Файл: Методические рекомендации к выполнению контрольной работы для бакалавров всех направлений подготовки Екатеринбург Издательство Ургупс 2015.docx

ВУЗ: Не указан

Категория: Методичка

Дисциплина: Не указана

Добавлен: 09.01.2024

Просмотров: 94

Скачиваний: 1

ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.

3. ЗАДАЧИ



Студент при решении задач выбирает номер варианта, который соответ- ствует его порядковому номеру в ведомости или журнале.

Вариант

1

2

3

4

5

по жур- налу

1

2

3

4

5

по жур- налу

6

7

8

9

10

по жур-

налу

11

12

13

14

15

по жур- налу

16

17

18

19

20

по жур- налу

21

22

23

24

25

по жур- налу

26

27

28

29

30

Задачи 1 – 4 даны с готовыми условиями (в пяти вариантах). Условия за- дач переписывать не следует. В конце каждой задачи необходимо сделать вы- вод по результатам расчетов.
Задача 1. На основе приведенных данных определить численность трудовых ресурсов на начало, конец года и в среднегодовом исчислении; общий, есте- ственный и механический прирост трудовых ресурсов.

Показатели

Обозначения




1.Численность трудоспособного населения в

трудоспособном возрасте на начало года, тыс. чел.

Чтр.н.тр.возр.

1 315,0

2.Работающих лиц старше трудоспособного

возраста, тыс. чел

Чр.пенс.

31,3

3.Работающих подростков моложе трудоспо- собного возраста, тыс.чел.

Чр.подр.

7,2

4.В течение года в составе трудоспособного







населения произошли следующие изменения:







вступило в рабочий возраст, тыс.чел

Чвст.р.в

250,0

прибыло из других регионов, тыс.чел.

Чпр

90,0

вовлечено для работы в сфере экономики лиц







пенсионного возраста, тыс.чел.

Чр.пенс

3,5

перешло в пенсионный возраст, на







инвалидность и умерло,тыс.чел.

Чн.пенс.

200,0

выбыло в другие регионы, тыс.чел.

Чвыб

75,0

высвобождено из всех отраслей экономики лиц







пенсионного возраста, тыс.чел

Чн.пенс

15,0





  1. Численность трудовых ресурсов на начало года составит


Чтр.рес.нач.года = Чтр.нас.тр.возр + Чр.пенс + Чр.подр. = 1 315,0 + 31,3 + 7,2 = 1 353,5 тыс.чел.


  1. Численность трудовых ресурсов на конец года:

Чкон.годатр.рес. = Чнач.годатр.рес. + Чвст.р + Чр.пенс - Чн.пенс + Чпр Чвыб = 1 353,5 + 250,0 + 90,0 - 3,5 + 200,0 – 75,0 = 1 815 тыс.чел


  1. Численность трудовых ресурсов в среднегодовом исчислении: Чтр.рес.ср = Чнач.годатр.рес + Чкон.годатр.рес. /2 тыс.чел.

  2. Общий прирост трудовых ресурсов за год:

Чтр.рес.общ = Чкон.годатр.рес - Чнач.годатр.рес. = 1 815 – 1 353,5 = 461,5 тыс.чел.


  1. Естественный прирост трудовых ресурсов:


ΔЧтр.рес.ест = Чвст.р.в + Чр.пенс - Чн.пенс = 250,0 + 3,5 – 200 15 = 38,5тыс.чел


  1. Механический прирост трудовых ресурсов: ΔЧтр.рес.мех = Чпр – Чвыб = 90,0 – 75,0 = 15 тыс.чел


Вывод: произошедшие изменения в составе трудовых ресурсов в течение года

привели к их увеличению на 461,5 тыс.чел., в том числе за счет естественного прироста на 38,5 тыс.чел. и механического прироста на 15 тыс.чел.

Задание для самостоятельного выполнения:

Показатели

1 вар

2 вар

3 вар

4 вар

5 вар

1.Численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте на начало года, тыс. чел.

1515,0

2119,0

1948,0

1315,0

721,0

2.Работающих лиц старше трудоспособного возраста, тыс. чел

21,3

27,8

52,7

31,3

17,1

3.Работающих подростков моложе трудо- способного возраста, тыс.чел.

5,2

9,3

11,4

7,2

3,1

4.В течение года в составе трудоспособного населения произошли следующие измене- ния:

вступило в рабочий возраст, тыс.чел прибыло из других регионов, тыс.чел. вовлечено для работы в сфере экономики лиц пенсионного возраста, тыс.чел. перешло в пенсионный возраст, на инвалидность и умерло, тыс.чел.

выбыло в другие регионы, тыс.чел. высвобождено из всех отраслей экономики лиц пенсионного возраста, тыс.чел


350,0

75,0
3,1
170,0

90,0
16,0


290,0

83,4
7,0
198,0

67,0
12,2


354,0

112,0
5,0
314,0

81,0
17,0


250,0

90,0
3,5
200,0

75,0
15,0


157,0

49,4
1,25
93,5,0

37,8
8,32



Задача 2. В цехе предприятия изготовляется однородная продукция. Числен- ность работников цеха в базисном и отчетном периодах составляет 65 человек и 60 человек соответственно. Объем продукции характеризуют данные таблицы. При помощи различных измерителей определить уровень и динамику произво-
дительности труда в цехе. Сделать выводы.


Базисный период

Отчетный период

Кол-во продукции, шт.

Цена, р.

Нормативная трудоемкость, нормо-ч.

Кол-во продукции, шт.

Цена, р.

Нормативная трудоемкость, нормо-ч.

200

65

18

210

70

17

При измерении производительности труда используются три метода: натуральный, трудовой и стоимостной.

    1. Натуральный метод предполагает определение выработки (В) в шт. (т, м2 и т.д) в расчете на одного работника цеха (Чр):

Вбаз.(отч.) = ,

где О – объем продукции в соответствующих измерителях; Чр – численность работников, чел.

Вбаз = = 3; Вотч.

Прирост (динамика) производительности труда при любом методе ее рас- чета определяется как отношение выработки в отчетном периоде (Вотч) к выра- ботке в базисном периоде (Вбаз):

    1. При стоимостном методе выработку определяют, используя следую- щую формулу:



где О – объем продукции в базисном или отчетном периодах, в натураль- ных единицах (шт);

Цед цена единицы продукции, р

;


    1. Трудовой метод предполагает определение полной трудоемкости про- дукции. При этом выработка на одного работника определяется по формуле:

где нормированная трудоемкость единицы продукции, нормо ч.

;

Вывод: производительность труда в цехе увеличилась. Задания для самостоятельного решения


Вари- ант

Базисный период

Отчетный период

Числ. работни- ков, чел.

Кол-во продук- ции, шт.

Цена, р.

Норма- тивная трудоем- кость, нормо-ч.

Числ. раб., чел.

Кол-во продук- ции, шт.

Цена, р.

Норма- тивная трудоем- кость, нормо-ч

1

73

520

57

23

68

535

59

18

2

85

370

215

48

89

389

215

51

3

61

3200

35

11

67

3200

68

17

4

53

200

75

18

54

210

81

18

5

125

1200

308

29

129

1230

359

33