Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью.

Право на единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью(усыновлении, установлении опеки (попечительства), передаче на воспитание в приемную семью детей, оставшихся без попечения родителей) в случае, если родители неизвестны, умерли, объявлены умершими, лишены родительских прав, ограничены в родительских правах, признаны безвестно отсутствующими, недееспособными (ограниченно дееспособными), по состоянию здоровья не могут лично воспитывать и содержать ребенка, отбывают наказание в учреждениях, исполняющих наказание в виде лишения свободы, находятся в местах содержания под стражей подозреваемых и обвиняемых в совершении преступлений, уклоняются от воспитания детей или от защиты их прав и интересов или отказались взять своего ребенка из воспитательных, лечебных учреждений, учреждений социальной защиты населения и других аналогичных учреждений, имеет один из усыновителей, опекунов (попечителей), приемных родителей.

При передаче на воспитание в семью двух и более детей пособие выплачивается на каждого ребенка.

Размер единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью составляет 8 000 руб. Размер пособия индексируется с учетом темпов роста инфляции.

Пособие назначается и выплачивается по месту жительства одного из усыновителей (опекунов, попечителей, приемных родителей) органом, уполномоченным производить назначение и выплату единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью в соответствии с законодательством субъекта Российской Федерации.

Документы, необходимые для назначения пособия. Для назначения и выплаты единовременного пособия при перс- даче ребенка на воспитание в семью представляется: заявление о назначении пособия, копия вступившего в законную силу решения суда об усыновлении, либо выписка из решения органа опеки и попечительства об установлении над ребенком опеки (попечительства), либо копия договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в приемную семью.

Кроме того, необходимо подтвердить отсутствие родителей (единственного родителя) или невозможность воспитания ими (им) детей. Для этого предъявляются копии следующих документов:

 свидетельства о смерти родителей;

 решения суда о лишении родителей родительских прав (об ограничении в родительских правах), признании родителей недееспособными (ограниченно дееспособными), безвестно отсутствующими или умершими;

---

 документа об обнаружении найденного (подкинутого) ребенка, выданного органом внутренних дел или органом опеки и попечительства;

 заявления родителей о согласии на усыновление (удочерение) ребенка, оформленное в установленном порядке;

 справки о нахождении родителей под стражей или об отбывании ими наказания в виде лишения свободы, выданной учреждением, где находятся или отбывают наказание родители;

 медицинского заключения о состоянии здоровья родителей, выданного учреждением здравоохранения;

 решения суда об установлении факта оставления ребенка без попечения родителей;

 справки органов внутренних дел о том, что место нахождения разыскиваемых родителей не установлено.

Единовременное пособие при передаче ребенка на воспитание в семью выплачивается за счет средств федерального бюджета не позднее 10 дней с даты представления всех необходимых документов.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего службу по призыву.

Это новый вид единовременного пособия, право на получение которого имеют граждане при призыве на военную службу начиная с 1 января 2008 г.

Право на это единовременное пособие имеет жена военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, срок беременности которой составляет не менее 180 дней.

Право на единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, не предоставляется женам курсантов военных образовательных учреждений профессионального образования.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, выплачивается в размере 14 000 руб. Размер пособия индексируется с учетом темпов роста инфляции. Пособие выплачивается за счет средств федерального бюджета.

24. 
    Порядок исчисления ежемесячных пособий гражданам, имеющим детей.
    

лицо, ухаживающее за малышом (отец или мать, близкие родственники. опекуны), может оформить дотацию на малыша. Если уход осуществляется несколькими членами семьи, то получить пособие может только один из них.

Сумма пособия рассчитывается исходя из среднего заработка лица, оформившего отпуск по уходу за ребенком и составляет около 40% от фактической заработной платы.

---

Работающие родители получают денежную помощь с момента оформления отпуска по месту работы и до достижения ребенком полуторагодовалого возраста, а неработающие – с момента подачи документов.

Начиная с 2020 года стало возможным получение дотации для малышей, не достигших трехлетнего возраста. Расчет величины ежемесячного пособия производится исходя из прожиточного минимума (2 квартал предыдущего года) на ребенка в данном регионе. Можно сказать, что эта материальная помощь стала заменой компенсационным 50 рублям в месяц (28.12.2017 No 418-ФЗ).

Кому будет выплачиваться пособие

Дополнительное материальное обеспечение могут получить родители, средний доход которых не превышает сумму двух прожиточных минимумов (за 2 квартал предыдущего года).

Обязательные условия:

1. Ребенок имеет гражданство РФ;

2. Дата рождения (усыновления) малыша – позднее 1 января 2018 года.

3. Ежемесячная дотация может быть оформлена родителями. Пособие будет выплачено, если доход на одного члена семьи не будет выше, чем прожиточный минимум за вторые три месяца предыдущего года. Сумма рассчитывается без вычета налогов.

4. Материальную помощь могут получить только граждане РФ, постоянно проживающие на территории страны.

5. Семьи, в которых родился третий ребенок, четвертый и далее, могут оформить материальную дотацию от государства. В этой ситуации они имеют право на два варианта дотации – единовременную помощь и выплаты раз в месяц.

