Файл: Индустрия спорта в России: современное состояние и перспективы развития ..pdf
Добавлен: 29.06.2023
Просмотров: 103
Скачиваний: 3
СОДЕРЖАНИЕ
Глава 1. Теоретические аспекты развития спорта в России
1.1 Становление спортивного менеджмента как социального института в условиях современного общества
1.2 Инновационные технологии в современном спорте
1.3 Спортивно-оздоровительная деятельность в социальной рыночной экономике
Глава 2. Анализ тенденций развития спорта в России и мировой индустрии
2.1Анализ индустрии спорта в России в сравнении с мировой индустрией спорта
Введение
В современном обществе практически каждый человек стремится быть здоровым и ведет спортивный образ жизни, поэтому спорт из формы досуга превращается в динамично развивающуюся индустрию, продолжая набирать большую популярность и инвестиционную привлекательность
В современном мире, полном стереотипов и стандартов, касающихся красоты и здоровья, практически каждый человек стремится к спортивному образу жизни. Именно поэтому спортивная индустрия переживает сейчас свое по -настоящему «золотое» время.
Потребность в спортивно - оздоровительных услугах у населения растет с каждым днем, предложение же пока не способно удовлетворить и малой доли существующей потребности в данном виде услуг. Это позволяет говорить о высокой привлекательности рынка спортивно-оздоровительных услуг для фирм, работающих в данной сфере.
В современном мире наблюдается устойчивая тенденция повышения социальной культуры роли спорта как сферы человеческой деятельности. Спорт создает вокруг себя определенную социальную среду: развилась мощная индустрия производства спортивных товаров и услуг, спортивные праздники и шоу рождают новые специфические средства выразительности; интенсивно развиваются массовые коммуникации в сфере спорта. Спорт оказывает существенное влияние на имидж современного человека, на стиль жизни.
Выбранная тема не случайна, в наше время вопросы о индустрии спорта очень актуальны, а услуги спортивных центров являются востребованными среди большого количества людей.
Целью курсовой работы бакалавра является анализ тенденций развития и перспективы индустрии спорта в России.
Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
- проанализировать становление спортивного менеджмента как социального института в условиях современного общества
- раскрыть инновационные технологии в современном спорте
-дать характеристику спортивно-оздоровительная деятельность в социальной рыночной экономике
- провести анализ тенденций развития спорта в России и в мировой индустрии
Объектом исследования является индустрия спорта России.
Предметом исследования является исследование развития индустрии спорта в РФ и в мире.
При написании работы использовались следующие методы исследования: анализ и синтез
научно-литературных данных, сравнение, обобщение, метод абсолютных и
относительных показателей, статистический, групповой метод, графический.
Использование указанных методов позволило обеспечить необходимую глубину исследования, достоверность и обоснованность выводов и рекомендаций, представленных в курсовой работе.
Исходя из цели и задач работа имеет следующую структуру: введение, три главы, заключение, список использованных источников, приложение.
Глава 1. Теоретические аспекты развития спорта в России
1.1 Становление спортивного менеджмента как социального института в условиях современного общества
Сегодня спорт становится объектом пристального внимания, обретает все признаки индустрии, т. е. становится сферой деятельности, включающие в себя производство услуг, а также охватывающие смежные секторы и потребительскую аудиторию[1]. В этих условиях исследователи всё чаще обращают внимание на проблемы управления в спорте.
Актуальность вопросов менеджмента в индустрии спорта обусловливается особенностями ее функционирования в рыночных условиях, главными из которых являются: децентрализация управления отраслью физической культуры и спорта; преобразование физической культуры и спорта в сферу услуг; возникновение конкуренции физкультурных и спортивных организаций и свободное ценообразование на их услуги; возросшее разнообразие организационно-правовых форм физкультурных и спортивных организаций; все возрастающее социальноэкономическое значение физической культуры и спорта.
