Файл: Технология работы службы занятости и пути ее совершенствования.docx
ВУЗ: Не указан
Категория: Не указан
Дисциплина: Не указана
Добавлен: 10.01.2024
Просмотров: 257
Скачиваний: 2
ВНИМАНИЕ! Если данный файл нарушает Ваши авторские права, то обязательно сообщите нам.
пособия по безработице, увеличенной на размер районного коэффициента.
У безработных, которым осталось 5 лет до пенсии, максимальное пособие составит 11 280 рублей. Безработный предпенсионер может получить пенсию по старости на 2 года раньше, если это одобрит служба занятости1.
Среднемесячная заработная плата в отчетном периоде по городскому округу составила 21511,21 руб.
В условиях напряженной ситуации на рынке труда, связанной с возможным массовым высвобождением работающих на предприятиях городского округа, в ЦЗН разработаны мероприятия предусматривающие:
− проведение собраний с высвобождаемыми работниками, в ходе которого они информируются о своих правах и обязанностях;
1Отчето результатах деятельности органов труда и занятости населения Оренбургской области за 2018 год. URL: http://szn.orb.ru (дата обращения 06.06.2019).
− организацию постоянно действующих консультационных пунктов для проведения индивидуальных и групповых консультаций с высвобождаемыми работниками;
− информирование о возможности упреждающего трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения;
− оказание кадровым службам предприятий практической помощи по вопросу применения трудового законодательства и Закона РФ «О занятости населения в РФ» и др.
ЦЗН постоянно проводит мониторинг увольнения работников в связи с ликвидацией организаций
либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников. («Таблица 2»)
Информирование населения и работодателей о положении на рынке труда, проблемах безработицы и занятости, о вакансиях, о деятельности ЦЗН проводится через средства массовой информации – газеты «Сорочинский вестник», «Сорочинская ярмарка», «Поисковик».
Много внимания в средствах массовой информации уделяется профориентационной работе среди молодежи, инвалидов. В районной газете Центр занятости населения ежемесячно производит анализ ситуации на рынке труда.
За 2018 год в СМИ размещено 63 материала: в печати - 26, на телевидении – 0, в сети Интернет – 37, том числе по вопросам занятости 47 материала.
В течение отчетного периода направлено в министерство труда и занятости населения 34 материала по вопросам деятельности ЦЗН для размещения на портале органов государственной власти Оренбургской области. В материалах отражалась информация о мероприятиях проводимых ЦЗН: ярмарки вакансий, акция «Выбор», «Полезные каникулы», брифинги, работа агроклассов, экскурсии, классные часы и т.д.
Понимая важность и актуальность информационной работы, ЦЗН использует и такие формы информационного обеспечения, как подготовка раздаточного материала информационного характера (брошюр, буклетов), предназначенного для работодателей и
отражающих различные аспекты деятельности ЦЗН.
На мероприятиях, проводимых ЦЗН, раздаются буклеты:
«Безработному гражданину о содействии самозанятости», «Государственная услуга безработным гражданам, «Предлагаем общественные работы», «Вас ждет сокращение?», «Государственные услуги работодателям» и другие.
За 2018 год было издано 5 видов информационных буклетов и брошюр для граждан, обратившихся в целях поиска работы.
С целью освещения приоритетных направлений в работе в ЦЗН создана собственная видеотека, где собираются все отснятые сюжеты о проведенных ЦЗН мероприятиях, которая постоянно пополняется.
В ЦЗН имеются стенды, предназначенные для клиентов ЦЗН, работодателей и населения, отражающие различные аспекты деятельности ЦЗН: «Самозанятость – путь к снижению безработицы на селе», «Ситуация на рынке труда», «Альтернативная гражданская служба», «Организация временной занятости несовершеннолетних граждан», «Сельская занятость населения», «Общественные работы – одна из форм активного поиска работы», ознакомившись с которыми безработные могут получить для себя всю необходимую информацию. Стенды изготовлены так, что информация на них периодически меняется и обновляется.
За 2018г., расходы на информирование о положении на рынке труда составили 3,2 тыс. руб. (изготовление буклетов), что составило 100% выполнения утвержденных бюджетных ассигнований.
Одним из перспективных направлений работы ЦЗН
является организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, позволяющих оказать дополнительную услугу гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям – в подборе необходимых работников. Ярмарки дают возможность гражданам самостоятельно подобрать себе работу, в том числе по вакантным рабочим местам, сведения о которых поступают в Центр занятости населения; получить информацию о ситуации на рынке труда, о востребованных профессиях; пройти компьютерное тестирование по выбору профессиональной деятельности; встретиться с работодателями1.
За отчетный период проведено 18 ярмарок вакансий (за 2017 год – 17
ярмарок вакансий).
В ярмарках вакансий приняли участие 18 организаций, посетили ярмарки вакансий 186человек, было заявлено 58 вакансий, трудоустроено 40 человек.
При необходимости срочного подбора персонала для отдельного предприятия, работодателю ЦЗН предлагает провести ярмарку вакансий в Центре занятости населения.
За 2018 год, по статье – организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, расходы составили 10,2 тыс. руб. (изготовление буклетов, приобретение бумаги), что составило 100% выполнения утвержденных бюджетных ассигнований.
