Файл: Гендерные особенности выбора способа поведения в конфликтной ситуации.pdf

У 21% (испытуемых) отмечено инструктивное единство мотивации отношения и мотивации достижения. Основной способ взаимодействия, - отрицание внутреннего по отношению к внешнему. Это проявление мотивации не только относительно к себе, но и к другим: все должны следовать определенной идее правилу, норме. Инструктивная мотивация обнаруживается в стремлении к «соперничеству» (по Томасу), на основе которого осуществляется самовоспитание и самоутверждение личности во внешнем. В Экстернально- объектной стратегии поведения «тигров» доминирует экстернальность, облегчающая переход от личностного, воспитанного состояния холерии к естественно реактивному состоянию флегматика, - когда возникает ситуация опасности, или, наоборот, благоприятная ситуация, славы и почета: тогда нет вокруг более спокойного флегматичного человека, чем только что организовавший конфликт безудержный тигр: его мужество при этом как раз и есть свойственная его темпераменту выдержка, инертность активности на личностном уровне. В комментариях осуждают мужчин и предвзято к ним относятся, свои интересы ставят превыше остальных : «Они не люди», «Мужчина обязан меня содержать», «Он же мужик», «Не должна ему ничего», «Мужик должен уметь уступать женщине», «Женщины слабые им нужна помощь».

Подводя итоги можно констатировать следующие данные, касающиеся стратегии, способа поведения в оптимальных и стрессовых ситуациях по типу активности и реактивности в группе испытуемых женщин:

1. Наибольшее количество испытуемых - женщин – 33% ориентированы на так называемое деструктивное единство мотивации отношения и достижения, что выражается в стремлении к приспособлению. У них отмечена Экстернально субъектная стратегия. Флегматия – Меланхолия. Отсутствие желания активного сопротивления действительности. За все что с ней происходит предпочитает обвинять окружающих. Перекладывает ответственность на мужчину.
2. На втором месте -25% испытуемых женщин, выбравших так называемое реконструктивное отношение мотивации достижения и мотивации отношения. Это выражается в стремлении к избеганию конфликтных ситуаций. Интернально-субъектная стратегия. Меланхолия – Сангвиния. Предпочитает избегать конфликты, так как считает женщин более сильной и более рациональной, чем мужчины. Берет ответственность на себя. Женщина хранительница очага, Вода камень точит, Женщина должна уметь быть без конфликтной, робкой, покорной – это гендерные стереотипы относительно роли женщин в обществе.
3. Третье место разделили две группы испытуемых по 21%. Испытуемые с конструктивным единством мотивации отношений и достижения, что выражается в стремлении к сотрудничеству. Интернально - объектная стратегия. Сангвиния – Холерия. Действуют по ситуации с учетом личностных и общественных интересов без опоры на стериотипы.
4. Испытуемые группы с инструктивным единством мотивации достижения и мотивации отношений, что выражается в стремлении к соперничеству. Экстернально-объектная стратегия. Холерия – Флегматия. Они предпочитают использовать гендерные стериотипы относительно роли мужчин в обществе с явным сопротивлением. Установка негативная в сторону ожидания насилия со стороны мужчин.

---

Полученные характеристики позволяют нам получить данные для дальнейшего экспериментального исследования.

2.2 Выявление самооценки направленности контакта в конфликте испытуемых мужчин.

Все данные испытуемых-мужчин занесены в таблицу №2. «Показатели выбора поведения в группе мужчин» Приложение 2.

Сводная таблица №1

Тип стратегии	ИЗБЕГАНИЕ	компромисс	ПРИСПОСОБЛЕНИЕ	СОТРУДНИЧЕСТВО	СОПРЕНИЧЕСТВО
Кол-во испытуемых	8	0	3	4	15

Данные испытуемых мужчин представлены в таблице № 1. «Показатели выбора поведения в конфликте в группе мужчин».

Данные, отраженные в таблице позволяют выделить основные четыре группы по выбору поведения в конфликте.