К индустрии спорта в современной России относится множество различных физкультурных и спортивных организаций. Это, прежде всего, клубы профессионального спорта, детско-юношеские спортивные школы, фитнес-клубы, физкультурно-оздоровительные центры,спортивные комплексы, плавательные бассейны, различные федерации, комитеты, союзы и т. д[2].
Руководителям и персоналу этих организаций ежедневно надо решать широкий круг самых разнообразных вопросов и проблем - от очистки и заливки ледовых площадок до проведения грандиозных спортивно-зрелищных мероприятий, таких, например, как чемпионаты мира и Европы. Без знаний основных принципов спортивного менеджмента многие проблемы в сфере физической культуры и спорта не могут быть эффективно решены.
Если подходить к истории спортивного менеджмента широко, то первыми спортивными менеджерами были еще римляне (владельцы гладиаторов) и агенты всесильной якудзы, которые устраивали поединки лучших бойцов Дальнего Востока. Однако спортивные управленцы в современном понимании появились только в конце XIX века, когда мир охватило массовое увлечение спортом и спортивными соревнованиями. Уже тогда в сопутствующих кругах выделились спортивные администраторы (или агенты) и, собственно, менеджеры. Администраторы защищали титулованных спортсменов (прежде всего боксеров или силачей) от общения с бюрократическими структурами всевозможных ассоциаций и союзов. Менеджеры, выделившись из среды администраторов, постепенно приобретали над спортсменами власть, поскольку именно они решали, где выступать, с каким противником соревноваться, какой газете давать или не давать интервью, инвентарем какой фирмы-производителя пользоваться. Постепенно управленческая деятельность стала одним из важнейших факторов функционирования спорта.
В России исторически так сложилось, что управлением в спорте занимались тренеры, инструкторы, методисты. Они чаще всего совмещали учебно-воспитательную работу с управлением клубом, спортивным сообществом, спортивной федерацией, хотя их должностные инструкции не предусматривали выполнение ими таких обязанностей. Спортивный менеджмент как особый вид профессиональной деятельности управленцев в спортивной отрасли возник в результате разделения и кооперации их труда. Причиной появления и стремительного развития спортивного менеджмента в развитых европейских странах и США стала рыночная экономика, которая предъявила особые требования к менеджерам в условиях экономической конкуренции.
Спортивный менеджмент представляет собой самостоятельный вид профессиональной деятельности, направленной на достижение целей физкультурно-спортивной организации, которая действует в условиях рынка путем рационального использования материальных, трудовых
и информационных ресурсов. Иными словами, спортивный менеджмент - это теория и практика эффективного управления организациями спортивной отрасли в рыночных условиях. Зарубежные учебники представляют нам менеджера как руководителя, занимающего постоянную должность в организации и наделенного полномочиями в области принятия решений по вопросам ее деятельности в рыночных условиях. О работе менеджера судят не по тому, что он делает, а по тому, как он побуждает к работе других людей. Управленческая деятельность - один из важнейших факторов функционирования и развития спорта
С позиций менеджмента спорт - это не только «целесообразная двигательная деятельность человека», соревновательная деятельность, не только совокупность специальных средств и методов направленного развития физической дееспособности людей, как утверждается в теории физической культуры. Спорт в качестве объекта социального управления не только правомерно, но и необходимо рассматривать как определенное множество физкультурно-спортивных организаций - спортивных школ, спортивных клубов, спортивных команд по видам спорта (футболу, хоккею, теннису, боксу и др.), стадионов, спортивных федераций и т.п. Следует также отметить, что специалисты выделяют несколько функциональных разновидностей менеджмента: стратегический менеджмент, финансовый менеджмент, персонал менеджмент, проектный менеджмент, инновационный менеджмент, маркетинговый подход в спортивном менеджменте и др.