6. Документы оформляются на работе отца или матери. Если родители являются безработными и стоят на учете в центре занятости, то оформление происходит в учреждении соцзащиты.

7. Данный вид ежемесячной помощи можно получить только для детей в возрасте до 1,5 лет.

8. Следует отметить, что размер и варианты пособий, могут отличаться в различных регионах. Например, регионы с низкой рождаемостью могут вводить дополнительную материальную помощь для семей с детьми.

25. 
    Пособие на погребение и порядок его предоставления.
    

Пособие на погребение — это определенная сумма, единоразово выплачиваемая работодателем или государством для покрытия расходов на захоронение усопшего.

Пособие на погребение выдается исключительно для компенсации расходов, понесенных в рамках организации похорон.

Выплата пособия на погребение описана в законе «О погребении и похоронном деле» №8-ФЗ, от 12 января 1996 года. В нем оговорены:

---

• категории людей, имеющих право на выплату;

• порядок оформления пособия;

• сроки выдачи денег и прочие моменты.

Пособие на погребение положено родственникам трех категорий усопших:

1. Пенсионеры.

2. Военнослужащие.

3. Официально трудоустроенные лица.

4. Чтобы получить пособие на погребение, необходимо обратиться в одно из перечисленных далее государственных учреждений или по месту работы в течение полугода со дня смерти родственника. Если сроки будут пропущены, то восстановить их не получится и компенсацию не предоставят. При подаче полного пакета документов, пособие выплачивают на следующий день.

26. 
    Пособие по временной нетрудоспособности и порядок его исчисления.
    

Утрата трудоспособности в контексте трудовых отношений – это состояние человека, при котором он не имеет возможности выполнять свои профессиональные функции.

Пособие по временной нетрудоспособности – это денежное возмещение оплаты труда за период лечения, реабилитации или ухода за больным. Данная компенсация назначается всем, кто участвует в системе обязательного страхования.

Различают несколько видов выплат:

• при заболевании, повреждениях, вставке протеза;

• карантине;

• лечении в медучреждении;

• реабилитации после травм и болезней;

• уходе за больным.

Средства по больничному в течение первых трех дней предоставляет предприятие, в котором работает человек, а в остальное время они начисляются из Фонда социального страхования.

На сумму влияют:

• причина утраты здоровья;

• страховой стаж;

• размер заработной платы;

• количество календарных дней нетрудоспособности.

Расчет больничного листа производится по формуле:

СД х ПТС х Д = Сумма ежемесячного пособия.

• СД – среднедневной заработок;

• ПТС – процент стажа;

• Д – количество дней, проведенных на больничном.

Для расчета средней дневной зарплаты нужно посчитать общую сумму полученного дохода и разделить ее на 730 дней.

27. 
    Система социального страхования и статус его субъектов.
    

Субъектами социального страхования являются застрахованные, страховщики, страхователи.

---

Застрахованные — лица, в пользу которых заключен договор социального страхования: граждане РФ; иностранные граждане и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории РФ.

При наступлении страхового случая их обеспечение осуществляется за счет страховых средств.

Страховщики — участники страхового процесса, которые непосредственно осуществляют страхование и обеспечивают права застрахованных лиц при наступлении страхового случая.

В обязательном социальном страховании в качестве страховщика действуют специальные организации — государственные внебюджетные фонды и их региональные отделения.

В обязательном социальном страховании страховщики являются некоммерческими страхуемыми организациями, но в то же время для них возможно использование свободных страховых средств для получения инвестиционного дохода в пользу застрахованных.

К страхователям относятся участники социального страхования,

которые осуществляют уплату страховых взносов в пользу застрахованных.

Социальное страхование – часть государственной система социальной защиты населения, спецификой которой является осуществляемое в соответствии с федеральным законодательством страхование граждан от возможного изменения материального и (или) социального положения, в том числе по независящим от них обстоятельствам.
Социальное страхование развивается в виде трех направлений (фондов). Страховой фонд – резервный фонд или фонд риска, создаваемый государством, предприятиями, фирмами для обеспечения их деятельности при неблагоприятных экономических условиях. Имеет важное значение для обеспечения социальной поддержки граждан.

Фонд обязательного медицинского страхования (ФОМС

Медицинское страхование – это форма социальной защиты интересов населения в охране здоровья.

Пенсионный фонд Российской Федерации (России)

Государственное пенсионное страхование – вид страхования, осуществляемого за счет страховых взносов работающих граждан с целью обеспечения населения пенсиями по старости, инвалидности, в случаи потере кормильца.

Фонд социального страхования – это специализированное финансово-кредитное учреждение, управляющее средствами государственного социального страхования.

28. 
    Система здравоохранения и ее основные принципы.
    

---

Смотрите также файлы

• Урок географии в 10 классе Общие понятия Геоэкология.pptx

• Мифы и познание мира.docx

• Математический квн (звучит музыка Мы начинаем квн) Ведущий 1.docx

• Автономная некоммерческая профессиональная образовательная организация Многопрофильная Академия непрерывного образования.docx

• Отчет о прохождении стажировки (1 месяц) .pdf