұл әдіс өндіріске және өткізуге кеткен шығындарды ескере отырып, толық бағаны белгілеуді, сонымен қатар табыстың мақсатты нормасын қамтиды.Күрделі немесе толық өнеркәсіптік жабдықтың сметалық бағасын есептеу кезінде жабдықты жобалау, монтаждау және іске қосу бойынша техникалық қызметтерді ескере отырып, жалпы жеткізілім және әрбір жеке бөліктің бағасы белгіленеді.Мақсатты баға - бұл жалпы (және көп еңбекті қажет ететін) залалсыздық әдісінің вариациясы. Бұл жағдайда қалаған мақсатты пайда деңгейі нақты инвестициялармен және оның шығынсыздық нүктесін ескере отырып жүзеге асырылатын өндіріс деңгейімен өзара байланысты.
Шартты жасау кезіндегі жылжымалы баға осы шартты орындау процесінде шығындар баптарының өзгеруін ескере отырып, базалық бағаны қайта қарау жолымен белгіленуі мүмкін.Бұл жағдайда шығыстардың жекелеген баптарының (тұрақты, материалдар, еңбекақы және т.б.) ондағы пайыздық арақатынасын анықтайтын баға құрылымын белгілеу ерекше маңызға ие.Баға құрылымы ұйымның және оның жеке бөлімшелерінің нақты экономикалық көрсеткіштерін, нарықтағы өнімдердің бәсекеге қабілеттілігін және пайда алу көздерін бағалауға мүмкіндік береді.
Қатты бәсекелестік жағдайында ұйымдардың саны артып келе жатқан бағаны қабылданған құн негізінде белгілейді.Бұл жағдайда баға белгілеудің кілті сатушының құны емес, сатып алушының құн қабылдауы болып табылады. Құнға негізделген баға белгілеу сатушының тауарды жобалап, оған баға белгіленбес бұрын маркетинг бағдарламасын жасай алмайтындығын білдіреді.
Сондай-ақ бәсекеге негізделген баға белгілеу бар (бәсекелестердің мінез-құлқы) екі жолмен жүзеге асырылуы мүмкін: ағымдағы бағалар деңгейіне негізделген және жабық.
Кәсіпорынішілік есептеу шеңберінде баға белгілеу басқа принциптерге негізделеді.Бұл жағдайда бағалар өз функцияларын өзгертілген нысанда орындайды, өйткені компания ішіндегі есеп айырысу коммерциялық сипатта емес.Негізінде фирмаішілік бағалар жалпы ұйымның мүддесі үшін экономикалық саясаттың нәтижесі болып табылады және негізінен есептелген сипатта болады.
Сонымен қатар, компания ішіндегі баға белгілеу механизмі ұйымның барлық құрылымдық субъектілерінің экономикалық қызметін бағалауға тікелей әсер етеді, өйткені бұл механизм арқылы бөлімдердің мүдделері жалпы корпоративтік мүдделермен үйлестіріледі және ынталандырулар қалыптасады. жұмысын жақсарту.Ал кәсіпорынішілік басқарудың экономикалық механизмінің тиімділігі және жалпы ұйымның тиімділігі көп жағдайда осы функциялардың қалай орындалатынына байланысты.