Профессиональная ориентация населения остается наиболее распространенным видом профориентационных услуг, что объясняется потребностью граждан в полной и достоверной информации о спросе и
1 Отчето результатах деятельности органов труда и занятости
У безработных, которым осталось 5 лет до пенсии, максимальное пособие составит 11 280 рублей. Безработный предпенсионер может получить пенсию по старости на 2 года раньше, если это одобрит служба занятости1.
Среднемесячная заработная плата в отчетном периоде по городскому округу составила 21511,21 руб.
В условиях напряженной ситуации на рынке труда, связанной с возможным массовым высвобождением работающих на предприятиях городского округа, в ЦЗН разработаны мероприятия предусматривающие:
− проведение собраний с высвобождаемыми работниками, в ходе которого они информируются о своих правах и обязанностях;
1Отчето результатах деятельности органов труда и занятости населения Оренбургской области за 2018 год. URL: http://szn.orb.ru (дата обращения 06.06.2019).
− организацию постоянно действующих консультационных пунктов для проведения индивидуальных и групповых консультаций с высвобождаемыми работниками;
− информирование о возможности упреждающего трудоустройства работников, находящихся под риском увольнения;
− оказание кадровым службам предприятий практической помощи по вопросу применения трудового законодательства и Закона РФ «О занятости населения в РФ» и др.
ЦЗН постоянно проводит мониторинг увольнения работников в связи с ликвидацией организаций
либо сокращением численности или штата работников, а также неполной занятости работников. («Таблица 2»)
Таблица 2.
Результаты мониторинга за январь-декабрь 2018 года
Уведомили о сокращении | 337 |
Всего высвобождено | 165 |
Обратилось в ЦЗН | 146 |
Информирование населения и работодателей о положении на рынке труда, проблемах безработицы и занятости, о вакансиях, о деятельности ЦЗН проводится через средства массовой информации – газеты «Сорочинский вестник», «Сорочинская ярмарка», «Поисковик».
Много внимания в средствах массовой информации уделяется профориентационной работе среди молодежи, инвалидов. В районной газете Центр занятости населения ежемесячно производит анализ ситуации на рынке труда.
За 2018 год в СМИ размещено 63 материала: в печати - 26, на телевидении – 0, в сети Интернет – 37, том числе по вопросам занятости 47 материала.
В течение отчетного периода направлено в министерство труда и занятости населения 34 материала по вопросам деятельности ЦЗН для размещения на портале органов государственной власти Оренбургской области. В материалах отражалась информация о мероприятиях проводимых ЦЗН: ярмарки вакансий, акция «Выбор», «Полезные каникулы», брифинги, работа агроклассов, экскурсии, классные часы и т.д.
Понимая важность и актуальность информационной работы, ЦЗН использует и такие формы информационного обеспечения, как подготовка раздаточного материала информационного характера (брошюр, буклетов), предназначенного для работодателей и
отражающих различные аспекты деятельности ЦЗН.
На мероприятиях, проводимых ЦЗН, раздаются буклеты:
«Безработному гражданину о содействии самозанятости», «Государственная услуга безработным гражданам, «Предлагаем общественные работы», «Вас ждет сокращение?», «Государственные услуги работодателям» и другие.
За 2018 год было издано 5 видов информационных буклетов и брошюр для граждан, обратившихся в целях поиска работы.
С целью освещения приоритетных направлений в работе в ЦЗН создана собственная видеотека, где собираются все отснятые сюжеты о проведенных ЦЗН мероприятиях, которая постоянно пополняется.
В ЦЗН имеются стенды, предназначенные для клиентов ЦЗН, работодателей и населения, отражающие различные аспекты деятельности ЦЗН: «Самозанятость – путь к снижению безработицы на селе», «Ситуация на рынке труда», «Альтернативная гражданская служба», «Организация временной занятости несовершеннолетних граждан», «Сельская занятость населения», «Общественные работы – одна из форм активного поиска работы», ознакомившись с которыми безработные могут получить для себя всю необходимую информацию. Стенды изготовлены так, что информация на них периодически меняется и обновляется.
За 2018г., расходы на информирование о положении на рынке труда составили 3,2 тыс. руб. (изготовление буклетов), что составило 100% выполнения утвержденных бюджетных ассигнований.
Одним из перспективных направлений работы ЦЗН
является организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, позволяющих оказать дополнительную услугу гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям – в подборе необходимых работников. Ярмарки дают возможность гражданам самостоятельно подобрать себе работу, в том числе по вакантным рабочим местам, сведения о которых поступают в Центр занятости населения; получить информацию о ситуации на рынке труда, о востребованных профессиях; пройти компьютерное тестирование по выбору профессиональной деятельности; встретиться с работодателями1.
За отчетный период проведено 18 ярмарок вакансий (за 2017 год – 17
ярмарок вакансий).
В ярмарках вакансий приняли участие 18 организаций, посетили ярмарки вакансий 186человек, было заявлено 58 вакансий, трудоустроено 40 человек.
При необходимости срочного подбора персонала для отдельного предприятия, работодателю ЦЗН предлагает провести ярмарку вакансий в Центре занятости населения.
За 2018 год, по статье – организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест, расходы составили 10,2 тыс. руб. (изготовление буклетов, приобретение бумаги), что составило 100% выполнения утвержденных бюджетных ассигнований.
Профессиональная ориентация населения остается наиболее распространенным видом профориентационных услуг, что объясняется потребностью граждан в полной и достоверной информации о спросе и
1 Отчето результатах деятельности органов труда и занятости