Так у 50% (15 - испытуемых) отмечено инструктивное единство мотивации отношения и мотивации достижения. Основной способ взаимодействия означает отрицание внутреннего по отношению к внешнему. Это проявление мотивации не только относительно к себе, но и к другим: все должны следовать определенной идее правилу, норме. Инструктивная мотивация обнаруживается в стремлении к «соперничеству» (по Томасу), на основе которого осуществляется самовоспитание и самоутверждение личности во внешнем. В Экстернально- объектной стратегии поведения испытуемых доминирует экстернальность, облегчающая переход от личностного, воспитанного состояния холерии к естественно реактивному состоянию флегматика, - когда возникает ситуация опасности, или, наоборот, благоприятная ситуация, славы и почета: тогда нет вокруг более спокойного флегматичного человека, чем только что организовавший конфликт безудержный тигр: его мужество при этом как раз и есть свойственная его темпераменту выдержка, инертность активности на личностном уровне. Их гендерные стереотипы выражены в комментариях: « женщина должна подчиняться», «Мужчина должен уметь решать», «виноваты все кроме меня, так как не подчинились вовремя» «Она должна быть покорной», «женщины глупы, потому что не делают как им говорят», «виновата, что во время не сказала, не остановила, не нашла и т.д.)

У 25% испытуемых (8 человек) было выявлено реконструктивное единство мотивации отношений и мотивации достижения Их основным способом взаимодействия заключается в том, что самоактуализация личности осуществляется в общении скорее от ума, нежели от сердца. Результатом этой реконструктивной мотивации чаще всего является «избегание» (по Томасу) сложных ситуаций, где вновь возникают острые вопросы взаимодействия внутреннего и внешнего. Духовная работа над собой, обостренная рефлексия в самосовершенствовании. Интроверт. Мотивация отношения к самому себе доминирует над мотивацией достижения; самоотношение доминируют над целями. Важно постижение себя, какой-то истины, затем внешний мир. Особое личностное состояние-меланхолия. В стрессовых ситуациях, в благоприятных ситуациях естественно реактивное состояние, выраженное темпераментом – сангвиника. В положительном смысле приобретает необходимое ей чувство творческой независимости и возможность сотрудничества, а при отрицательном смысле снижается самодисциплина. Гендерные стереотипы: «зачем конфликтовать», «могу промолчать сделаю как знаю», «она права, потому что мама», «он прав».

---

У четверых испытуемых из тридцати (15%) была выявлена конструктивная мотивация. Их основной способ взаимодействия заключается в взаимном принятии внутреннего и внешнего, взаимного их положительного отрицания, обуславливающего возможность саморазвития личности. Конструктивное единство мотивации достижения и мотивации отношения, результатом которого является стремление к «сотрудничеству» (по Томасу). Уравновешенность внутреннего и внешнего во взаимодействии являются основой баланса целей и отношений как во внешнем, так и во внутреннем планах личности. На основе интернальности и экстравертности испытуемый устремлен к совместному творчеству во всех основных видах деятельности и в преодолении разногласий. В случаях крайнего напряжения душевных и физических сил обнаруживается по параметру личностной реактивности в темпераменте – холерика, в то время как обычное личностное состояние по параметру конструктивной его активности – сангвиния. Сотрудничество главная возможность реализации. Думает об интересах окружающмих. Отстаивает свои интересы.

У 3-их испытуемых (15%) отмечено деструктивное единство мотивации отношения и мотивации достижения в реальности выражается в двух взаимодополняющих формах «приспособления» (по Томасу). Приспособление выражается как форма подавления, властвование над другими и собою. Вторая форма - это приспособление к нравам других людей и к собственным привычкам, обеспечивающее известную стабильность существования. Вопросы взаимодействия внешнего и внутреннего решаются волевым, произвольным образом, одновременно и экстернал и интроверт, и его поведение может варьироваться от «спячки» и покорности до жесткого подавления своей природы и природы других людей, отношений и вещей. Его флегматия является личностным состоянием, плодом отношений к нему в семье или в ближайшем окружении. В стрессовых ситуациях обнаруживается проявления значительно большей реактивности, так как по параметру реактивности личности – меланхолик. Вследствие этого в решительные моменты жизни поступает совершенно Экстернально: полагается на других людей, на свой гороскоп, не отстаивает своих целей, ни отношений, уходит в отпуск, в болезнь. Гендерные стереотипы различные – обвиняет всех, соглашается со всеми, когда все получается рад, когда не получается обвиняет всех но не себя. Считает что для реаплизации нужны оптимальные условия при минимальном личном участии. «Я подарок жизни», «Будет меня любить получит все», «Хочу любить достойную» и т.д.