Второй момент - спорт в системе рыночных отношений, миссия и цели спортивной организации. Спортивный менеджмент тесно связан с главными факторами рентами рыночной экономики - формами собственности, конкуренцией, правом свободного выбора как для спортивного предпринимателя, так и для потребителей услуг, зависимостью доходов предпринимателя от результатов его труда и ситуации на рынке спортивных услуг и др. Включение спорта в систему рыночных отношений обусловливают соответствующие особенности управления этой отраслью сферы услуг. Цели спортивной организации обычно фиксируются в трех документах: уставе организации, концепции и целевой программе развития физической культуры и спорта (для федераций по видам спорта - соответствующего вида спорта) на территории, входящей в сферу обслуживания этой организации (район, город, субъект федерации и т.п.). Наряду с общей целью в спортивной организации формулируются частные цели, которые в учредительных документах чаще называют задачами организации.
Третье не маловажно - это взаимодействие общих и конкретных функций менеджмента в спортивной организации.
Таблица 1
Функции менеджмента в спорте
Конкретные функции |
Общие функции |
|||
Планирование |
Организация |
Мотивация |
Контроль и учет |
|
Организация массовой физкультурно-оздоровительной работы среди трудящихся |
Х |
Х |
Х |
Х |
Организация производственной физической культуры |
Х |
Х |
Х |
Х |
Маркетинг и реклама |
Х |
Х |
Х |
Х |
Подготовка квалифицированных спортсменов и спортивного резерва |
Х |
Х |
Х |
Х |
Проведение спортивных мероприятий |
Х |
Х |
Х |
Х |
Подбор, эффективное использование персонала и повышение его квалификации |
Х |
Х |
Х |
Х |
Финансовый менеджмент в организации |
Х |
Х |
Х |
Х |
Все общие и конкретные функции спортивного менеджмента действуют в единстве, образуя определенный организационно-технологический процесс. Научный анализ и классификация компонентного состава физической культуры и спорта позволяют выделить для спортивного клуба промышленного предприятия примерную совокупность наиболее существенных конкретных функций спортивного менеджмента, представленных в таблице выше[3].
Пятое - это основные элементы процесса менеджмента. Процесс управления представляет собой совокупность циклических действий, направленных на выявление проблемы, поиск ее оптимального решения и организацию эффективного выполнения принятого решения, итог которой - ликвидация проблемы.
В целом в спортивном менеджменте следует выделить ряд следующих характеристик, которые отражают актуальное сегодня сочетание социальных и экономических черт спортивного менеджмента:
1) возможность влияния на образ жизни населения: распространение культуры активного образа жизни, улучшение здоровья населения происходит в ходе привлечения к занятиям массовым спортом большей доли населения, таким образом реализуется основная социальная и экономическая цель государственного менеджмента в спорте;
2) возможность влияния на ценности населения: социальное воздействие спорта высших достижений на массы населения проявляется в развитии профессиональных и волевых ценностей у спортсменов, которые могут приобретать характер духовных и культурных ценностей для зрителей и болельщиков, что позволяет популяризировать занятия спортом;
3) двуединая роль соревнований для профессиональной подготовки спортсменов и для проведения спортивно-зрелищных мероприятий в спортивном бизнесе: если до достижения определенного уровня профессиональной подготовки участие в соревнованиях является неотъемлемой частью тренировочного процесса для профессиональных спортсменов, то в спорте высших достижений соревнования в форме спортивно-зрелищных мероприятий становятся частью спортивного бизнеса;
4) коммерческое использование соревнований в спорте высших достижений: высокое мастерство спортсменов обуславливает возможность коммерческого использования соревновательного процесса в рамках спортивного бизнеса. Возможность получения доходов (выручки) от проведения спортивно-зрелищных мероприятий достигается за счет массовости зрителей непосредственно в месте проведения мероприятий и на удалении — за счет освещения в телевизионных и печатных СМИ, использования интернет-технологий, а также за счет уникальности хода соревнований, неизвестности их результата заранее (привлекательность интриги соревнований для зрителя);