---

Подводя итоги можно констатировать следующие данные, касающиеся стратегии, способа поведения в оптимальных и стрессовых (конфликтных) ситуациях по типу активности и реактивности:

1. Наибольшее количество испытуемых - мужчин – 50% с инструктивным единством мотивации достижения и мотивации отношений, что выражается в стремлении к соперничеству. Экстернально-объектная стратегия. Холерия – Флегматия. Обвиняет окружащих женщин. Берут ответственность на себя, подавляют инициативу и иногда женское достоинство.
2. На втором месте - 25% испытуемых мужчин, выбравших так называемое реконструктивное отношение мотивации достижения и мотивации отношения. Это выражается в стремлении к избеганию конфликтных ситуаций. Интернально-субъектная стратегия. Меланхолия – Сангвиния. «Пантеры». Предпочитают избегать конфликтов оправдывают поведение лояльностью, толерантностью, часто любовью и дружеским поведением.
3. На третьем месте испытуемые- мужчины (15%), с конструктивным единством мотивации отношений и достижения, что выражается в стремлении к сотрудничеству. Интернально-объектная стратегия. Сангвиния – Холерия. Ставку делют на себя с учетом интересов партнера. Не следует гендерным стереотипам.
4. 10% испытуемых (3 человека), ориентированы на так называемое деструктивное единство мотивации отношения и достижения, что выражается в стремлении к приспособлению. У них отмечена Экстернально субъектная стратегия. Флегматия – Меланхолия. Самый сложный тип поведения в конфликте. Считается сложным для мужчины при оценке со стороны окружающих: «не рыба не мясо», «подкаблучник», «тетеха». Болезненное переживание мужской несостоятельности провоцирует аффект.
   1. Выявление самооценки направленности контакта в конфликте испытуемых двух групп.

Данные показателей испытуемых женщин и мужчин представлены в таблице №2. «Показатели конструктивности мотивации и способов поведения испытуемых мужчин и женщин в % соотношении, из расчета 30 человек».

Таблица №2.

Группы испытуемых	Сотрудничество Сангвиния -Холерия		Соперничество Холерия- Флегматия		Приспособление Флегматия – Меланхолия		Избегание Меланхолия- Сангвиния
Мужчины	15%	Ген.стереотипы отсутствуют	50%	Усиление роли мужчин, принежение женщин – провокация агрессии	10%	Объяснение позиции (любовь), переживание непонимания, унижения мужского достоинства. Слабость в глазах окружающих. Осуждение.	25%	Обесценивание ситуции. Оправдания. Достижение желаемого. Выигрывает время. Манипуляция. Хитрость.
Женщины	21%	Ген.стереотипы отсутствуют	21%	Усиление роли женщин принежение мужчин -агрессоры,	33%	Усиление женского начала. Переживания в случае унижения человеческого достоинства. Сила в глазах окружающих. Осуждение в случае насилия.	25%	Усиление мужского начала, пререгатива мужского авторитета, как необходимость для реализации женщины. Желание выиграть время и выгодать лучшие условия для достижения. Достижения комфорта. Страх одиночества и потери авторитета, статуса.

---

Из таблицы №2, видны различия в выборе стратегий выбора поведения в конфликте испытуемых мужчин и женщин.

1. Так, тактику «сотрудничество» выбрали 15% мужчин и 21% женщин. Мотивация разумными достижениями и интересами дела.
2. Тактику «соперничество» выбрали 50% мужчин и 21% женщин. Возможно, это связанно с гендерными особенностями, на вопрос о том, почему испытуемые выбрали именно эту тактику, они ответили следующее: так принято считать, что «настоящим мужчинам свойственна отвага, смелость», а женщины в основном опирались на свои личностные характеристики «Я смелая, я –такая, мне это нравиться и т.д».
3. Тактику «приспособление» выбрали 10% мужчин и 33% женщин. Так же следуя гендерным стереотипам можно объяснить позицию малого выбора тактики приспособления. Так многие испытуемые мужчины, на вопрос: «почему вы не выбрали эту тактику» отвечали следующим образом: «мужчинам не следует приспосабливаться. Иначе говоря «служить бы рад прислуживаться тошно», «Не стоит прогибаться под изменчивый мир», «Дашь палец, руку откусят», «Я мужик, а не тряпка» и т.д.Женщины обосновывали свой выбор следующими понятиями: «Приспособиться - значит сделать по своему», «Умная жена послушает, согласиться, а сделает по своему» «Зачем, я буду спорить, пусть он сделает, как хочет. Потом мне легче будет обвинить его в ошибках» и т.д.
4. Тактику «Избегания» выбрали 25% мужчин и 25% женщин. Их мнения относительно выбора заключался в следующем, главное не желание вступать в конфликтные ситуации. Для этого, по их мнению, каждый должен отвечать за себя, нести ответственность за свои поступки. Так, если конфликт возникает между близкими, они его избегут, так как дорожат отношениями. А конфликт с чужими не возможен, потому что им (испытуемым) от чужих ничего не нужно.

На основании проведенного исследования можно сделать следующие выводы:

ВЫВОДЫ ПО ГЛАВЕ 2.

1. Каждому из типов единства мотивации отношения и мотивации достижения свойственна, своя стратегия поведения в конфликтной ситуации.
2. Всего выделяется четыре основных стратегий, типов поведения.
3. На выбор той или иной тактики поведения в конфликтной ситуации оказывает влияние не только конструктивность мотивации, но и индивидуально-типологические особенности личности (активность, реактивность), а так же выбор осуществляется и под влиянием гендерных стереотипов.
4. Большинство испытуемых-мужчин с инструктивной мотивацией, выбирают «соперничество», на вопрос о том, почему испытуемые выбрали именно эту тактику, они ответили следующее: так принято считать, что «настоящим мужчинам свойственна отвага, смелость». При этом наблюдается усиление роли мужчин, принежение женщин – провокация агрессии
5. Большинство испытуемых-женщин с деструктивной мотивацией выбирают «приспособление». Женщины обосновывали свой выбор следующими понятиями: «Приспособиться - значит сделать по своему», «Умная жена послушает, согласиться, а сделает по своему» «Зачем, я буду спорить, пусть он сделает, как хочет. Потом мне легче будет обвинить его в ошибках». Основой понятий представленных женщинами, являются гендерные стереотипы. Усиление женского начала. Переживания в случае унижения человеческого достоинства. В глазах окружающих выглядит как «сильная владеющая собой». Осуждение в случае насилия.
6. Наименьшее число испытуемых мужчин выбрали такую тактику поведения в конфликте как приспособление. Объяснение позиции выбора стереотипами - любви (любовь). Переживание непонимания, унижения мужского достоинства. Слабость в глазах окружающих. Осуждение со стороны окружающих. Несмотря на то, что влюбленный мужчина желает подчиняться он сталкивается с барьером в виде сопротивления со стороны объекта любви и её окружения.
7. Наименьшее число испытуемых женщин выбрали тактику « соперничество». Усиление роли женщин принежение мужчин. Мужчин считают агрессорами. Однако данная позиция поведения не всегда эффективна для самой женщины и вынуждена запускать защитные механизмы, что затрудняет возможность для самореализации. В дальнейшем исследовании следует учитывать различия между активностью испытуемых в благоприятных, стрессовых либо оптимальных условиях. «Меланхолия – Сангвиния» - избегание; «Флегматия – Меланхолия» - приспособление; «Сангвиния-Холерия»-сотрудничество; «Холерия-Флегматия»- соперничество.

---